对金融支持纺织行业发展情况的调查与思考

本文通过对东部某省200户纺织企业的深入调查,对作为有效支持地方经济发展的金融业,如何在顺应国家政策和产业发展规律的前提下,有计划、有选择、有重点地支持纺织行业在困境中寻找到一条出路进行了探讨。     

积极发展森林保险服务安徽林权制度改革与林业发展

近年来,随着集体林权制度改革的深入推进,森林保险的重要性日益显现。2009年中央一号文件明确提出,“加大财政对集体林权制度改革的支持力度,开展政策性森林保险试点”。近日,中央首次召开的林业工作会议进一步强调,要建立政策性森林保险制度,建立健全林业金融支撑制度。贯彻落实中央的指示精神,积极发展森林保险,加快我省集体林权制度改革,促进安徽林业又好又快发展,是我们面临的一项长期而紧迫的重要任务。     

南川区林权制度改革的成功探索

南川区幅员面积2602平方公里,人口66万,辖31个乡镇、3个街道。全区林业用地212．2万亩。是耕地的3．5倍,占幅员面积的54．5％。全区重点公益林54．4万亩,地方公益林48．2万亩．商品林109．6万亩,森林覆盖率47．2％。全区集体林地面积191．6万亩,涉林户数15．5万户。森林资源年增长量40．7万立方米．活立木蓄积500万立方米。     

公主岭市集体林权制度改革档案工作的调研

吉林省公主岭市于2009年开始实施集体林权制度改革,作为林改工作的一项重要内容———林改档案工作,也历史性地成为各级林业部门、档案部门和林权所有者关注的焦点。一、更新观念,高度关注林改档案从该市林业发展历史上,林业资源档案一度是确认林权的主要依据,一般都保存在林业部门。林业资源档案的形式也主要以台账、小班卡为主,形式单一、记载粗糙,在权属界定上基本就是国营和集体两大类。由于林权变更的情况很少发生,所以,林业资源档案实质上就成了档案仓库里的陈旧品,很少有人过问,也很少有利用价值。中共中央国务院《关于全面推进集体林权制度改革的意见》的出台,使集体林权改革成为中国农村经济体制改革的又一重大举措。尤其     

中原大地上的“绿色变革”——河南平原地区集体林权制度改革调查

2007年底,河南省全面启动了被称为＂第三次土地改革＂的集体林权制度改革。集体林权制度改革像春风染绿山林,为河南林业发展带来了勃勃生机。河南根据中央提出的集体林权制度改革的指导思想、基本原则、目标任务,立足省情,立足河南省林业发展的实际,按照＂先易后难,重点突破＂的总体思路,把平原林改作为全省林改工作的突破口,积极探索平原林改的多种模式,坚持把林改与林业生态省建设,与保障粮食安全,与促进农民就业增收,与社会主义新农村建设紧密结合,同步推进,取得了农民得利、社会得绿,资源增长、林茂粮丰的良好成效,实现了由平原绿化向平原林业的历史性跨越,探索出一条独具特色的河南平原地区改革之路。     

对做好婚姻登记档案管理工作的分析及建议

在婚姻登记部门的各项工作内容与工作流程中,会形成各式各样的记录与凭证,这些资料便是婚姻登记档案管理的主要对象。婚姻登记档案是我国民政档案的一个重要分支,婚姻登记档案管理是我国档案管理工作中的一个重要组成部分。一、我国婚姻登记档案的主要特点分析(一)婚姻登记档案构建对象均为一对。婚姻登记档案的形成,主要是在婚姻登记部门的各项工作内容与工作     

松滋市干部制度改革的调查与启示

近几年来,中共湖北省松滋市委从建设经济强市的目标出发,认真贯彻《党政领导干部选拔任用工作暂行条例》,以“公平、公开、公正、公认”为总原则,在干部制度改革方面进行了大胆的探索和尝试,有效地克服了干部工作中的不正之风,调动了广大干部的工作积极性,深受社会各界拥护和欢迎,促进了各项工作的全面进步。     

土地财政、金融支持对房价泡沫的影响研究——基于制度因素与市场因素的双重视角

本文采用动态面板和面板门槛模型分析了土地财政与金融支持对房价泡沫的影响特征和门槛效应。研究发现后金融危机时代我国房价泡沫具有显著的正向积累效应;土地财政和金融支持对房价泡沫具有显著的正向影响,且二者对泡沫的影响具有鲜明的基于房价水平的双重门槛特征,突破双重门槛后,二者的正向促进作用明显跃升;过度的金融支持通过开发商和消费者两个渠道进入房地产业,对房价泡沫产生正向影响;突破土地财政双重门槛的省份主要集中在东部地区,其余地区仅突破了第一重门槛。研究结论可为精准分类调控房地产市场提供经验支持。     

对增强民主推荐科学性真实性的调查与思考

民主推荐,是《党政领导干部选拔任用工作条例》规定的必经程序,是干部群众参与干部选拔任用工作的重要途径,也是落实干部群众知情权、参与权、选择权、监督权的重要手段。在民主法制建设不断加强、干部人事制度改革深入推进的新形势下,全面分析和系统研究民主推荐的科学性真实性问题,对于进一步提高民主推荐     

干部选任中民主元素扩大与民主质量提高相关问题研究——基于对湛江、珠海两地干部工作的调查

扩大干部工作中的民主、提高民主质量,既是我国民主政治建设的重要组成部分,也是干部人事制度改革的基本方向。我们以湛江、珠海近年来的干部选拔任用为例,通过制订调研方案、实地走访、问卷调查、数据分析、个别访谈和召开座谈会等方式,将透视历史和解剖现实相结合、宏观层面把握和微观案例分析相结合,对湛江、珠海两地干部选拔任用中民主工作的开展