智慧档案建设模式下完善优秀学生党员档案管理初探

高校学生党建工作是全校党建工作的重要组成部分,在学生党员发展管理、思想政治教育等方面发挥着重要作用。目前,大部分高校在学生党员发展方面给予足够重视,但在优秀学生党员发展成长中档案建设和管理方面没有引起足够重视,存在相关原始档案材料缺失等问题。利用信息技术等手段构建一套"智慧优秀学生党员档案"建设管理模式,实现高效的、长远的高校优秀学生档案建设管理的新蓝图。     

高校档案管理工作中存在的问题与对策分析

高校档案管理工作非常重要,它真实地反映了学校各个时期的面貌,在学校行政管理、教学科研、编史修志等工作中发挥着不可替代的作用.近年来,高校档案在发展速度、规模、效益等方面呈现出了突飞猛进的势头,档案工作取得了一定的成绩,同时也存在较多问题.只有通过强化档案宣传工作,提高档案工作人员专业技能和素质,注重发挥现代技术手段,实施档案信息化建设等措施,才能有效地推进高校档案管理工作进程,为经济社会服务.     

高校图书馆档案工作的具体内容与规范化措施

在高校图书馆的整个管理工作中,档案管理在其中占据着重要的地位。但是目前在高校图书馆档案管理工作中还存在着一些问题,对高校图书馆档案工作的重要性进行分析,详细的阐述高校图书馆档案管理工作的主要内容,并对高校图书馆档案工作管理过程中存在的问题进行分析,最后采取相应的措施来有效的保证高校图书馆档案工作的规范性。     

大数据背景下高校档案精益化管理研究

我国经济的快速增长,带动了科技和网络的发展,尤其在大数据的推动下也促进了各行各业的改革和发展。档案管理作为我国高校工作中非常重要的环节,高校档案记载着高校发展的所有历程以及所有高校教师、高校工作人员、高校内的大学生们所有信息和工作学习成果。虽然高校的档案管理工作已经取得了一些不错的成绩,但是仍然存在着一些问题,需要去调整和改善。在高校中实行档案精益化管理,就可以有效地解决当前高校档案管理存在的问题。本文首先就高校档案管理存在的问题展开分析和论述,然后结合高校档案精益化管理的原则提出相应的管理策略。     

高校教职工健康档案建立和使用

从建立和完善高校教职工健康档案的目的意义和作用,在健康档案现状基础上,就建立高校教职工健康档案的内容、形式、管理措施和利用等问题提出了可行的建议和解决办法。高校教职工健康档案的建立和管理可成为高校人事档案的一部分,是对人事档案的补充,也是开展高校人事档案工作的重要举措。     

高校电子教学档案管理与利用问题研究

伴随中国进入到信息化社会,电子档案的管理与利用在档案工作方面发挥着越来越重要的作用。高校繁重的教学管理由于使用了电子档案而变得更加科学和便捷,并逐渐成为高校教育管理的重要组成部分。本文针对高校档案管理的工作特点,着重分析电子档案在高校教学管理应用中的主要特点,以找到科学有效地制定高校电子教学档案管理的对策。本文旨在通过研究电子档案管理推动高校教育教学改革,促进高校的可持续发展。     

浅析高校档案工作的加强途径和意义

高校高校档案是高校教育教学活动的真实记录,是高校从事教育教学活动、高校管理、教学科研工作,以及对老师和学生教育督导评估必不可少的资料。因此,通过加强意识,建立机构提高高校人员高校档案意识。通过健全制度、规范管理,强化业务,提高能力,稳定干部队伍,改善工作条件提高高校档案工作人员待遇和意识。通过注重收集高校档案资料,加强高校档案资料管理,未广大师生提供服务,对高校档案开发利用从而加强高校高校档案工作,使高校档案工作体现其重要的意义。     

高校毕业生档案管理的思考

高校毕业生档案历史全面地记载着大学生的经历、政治思想、品德作风、学习成绩、实践能力及个人特长等信息,对大学生进入社会有着重要的作用,因此对该档案的管理是学校档案管理工作中的重要组成部分。本文指出当前高校毕业生的档案管理中存在的问题,提出了解决问题的建议。     

高校档案管理工作信息化建设探析

近年来,伴随着网络信息技术的飞速发展,高校档案信息化建设已成为高校档案管理工作的当务之急。该文分析了高校档案信息化管理的必然趋势,阐述了高校档案信息化管理的对策。     

高校二级部门档案管理问题及对策

高校二级部门档案是高校档案的重要来源和组成部分,很多高校都存在二级部门档案制度不健全、管理不到位、归档不全面、归档质量不达标甚至有安全隐患等问题。本文通过实践归纳和经验总结法,提出通过加强宣传、健全制度、分级管理、完善网络、培训学习、目标管理和增强利用成效等对策解决高校二级部门档案管理问题,以更好地提升高校档案管理工作水平。     

着眼教学评估需求 创新档案服务机制

<正>创新高校档案服务机制,就是要树立创新的服务理念,对传统的档案服务机制进行改革,建立与新时期高校各项事业发展相适应的档案服务新机制。这对促进高校档案事业和高校教学改革、科学研究、党政管理等各项工作的全面和谐发展具有非常重要的意义。     

做好高校人事档案管理工作 促进高校人力资源开发

高校人事档案是学校档案的一个重要组成部分。人事档案是以人为中心的专门档案,具有一般档案属性和特点,同时还具有其自身的属性和特点。高校人事档案工作的最终目的是利用,主要提供阅览、外借、出具档案利用证明、综合性档案信息、档案咨询服务等方式。高校人事档案管理部门应积极探索信息社会环境下人事档案管理方式,把人事档案管理工作与人力资源开发密切联系起来,发挥高校人事档案在人力资源开发过程中的档案信息参考价值。     

提高文书立卷档案工作 促进高校健康发展

文书立卷档案工作是高校办公室的重要工作,它关系着文件材料的真实性与实用性,还是高校档案工作的物质基础。因此,高校必须重视文书立卷档案工作,不断提高文书立卷档案工作的水平,促进高校的发展建设。     

浅议高校档案的管理与利用

随着现代化技术的发展和应用,计算机、传真机、复印机等先进设备广泛应用于档案现代化管理,带来了档案信息资源开发工作在加工手段和传输方式上的巨大转变。这些变化和趋势给高校档案信息资源开发利用工作带来了机遇,带来了挑战。在网络环境下,数字档案的建立,使档案信息组织形式发生了变化,纸质档案只成为信息的一部分,馆藏以网络资源为依托,形式多样化。档案信息的传播和利用方式将随着因特网和计算机的普遍使用发生很大的变化,远程服务、联机检索将成为档案信息传播和利用的重要形式。高校档案现有服务方式、手段同档案信息发展状况以及服务对象多维化发展趋势不相适应的矛盾,促使高校档案工作进行改革,以实现自身的发展。因此,探讨高校档案信息资源的管理与提供利用成为必然,对高校档案工作的发展也具有深远的借鉴意义。     

论高校科研档案管理工作

科研档案在高校开展教育教学、人才培养、师资队伍建设、校园文化建设等工作的过程中都发挥着至关重要的作用。相关高校的档案管理部门应积极开拓新思路,努力探索科学的管理方法,深入挖掘科研档案的综合价值并运用到实际工作中,助力学校的可持续发展。本文就高校科研档案管理工作进行浅析。     

高校档案文化建设探析

高校档案文化是社会文化的组成部分,担负着积累高校发展历史记忆、传承人类文明的重任,加强高档案文化建设是高校核心价值体系建设的需要,是推动高校校园文化建设和档案事业发展的需要。通过高校档案制度建设、高校档案文化产品建设、高校史馆和文化环境建设、以及提高高校档案馆文化地位等途径,将高校档案和高校档案工作纳入到大文化的平台中去建设,对高校档案工作将会产生深远的影响。     

科学高效管理人事档案——高校干部人事档案服务水平提升路径探索

要想使高校管理人事档案服务工作得到进一步的提升,可以从多个路径入手,例如档案的查借阅、档案的管理、档案的管理人员以及档案的收集等,由此更加高效且科学地管理高校干部人事档案.本文先对高校人事档案服务工作内容及其重要性进行简单概述,再对提升高校干部人事档案工作服务水平的具体路径进行进一步探究.     

高校档案信息化建设中管理队伍完善策略

档案管理队伍在高校档案信息化建设中扮演着重要的角色，其素质的高低影响着档案信息化建设质量的好坏与速度的快慢。文章针对高校管理员目前存在的主要问题，从思想政治素质、专业水平、管理能力、电子档案保护意识和创新意识等方面提出几点建议。     

新时期高校干部人事档案信息化管理研究

信息化管理是新时期高校干部人事档案工作的重要发展趋势,也是档案管理水平提升的重要措施.因此,本文以新时期高校干部人事档案信息化管理为研究要点,结合新时期高校干部人事档案管理现状,阐述了新时期高校干部人事档案信息化管理的必要性.并对新时期高校干部人事档案信息化管理措施进行了简单的分析.     

高校兼职档案员队伍建设探析——以湖州师范学院为例

高校兼职档案员承担着高校档案的收集、立卷归档等档案管理的前端工作,其工作质量的好坏直接关系到高校档案工作的整体质量。本文以湖州师范学院为例,分析了目前高校档案兼职档案员队伍建设现状,提出了加强高校兼职档案员队伍建设的措施建议。