浅论如何有效提升学生干部的沟通能力

我国的高等院校是培养人才、发掘人才的重要场所,在长期的高校人才培养建设中,大部分高校都已经形成了完善的人才培养和管理机制,学生干部机制就是其中一个很有代表性的内容。学生干部机制不仅是我国高校人才培养的重要形式,也是作为高校学生管理的重要手段。本文讨论了高校学生干部的培养和建设,并且对学生干部的沟通能力做了详细的探讨。     

浅析高校学生的柔性管理

新世纪我国的高等教育环境发生了巨大的变化,高校的教育模式从精英化走向大众化,原本的刚性管理已经不完全适应新的高校管理模式。柔性管理作为一种全新的管理理念被引进校园,它的人性化、灵活化是新时期管理的发展趋势,也必将会在高校学生管理中取得良好的效果。     

新时期高校学生管理工作探析

随着我国高等教育改革步伐的进一步加快，高校传统的学生管理理念，管理方式和管理机制已经很难适应形势发展的需要。因此，高校必须更新管理理念，转换管理机制和模式，在高校学生管理工作中，确定“以人为本”的理念，落实科学发展的要求，与时俱进，开拓创新。     

浅析学生干部的培养与管理

一支纪律严明、作风正派、业务精湛的学生干部队伍将是高校的一份宝贵财富,更是高校教育成果的亮点之一。在学生干部培养过程中高校辅导员应拓展高校学生干部管理的内涵、优化学生干部管理的方法、完善学生干部管理的步骤,从而为高校管理奠定坚实的基础。就高校学生干部培养与管理的重要性及内涵进行了阐述,并在实际调研的基础上对当前高校学生干部队伍中的突出问题予以了分析,针对所存在的问题提出了高校学生干部管理和培养的创新性策略,将为我国高校辅导员开展学生干部培养与管理工作提供实践参考。     

高校学生管理中的人文关怀诉求的运用与研究

近年来,随着我国对于高素质人才的需求正在急剧增加,所以就越来越更加关注高校的学生管理的,尤其是对于高校学生的人文关怀更加看重。但是,我国现阶段高校学生管理中人文关怀确实存在很大的问题,而且高校教育的本质不仅仅是对于技术上的培养,更为关注人才的德育智。为此,本文笔者便从我国高校学生管理中的人文关怀诉求进行全面分析,以此更好地推动我国高校学生管理工作的稳健运行。     

高校学生管理法治化的实现途径与现实意义探寻

学生管理作为高校教学的主要内容,对学生的学习和身心发展都有着一定的影响。在众多高校学生管理方法中,法治化管理是实现高校管理更高标准的必要手段。值得一提的是,目前法治化管理在我国高校学生管理的开展与实施并不是很顺利,在实践中的贯彻效果也有待提高。     

高校学生社团管理工作中存在的问题及对策探析

高校学生社团是高校学生的群众性团体,高校学生社团管理是高校思想政治教育与管理的重要组成部分。本文分析了当前高校学生社团管理中存在的问题,提出了加强高校学生社团建设的对策,以期规范高校学生社团的管理。     

试论高校学生社团管理对策

高校学生社团已经成为高校育人、教育管理的重要资源,然而由于受经费缺乏、制度不完善等问题的制约,高校学生社团的发展还存在着种种难题,因此如何加强学生社团的管理、科学引导学生社团发展已成为一个摆在高校学生工作者面前的重大课题。本文从高校社团管理的必要性入手,就社团管理的对策问题展开初步探讨。     

高校学生管理与思政教育工作的融合发展解析

在当前我国的高校当中,高校的学生管理工作具有至关重要的作用,而通过高校学生管理与思政教育工作的相融发展,可有效地促进高校整体工作的发展与进步。本文阐述了高校学生管理与思政教育工作的融合发展的策略,以期能够给予高校教育管理工作者一些有益的借鉴与参考。     

高校中文教学中存在的问题及对策

从目前的情况来看,我国高校教育已经进入了一个新的阶段,对于很多高校教师和高校学生而言,学好中文是非常重要的。现如今我国高校中文教学中存在着一定的问题,本文针对高校中文教学中存在的问题及对策等内容进行具体的分析和阐述。     

学生服务理念新探

学生管理工作是高校大学生思想政治教育的一个重要内容,其目的是要规范青年学生在校期间各方面的行为,以此保证高等学校培养目标的实现。而学生产生思想问题,往往又与学生管理过程紧密联系。同时,学生思想问题的解决也离不开具体的管理和服务。如果在高校学生管理过程中融入服务学生的工作理念,寓管理于服务之中,则会使高校学生管理工作取得事半功倍的效果,从而大大提高学生管理工作的实效性。*     

精细化管理下高校学生党建工作的思考

在我国高等教育事业不断发展的背景下,高校党建工作者必须进一步加强精细化管理在学生党建工作中的应用,只有这样才能有效提高高校学生党建工作水平,促进大学生的健康全面发展。本文首先分析了高校党建工作中出现的问题,然后在此基础之上分析了精细化管理在高校学生党建工作中的应用,以供有关人士参考借鉴。     

心理健康教育在高校学生工作体系中的作用

在高校的整体育人系统中,作为具有教育、管理、服务三大职能的学生工作,承担着重要的职责,而属于服务职能之一的心理健康教育又依靠自身独特的优势,在学生工作的全局中发挥着不可替代的作用.笔者以为,心理健康教育在高校学生工作体系中的积极作用主要表现在:心理健康教育增加了高校学生工作的内容和技巧,丰富了学生工作体系中"服务"的内涵,提高了学生工作队伍的素质.     

高职院校学生事务“一门式管理”新模式研究

在我国,高校学生事务管理相当于高校学生工作,我国高校学生工作模式,是随着我国社会发展状况和高等教育的发展变化,以及学生主体需求的发展变化而发展变化的。新中国成立以来,大部分高校在实践中形成了由学校党委集中领导,院系、年级、班级逐级管理、条块结合的学生事务管理运作方式。     

刍议新时期高校学生党建与和谐校园建设

高校党建与和谐校园建设具有密切联系,和谐校园建设是高校党建的重要任务,高校党建在和谐校园建设中处于中心位置。在阐述当前高校学生党建与和谐校园建设背景的基础上,重点分析了高校学生党建工作对和谐校园建设的意义,探索新时期做好高校学生党建工作促进高校和谐校园建设的对策建议,为新时期高校工作服务。     

柔性管理在高校学生教育管理工作中的应用

随着我国高校的扩招,尤其现在的高校都是以90后、00后学生为主,出现了很多的新问题,刚性管理已经不适应高校大学生教育管理工作。柔性化管理模式,是一种以人性关怀、个性自由发展为宗旨的教育理念。现在,很多高校学生教育管理方面都应用了这一柔韧性管理模式,更重要的是这种管理模式取得了很好的成效。     

新形势下高校学生管理工作的思考

高校学生管理以服务学生为中心,既是一项教育工作,具有教育科学所包含的规律,也是一项管理工作,具有管理科学所包含的规律.由此,高校学生管理涵盖了学生教育、学生管理和学生服务等三个方面.它们相互联系,相互制约,构成了一个有机的整体,对学生的成长和发展起着十分重要的保障作用.本文主要分析新形势下高校学征管理工荼的探讨.     

高校学生不及格率偏高的原因分析及解决对策

目前,学生考试不及格率偏高已经成为高校教学主管部门无法回避的现实问题。本文通过分析高校大学生考试不及格率偏高的原因,对加强高校学风建设、加强高校学生管理、降低不及格率提出一些建议。     

全方位育人视域中高校学生服务意识培养路径探析

近年来,从各方面反映出高校大学生服务意识淡薄,奉献精神不足。培养高校学生的服务意识,有助于推动全方位育人工作目标的实现、提高学生的社会适应能力、纠正学生对服务意识的认知、完善高校学生服务意识培育机制。高校学生对服务意识的认知定位模糊,高校大学生服务意识培养的教育工作者自身素质有待加强,高校的服务意识教育理念也存在误区,大学生服务意识培养活动管理体系也不够完善。因此,本着全方位育人的教育工作目的,必须提出有效培养高校学生服务意识的路径,为社会培养具有服务精神、奉献精神的人才。     

论高校图书馆服务创新与大学生素质教育的关系

在现代高校中,大学的主要任务集中在对学生进行教育创新并不断对创新人才进行培养从而生成大学的独特文化,而在这其中,高校里的图书馆承担着极其重要的任务。本文在对高校素质内涵阐述的基础上,一方面对高校图书馆为高校学生做出的贡献予以肯定,同时又为现在高校图书馆服务中存在的弊端和解决途径进行了简要分析,同时又提出了高校图书馆所担负任务的主要内容,即不断在高校进行服务创新,树立服务补救意识,同时不断提高图书馆管理人员的职业素质,不断将服务推向个性化,从而不断为高校学生的素质教育打下巩固的保障。