2003年四川省劳动和社会保障事业发展统计公报

2003年，我省劳动保障工作在省委、省政府的领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的十六大会议精神，按照“完善政策、规范管理、突出重点、狠抓落实”的工作要求，积极克服“非典”对劳动保障工作的不利影响，全面落实全国再就业工作座谈会和全省再就业工作会部署，劳动保障各项事业取得了新的成绩。     

资产重组与劳动关系处理(上)

<正>案情简介李某于2014年8月25日申请仲裁,称其于1998年8月1日进入某工程有限公司工作,任驾驶员,2008年1月签订无固定期限劳动合同。2014年5月23日,公司要求其去某交通服务公司上班,李某未予同意,公司竟然解除其劳动合同。现要求公司支付违法解除劳动合同赔偿金。     

资产重组与劳动关系处理(下)

<正>四、协商变更能否变更劳动关系主持人:我们继续上期的讨论。公司认为,已经与李某进行了协商,但协商不成。而公司所谓协商的内容是为李某提供某交通服务公司的工作机会。对此,形成了两种观点:观点一认为,这只能视为提供就业信息,不能视为与李某协商变更劳动合同内容;观点二认为,如果工程有限公司保留其与李某的劳动关系,应当可以认可为属于协商变更。那么,劳动合同变更应该如何认定呢?协商变更是否可以变更     

盘点2003年展望2004年就业趋势

盘点2003年就业,发现劳动力供求紧张的状况并没有改变,下岗职工和长期失业人员再就业相当困难,资源型城市就业困难十分突出,大学生就业问题引起了社会的广泛关注。更为重要的是,2003年,我国面临了非典的考验,旅游业等第三产业受到较大的冲击,影响了经济增长速度,并对就业产生了     

我省2015年实施十项民生工程及20件民生大事

省委、省政府决定今年继续实施十项民生工程,突出办好20件民生大事。日前,省委办公厅、省政府办公厅印发《2015年全省十项民生工程及20件民生大事实施方案》。十项民生工程及20件民生大事,剔除重复内容,各级财政共计划安排1402亿元,比2014年增长13%。省委、省政府要求各地、各部门切实把民生工程和民生大事抓在手上,细化工作目标任务,明确责任分工,落实资金投入,强化督查考核,确保十项民生工程及20件民生大事     

十五种人的劳动关系处理(三)

改制企业五种人待遇处理 (十一)离退休人员 企业离退休人员与原企业已经没有了劳动关系(离退休后被用人单位返聘的例外),而是与社会保险机构存在着社会保险关系.但是,由于下列原因,企业尚不能与离退休人员完全脱离关系:一是现阶段仍有少数企业未给职工办理养老保险手续,未缴养老保险费;二是现阶段尚有不少地方离退休人员的离退休待遇中尚有一部分未纳入统筹,如部分津补贴;三是新的基本医疗保险制度规定仍有一部分义务由企业承担;四是不少地方离退休人员的管理服务仍由企业负责,今后要逐步过渡到社区管理服务等等.     

十五种人的劳动关系处理(一)

企业改制，在实际操作过程中涉及劳动关系的处理，由于这项工作政策性很强，企业往往难以把握，致使许多企业将改制方案搁置起来，已经改制的企业也出现一些不必要的劳动争议。为了帮助改制企业正确处理劳动关系、减少劳动争议的发生、稳定职工队伍，根据国家、省、市各级政府下发的规范性文件，本文结合十堰市劳动仲裁办办理劳动争议案件涉及到的情况，归纳出企业改制中必须处理好的15种人的劳动关系问题。并将这15种人分为三类分别予以讨论：一是劳动关系在企业的人；二是劳动关系暂时在企业并有可能发生变化的人；三是与企业已经不存在劳动关系的人。     

十五种人的劳动关系处理(二)

改制中的劳动关系有可能发生转变的十种人员如何处理 (五)停薪留职人员 与"两不找"人员不同,它是指企业无岗位安排,并与企业协议保留劳动关系,在协议期限内暂时离开企业的人员.     

中央部委2015年的民生“干货”

新的一年,从医改到治理雾霾,从房地产市场到食品安全……相关部委对各界关注的民生问题是如何考虑、如何安排的？
　　看病：“扎堆”要分流
　　国家卫生计生委：今年将制订分级诊疗指导意见,在城市公立医院改革试点地区开展分级诊疗试点,用“指挥棒”引导患者科学就医。看病先去基层医疗机构,那里的大夫根据病情,将疑难重症通过“绿色通道”转诊到大医院。     

劳动关系建立和劳动合同协商(一)

《劳动合同法》在多个方面对劳动关系建立中,以及相应的劳动合同双方当事人权利义务的协商确定进行了调整或明确。这些变化将直接对用人单位的日常人力资源管理产生多方面的影响。     

劳动关系建立和劳动合同协商(二)

《劳动合同法》在多个方面对劳动关系建立中,以及相应的劳动合同双方当事人权利义务的协商确定进行了调整或明确。这些变化将直接对用人单位的日常人力资源管理产生多方面的影响。     

浅析养老保险统计与经办工作关系

养老保险统计属于劳动保障统计的一个重要组成部分。统计工作是经办工作结果、质量等最直接、最客观的反映，因为统计工作的这种特性，导致长期以来在实际工作中，人们对统计工作直接、客观的属性关注的多，而对在统计工作过程中发现实际工作中存在问题及通过系统全面的统计分析及时提出意见、     

2012年劳动法研究述评(上)

2012年度,学界对劳动法的研究,涉及劳动法基础理论、劳动基准法、劳务派遣的法律规制、家政工的保护、反就业歧视、解雇保护法、集体劳动法、劳动争议处理制度等方面。总体上看,研究更加深入,选题更具针对性,观点鲜明且有创新,研究的视域更加开阔,问题意识更强。但同时也存在对法律实施状况的关注较少、集体劳动法尚显薄弱、重大理论创新缺乏等问题。     

2012年劳动法研究述评(下)

<正>劳动合同解除和解雇保护法作为劳动法的一项重要制度,解雇保护法继续得到学界的重视。学者的研究主要涉及劳动合同解除和解雇保护的一般理论、解雇的正当理由以及不当解雇的法律救济等内容。合同解除和解雇保护的一般理论有学者通过比较80余个国家裁员保护制度要素,认为我国裁员保护立法     

2003年《中国劳动》总目录

每月时评……………………………为欠薪顽症把脉斯人(1-1)建立……………职介“诚信档案”如何?斯人(2-1)7%与800…………………………………万斯人(3-1)欣………………………闻“农民变市民”斯人(4-1)“……………………非典”引出的就业话题斯人(5-1)………………………寻觅     

史昌友:用20年的光阴诠释民生守护者

做事有担当、为人有口碑、当官有作为是大家对在人社工作战线工作了20多年史昌友的评价.史昌友现任镇赉县委组织部副部长、镇赉县人力资源和社会保障局党组书记、局长.工作中,他团结局班子成员,带领全局干部职工创新工作方式方法,牢牢关住后门,阳光办事,为百姓提供贴心的零距离服务.     

2016年全省十项民生工程及20件民生大事有哪些新看点

看内容惠民清单有哪些?今年,省政府筹集财政性资金1328.96亿元,比上年增加了近100亿,继续为四川人民办好十项民生工程及20件民生大事.2016年四川省将继续实施就业促进扶贫解困民族地区帮扶等十项民生工程.十项民生工程各级财政计划安排1287.79亿元,其中争取中央补助798.5亿元,省级安排263.13亿元,市、县安排226.16亿元.