企业社会责任对融资约束的影响

一、引言社会对企业承担社会责任的呼声日渐高涨。2008年5月上交所鼓励有条件的公司均披露社会责任报告,披露每股社会贡献值。国资委于2011年发布《中国有企业业社会责任报告编写指南》,要求2012年全部国有公司要编写并发布企业社会责任报告。有相当一部分学者研究认为企业社会责任(CSR)能够创造价值,但是通过何种渠道创造价值     

企业绩效与企业社会责任关系的实证研究

将企业的社会责任划分为内部社会责任和外部社会责任,以上海证券交易所2010年至2012年12个行业共258家A股上市公司为样本,对企业的社会责任与企业绩效的关系进行了实证分析。研究表明,企业内部社会责任和外部社会责任对企业绩效均有显著的影响。通过对各利益相关者责任的主成分分析发现,企业内部社会责任比企业外部社会责任对企业绩效的影响程度更大。     

IPO资金超募、财务绩效与企业社会责任

公司IPO资金超募在提高自由现金流的情况下是否增强了其承担的社会责任是值得研究的问题。以2009—2016年通过IPO在A股上市的公司为研究对象,以财务绩效为中介变量,充分考虑变量间相互关系的时间滞后性因素,研究公司IPO资金超募对企业社会责任影响的直接效应和间接效应,研究表明:公司当期IPO资金超募对IPO一年后的财务绩效、IPO两年后的企业社会责任均呈显著的负向影响;公司IPO一年后的财务绩效在当期IPO资金超募对IPO两年后企业社会责任的影响具有部分中介效应。     

企业扶贫社会责任的同群效应及其启示

文章以2016—2019年A股上市公司为研究对象,实证研究了企业承担扶贫社会责任的同群效应及其影响机制。研究发现：行业内其他企业的平均扶贫投入对个体企业承担扶贫社会责任有显著的正向影响,即我国企业承担扶贫社会责任存在行业同群效应。参与产业扶贫对企业承担扶贫社会责任的同群效应具有显著的负向调节作用,而社会责任敏感性行业则对企业承担扶贫社会责任的同群效应具有显著的正向调节作用。此外,企业承担扶贫社会责任的同群效应存在异质性,上市时间超过3年、规模大和国有产权性质的企业,承担扶贫社会责任的同群效应更显著。     

企业社会责任与财务绩效的实证研究

随着近年来我国先后爆发出的食品安全以及环境污染问题,企业社会责任问题引起越来越多的关注。文章基于利益相关者理论,对我国企业社会责任与财务绩效关系进行实证研究。研究发现,我国企业履行社会责任能够对财务绩效的提高起到积极作用,最后对我国当前企业社会责任存在的问题提出建议。     

企业家社会责任前台行为偏离动机及驱动逻辑研究

基于本土文化的视角,文章分别围绕超规范行为—做人—社会绩效(名)和低规范行为—做事—经济绩效(利)两条主线,探讨了企业家社会责任前台行为偏离动机及驱动逻辑。并根据历史和文化等方面因素的影响,在以往学者相关研究的基础上,从量力而行、出钱和出力、言行一致、视情境而行等四个方面,为企业家社会责任前台行为的沟通与表达提出了建议。     

企业家资本对知识管理的作用机理研究

企业家资本对企业的知识管理具有极其重要的作用.本文从企业家的人力资本和社会资本两方面探讨了,企业家不同类型的资本如何影响企业的知识管理过程,从而帮助企业提升绩效和竞争优势.     

企业社会责任对财务绩效的影响：关键要素视角

 本文主要研究了企业在不同方面的社会责任行为对财务绩效的影响,以及不同的企业社会责任之间的相互作用。企业社会责任行为根据利益相关者理论和管理过程视角分为五个方面：顾客、员工、环境、慈善和政府等。运用结构方程模型,研究发现,（1）并非所有方面的企业社会责任均对企业财务绩效有正面影响,五要素中仅有对政府和慈善方面的企业社会责任行为对财务绩效有直接正向作用;（2）不同的企业社会责任要素重要性不同,顾客和政府方面的企业社会责任行为是影响其他方面社会责任行为的关键要素。本文对研究结论的管理启发和未来研究方向进行了讨论。     

上市银行企业财务绩效与社会责任关系研究

文章基于企业社会责任理论、利益相关者理论,从社会责任衡量指标与财务绩效指标入手,通过实证研究考察我国银行业社会责任与财务绩效之间的关系,从而为银行业处理社会责任与自我发展的关系提供依据,促进银行业经济的发展。     

企业社会责任与财务绩效关系的实证检验

以沪市A股691家上市公司为样本,实证检验了企业社会责任和财务绩效之间的关系.结论显示:企业对政府、债权人的责任与财务绩效具有显著正相关关系;企业对员工的责任与ROA之间显著负相关;企业对供应商的责任与ROA、托宾Q之间显著负相关;企业对公益事业的责任与托宾Q之间也为负相关关系;此外,公司规模与本期公司价值之间为负相关关系,公司前期绩效对本期绩效产生显著的正向影响.     

公司治理与企业社会责任研究

一、引言 企业社会责任研究兴起于20世纪初,从20世纪50年代开始,西方学术界和企业界就对企业社会责任展开了热烈的讨论。目前对企业社会责任研究可分为两部分,第一部分是对企业社会责任概念的界定和完善;第二部分是对企业社会责任的实证研究。但企业社会责任如何度量一直是企业社会责任研究的一个难题。把公司治理与企业社会责任联合起来研究的学者更是很少。     

社会责任会计信息披露模式的发展与完善

科学构建社会责任会计信息披露体系的必然性社会责任会计信息的披露是政府宏观管理的需要。根据社会责任会计披露的相关信息,政府可以从会计的角度,掌握企业履行社会责任的情况,从而做出正确的经济政策,更好地实现宏观调控。首先,与世界上其它国家特别是西方发达国家相比,推进我国企业开展社会责任成本的核算,科学构建我国社会责任会计信息披露体系显得尤为突出。其次,从我国企业承担社会责任成本的现状来看。虽然我国的社会责任会计体系还很不系统和完善,但这并不妨碍我国企业承担社会责任成本。事实上,虽然我国有部分企业拒绝承担或逃避社…     

企业家社会责任道德发展观：基于本土文化的解读

从中国传统文化入手,文章对企业家社会责任问题所存在的争议进行了解读,探讨了富贵与社会责任道德价值间的冲突和相容,分析了能力与社会责任道德间的权衡。在费孝通差序格局理论和营销范式理论发展的基础上,提出企业家社会责任道德发展观念实质上是企业家“个己”向上发展“己化”的过程,最终构建了企业家社会责任道德发展的思路和框架。     

企业社会责任计量方法述评

企业社会责任思想自提出之日起一直是充满争议的话题,关于企业社会责任的计量和评价方法伴随其概念框架的研究始终是学者关注的问题。虽然企业社会业绩的评价方法和计量工具都存在很多困难,但一些学者还是提出了各种衡量企业社会业绩的方法,对合理计量企业社会责任、评价社会绩效有一定的启示作用。     

两型社会视角下工业企业社会责任的评价模型研究

在两型社会视角下,对企业社会责任的范畴进行界定,建立了中国工业企业社会责任评价指标体系,并采用《中国统计年鉴》中31个地区2007年的原始数据,借助主成分分析方法和系统聚类分析方法研究中国工业企业社会责任现状。研究表明：中国各地区工业企业的社会责任履行状况一般;经济责任与生态责任存在负相关;道德责任对工业企业社会责任的影响力最大、经济责任的影响力最小;中国各地区工业企业的道德责任和法律责任的承担状况差异较大,生态责任和经济责任的差距相对而言较小。     

利益相关者理论下企业社会责任评价指标体系设计

随着社会经济的不断进步和发展,利益相关者理论的不断完善,股东至上理论已经不适合企业的生存和发展。这就要求企业在追求利润最大化的同时应该注重利益相关者的利益,这就必然的要求企业承担一定的社会责任。这就要求企业能够建立一套满足各个相关者需求的社会责任评价体系,从而也能够促进企业积极的履行企业社会责任。本文针对无法具体量化企业社会责任的状况设计了相关的非量化指标,将量化和非量化指标结合,从而对企业履行社会责任的情况进行客观全面的评价,促进企业更好的履行企业社会责任。     

国企高管团队职能背景对双重任务的偏好分析——股权混合度的调节作用

以2010—2014年沪深两市中央企业控股的上市公司为研究样本,实证揭示不同职能背景主导下的高管团队对于企业双重任务的选择偏好,并进一步考察企业股权混合程度对于高管团队与企业任务的调节效应。研究发现:生产技术型职能背景为主的高管团队与经济绩效正相关、与社会责任负相关;管理服务型职能背景为主的高管团队与经济绩效和社会责任均正相关;股权混合度会显著加强生产技术型职能背景为主的高管团队对企业任务的作用,而削弱管理服务型职能背景为主的高管团队对企业社会责任的作用,且此调节效应在商业竞争类国企中存在、在特殊功能类国企中不存在。该结论揭示了异质股东委托下的股权混合度、高管团队及企业双重任务三方综合影响机理。     

社会责任对财务绩效的影响研究

文章从利益相关者理论出发,结合中国上市公司的实际情况,对社会责任与财务业绩的关系进行了实证分析.研究表明,公司社会责任指标对财务业绩有一定程度的影响,这种影响对于社会责任的时间有关系,当期的社会责任对财务绩效没有多大影响,前一期的社会责任对财务绩效有一定的影响,而前两期社会责任对财务绩效有显著的正向影响.     

基于社会责任差异的企业竞争力博弈研究

面对当前快速消费品行业日益激烈的竞争,承担企业社会责任,实施差异化战略已成为企业从这个拥挤的同质化市场脱颖而出的明智选择.文章从消费者角度出发,建立反映企业社会责任赋予企业产品异质性的豪泰林模型,分析企业社会责任与企业竞争力的内在关系,并指出企业实施社会责任差异化战略的关键问题,对快速消费品行业的健康持续发展具有实践指导意义.     

企业社会责任绩效评价模型构建

文章基于利益相关者理论,从股东、员工、消费者、供应商、债权人、社区、政府、社会公众和环境资源等九个维度,构建企业社会责任绩效评价的指标体系,通过专家访谈与问卷调查,运用层次分析法,给出了评价企业社会责任绩效的基本模型.以上市公司为目标对象,对所构建的社会责任评价模型进行测试,以期为评价企业社会责任提供一种新的思路与方法.