服务导向的社会工作人才培养模式探析

面对我国社会工作人才培养过程中过于注重规模扩张;实务类课程无法满足多种服务需求;课程体系中的教学、服务等关系失衡问题,建议应积极构建以服务需求为导向的社会工作人才培养模式,在培养目标中凸显社会服务观念,在培养体系中强调服务类的课程建设,在培养过程中加强与服务机构的联系合作,在培养机制中加强对服务的评价与管理.     

浅谈高校图书馆员的心理问题

高校图书馆是对广大师生服务的,是针对"人"的人文事业,应遵循心理发展的规律,培养馆员积极情感,关注馆员心理健康.本文从馆员存在的几个心理问题展开论述的,学自尊、倦怠、职业效能感和工作满意度等方面,使高校图书馆能够为广大师生更好的服务应注重馆员心理.     

努力发展高校图书馆的休闲功能

在论述了休闲的性质和功能与高校图书馆服务功能相契合的墓础上,指出图书馆应在时间和空间上努力做好休闲化服务,这是高校图书馆发展的必然趋势.     

汽车服务工程教学策略对培养学生创新能力的有效性研究

汽车服务工程专业作为培养从事于汽车后市场服务的高级应用型人才，在新时期应加强培养学生的创新能力，以提高其市场竞争优势。     

浅析高职院校社会服务功能及实施策略

作为高职院校重要职能之一的社会服务职能,其重要性越来越凸显。高职院校开展社会服务工作,落实其社会服务职能,既是高职院校自身内涵建设发展的需要,同时也是地方经济增长发展的需要。高职院校应在办学过程中转变社会服务理念,创建社会服务机制,开展多渠道、多途径、多种形式的社会服务,在促进高职院校自身发展的同时,推动社会经济的发展。     

人力资源部门内部服务质量提升策略分析

人力资源部门内部服务质量水平的高低对员工的工作满意度、工作积极性和企业的经营绩效有着显著的影响,人力资源部门应做好服务角色的定位、增强服务意识和提供完善的服务支持,改善和提升人力资源部门的内部服务质量,推动企业发展,为企业创造价值.     

加强图书馆信息服务功能

信息资源建设是图书馆信息服务工作的基础。信息资源主要包括馆内外及网络环境下的各种载体、各种浓缩形式、各类学科内容的信息源。当前,图书馆正处于一个由传统服务环境向电子网络服务环境的转型期,图书馆应利用先进的软硬件设施为读者提供全方位、全程性、多元化的信息服务。     

奠定坚实基础 瞄准更高目标——1993年本钢继续教育工作回顾

随着市场经济的发展,市场对企业继续教育(以下简称CEE)的牵动作用日益显著。一方面,市场供求存在自身的变化规律。另一方面,它有其随机性,不可预知性。所以,为其服务的企业CEE,应采取更加灵活多样的形式,以服务生产、服务科研、服务市场为宗旨,     

试论新时期人民警察的服务职能

人民警察的宗旨是全心全意为人民服务。为人民服务有广义和狭义两种内涵,前者是从公安工作和警察所追求的终极目的和最高价值着眼,那么警察的一切工作、一切活动、一切行为都是为人民服务。后者是从警察工作的基本职能来看,认为警察工作可以归纳为执法(或管理)与服务两个方面。服务职能,是指警察工作中与执法(或管理)职能相对应、并列的一项     

对编目工作思想观念转变的思考

现代化图书馆服务理念正朝着以用为主,藏为所用的方向发展.本文论述了编目工作思想转变应树立以读者为中心,摆正管理与服务的关系,科学组织准确标引,提出了完善标引的方法.     

高校服务地区经济的对策探讨

服务地方经济建设是高校的三大只能之一。从地方经济发展的需求来看,大学已经成为推动地方经济不可缺少的重要组成部分。地方高校人才培养与科研要与地方对接,地方政府应积极营造有利于高校服务地方建设的平台,在促进地方高校与地方发展互动双赢的过程中,充分发挥高校服务地方经济发展的作用。     

浅析高校图书馆以人为本的服务理念

高校图书馆的发展和创新，应在坚持科学发展观的指导下，开展以人为本的人性化服务。图书馆是获取信息资源的载体，高校图书馆应该以人为本的前提条件下，坚持以读者为本，提高服务质量，完善服务方式，丰富服务内容，是图书馆成为学生学习，教师科研的好去处。本文从以人为本服务理念的内涵和图书馆实施以人为本服务理念的措施两个方面介绍高校图书馆以人为本的服务理念。     

试论图书馆管理中的人文关怀

文章以人文关怀的角度,阐述了在新时纪图书馆管理应如何管理与服务,促进图书馆事业的发展。     

电子阅读趋势下高职院校图书馆信息化服务创新探析

随着信息技术的发展,互联网电子阅读已经成为人们生活的一部分。高职院校图书馆也应充分利用互联网技术,创新信息化服务模式,积极融入网络时代发展的潮流。本文分析了电子阅读对图书馆的挑战,然后提出了高职图书馆信息化服务创新策略。     

浅谈市级党校数字化图书馆员职业道德建设

在数字化和网络化的发展中,党校图书馆是为干部教育、培训服务的,其应紧跟时代的步伐。作为党校图书馆员应加强职业道德建设,迅速成为适应数字技术、网络技术的高素质馆员,以适应时代发展和培训领导干部对图书馆员的要求。     

员工满意程度与外部营销

企业员工为顾客创造产品、提供服务，是提高顾客满意度的关键因素。只有满足员工的需求，企业才能为顾客提供超值服务，才能使顾客获得最满意的服务。提高员工满意程度应成为企业组织文化的重要部分。     

试论图书馆管理中的人本理念

文从"以人为本"的角度,论述了在新时期图书馆管理应如何实施人性化的管理与服务,从而进一步促进图书馆事业的健康发展。     

加强离退休管理工作创建文明和谐社会

离退休职工的管理服务工作是一项纷繁复杂的群众工作。做好离退休管理服务工作应注意几个方面:以提高党的执政能力为重点,加强离退休干部党支部建设;坚持以人为本理念,对离退休人员实行人性化管理;关注离退休人员的退休心理,促进身心和谐健康。     

每月读评

政府购买养老服务应"养老效率"为先新闻回顾:《现代快报》近日报道,南京市民政局主办的2014年全市居家养老服务组织负责人培训班上传出,南京将创新居家养老服务方式,其中,"家属照料型"模式让人感觉很新鲜,子女、儿媳在家照顾卧床不起的父母公婆,政府也可以给其发工资。编辑点评:如何保证老有所依、老有所养?显然,我们需要给子女支付"补助工资",建立"养老服务时间银行"等制度化探索,但有一点     

浅析网络环境下高校图书馆流通部读者服务工作的优化

高校图书馆流通部是图书馆为读者服务的前沿阵地，网络和信息技术的应用逐渐改变了图书馆传统的流通服务，图书馆流通部工作人员应不断提高自己的素质，改进服务方式，利用先进的技术提升图书馆的服务质量和水平。本文首先介绍了网络技术对高校图书馆流通带来的变化，然后分析了网络环境下高校图书馆流通部读者服务工作中出现的问题，最后提出了图书馆流通部读者服务工作的优化对策。