浅议高校办公室工作形象的塑造

一个良好的高校办公室工作者形象塑造,除了取决于高校办公室工作管理的特色、对教职员工的友好态度、诚实无欺的工作精神、创新开拓、追求完美的服务精神以及积极的社会观和价值观;还取决于办公室工作者自身的行为,自身的完善,是高校办公室工作良好形象的客观基础或基本内涵。塑造良好的高等院校办公室工作形象越来越重要,在社会主义市场经济条件更具有现实意义。     

认清形势 勇挑重担 认真做好高校“两办合署”工作

<正>在高校内部管理体制改革中,机构改革首当其冲,其中,高校党委办公室和校长办公室合署办公(以下简称"合署办公"),实行两块牌子,一套人马的建制,目前已为许多高校所实施。高校党委办公室和校长办公室是学校各项工作的中枢,肩负着承上启下、协调左右、沟通内外的重要职责,发挥着参谋助手、督促检查和综合协调的重要作用。     

把握关键环节 提高高校办公室工作效率

伴随着高等教育的改革和发展，高校办公室的地位和作用日显重要，任务日益繁重。如何积极转变工作作风，改进工作方式，充分发挥高校办公室在促进学院发展中的积极作用，成为高校办公室工作一项重要而崭新的课题。     

论新时期高校二级学院办公室队伍建设

本文结合工作实际,论述了加强新时期高校二级学院办公室队伍建设的工作。主要内容为:提高人员素质是搞好学院办公室队伍建设的基本前提;制度管理是开展办公室队伍建设的基本保证;奖惩并用的激励制度是加强学院办公室队伍建设的重要手段;目标管理是实施学院办公室队伍建设的根本要求。     

人本管理制度在高校办公室工作中的应用

将人本管理理念融入高校办公室的管理程序中,是推动办公室各项事务顺利开展的重要保障。本文对人本管理制度在高校办公室中的应用进行了探讨,以提高办公室工作效能。     

高校办公室秘书工作中的沟通艺术

高校办公室秘书作办公室的重要人员,其重要任务是服务高校领导、教师、学生,在服务过程中办公室秘书不可避免地要与不同的人打交道,需要与不同类型的人进行沟通与交流。因此,高校办公室秘书要努力掌握沟通艺术,不断提升沟通能力,从而为有效开展高校办公室工作奠定基础。     

高校办公室干部要在“五能”上下功夫

高校办公室工作不仅是高校日常管理的重要组成部分,也是高校组织形式中不可或缺的一环.高校办公室干部虽不是决策者,但却负有为领导决策和落实决策做好服务的责任.高校办公室干部能力的提升,对提升高校机关核心竞争力具有关键作用.     

提高高校办公室档案管理工作效率的思考

随着教育体制改革的实施,高校对办公室档案管理提出的要求也不断提高。档案管理是保持高校正常运转的一项重要工作,它对于大学生的就业等方面有着促进作用。因此,高校办公室要对档案管理工作不断实施现代化、科学化和规划化,提高办公室档案管理水平,发挥出全校师生的服务作用。本文主要探讨提高高校办公室档案管理工作效率的方法。     

高校办公室行政管理工作思考

高校办公室行政管理工作是学校工作的重要环节,它在学校发展壮大的过程中扮演着重要的角色,发挥着不可替代的作用。目前,我国高校办公室管理工作还存在着一系列问题,不但制约了学校的发展,也影响了学生的个人利益。因此,改进高校办公室行政管理工作已刻不容缓。     

浅谈高校办公室在危机管理中的角色定位

高校办公室在高校危机管理中承担着十分重要和关键的角色。高校办公室在危机管理三阶段中,承担着事前做好潜在危机的预测预警工作、事中做好信息沟通及参谋助手作用、事后做好恢复和总结工作的重任。     

高校办公室管理现状及改善措施

教育体制改革的深入对高校办公室管理提出了越来越高的要求,高校办公室管理作为高校管理中的核心部门,在深化教育体制改革过程中扮演着至关重要的角色。在当前深化教育体制改革背景下,高校办公室管理中管理制度缺失、管理观念陈旧、管理专业水平低下等现状依然存在,严重制约了高校深化体制改革的步伐,通过深化高校办公室管理制度,创新管理观念,强化管理专业能力,对提升高校办公室管理水平有着非常重要的意义。     

高校办公室主任提高自身综合素质之管见

<正> 高校的党办、校办担负着承办党务、参与政务、承上启下、协调左右的重任。办公室工作能否达到上述目的,办公室主任起着至关重要的作用。当前,高等教育的蓬勃发展和不断深化以及高校内部管理体制改革的新形势,对办公室工作提出了新的要求,任务更艰巨,工作难度更大。因此,高校办公室主任必须努力     

简谈新时期高校办公室队伍建设如何与时俱进

本文结合工作实际,论述了新时期高校办公室队伍建设如何与时俱进。提出:高校办公室队伍建设滞后于高校发展对高校办公室的新要求;新时期高校办公室队伍建设的几个关键。对加强新时期高效办公室队伍建设具有借鉴意义。     

坚持“四个突出”做好高校信息报送工作分析

重要紧急情况信息报送工作贯穿突发事件处置的全过程,是高校办公室辅助领导科学决策的重要手段和内部治理水平的重要体现。为探究新形势下如何发挥好信息报送在“辅政”中的关键作用,着力提升信息报送效能,文章深入分析了当前高校办公室重要紧急情况信息报送工作面临的问题和困境,提出了以“四个突出”为核心的主要抓手和优化建议,为高校办公室如何做好信息报送工作提供参考借鉴。     

办公室督查工作在和谐校园构建中的作用

高校办公室督查工作是高校得以正常运行的重要保障,是构建和谐校园的重要工作岗位。本人结合工作实际,分析了此形势下高校办公室督查工作所面临的挑战,并提出了加强高校督查工作应采取的举措。     

如何提高高校办公室的工作效率

正"大事小事琐碎事,事事相连;急事缓事突发事,常常相伴。"这是对高校办公室工作情况的形象概括。由于办公室工作头绪多、事务杂,办公室人员往往疲于应付。因此,探索提高高校办公室工作效率具有重要意义。一、提高高校办公室工作效率面临的挑战高校办公室作为学校的综合协调部门,工作涉及方方面面,连接上下左右。细加分析,影响高校办公室工作效率的主要因素包括如下几个方面:(一)多部门整合,办公室职能范围扩     

智慧校园背景下高校办公室档案管理工作优化对策

高校办公室档案管理工作是高校日常管理工作中的重要内容,对于高校的管理水平有着重要的影响,对于智慧校园背景下高校办公室档案管理工作进行优化,能够有效提升高校办公室档案管理的信息化水平,促进高校整体管理水平不断提升。     

高校办公室中的管理理念改革

高校办公室作为一个综合性管理机构,担负着参谋助手、综合协调、督促检查和服务师生的重要职责,在学院工作中具有重要的地位和作用。为了精简高效地做好办公室工作,必须充分认识办公室工作的地位和作用,理清思路,突出工作重点,提高办会室人员的综合素质,创造性地开展工作,主动适应新形势下工作的需要。从创新思维入手,对现代高校办公室管理中所存在的主要问题进行分析,提出高校办公室管理的建设性意见。     

做好新时期高校办公室公文处理中的保密工作

<正>公文是高等院校依法治校和进行公务活动的重要工具,公文处理工作是高校办公室的一项重要职能,科学、规范、安全、高效的公文运转和管理,是衡量办公室工作绩效的重要指标。由于高校公文在国家政策、科学研究、社会经济发展等方面经常涉及国家秘密,各高校办公室必须要树立保密意识,做好公文处理中的保密工作。一、做好新时期高校办公室公文保     

高校办公室档案管理的不足及应对策略

高校办公室档案管理的工作水平在一定程度上体现了高校整体管理工作的水平,起着虽不明显但极重要的作用。目前我国高校的档案管理仍存在工作人员水平较差、高校对办公室档案重视度不足、档案管理设施条件较差等诸多因素,因此需要高校加大对办公室档案工作的重视度,提高管理人员的工作水平,更新档案管理的方法,推进高校整体管理水平不断提升。