建筑施工企业项目成本控制研究

建筑施工企业主要以施工项目为主,项目管理和成本控制水平的高低决定着企业的竞争力。目前建筑施工企业在项目成本控制中存在许多问题,主要表现在经营思想方面、组织管理方面、施工方案上、成本控制的方法与手段等方面,而建筑施工企业要对施工项目实施动态的成本控制,一要设立培训制度、制定定额和预算管理制度、健全原始记录与统计工作制度、建立和健全各项责任制度等为项目成本控制做好制度保障。二要通过建立以项目经理为核心的项目成本控制体系、建立项目成本管理责任制和实施施工项目成本考核等,这是做好项目成本控制的组织保障。     

企业电子化人力资源管理问题探究

随着管理信息化的发展,eHR逐渐成为人力资源管理发展的新取向.实施eHR可以提高管理效益,降低管理成本,同时还具有整合人力信息、优化企业决策等价值.目前,在实施eHR项目上,我国企业是在彷徨中前进,在推行eHR的过程中还面临着诸多困境.为了加快eHR的发展,必须更新管理观念,选取合适的eHR软件,同时还要加强培训与学习,保障数据和信息安全.     

企业信息化的实现是提升企业核心竞争力的重要保障

提升企业核心竞争力是企业发展的当务之急,而信息化对提升企业核心竞争力具有极其重要的意义.企业信息化的实施是企业提升核心竞争力的重要保障.     

人力资源管理信息化策略研究

本文从提高企业竞争力和建立科学人力资源管理模式两个方面阐述了人力资源管理信息化的必要性,指出信息化对人力资源管理的重要作用,在通过对人力资源管理信息化核心环节进行分析的基础上,提出了实施人力资源管理信息化的策略,并对人力资源管理信息化实施的重点难点进行了分析。     

企业信息化功能与投资收益研究

在信息经济时代 ,实施信息化是现代企业生存和发展的必然选择。文章通过对企业实施信息化的内容及实施信息化的收益分析 ,论证了企业信息化不仅可以给企业带来直接经济效益 ,同时还能提高企业自身的综合竞争能力 ,提高其对市场的快速反应能力     

油田企业党建思想政治工作创新刍议

油田企业规划和实施的信息化建设，在企业生产经营、管理等领域得到了广泛应用，但企业党建思想政治信息化建设明显滞后。创新企业党建思想政治工作，迫切要求加快信息化建设，因此，推进油田企业党建思想政治工作信息化建设，为企业发展提供强有力的思想和组织保障，有着重要意义。     

制造业信息化实施能力测评方法的研究与应用

根据我国制造业信息化工程的开展情况和实施特点,构建了制造业信息化实施能力测评指标体系;运用层次分析法确定了各层指标权重,并运用模糊综合评判法求出企业实施信息化的成熟度;对某一具有代表性的制造企业进行了调查研究,运用所建立的工具和评价体系对该企业的信息化实施能力进行了测评。     

企业信息化基础架构应用实践

企业信息化的基础架构是支撑企业IT战略实施的关键因素,因此构建企业信息化的基础平台成为企业信息化建设的重要工作.邢钢结合企业信息化应用实际,建立了具有企业明显特色的IT基础架构,为同行业企业进行信息化基础平台建设发挥了借鉴作用.     

我国知识产权信息网络平台建设研究

知识产权信息网络平台建设是企业信息化建设的重要组成部分,也是企业进行技术创新活动和实施知识产权战略的重要保障。我国知识产权信息服务平台建设方面,存在的问题较多,需要大力改进和完善,特别是应加强知识产权方面的基础设施建设,建立健全知识产权信息网络服务平台;在企业层面,则应建立与其技术创新特色相适应的知识产权信息平台。     

科技研发与成果转化的一体化实现——以南京康尼机电股份有限公司为例

科技成果转化专项资金项目的实施是一项巨大的系统工程,企业需要做好成果的选择和转化工作。企业对选定的成果需要有严谨的项目计划和强有力的项目实施团队,两者缺一不可。对内建立项目实施团队,确保项目实施进程受控;对外借助社会优质资源参与项目实施,进而提升企业核心竞争力。     

基于企业对外直接投资动机的政企博弈分析

在后危机时代的背景下,欧美贸易保护主义再次抬头,出口企业面临的困难越来越多,一些有实力的企业在政府的鼓励下纷纷把目光投向国外,实施对外直接投资战略,以获得更广阔的发展空间。在建立对外直接投资中政企博弈模型的基础上,分别对无政府补贴情况下企业对外直接投资的条件和政府支持企业对外直接投资的条件进行分析,得出结论：相对于出口收益,政府和企业在对外直接投资中能得到更多的收益,而政府的鼓励政策将会帮助更多的企业走出国门。     

项目群构建中的协同效应潜能素质分析与预测模型

当前,投资项目选择往往局限于单个项目之间的比较,或止于项目组合的研究,而对于企业如何同时选取多个项目组建高协同效应项目群的问题研究较为缺乏.从企业整体的角度出发,阐述项目群的协同效应并分析影响项目群协同效应的潜能素质,建立项目群协同效应评价指标体系,提出项目群协同效应素质预测模型模型,以利于企业有效构建高协同效应的项目群并成功的实施项目群管理.     

欠发达地区工业发展创新模式研究——交钥匙模式

解决经济欠发达地区工业发展的问题需要突破思想观念的束缚，创立一个全新的经济发展模式，即国家建立风险投资基金，由政府牵头按现代企业制度要求创办一批企业，形成企业集群或产业链，然后将优良资产以股份制形式吸纳社会资本，将股份转让给民向资本，企业逐步转变为民营经济，政府将回收的资金再次投入建立新的企业。该模式简单讲就是“由公变私”的“交钥匙模式”，是一个具有中国特色的社会主义经济发展模式。     

基于跨国公司与政府视角的技术联盟研发投资决策分析

本文构筑了一个基于政府、国内企业与跨国公司的三边博弈模型，经分析发现，国内企业的研发投资动机决定于政府的补贴程度和跨国公司的努力程度，政府为了诱发企业进行技术创新，往往会进行补贴以鼓励企业组建技术联盟，而跨国公司的动机和动力则相对比较复杂，取决于自己的战略目标、市场状况等。文章最后提出从企业和政府两个方面入手来构筑技术创新的动力机制和创新环境。     

跨国公司进入发展中国家市场竞争的研发策略比较分析

本文从跨国公司技术垄断优势出发,研究跨国公司参与东道国市场竞争的研发策略行为,从而为我国企业参与同跨国企业竞争提出有针对性的竞争策略,提升我国民族企业的生存能力,扩大其发展空间。通过建立跨国公司与东道国企业研发创新的博弈模型,发现跨国公司比东道国的企业愿意进行更多的技术创新活动;但跨国公司的技术创新策略是选择风险小、能减低成本且规模效益明显的项目投资;东道国的企业则相反,对于技术创新的积极性比较小,但对风险的偏好较强。     

推动我国技术创新、发展高科技产业的当务之急

目前,我国在推动技术创新、发展高科技产业方面急需解决两个问题一是调动科技人员的创新积极性;二是高科技企业的融资.因此,有必要建立有利于科技人员成长与发挥作用的激励机制和人才使用机制,并建立一套适合高科技产业发展的风险投资机制.     

企业信息化的发展模式研究

针对我国企业信息化中存在的信息系统不合需求、信息资源利用不足、信息割裂等问题,提出不同规模、不同类型的企业应根据自身情况采取不同的信息化建设和维护模式,并在运用信息化过程中,合理选择应用信息化的业务种类,处理好技术和管理的关系。     

关于现代国有企业激励机制的研究

在我国国有企业建立现代企业制度的过程中,激励制度问题日益突出,并由此影响了经济体制改革的深化。因此,探讨如何在国有企业建立有效的激励和约束机制,以避免逆向选择和道德风险,已成为当代企业理论研究的核心问题。国有企业人力资源激励系统由经济福利激励、绩效考核激励和价值满足激励三部分组成。国有企业人力资源激励可以有效地发挥员工的潜力,为企业做出更大的贡献。     

试析我国创业板市场风险和投资机会

为扶持国内中小企业、高新技术企业和成长型企业发展,提供融资服务,适应新经济发展的需要。中国即将开设创业板市场,创业板的创设旨在支持那些一时不符合主板上市要求但又有高成长性的中小企业,特别是高科技企业的上市融资,也为风险资本营造一个正常的退出机制。投资市场是高风险与高收益并存。投资者要对创业板市场的风险要比主板市场高得多有一个充分的认识。只有充分把握市场风险才能获得最大投资收益。     

转变现代物流发展方式是提升企业竞争力的主要途径

作为“第三利润源”的现代物流业越来越成为企业间争相竞争的焦点。坚持供应链式经营模式,稳定和扩大物流经营领域;坚持发展加工配送基地,降低企业成本;坚持联合发展,整合社会物流资源,发展大物流;坚持物流管理的信息化,探索电子商务等现代物流模式是实现现代物流发展方式转变,提升企业竞争力的主要途径。