浅谈如何做好办公室文秘工作

办公室文秘工作担负着上传下达、左右协调、参谋服务、公文处理等重任。如何做好这项工作,一直是一个广为关注的话题。办公室文秘人员要切实把握和落实好"勤、诚、善"三个字的内涵和要领,才能让领导放心、让群众满意、让自己成长。     

办公室主任的“勤、齐、书、话”

办公室处于机关运转的中心和枢纽,工作水平、工作质量和工作效率的高低直接关系到整个机关的正常运转,而办公室主任则在其中起着至关重要的作用。结合多年的工作实践,笔者认为,办公室主任只有在勤、齐、书、话等方面练好基本功,才能做细、做实、做好本职工作,提升办公室的整体服务水平。     

养成良好工作习惯 努力提高办公效率

<正>笔者在办公室工作了几年,深刻体会到,不论是对常规工作,还是临时交办的工作,要想保质保量地完成任务,提高工作效率,办公室人员必须养成良好的工作习惯。一、要养成"今日事今日毕"的习惯办公室工作繁杂琐碎,任务     

办公室新人提高文字工作能力浅见

文字工作能力是办公室工作人员必备的一项重要基本能力。办公室新人要想提高文字工作能力,既无定式,也无捷径,要在树立正确思想的前提下,勤于学习积累,注重语言辨析,积极联系实际,设法寻求思想、知识、表述技巧的融会贯通和有机统一,勤写勤练,笔耕不辍,厚积薄发。     

浅谈如何做好企业办公室工作

正现代企业对企业办公室的工作提出了更多、更新、更高的要求。做好企业办公室工作,必须做到"实""快""博""勤""礼""干"6个字,必须处理好企业办公室工作的"岗位工作与领导临时交办工作""原则性与灵活性""个人岗位工作与协助其他同志工作""专与博""忙与闲""办公室与其他科室"等6个关系。一、准确把握企业办公室的职能必须准确把握好企业办公室的职能,     

办公室工作浅谈

办公室是综合管理机构,其他部门不管的事,办公室都得管.做好办公室工作,就要抓大事,以主带次；当参谋,变被动为主动；建制度,化无序为有序；勤协调,使独唱成合唱；善修身,以不变应万变.     

如何提高高校办公室的工作效率

正"大事小事琐碎事,事事相连;急事缓事突发事,常常相伴。"这是对高校办公室工作情况的形象概括。由于办公室工作头绪多、事务杂,办公室人员往往疲于应付。因此,探索提高高校办公室工作效率具有重要意义。一、提高高校办公室工作效率面临的挑战高校办公室作为学校的综合协调部门,工作涉及方方面面,连接上下左右。细加分析,影响高校办公室工作效率的主要因素包括如下几个方面:(一)多部门整合,办公室职能范围扩     

浅谈办公室工作的量化管理

对于办公室工作来说,有效的量化管理可以提升员工的工作效率,对于工作热情和积极性的提高具有促进作用。本文首先分析了办公室工作量化管理与工作效率的关系,然后总结了办公室工作量化管理的基本原理——定性与定量原理,最后提出了办公室工作量化管理的基本方法——综合定额法。     

办公室文秘工作效率提高策略分析

办公室工作中,文秘工作占据着重要位置。文秘工作效率的提升,能够在较大程度上推动办公室工作的顺利运行,实现对各部门的有效协调,同时也能够提高办公室工作的整体水平。办公室文秘主要是对单位内部多项复杂烦琐的工作进行处理,效率低下会影响办公室整体工作效果。基于此,应该加强对办公室文秘工作的重视,结合工作实际情况制定科学合理的方案,提高文秘的工作积极性,提升其工作效率。     

推进规范化建设提升办公室工作水平

规范化是办公室工作的本质要求，是提高工作效率、提井工作水平的基础。今年，鼎城区委办大力推进办公室规范化建设，在提升办公室工作水平方面做了一些工作，取得了很好效果。     

党委办公室的“大气候”

"大气候"即指一个单位干部职工的整体精神状态,它作为单位工作的软环境,对于干部的成长和单位工作效率的提高,起着重要的决定作用.根据办公室多年工作的经历,笔者认为,作为党委办公室,必须着力营造以下五种"大气候".     

浅谈办公室工作之“严细实新”

论文就浙江省电力公司当前实际,结合办公室工作,阐述办公室工作应该倡导的"严细实新"工作作风。提出严格公文办理,严格办事规程,严格保密制度。工作上注重实效,快捷高效。细节上严肃认真、耐心细致。此外,还要提升创新意识,提高工作效率,实现工作创新。     

浅谈办公室谋略工作

办公室的参谋工作,尽管千头万绪,但归结一点便是"谋略"二字.谋略指的是计谋与策略,实际上就是解决问题、处理矛盾的方法.随着社会主义市场经济体制的逐步建立和日趋完善,办公室做好谋略工作已势在必行.但当前许多基层单位办公室忽视了谋略工作,未能从整日繁忙的事务圈中解脱出来,工作基本停留在低水平的办文办事上,久而久之,谋略服务质量降低,工作效率下降,领导不满意,群众不满意,自己也不满意,致使参多谋少,调多研少,问题多建议少.显然,办公室这种状况已难以适应形势发展的要求.实践证明,办公室只有做好谋略工作,才能在领导和群众中提升自己的地位,工作才会有所突破.办公室工作人员,在为领导做好日常服务工作的同时,更重要的是要立足决策的高层次,想大事,议大事,抓大事,献良策,当好领导的参谋助手.     

全面推动政府办公室工作迈上新台阶

近年来,我市政府办公室深入实践"三个代表"重要思想,紧紧围绕市委、市政府的各项决策,勤于参政,精于服务,创新求实,乘势而上,各项工作迈上了新的台阶.     

提升队伍素质 激发工作活力

正最近,认真学习了习总书记与地县办公室干部谈心的《秘书工作的风范》一文。在这篇文章中,习总书记结合办公室与秘书工作特性,从办公室工作"重、苦、杂、难"谈起,对办公室工作提出了高度的责任感、高效的工作效率、高水平的服务质量"三高"要求,对秘书这一特殊岗位提出了"清、慎、勤"基本要求,激发秘书工作者赶学比超,跨越发展。习总书记的讲话为进一步加强机关效能建设,全面提升人员素质,提高服务质量,确保党政机关高效运转指明了努力方向和改进措施,对指导办公室工作有很强的现实意义和针对性。     

提升办公室服务水平要有“三心”

优质服务是办公室工作永恒的主题。市委办公室在全市党委办公室系统开展了以“提升服务质量、工作效率和队伍素质，创建学习型、创新型、服务型机关”为主要内容的“三提升三创建”活动，这既是践行服务理念的重要体现，又是提高服务能力的重要抓手，更是提升服务水平的重要举措。     

高校办公室督查工作刍议

本文在分析了高校办公室督查工作的作用及工作要求的基础上,提出了做好督查工作的"三二一"工作法,以提高督查工作效率。     

党委办公室人员应与时消息 与时偕行 与时俱进

"与时消息"、"与时偕行"、"与时俱进"源于《易经》,阐述的是发展变化的哲学理论。在新时期的党委办公室工作中,更要把这一理论融入全局、全程,才能善做善成。     

提高办公室档案管理工作效率的思考研究

办公室档案管理工作的科学高效组织开展,能够在有效提升档案资料内容构成方面的完整性基础上,全面发挥档案资料的综合性应用价值,结合办公室档案管理工作在实施过程中存在的问题,制定和运用适当措施逐步提升办公室档案管理工作的实施效率,能助力办公室档案管理工作的良好发展。本文围绕如何提高办公室档案管理工作效率论题,择取两个具体方面展开了简要阐释。     

办公室文秘工作水平的提升策略初探

通常而言,办公室的工作质量直接关系到组织机构的整体工作效率,更是决定组织机构良好发展的关键因素。而文秘工作则是影响办公室工作质量的重要因素,文秘工作水平的提升有利于保障办公室整体工作质量,进而使其整个组织可以实现良性运作。基于此,提升办公室文秘工作水平,当好领导的秘书非常重要。本文对国有企业办公室文秘工作水平提升策略进行了探讨。