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随着企业改革深化、技术进步和经济结构调整，人员流动和职工下岗是难以避免的。最近召开的中央经济工作会议，强调要“进一步实施鼓励兼并、规范破产、下岗分流、减员增效和再就业工程，真正形成企业优胜劣汰机制和劳动力合理流动机制”。如何从处理好改革、发展、稳定关系的大局出发，解决好下岗职工的就业、生活问题．是各级党委、政府十分关注的热点问题。对此，我们对全市下岗职工情况专门进行了调查，调查结果显示，杭州市就业矛盾十分突出，究其原因：一是杭州正面临企业职工下岗的高峰。据统计，目前全市共有下岗职工4．3万人，其中… 相似文献
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职工下岗，这是我国目前所处的特殊时期而产生的一个特殊劳动经济现象。随着大规模的职工下岗，不仅引起社会的广泛关注，而且成为当前热点问题中的热点。如何解决下岗职工问题关系到我区经济建设和社会的稳定。本文将对我区下岗职工现状特点进行分析并提出对策建议。一、我区下岗职工的分布及特点据1997年劳动统计年报统计，年末全区下岗职工人数达26．8万人，同比增加9．3万人，下岗职工占全部职工总数的比重为7．4％，同比增加2．8个百分点。其分布及特点如下：1、国有单位下岗职工人数及比重高于城镇集体和其他所有制单位。1997年末全区… 相似文献
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江西省再就业工程建设情况调查□江西省人民银行沈筱曼一、再就业工程的成效职工下岗的现状是当前社会经济生活中的一个十分突出的问题，已引起各级党政和社会有关部门的高度重视。为了稳定社会，配合企业改革，我省在解决下岗职工再就业方面做了大量的工作，取得了一定的... 相似文献
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从企业与社会的关系,企业的价值,企业的任务和企业的自身发展来看,企业承担社会责任是责无旁贷的.促进企业在履行经济责任的同时,承担起必要的法律责任、伦理责任和慈善责任,即恪守企业诚信,自觉遵守和维护正常的市场交易秩序,保护消费者的正当权益,保障职工应有的劳动福利,承担起节约资源、保护环境、实现社会可持续发展的社会责任.文章提出了按"卡罗尔结构"顺序构建一套科学的CSR评价指标体系的思路,力求CSR的评价更具科学性. 相似文献
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近年来，随着社会主义市场经济体制的逐步确立和不断完善，企业不断改革深化，产品结构全面调整，全社会出现了部分职工下岗现象。这是我国经济发展过程中多年遗留的深层次矛盾的综合反映，也是改革和发展过中不可逾越的过程。当前，尽管下岗失业已不再是令人难以接受的话题，下岗职工也正以积极的心态和全新的观念去把握机会，实现再就业，但是应当看到，职工下岗不单纯是一个家庭、一个企业所面临的难题，也是关系到进一步深化改革和社会稳定的大事。因此，要充分认识到再就业的复杂性和艰巨性，做好各方面的工作，努力发展经济，扩大就业，以确保社会的稳定和国家的长治久安。 相似文献
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结构不合理是当前我国经济生活中的主要矛盾□万东华针对当前经济生活中一般产品销售不畅、工业生产能力利用不足、下岗职工增多、部分企业资金紧张等现象，有一种观点认为这主要是持续的宏观调控从紧政策导致社会需求明显不足所致，应该松动银根，增加投资，加快经济增长... 相似文献
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随着市场经济体制的建立、产业结构的调整、企业内部经营机制的转换，冗余劳动力从企业分流出来，使下岗职工逐渐增多。因此，搞好企业下岗职工再就业是一项迫在眉睫的重要工程，它不仅关系到社会的发展、稳定和国有企业改革的成败，而且关系到亿万劳动者切身的经济利益；不仅是一个社会问题，也是一个政治问题。一、如何搞好下岗职工再就业工程根本解决就业问题的核心是发展经济，发展才是硬道理。研究表明，我国目前国内生产总值每增加一个百分点可以增加80万个就业岗位。目前党中央、国务院制定的为实现三年国有企业扭亏解困、建立现代企… 相似文献
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建立独立于企业事业单位之外的社会保障体系，是深化改革、稳定社会、安邦兴国的根本大计。当前国有及国有控股企业职工生活保障落实情况如何，深为政府和社会的关注。自治区企调队在全区范围内抽取了105家企业进行了一次快速调查。调查结果显示：广西国有及国有控股企业职工养老保险统筹制度已基本建立；离退休职工、下岗职工的养老金、基本生活费和在岗职工的工资多数能按时、足额发放，且部分企业与上年相比有所增加。 相似文献
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随着改革的深化，失业及下岗问题已经引起各级政府和领导的高度重视。为了解城镇失业、下岗职工的家庭生活基本情况，促进失业职工的再就业，推动下岗职工的分流安置，我们于近期组织了对包头市三区400户城镇居民的问卷调查。调查结果显示：在400个居民家庭中，职工总数为715人（全民职工551人，集体职工164人），其中，失业、下岗职工85人，占职工总数的11．9％。一、从失业及下岗职工个人情况看：30岁以下、30－45岁、45岁以上分别占下岗职工总数的17．7％、57．6％和24．7％；从文化程度看，具有大专及以上学历的，高、初中毕业的，小学… 相似文献
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目前，职工下岗是我国经济结构调整和市场经济发展过程中出现的一个新问题。解决下岗职工的再就业问题，关系到广大职工群众的切身利益，关系到国有企业改革的成败，关系到社会发展、稳定的大局。本文仅对抚州地区下岗职工再就业问题进行一下粗略探讨。一、下岗职工的现状... 相似文献
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《统计与咨询》1998,(5)
最近,国务院领导同志指出,今年要采取切实措施,保证440万下岗职工找到新的职业。据初步统计全国下岗职工有1150万,国有企业下岗职工787万,当前需要安排再就业的480万,今后每年还要增加下岗职工400万。今年的目标,第一个要保证每一名国有企业下岗职工都能拿到基本生活费,即确保 480万人加上400万人的预测数。第二个是其中有50％的人即440万人要实现再就业。阶段性的目标是准备用5年时间解决国有企业下岗职工的安置问题。前三年重点解决国有大中型企业,重要的是保证每年再就业人数要大于每年下岗的人数。职工可以下岗但不能放任自流,要有宏观调控核心问题要考虑社会承受能力,否则难以应付。下岗多少和能安置多少要统筹考虑,确保领到基本生活费。下岗和再就业要统筹,要建立下岗职工申报制度,要考虑到职工的承受能力,从实际情况出发,积极发展经济,企业自己消化,这个潜力是很大的。 相似文献
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在我国进行产业结构调整和企业进行产品结构调整的过程中，要求对劳动力进行优化组合，重新配置。这样，在计划经济体制下客观存在着的国有企业富余人员问题就明显地暴露出来，出现了大批职工下岗。在经济体制改革中，一部分职工下岗失业是不可避免的；国家在实施再就业过程中，面临一系列困难，再就业工程是艰巨的。因此，国有企业下岗职工转变就业观念就显得尤为重要。要用改革的眼光看待职工下岗，用改革的方法解决职工再就业 相似文献
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随着企业转制改制进程的深化，特别是企业改组“减员增效”的推进，亏损、破产企业的出现，使企业的下岗职工人数越来越多，下岗职工及再就业问题成为全社会关注的焦点、热点、难点问题，为了解下岗职工的基本情况、择业心态、实施再就业工程和城市困难居民生活保障制度的落实情况。忻州市城市社会经济调查队随机抽选500户城市居民家庭，组织开展了下岗职工及再就业状况的问卷调查。调查反映出下岗职工择业观念较改制之初有较大的转变，过去那种只有在国有和集体单位工作才算就业，就业靠国家安排端“铁饭碗”，工作岗位有高低、贵贱之分的… 相似文献
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我省下岗职工再就业情况的调查与分析□省委政研室黄光明一、我省下岗职工再就业的形势比全国严峻，其经济根源在于国有经济比重过高，国有企业亏损严重１．我省下岗职工再就业的形势比全国更严峻。截止１９９７年底，全省下岗职工为５０．２２万人，占职工总数的１２．１... 相似文献
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对下岗职工的调查与思考□张承沛随着改革开放的不断深入和社会主义市场经济的不断发展，职工下岗已成为我国经济发展中的必然现象。如何解决好下岗职工的再就业问题，不仅关系到一些人的基本生活，直接影响社会稳定，而且，影响我国的改革和发展，对确保国民经济持续、快... 相似文献
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目前，我区正处于经济体制转轨、产业结构调整以及增长方式转变的重要时期。在产业升级浪潮的推动下，以国有企业产权制度改革为契机，企业正在进行深层次的产业结构和经济结构的调整。产品更新、技术进步、资本有机构成的迅速提高，迫切需要对大量的富余劳动和闲置资源进行重新配置。据统计，从1995年到今年一季度末，全区下岗职工累计总量已达到73万人，尽管在此期间，通过各种渠道已经分流安置了46．5万下岗职工，但目前仍有26．6万下岗等待重新就业，其中国有企业下岗职工所占比例达到74％。内蒙古作为经济欠发达地区，由于经济基础、产… 相似文献
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国有企业职工下岗作为经济体制转变过程中的必然现象，早已引起党和政府的高度重视，国有企业下岗职工的基本生活保障和再就业工程已摆到了“一把手工程”突出重要的位置上。国有企业下岗职工生活状况和思想动态如何？我们对全盟１０个旗市２００名国有企业下岗人员进行了问卷调查，调查结果分析如下：一、下岗职工个人基本情况随机调查的２００名下岗职工是截止到６月末国有经济企业、事业单位因生产和经营状况等原因，尚未与企业解除劳动关系，在原单位已无工作岗位的现实下岗职工。（一）下岗职工中年多，初中文化以下的占多数。被调查的… 相似文献
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社会的发展,劳动生产率的提高,体制的改革及产业结构的调整、新产业的诞生,使得过时的产业、设备、产品失去了它往日的辉煌,同时与之相适应的岗位也就失去了存在的可能,因而在这些岗位上工作了多少年的职工产生了危机,只有面对“下岗”了。至于下岗后,能否重新找到新的工作岗位,既要靠政府、靠社会、靠新的企业,更重要的是要靠了岗人员自己。从最近对兴县全部国有工业、商业32家企业的职工下岗与再就业情况进行的全面摸底调查来看,面对现实,转变就业观念,是下岗职工首先要解决的问题。一、基本情况兴县地处吕梁山老区。全县原有… 相似文献
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