青年志愿服务评价体系研究

从志愿服务组织、行为和志愿者三个纬度构建青年志愿服务评价体系，实现对该活动的全方位评价，并运用到对华东理工大学特奥会青年志愿服务活动的评价以检测其合理陛。     

国有企业志愿服务活动的实践与思考

随着国有企业的志愿服务活动的发展,志愿者服务活动的范围逐渐增多,活动形式也趋于多元化、规范化,但是,新时期在国有企业内部,还必须完善志愿服务体系,建立志愿者注册制度,形成相对稳定的志愿者队伍,加强志愿活动的宣传力度,弘扬志愿精神,并借助国有企业志愿服务活动,帮助企业建立独具自身特色的志愿者服务品牌,扩大企业的品牌形象,推动国有企业的发展,与此同时促进社会公益事业的发展。笔者在本文中就国有企业志愿服务活动的实践进行简要分析,以期给相关研究者以有益借鉴。     

志愿服务活动中的思政内核、价值与理路

在推动“立德树人”的实践中,志愿服务是思想引领的重要方式,是学生成长成才的重要途径。因此为了保障志愿服务贴近社会、贴近群众,需要营造浓厚氛围,内化志愿服务精神,提升志愿服务水平,推动志愿服务活动走实走深,促进青年学生志愿服务能力增长,思想品德素养提升。     

广东志愿服务实现“私人定制”

正你想当一名志愿者吗?从今年3月开始,广东全新的志愿服务参与流程将帮助人们更为便捷流畅、自主自愿和持续有效地投入到志愿服务行动当中,实现志愿服务"私人订制"。全新开发设计的"广东志愿者"平台,能实现志愿服务活动搜索、报名、管理一站完成。而以星级志愿者资质认证制度为核心的志愿者评价管理体系,更将每一个普通市民的志愿服务行动凝聚在一起,指向更深远的社会建设的目标。     

医学院校青年志愿服务现状分析

高校青年志愿者服务活动发展迅速,随之而来的是志愿服务活动中还存在一些问题和缺陷,本文从医学院校的角度出发,从医学专业志愿服务的内容、特点分析医学院校志愿服务存在的问题,并提出相应的对策。     

高职志愿服务工作研究和实践

志愿服务活动是新形势下共青团工作服务社会的新探索，是思想政治教育的有效平台。要坚定信心，突出地位，大力宣传青年志愿者行动的重大意义；管理精心，夯实基础，不断促进青年志愿者行动的规范发展；保持恒心，强化特色，积极推动青年志愿者行动取得实效；激发责任心，牢记使命，鼓励青年志愿者与祖国同呼吸共命运。力争必须实现志愿服务工作的常态化，尽快完善志愿服务工作的效果评价机制。     

浅谈连云港市居民对志愿服务的态度与看法

近年来,越来越多的人参与各项志愿服务活动,了解居民对志愿服务的态度和看法,听取居民对志愿服务的意见和建议有很大的必要性。本文主要对淮海工学院东港学院开展的题为"连云港市居民对志愿服务认知度的调查与分析"项目所收集的数据和建议进行总结,以供今后更好的开展志愿服务活动所参考。     

高校学生党员志愿服务去“摆设”对策探究

高校要想提升大学生党员志愿服务活动管理的成效,应做好四点：一是强化理想信念教育,提高思想觉悟;二是开展科学服务培训,树立志愿服务自觉意识;三是健全组织制度,形成志愿服务长效机制;四是完善党员考核制度,确保志愿服务规范发展。     

大学生志愿服务组织的弹性化管理问题研究

在2008北京奥运会和残奥会的成功举办过程中,我国大学生志愿服务组织发挥了不可或缺的重要作用。在肯定成绩的同时,我们仍需清醒地看到大学生志愿服务组织的发展尚存在一定难题。如何保证大学生志愿者以饱满的情绪投入到志愿服务活动之中,如何促进大学生志愿者的个体进步与志愿组织的协调发展相结合,都成为我国大学生志愿服务组织当前亟待解决的重要课题之一。     

大学生志愿服务教育培训机制研究——以河南某高校为例

基于良知、信念和责任,自愿为社会和他人提供服务和帮助的人称为志愿者.中国志愿者工作始于20世纪90年代初,1994年中国青年志愿者协会成立后,志愿服务活动发展迅速.进入新世纪后,暑期"三下乡"社会实践、志愿服务西部计划、大型赛会服务成为大学生志愿服务活动的代表,与全国志愿服务活动一起,围绕党政中心工作,创造了一种新的有效的组织化动员与社会化动员相结合的机制和方式,成为当代中国青年所喜爱和接受的新的精神时尚.但是,大学生志愿服务在取得成绩的同时也存在不少问题,有必要进行深入研究.     

推进志愿服务制度化重在五个拓展

正推进志愿服务制度化,对于推动志愿服务持续健康发展、促进学雷锋活动常态化、培育和践行社会主义核心价值观、在全社会形成向上向善的力量,具有十分重要的意义。大型赛事后志愿服务如何制度化?中央文明办志愿服务工作组等三家机构近日就"南京市借力青奥会的城市动员体系,全面提升志愿服务常态化、长效化水平"为题提出"五个拓展":     

医学生志愿服务活动模式路径探索——以厦门医学院为例

厦门医学院针对目前医学生在志愿服务中的局限因素,以医学生的"双专业"(专业学习背景和专业对口服务)为着眼点,努力探索培育"三型"(学习型、创新型、奉献型)志愿服务团队的新路径.通过实现志愿服务项目化、规范化、品牌化,真正打造出具有专业特质的志愿服务团队.     

国有企业志愿服务工作存在问题及对策

志愿者已成为社会重要的人力资源,也承担着更多的社会责任。国有企业一方面在担负着艰巨的经济社会稳定责任,另一方面也要发挥服务社会的模范带头作用。国有企业志愿服务工作在发展的同时,也存在诸如领导认识不到位、员工缺少志愿服务机会、企业志愿服务工作可持续性不够等问题需要解决。本文结合深圳国企近年来在志愿者活动实践的成功经验,针对上述问题提出了国有企业做好志愿服务工作的思考及对策。     

基于志愿服务的医学生职业道德培育路径探索

医务人员肩负救死扶伤重任,良好的职业道德是其必备基本素养。在医学教育中,医学生职业道德培育是重要环节。在大学生第二课堂训练中,学校组织学生参与志愿服务实践活动,可以激发其内在动力,促进道德修养那个的提高,形成正确的职业价值观,引导学生积极践行社会主义核心价值观。在对医学生的职业道德培育中,学校应以志愿服务为载体,融入社会主义核心价值观。本文阐述了志愿服务的内涵,分析了志愿服务在医学生职业道德培育中的作用,以及医学生职业道德培育现状,探讨基于志愿服务开展医学生职业道德培育的路径与策略。     

大学生社区志愿服务激励机制研究

社区是社会的宏观缩影,是构成整个宏观社会的重要因子。社区志愿活动在推动整个社区文明与进步中有着不可替代的积极作用,合理、有效的激励机制是大学生参与到社区志愿服务中的催化剂。本文以大学生和社区服务有效激励机制为研究对象,通过找出社区志愿服务中激励机制存在的问题,并借鉴先进国家的经验,提出一些切实可行的激励方法,逐步发展和完善大学生社区志愿服务机制。     

我国志愿服务立法亟待解决的问题分新

志愿服务是每个文明社会不可缺少的一部分,它是指任何人自愿贡献个人时间和精力,在不为物质报酬的前提下,为推动人类发展、社会进步和社会福利事业而提供服务的活动。在我国,经过20多年的发展,志愿服务在扶贫开发、社区建设、环境保护、大型活动、应急救援、海外服务等领域为人民祸利的提高和社会进步做出了重要贡献,时如何保障志愿者的合法权益、规范志愿服务行为,促进全国性志愿服务立法是当前推动志愿服务事业科学发展的前提和迫切需要。本文旨在说明统一立法中亟待解决的重大理论问题及可行性建议。     

推进社区志愿服务发展

<正>志愿服务已成为一种普遍性的社会服务活动,在经济发展和社会进步中具有举足轻重的地位。志愿服务是指不计任何物质报酬,基于社会责任和道德良知,自愿贡献个人的时间、精力、资源、技能,从事社会公益事业与社会服务事业,为社会和他人提供服务和帮助的行为。     

志愿服务基地对志愿服务工作开展的促进

目前我国把志愿服务工作已经当成一项公益事业来发展,形成了一套较为完整的运行体制。志愿服务基地一直是志愿事业工作的重点,本文以志愿服务的理念为切入点、以我院建立志愿者服务基地为范例,探讨建立志愿者服务基地的措施。     

大学生志愿服务长效机制初探

中国改革开放30多年以来,在社会结构转型、市场经济发展的同时,也催生了志愿服务事业。本文从大学生志愿服务的兴起与发展现状着手,初探大学生志愿服务长效机制的建设,从而使大学生志愿服务能够全面协调、可持续的发展。     

医院志愿服务发展制度的管理探究

在医院志愿服务的实践过程中,引入社会资源,利用志愿者的特殊媒介,改进医患关系、提升医院形象。从医院志愿服务现状、志愿服务的重要性、开展志愿服务的限制因素、志愿服务发展的探索等方面进行了深入探讨。