不能否定马克思的劳动力商品学说

关于在资本主义社会劳动力成为商品的问题,是马克思和恩格斯早就科学地解决了的。可是,现在有的同志为了论证在社会主义条件下开辟劳动力市场并不会使劳动力成为商品,却连马、恩早已科学论证过的这个问题也加以否定。张宝通同志在《社会科学评论》一九八五年第六期里,发表一篇文章,认为在资本主义社会劳动力并不是商品,     

对传统劳动力商品理论三个问题质疑

本文针对传统的政治经济学理论在劳动力商品的交换形式、劳动力是劳动者的简单商品还是资本商品、劳动力商品与劳动者企业主人地位的关系等问题上存在的模糊认识,阐明了如下思想：劳动力商品的实现形式是租赁而不是买卖;在资本主义传统市场经济中,劳动力是劳动者的简单商品,而在现代资本主义市场经济中,劳动力表现出了资本化的趋势;在劳动力简单商品关系下,劳动者是为资本家生产剩余价值的工具,而在劳动力资本关系下,劳动者在一定程度上成为企业主人;社会主义劳动力商品化不是要移植资本主义劳动力商品关系,我们不能以资本主义劳动力商品与劳动者企业主义地位的对立来否定社会主义劳动力商品的可能性。     

如何表述劳动力商品使用价值的探讨

商品的使用价值这个概念,一直被认为是一个没有争议的常识问题。但是,在现有的政治经济学教材和一些论著中,对于劳动力这种特殊商品的使用价值的表述,却有多种不同的说法。有的说,劳动力商品使用价值就是劳动;有的则说,劳动力商品的使用价值是价值的源泉,是一种特殊的使用价值;还有的说,劳动力商品的使用价值就是创造商品、创造价值的劳动力本身。这些不同的表述,从一定的角度来看都是对的,而且都能从马克思的著作中找到根据。但变换一个角度来看,又都是背理的。劳动力变成商品是资本主义关系的起点。劳动力商品的价值的特殊性,是把握剩余价值理论的关键,因此,怎样来表述劳动力商品的使用价值及其特殊性才科学,是值得认真研究和讨论的。本文仅就这个问题,谈一点个人的看法,与同志们讨论。     

我国劳动力商品化的理论依据及实践

劳动力在任何社会形态下，都是主要生产要素。但劳动力商品化却需要具备一定的条件。在我国，劳动力已具备商品化的特征，并将逐步泛化。承认劳动力是商品，对于发展市场经济至关重要。一、社会主义条件下劳动力是商品的依据劳动力在何种条件下成为商品，马克思在《资本论》中分析货币转化为资本的前提条件时，曾做了说明，他指出：“货币所有者要把货币转化为资本，就必须在商品一市场上找到自由的工人。这里所说的自由，具有双重意义：一方面，劳动者是自由人，能够把自己的劳动力当做自己的商品来支配，另一方面他没有别的商品可以出卖，…     

关于资本主义制度下雇佣工人的劳动力归属关系

在资本主义制度下,雇佣工人的劳动力究竟属于谁?马克思在《资本论》第一卷第四章分析劳动力的买和卖时,明确地说:"雇佣工人作为劳动力所有者要把劳动力当作商品出卖,他就必须能够支配它,从而必须是自己的劳动力、自己人身自由的所有者."(《资本论》第1卷第190页)同时在论述资本同劳动力交换所具有的特殊性时,马克思又说:"必须始终让买者只是在一定期限内暂时支配他的劳动力,使用他的劳动力,就是说,他在让渡自己的劳动力时不放弃自己对它的所有权."(同上书,第191页)这里,马克思肯定了两点:第一,雇佣工人是自身劳动力这一商品的所有者;第二,雇佣工人让渡的只是劳动力这一商品的支配权和使用权.因为任何进行商品交换的当事人必须对该商品拥有所有权,所以第一点反映的是商品交换的一般属性;又因为劳动力是一种特殊商品,它的买     

论生产要素结合方式的社会决定条件——劳动力所有制问题剖析

前些时候,人们曾经热烈讨论劳动力所有制和社会主义的劳动力是不是商品的问题。在我看来,仅就事论事地求索问题的是非答案,不免会失之偏颇。因为劳动力与生产资料都是一般的生产要素,生产要素必须在一定的社会条件下结合起来,才能现实地发挥其作用。所以,只有了解生产要素结合方式的社会决定条件,才能对劳动力这一生产要素是否如同生产资料要素那样有个所有制的问题。从而对社会主义劳动力是不是商品问题有了正确的答案。     

社会主义市场经济条件下公有制企业劳动力的性质

社会主义市场经济体制的建立,要求劳动力进入市场。但劳动力进入市场并不意味着劳动力就是商品。劳动力进入市场和劳动力成为商品是两个不同质的问题,不能混淆。劳动力是不是商品,关键是看它是否具备马克思所论述的劳动力成为商品的两个条件。社会主义公有制企业的劳动力不具备马克思所论述的劳动力成为商品的条件,因而不是商品。它进入市场后,在市场上形成的价格,是其劳动力所有者与生产资料结合后新创造价值的反映,而不是劳动力价值的反映。其价格的实现体现的是多劳多得,少劳少得的按劳分配原则,而不是劳动力价值。     

论劳动力商品的自我增殖--兼评"人力资本"理论

劳动力商品的价值等于生产劳动力商品的生活资料的价值的理论,忽略了劳动力商品的价值构成中由活劳动所形成的部分,而这个部分可以被理解为劳动力商品的自我增殖.工人工资收入中超出生活资料价值的部分以及他们之间的收入差距,劳动力商品向劳动力资本的转化等现象应该从这个增殖的部分得到理解.对形成劳动力商品的活劳动的研究是人力资本理论的一个贡献,但该理论抹杀了劳动力商品和劳动力资本的差别.     

试论社会主义市场经济中劳动力成为商品之经济条件

劳动力成为商品是由社会一定历史阶段的生产力发展水平所决定的,不是由社会一定历史阶段的社会制度所决定的。在我国社会主义初级阶段,劳动力成为商品,其根本原因是由我国现存生产力的发展水平所决定的,其直接原因是由我国确立的社会主义市场经济体制目标模式所决定的。     

再论社会主义条件下劳动力的商品性质

按照社会主义市场经济的模式改革我国的劳动、人事和分配制度,必然要求把劳动力的流动和优化组合推向市场。然而,劳动力一旦经由市场来配置,即意味着它具有了商品的性质。在社会主义条件下,这是否在理论上成立?对此,几年前曾展开过热烈争论,但分歧很大。理论上的不确定性,将妨碍改革的深化。因此,从理论上深入探讨社会主义条件下劳动力是否具有商品的性质,是改革实践提出的迫切要求。     

也谈劳动力市场中的劳动力的性质——兼和张宝通同志商榷

张宝通同志为了从理论上论证社会主义劳动力市场形成以后劳动不是商品,在《社会科学评论》杂志八五年第六期发表了一篇题为《劳动力市场≠劳动力是商品》的文章,文章的中心可归结为:第一,商品市场包括商品交换和契约信用,因此商品市场不等于商品交换,从而劳动力市场不等于劳动力的买卖。第二,资本主义社会的劳动力市场是一种契约关系,雇佣劳动力不是商品。工人只是把劳动力出租给了资本家,而工人     

论社会主义市场经济条件下劳动力的属性

社会主义市场经济条件下,劳动力仍具有商品属性,是社会化商品经济发展的内在要求和市场经济发展的逻辑必然。劳动力商品属性和社会主义本质并不相悖。在社会主义市场经济条件下,实现劳动力商品化关键是要建立劳动力产权制度,作为劳动力要素的所有者,不仅要获得劳动力价值的补偿,同时要获取人力资本投资收益。     

社会主义公有制经济中的劳动力是商品

在社会主义市场经济条件下,公有制经济中劳动力成为商品的条件,应与马克思论述的在资本主义私有制条件下劳动力成为商品的条件有所不同。工人必须有权自由出卖自己的劳动力这一条件,无论是在私有制还是公制下都是相同的。但劳动力成为商品的第二条件,在资本主义私有制下是工人除了自己的劳动力以外一无所有,而在社会主义公有制下,尽管劳动者是生产资料的所有者(公有的形式),但由于公有制下的劳动者与生产资料不是直接结合,而是间接结合,因而使其劳动力成为商品。虽然资本主义私有制和社会主义公有制经济中的劳动力都具有商品属性,但二者的性质和作用不同。资本主义私有制下的劳动力商品是为资产阶级创造剩余价值,为资本主义积累社会财富;而社会主义公有制经济中的劳动力商品是为无产阶级创造新价值或利润,为社会主义积累社会财富。承认公有制经济中的劳动力是商品,有利于彻底贯彻按劳分配,对提高工人阶级的主人翁地位具有积极意义。     

劳动力商品新论

一、广义的劳动力商品与狭义的劳动力商品何谓劳动力商品?这似乎是一个十分简单而明了的问题。然而,思想上的混乱正是从这里开始的。从一般的意义上来讲,劳动力商品就是指用来交换或出卖的劳动力。劳动力作为商品与作为非商品的唯一标志,就是劳动力是否在市场上与其它商品进行了交换,是否是使用价值与价值的统一体。如果某一劳动力在市场上与其它商品实施了交换或被出卖,那么,它便被深深打上商品的烙印而成为商品家族中的一个分子。大量的史料证明,在古西欧与中国的奴隶制社会,奴隶是市场交易中的一种重要商品,并且有专门的奴隶市场。可以说,被     

劳动力商品化同社会化商品经济没有联系

当前,理论界有的同志为了论证社会主义劳动力具有商品性质,新辟了一条把劳动力商命化同社会化商品经济联系起来的思路。他们认为,从劳动力成为商品的过程看,“劳动力成为商品是简单生产向社会化商品经济发展的必然产物,是同社会化商品经济相联系。因此,只要存在社会化商品经济,劳动力商品性质是不会消失的。”在这些同志看来,劳动力成为商品既然是社会化商品经济的必然现象,而社会主义经济毫无疑问是社会化商品经济,因此,社会主义劳动者的劳动能力必然具有商品性质。到底什么是劳动力的商品性质,本文姑且不论,我们只想对劳动力成为商品的历史过程作一个简单的回顾,让有关的历史对上述观点的真实可靠性作出回答。     

社会主义条件下的劳动力仍然是商品

社会主义条件下劳动力是不是商品这是理论界长期争论的问题,本文从理论与实践两个方面阐述了社会主义条件下劳动力是商品,不仅具有必然性而且具有必要性.劳动力成为商品必须具备两个条件:第一,劳动者有人身自由,第二,劳动者没有任何生产资料.社会主义条件下的劳动者具备这两个条件,劳动力成为商品是必然的.承认劳动力是商品对于促进资源合理配置、劳动力市场的建立和发展等都是十分必要的.     

面向社会 结合实际 多种形式办学

教育的主要功能是培养人才,而作为劳动力的人是生产力中最基本、最活跃的因素,所以教育是劳动力再生产的最重要手段之一,对生产力的发展具有重要意义。马克思指出:“要改变一般的人的本性,使它获得一定劳动部门的技能和技巧,成为发达的和专门的劳动力,就要有一定的教育或训练。”通过教育,可以使人掌握一定科学知识、生产经验和劳动技术,即把可能而尚未掌握科学技术的劳动力,变为掌握科学技术的现实劳动力,从而形成生产能力,提高劳动生产率,促进社会生产的发展。     

关于社会主义市场经济条件下劳动力成为商品的思考

劳动力成为商品问题的理论与现实之间存在矛盾 ;现阶段劳动力成为商品已经具备的体制条件和个人条件 ,这是对经典作家关于劳动力商品理论的进一步发展 ;劳动力只有成为商品 ,完整、统一、开放、竞争、有序的社会主义市场经济体系才能建立 ,市场对资源的配置才能真正起基础性作用。     

对社会主义劳动力商品问题的探讨

对社会主义劳动力商品问题的探讨温成有党的十四届三中全会通过的《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》，第一次明确提出了培育和发展“劳动力市场”问题。本人认为，有了“劳动力市场”，资金和劳动力也应该是商品。现仅就社会主义劳动力商品及其社会...     

社会主义现阶段劳动力仍是商品

传统的经济学观点总是把劳动力商品看作资本主义的重要特征.在社会主义市场经济中,马克思指出的劳动力商品的两个必备条件依然存在,社会主义工资仍然是劳动力价值.因此,社会主义现阶段的劳动力仍然是商品.劳动力是商品,但并不因此否认劳动者的主人翁位.