长沙市大学体育场馆经营与管理模式和效益研究

通过对长沙市部分大学体育场馆经营与管理模式实地考察，研究长沙市大学体育场馆分布情况和经营管理模式，以及经济效益情况，大学体育场馆的经营与管理模式的不同，职业化管理人才，对场馆的社会效益和经济效益有很大的影响。分析在现有的市场经济条件下影响长沙市大学体育场馆经营管理的主要因素，提出相应的对策与建议，合理开发大学体育场馆的社会效益和经济效益，同时也为大学体育场馆的健康发展提供一些参考依据。     

苏州高校体育场馆的运营管理及改革探索

随着我国高等教育的蓬勃发展，高校体育场馆及其配套设施的投入和建设进入到了一个快速发展的时期。但高校体育场馆在运营管理的过程中还存在很多问题，在很大程度上造成了资源的闲置与浪费。在推动高校体育场馆市场化运营的进程中，要建立起完善的市场运营机制，加大对高校体育场馆的宣传力度，拓展体育场馆的市场经营范围，促进高校体育场馆的多元化经营，进而在保障校内师生有足够资源使用的前提下充分利用闲置的体育场馆资源来进行市场化运作，进一步提升高校体育场馆的市场经济价值以及社会服务价值。     

初探我校体育场馆的经营与使用

高校体育场馆是高校进行体育教学及练习、开展各类体育活动的必要物质条件和载体。高校体育场馆在满足上诉一系列需要的前提下应该进入市场,作为市场的主体参与激烈,为高校体育事业的持续发展补充资金已成为共识。高校体育场馆对外经营时间的有限性与所需巨额运营成本之间的矛盾是高校体育事业持续健康发展的主要障碍。     

职业院校体育场馆的商业化运营策略研究

体育场馆不仅是老百姓娱乐健身开展的重要场所,同时也是推动体育事业发展的重要推动力。目前,我国体育运动场所最大的特点就是短缺与浪费共存。因此,对职业院校体育场馆从事商业化运营的可行性及其相关的策略进行研究,可以为我国高校体育场馆的开放和运营管理提供理论依据以及宏观决策参考。     

试论农村信用社经营效益低下的成因及其对策

经营效益差,成本高是当前困扰农村信用社发展壮大的难题,严重制约了农村信用社的竞争能力,如何增收节支、提高经营效益成为摆在农村信用社面前的主要课题。对此,笔者认为影响农村信用社经营效益有诸多因素,但内部因素是其主要方面,值得我们探讨。     

大型体育场馆委托经营模式探析

本文在对大型体育场馆委托经营模式概念界定的基础上，介绍了该模式的操作流程和作用机制，针对该模式的优势和应注意的问题进行了探讨，并对该模式的发展提出了建议和思考。     

高校资助体系下的学生诚信问题研究

随着时代的发展，我国的高校教育正在不断地改革，招收学生的规模也在不断地增加，贫困学生的数量也在不断地增加，高校中的贫困学生成为大学生群体中的重要组成部分。因此，国家针对贫困学生制定出一系列的资助计划，主要目的就是希望能够帮助贫困大学生减轻生活负担。但是政策实施过程中还存在许多弊端。本文主要针对高校资助体系下的学生诚信问题进行研究。     

论我国高校人文社科科研评价的问题与对策

伴随着我国社会经济的不断发展,也相应的促进了我国高校的良好发展。在高校人文社科科研方面也有了很大的发展和进步。但是,在我国高校人文社科科研不断发展的大形势下,在人文社科科研评价中依然存在着诸多的问题,进而严重的影响到我国高校人文社科科研评价工作的顺利开展。因此,在本文的研究中,主要针对于我国高校人文社科科研评价的问题及对策进行了相关方面的分析和研究,希望通过本文的探讨,能够进一步做好高校人文社科科研评价工作。     

河南省高校毕业生就业存在的问题及策略研究--以洛阳师范学院为例

伴随着高校的逐年扩招，高校在校生人数不断增加，每年的毕业生也逐年攀升，加之经济发展压力，毕业生就业难度越来越大，近年来最难就业季不断出现。河南作为人口和高考大省，高校毕业生就业问题尤为突出。笔者作为工作在高校就业工作一线的工作人员，对高校就业工作有了一定的认识，希望能够通过对本校毕业生就业取向问题的研究与分析，为相关研究提供参考。     

对高校思想政治教育中学生主体作用的几点认识

提升高校思想政治教育教学实效需要重视学生在教学过程中的主体作用，充分发挥学生的主观能动性。在高校思想政治教育中影响学生主体作用的因素主要包括教师、学生、环境等方面，因此需要不断提升思想政治理论课教师的素养，在教学中对学生进行正确引导，通过创新教学方法和手段，综合采用多种教学方法，坚持理论教学和实践教学两条腿走路，充分发挥学生主体作用，调动学生的学习兴趣和积极性，提高高校思想政治教育实效。     

浅谈高校教学管理中的问题及对策

随着我国经济水平的不断发展，国家越来越重视国民文化素质的提高，所以近年来高等院校不断扩招，不可避免的在使高校在快速发展壮大的过程中也显现出一些问题，使高校的教学管理出现畸形，长此以往，不仅不会提高人民整体文化水平，可能还会影响到高校教育的健康发展。所以现笔者通过剖析高校教学管理中的问题，挖掘其背后的原因，最重要的是找到解决问题的方法，从而改进高校教学管理工作，真正培养出社会所需要的现代化的人才。     

试论如何提高高校行政管理效率

伴随我国经济的不断发展，我国教育界的体制改革也不断推进，特别是我国的各大高校，其体制改革在近几年不断深化。通过对高校的体制改革发现，其行政管理不仅在解决校园矛盾中发挥着重要的作用，对适应社会发展也具有极大的意义。因此，面对此种情况，提高行政管理的工作效率，对促进高校各项教育工作协调发展具有重要的意义。因此，本文以高校行政管理为研究点，分别就提高其工作的原因和策略进行分析和表述。     

简析企业文化体育场馆的建设与管理

企业内部的各种文化场地设施和体育场馆是社会资源的重要组成部分，随着企业全面市场化，企业文化场地设施面临着巨大的成本运营压力，如何继续使用好这些场馆设施，成为企业决策者和场馆设施管理工作者的首要任务。本文通过对企业文化场馆现状的分析与解读，阐明了作为企业管理人员，如何做好企业文化场地设施和体育场馆的维护建设与管理工作。     

对高校游泳俱乐部经营模式的探讨与研究

游泳俱乐部的出现是中国游泳事业发展的新产物。以游泳俱乐部的经营模式对高校游泳场管资源进行开发,已经成为高校建立游泳俱乐部的主流形式。当然高校游泳俱乐部的组成各不相同,在管理和经营上都存在着许多问题。本文通过对高校游泳俱乐部管理和经营的模式进行研究,分析高校游泳俱乐部的特点,揭示高校游泳俱乐部存在的问题,并提出相应的对策,希望能为高校游泳俱乐部的建设与发展提供有益的启示。     

浅谈高校管理干部的工作创新

高校管理干部是坚持社会主义办学方向的主要依靠力量,是组织和维护学校正常教学工作生活秩序,不断提高办学质量和办学效益的重要保证,担负着管理育人与服务育人的重要使命。新形势下建设一支乐于创新进取、符合时代要求的高校管理干部队伍,是高校在改革发展稳定中的一项基础性工作和亟待深入研究解决的重要课题。     

关于高校人事管理制度的思考

随着我国教育改革力度的不断加大，高校人事管理制度得到有效完善，使高校人力资源得到合理配置，在一定程度上提高高校人事管理水平，对于促进高校教育事业不断发展具有重要影响。现代化建设中，科学、合理的高校人事管理制度，是促进高校管理正常进行、提高高校人事管理效率的重要保障。本文就高校人事管理制度的相关问题进行探讨，以有效降低高校人事管理的投入成本。     

基于形成性评价的大学英语课堂问答策略研究

形成性评价是现阶段高校中普遍使用的一种高校教师评价系统，其主要目的是使高校教师在整个教学过程中，通过教学信息的反馈情况，来提升和改进教学水平和教学方法，对高校中的学生和老师都有积极影响，在大学英语课堂中，形成性评价更有着其不可替代的作用。本文以形成性评价的现状为研究基点，分析形成性评价的合理作用，并研究基于形成性评价，影响大学英语课堂问答的因素和其解决策略。     

高校行政管理现状分析及创新方案研究

随着我国高校教育事业的迅速发展和不断改革，高校的行政管理也出现越来越多的问题和弊端，而行政管理工作在高等院校工作中占据重要地位，影响着科研工作和教学工作的展开，对高校人才质量的培养有着直接关系，因此改变行政管理现状成了首要任务，对行政管理的改革和创新势在必行。本文简要分析了高校行政管理现状，并进行了一些创新方案的研究。     

大学生创业教育效果评价研究

在目前我国的各个高校都在积极开展大学生创业教育，主要是为了通过创业教育培养人才，激发学生们的创新能力。但是如何评价创业教育的效果呢？对于创业教育效果的评价方法选择是很重要的，其在很大程度上影响着创业教育的有效性。通过参考大量文献及研究我们就会发现，即使是很小的细节都会影响到创业项目的具体效果。因此，本文主要针对大学生创业教育效果评价进行研究与论述，具有一定的现实意义。     

能力素质模型在企业人力资源管理中的应用成果

能力素质模型在企业人力资源管理中占据举足轻重的地位，它一直贯穿于招聘前后，其目的主要是排除个人影响，抓住个人能力素质，共创企业良好业绩。模型素质建立是一个长期探讨的问题，只有不断的进行丰富创新，得到更多的重视，才能发挥其最大效益。