图书馆图书流通管理工作转变思路探讨

图书馆的存在就是为了供人们传阅以起到国民教育作用,从而提高我国的文化软实力,与之相对应的就是图书馆图书的流通,图书馆图书的流通工作能否能做好决定着图书馆中的图书能否发挥自身的价值。为此,在新时期网络信息技术不断发展的背景下,加强图书馆管理的自动化水平,做好图书馆图书的流通管理工作就显得尤为重要。本文将结合当前图书馆流通工作管理现状,探讨相关管理人员该如何通过转变思路进一步做好图书馆图书流通管理工作。     

高校图书管理人员素质的培养

本文首先介绍了我国高校图书管理人员素质的现状,然后提出了提高图书管理员综合素质的策略。高校图书馆的管理工作对于学生的全面发展具有至关重要的作用,图书管理人员的素质是高校教学质量的体现,加强图书管理人员的综合素质有利于学校的建设。通过对图书管理人员素质培养的分析以期提高高校图书管理水平。     

探析网络环境下图书管理员综合素质的提高

知识经济时代，图书资料管理人员必须既懂信息技术，又要具有广博的专业知识，既是知识的提供者，又是知识的管理者。图书资料管理工作的发展要求图书资料管理人员必须具有信息的认知能力、综合能力和组织管理能力，掌握知识、促进知识传播、共享、利用和创新，这就要求图书资料管理人员不断提高自身素质，适应网络环境对图书管理员的新挑战。     

提高图书管理工作人员素质的有效途径分析

图书管理工作人员的素质高低对图书馆的发展具有重要的影响。随着现代信息技术的发展,社会对高校图书管理工作人员的素质要求进一步提高。提高图书管理工作人员的素质,具体可以从职业道德、业务素质、心理素质和工作机制着手,使图书管理工作人员和社会的发展相适应。     

基于信息化条件下图书管理创新探讨

随着社会发展的日新月异,对图书管理要求也随之提升,信息化的图书管理方式对图书管理工作产生了冲击。本人作为学校图书馆的管理人员,将基于信息化条件下的图书管理特点进行分析和总结,并提出具有创新性的图书管理办法。     

浅谈现代图书管理员的素质要求及提高途径

图书管理人员的素质是决定图书馆服务质量的根本因素。新形势下图书管理人员应具备较高的思想素质、业务素质,具有较为全面的专业知识、中国图书分类法、外语知识、计算机知识及管理软件。增强形象意识,提高心理素质,贯彻终身教育理念,图书馆服务的理念,建立激励机制,强化图书情报意识,是提高图书管理人员素质的基本途径。     

网络时代对医用图书管理工作人员的素质要求

随着网络时代的到来,医用图书管理工作人员需具备良好的素质才能更好的为读者服务,这就要求医用图书管理人员要有分析能力、思想道德、知识结构等素质要能适应网络时代,提高医用图书管理人员素质可以通过内部轮岗、专家讲座、内部培训、自身学习等方式进行。     

有关计算机在图书管理上的实践应用探讨

伴随着时代的进步,科技的发展,传统的图书管理工作也逐渐加入了信息技术。将计算机技术引入到图书管理中以后,能够有效解决传统管理方法效率低下的问题。在实际应用过程中,也遇到了一些问题,管理人员要找出针对性的解决措施。     

高校图书管理的问题与对策探索

在当前高校图书管理工作面临严峻的挑战。同时，随着信息技术的不断发展和高校图书技术和硬件设备得到巨大的发展，新时期下，时代对高校图书管理提出了更为严格的要求，要求高校图书管理不断进行创新管理方法。为此，本文就从当前高校图书管理的问题进行分析，同时提出了如何有效解决当前高校图书馆管理的问题，才能更好地促进我国高校图书馆管理的高效化。     

浅谈网络环境下图书管理工作的发展

网络信息技术的发展,促使现代图书馆逐渐向数字化方向发展,传统的图书管理工作方式难以对现代多样化图书资源实现高效管理,因此,需要积极创新图书管理工作模式。本文通过分析网络环境下图书管理工作的现状,提出图书管理工作具体发展路径,以有效推进图书管理工作的信息化发展。     

浅析新时期医学专业图书管理人员的素质提升

医学专业图书馆是搜集、整理、保存、传播和利用书刊资料为现代医学事业发展提供服务的机构,如何使图书馆发挥出应有的作用,主要看图书馆工作开展的好坏,而提高图书管理员素质则是开展好图书馆工作的保障。特别是随着医学科学的发辰,以藏书和借阅为重点的传统图书馆工作方式已不适应现代医学事业发展的需要,只有充分开发利用馆藏资源,努力开展参考咨询工作,才能化解图书资料激增和读者需求之间的矛盾。同时,随着对外交流的广泛开展以及国外先进的技术不断引进,外文文献随之增加,这一方面为医学科研人员掌握世界先进技术创造了条件,另一方面对图书管理人员的工作提出了更高的要求。最后,图书馆工作实现计算机管理已成为共识。这就要求图书管理人员掌握计算机中文信息处理技术。因此,每一个从事医学图书管理的人员都将面,临如何新时期图书馆发展的新趋势,不断提高自身素质的问题。笔者将从以下几方面探讨新世纪对医学专业图书管理人员素质的要求。     

简论如何有效开展高校图书管理工作

本文通过对强化图书管理意识,创新管理方法,提高管理效率,提高管理人员业务能力的阐述,对高校图书管理工作的平稳发展具有积极的作用。     

浅谈中外合作办学学院图书管理人员的素质

随着我国中外合作办学院校的不断发展,该类院校图书管理工作的重要性日益凸显。本文将研究重点聚焦于普通高校管辖下的中外合作办学学院,基于这类学院的自身特点,探究其图书管理人员应具备的综合素质,分析提高馆员素质的多项办法,对进一步完善该类学院的图书管理工作具有一定的实际指导意义。     

浅议新时期图书档案管理

随着社会主义市场经济的不断深入发展,当代信息技术的不断提升人们图书信息的需求也在不断的发生变化。本文就新时期图书档案馆如何做好图书与档案工作进行了剖析,从图书档案管理的发展现状及趋势出发,对规范化和数字化等管理方面探讨了如何提高图书馆管理水平。     

试析网络背景下图书馆管理的有效方法

随着信息时代的到来,网络技术的应用已经逐渐普及。各部门的工作已经基本上实现了网络化的管理,对于图书管理工作来说实现网络化管理有着十分重要的意义。在网络技术发展的今天,图书管理工作也遇到了前所未有的挑战,如何更好地利用网络技术对于图书管理工作进行服务是需要图书管理人员不断探索的问题。     

略论加强图书管理人员职业道德建设的几个问题

图书馆事业是社会公共事业。图书管理人员是支撑与推动图书馆事业发展的主力军。要使图书管理人员成为合格的从业者,适应科学发展要求,固然需要多方投入共同努力,但是加强职业道德建设则是最为重要的基础建设。它不仅关系图书管理人员的工作质量,也关系图书馆整体事业的科学发展,不仅对服务质量产生直接影响,对社会主义精神文明公民道德建设同样也能产生重大影响。正因如此,本文拟围绕加强图书管理人员职业道德建设提出几点思考性意见。     

创新技术在事业单位图书管理中的运用

当今我们生活在知识经济时代,作为获取知识的源泉,图书馆的重要性不言而喻。作为事业单位图书管理人员,在日常工作中,我们更要加强图书管理工作,推动图书创新管理体制改革,加大传统纸介与信息化媒介融合的力度,促进事业单位图书管理工作顺利开展。     

试论知识型社会高校图书管理的创新

信息时代的到来要求高校图书管理也必须跟上时代发展的步伐,进行一系列的改革创新。在创新过程中,管理人员综合素质的提高,计算机管理数据库的建立是关键。文章分析了新时期高校图书管理所面临的问题和挑战,并且提出了加强高校图书管理效率的方案。我国图书管理已经逐渐转向数字化,基于网络技术下的高校图书管理创新是时代发展的必然要求,也是文章讨论的重点。     

浅论高校图书馆图书管理工作的优化策略

图书管理的效率和质量影响着学生和教师的阅读体验,决定整个图书馆的资源利用。但是,随着信息技术的发展,图书馆图书管理工作面临着挑战,在信息化影响下,图书馆的管理必须和信息技术结合起来,优化管理工作,保证图书管理更加科学。高校在新的形势下要转变管理思想,发挥图书馆的作用,提高管理效率,给阅读者提供一个良好的阅读体验。     

关于胜利油田图书人员队伍建设的探讨

数字时代信息的到来以及数字图书馆的建设和运行为图书工作者提出了崭新的课题、对图书人员队伍也有更高的要求。本文从基层图书工作者的角度出发,就图书工作者的整体现状和建设问题进行了一点探讨。