职业生涯设计方案选登（二）

我一直认为“机遇总是垂青有准备的人”。职业生涯需要规划,一份职业生涯规划对个人的职业发展有很大的帮助,毕竟,把人生掌握在自己手中比“随遇而安”要好。一份职业生涯规划,代表的是个人职业发展的大体框架,它所起的作用是鞭策自己不断向自己的理想靠近,换言之,它就是一种“催化剂”。我坚信：“成功之秘诀乃为目标有恒!”一份科学合理的职业生涯设计方案是职业成功的前提与基础。     

专业对口真的那么重要吗

如今很多人都意识到：职业生涯规划不是临近毕业才应考虑的事，早规划才能早受益。职业指导专家认为。在高考甚至中考前。填写志愿、选择专业时就应初步规划自己的职业生自涯，但不少学生会遇到这样的问题。那就是专业与兴趣不一致。调查表明：兴趣与职业成功几率有着明显的正相关性。     

进军影视业

职业生涯规划的关键词是“调整”,在设定好目标,有了一个为之奋斗的职业理想后,应该不断地参照自身实际情况,对原本的规划内容定期进行修改和微调。我之所以对职业规划有这样的理解,源于我想从事的职业——摄像师。大家都知道影视行业的风潮、流行元素日新月异,而技术的革新也会时刻改变行业现状,因此做过一次细致的职业规划并不代表就能一劳永逸了。     

培训让我找到了工作

对于未来,每个人都会有不同的梦想;对于职业,每个人也会有不同的规划。踏入职场,有人会选择学以致用、平稳就业,有人会放弃专业而转行,还有的人会走上艰辛的创业之路…… 尽管不同的选择勾勒出了每个人不同的职业生涯走向,但成功的真谛却只有一个,那就是机遇青睐于那些能及时洞察职场信息、弥补自身差距、不断进取的人。太多职场新人的故事告诉我们,踏入职场其实是另~种学习的开始,职业生涯规划的完善需要不断积累、不断学习。职场,机遇与挑战无所不在,更是需要不断学习、充电的地方。 下面的这些年轻人.初涉职场时也曾迷茫、无奈、痛苦过,但他们通过自身努力,改变了不利处境,告诉了我们学习的重要性。     

职业生涯规划——大学生就业指导之利器

当前大学生的就业现状不容乐观,就业的供需矛盾突出.传统就业指导工作中存在许多不足,很有必要引入职业生涯规划理论.职业生涯规划的过程包括自我评估、生涯机会评估、职业选择、设定职业生涯目标、制定行动计划、评估与反馈六个步骤.在高校开展职业生涯规划意义重大,必须用职业生涯规划思想作大学生全程就业指导工作.     

职业生涯设计五步走

合理的职业生涯规划方案是一个人职业生涯成功的开始,也是规划职业生涯不可或缺的组成部分。在英国,孩子从3岁开始就被逐步培养职业意识并设计个人职业生涯规划方案。而在中国,人们对职业规划的认识大多还局限在“职业指导”的层面,忽视了它在整个职场生涯中的可持续作用,即使做过职业规划,但大部分的规划还只是停留在理念和想法层面上,目标远大但缺乏可操作性,过于理想化,尤其是中长期规划方面,存在“想当然多、科学规划少”的明显特点。这里,我们选登了几篇职业院校学生的方案并附专家点评,请仔细参看这些方案,也试着为自己设计一份规范的职业生涯规划方案,迈出职业生涯成功的第一步。     

切勿在兴趣中迷失

在走进职业指导室寻求帮助的众多青年求职者中,笔者发现,愿意讨论职业兴趣与未来发展的人为数不少。尽管他们的经历不同,但提问和感慨是一致的——“你说我的兴趣是什么”“你认为我适合干什么工作”“如果能从事一份感兴趣的工作,我一定会全力以赴”……由于过分看重职业兴趣,很多年轻人在兴趣中迷失了方向,他们一旦在工作中遇到问题就会将责任归咎于兴趣。     

职业生涯规划攻略

前不久,英国权威的职业规划咨询专家 Sheila Semple女士建议,要解决年轻人就业时的迷茫问题,应该让他们从3岁起就开始规划自己的职业生涯。她解释说,从小接受职业教育, 随着年龄的增长,职业目标会越来越明确,其相应的职业规划方式也越来越具体。从朦胧意识, 到逐渐明确目标,一步步到达。虽然3岁听起来早了点,可是我国的年轻人通常是毕业后才开始进行职业规划的,相比之下,起跑晚了20年,这也造成很多青年人在就业时的迷茫和无助。对大多数学生而言,当务之急就是应该根据个人兴趣特长,挖掘自身潜力,规划自己的职业生涯。     

职场之道 规划为先

人生最大的成功是职业的成功。人人都期望拥有一个完美的职业生涯,实现自己的价值,然而并非人人都能如愿,问题何在?如何才能获得职业成功呢?如果把一个人的职业生涯比作一次旅行,那么在出发之前应该精心设计好旅游线路,这样就能更快、更顺利地到达目的地。职业生涯规划的作用不只是帮助个人按照自己的条件找到一份工作,更重要的是帮助个人真正认识自己,树立明确的目标,运用科学的方法、切实可行的措施,发挥个人优势,开发自身潜能,克服职业发展道路上的困阻,不断修正前进的方向,最后获得成功,实现个人价值。换句话说,职业生涯规划是个人职业生涯发展的真正动力和加速器。那么什么是职业生涯规划,如何规划好自己的职业生涯呢?本栏目一组文章可以为你提供参考。     

职业规划 职业生涯发展的加速器

毕业后究竟该选择什么职业,每个人的答案都不同。所谓"该选择什么职业",评价的标准是这份职业是否适合你,能否取得长远发展。理性规划自己的职业生涯是正确择业的前提和基础。生涯规划对人生的重要性,有如航行在茫茫大海上的船只,必须依靠航海图与指南针掌控方向,方能驶向目的地。但不少在校学生甚至职场中人没有真正理解职业生涯规划的确切含义,对职业生涯规划的重要意义认识不足。那么什么是职业生涯规划,如何适时地规划好自己的职业生涯呢?本栏目的一组文章可以为你提供参考。     

从“临渴掘井”到“未雨绸缪”——职业生涯规划日渐受到中职生重视

"我坚信‘成功之秘诀乃为目标之有恒’,一份科学合理的职业生涯规划是职业成功的前提与基础……"这个自信的声音来自上海医药学校的金菁同学,此时的她,犹如一位演说家,在全班同学的关注下,慷慨激昂地讲述着自己对职业生涯规划的理解,在她精心准备的ppt上显示着这样一段话:"机遇总是降临于有准备的人,这是要有规划做前提的,有一份职业生涯规划对我们的人生有莫大的帮助。它所代表的是我们发展的大体框架,它所起的作用是鞭策我加快脚步向自己的理想迈进……"     

生涯规划

"如果不做职业生涯规划,你离挨饿只有三天。"这话出自新东方创始人、著名职业生涯规划师徐小平之口,乍一听虽有点耸人听闻,但仔细想想未必没有道理。职业成功是人生最大的成功。职业生涯规划的作用不只是帮     

认识自我 赢得先机

据向阳生涯职业咨询机构针对一批样本数为280人、大专以上学历的职业人的调查,工作3年～5年的人群中,有明确职业定位的比例只占8％,比较清楚的占21％,69％不清楚自身的职业定位。也就是说在工作三五年的人群中,有七成人不确定自己该干什么,在浑浑噩噩地工作、不明不白地干活。人生最大的成功是职业的成功。为什么常常有人入错行呢?人力资源专家分析认为,原因主要有两个:一是对自己不了解,二是对职业不了解。对在校生而言,只有对自己有了正确认识,尽早为自己制定合理的职业生涯规划,才能赢在起跑线上,获得职业生涯的成功。如今,一些学校已专门开设了职业生涯规划课程,但仍有不少在校生对职业生涯规划一无所知。认识自己,认识职业,制定规划,踏出制胜第一步,这是每个在校生进入职场前都应当认真思考的重要问题。     

对科学发展观指导大学生职业生涯规划的认识

良好的职业生涯规划是事业成功的导航仪,对促进个人事业发展和实现职业理想有着重要意义。合理设计职业生涯规划,是大学生通向成功的第一步。目前高等学校对大学生职业生涯规划重视程度不够,缺乏科学指导,大学生进行职业生涯规划的比例偏低效果很差,大学生自我评价和职业发展期望过高脱离实际,规划缺乏全程跟踪指导而导致中途夭折。因此,要用科学发展观指导大学生职业生涯规划,要坚持以人为本、全面、协调、可持续发展和又好又快发展的原则,从而实现大学生的全面发展。     

职业生涯 可以横向发展

正很多初入职场的年轻人,因为不适应从学生到职场人士的角色转换,通常稳定性不够,跳槽频繁。在与这些员工做离职面谈时,总有些人抱怨,"我的工作一成不变,觉得没多大发展空间"。其实,这里就涉及到了一个职业生涯规划问题。笔者之前就职的公司曾试着结合PDP(Professional Dyna-Metric Programs行为特质动态衡量系统)来帮助员工做职业生涯发展规划,粗略看了下各部门及基层员工的职业发展方向,总体上来说员工的参与积极性和对自己今后的晋升、发展关注度都很高,可     

性格色彩学在大学生职业生涯规划中应用的理论设想

随着高校扩张,越来越多的大学生已经开始面对残酷的市场竞争,人们对大学生就业问题的关注引发了越来越多的人开始思考大学生的职业生涯规划问题.在大学生的职业生涯规划过程中,高校负有重大的责任和义务,除了开设职业生涯规划课、职业生涯管理讲座、举办职业生涯规划大赛、进行心理辅导等一系列常规做法外,还应当考虑到“性格和职业选择之间存在着相互的关系”,通过“性格色彩学”这一性格分析工具,对大学生在自我认知和职业选择上起到积极的作用.     

加强大学生职业生涯规划的对策

职业生涯规划,关系着一个人能否在社会中找到自己的位置并且走向成功。本文针对当前大学生职业生涯规划存在的问题,分析大学生职业生涯规划问题的原因,探讨在大学生中开展职业生涯规划的对策,期望能够帮助大学生早日职业定位提高职业竞争力。     

关于在高职院校中深化就业指导课程改革的探讨

职业生涯规划是指一个人一生职业发展道路的设想和规划。合理地设计自己的职业生涯,是迈向成功的第一步。目前各省市的高职院校已开始对学生的职业生涯规划问题引起了高度重视,纷纷将职业生涯规划教育作为就业指导课的主要内容纳入日常教学轨道,帮助学生从入学开始就接受全程化的职业生涯规划教育。高职院校还要进一步深化就业指导课程改革,探索一条有别于本科院校、更适合高职学生的职业生涯规划之路。     

“职业自我”在女大学生就业选择中的应用

造成目前女大学生就业困难的原因除了个体差异性的客观存在，还在于女大学生在就业选择中缺乏对“职业自我”的认知。女大学生应该认识到科学的职业自我认知是其成功就业及职业生涯规划的首要和关键的一步。职业兴趣、职业能力、职业性格、职业气质和职业价值观在就业选择过程中分别发挥着不同的作用，因而女大学生应该充分运用“职业自我”做出正确地就业选择。     

沉着应对简历瑕疵

没有谁的职业生涯会一成不变，顺风顺水。在这个后危机时代，一切更是充满了变数。 总有一些“意外”会令你措手不及：原本顺畅的职业生涯意外中止，履历出现空白期；冲动创业却惨遭失败，“鸡首”难为“凤尾”；少不更事曾被劝退，在过往中纠结；追求完美跳槽上瘾，“跳蚤”也悔不当初……