继续重视和加强老干部工作

当前,老干部工作需要研究和解决的问题不少。中心的问题是:必须继续重视老干部工作,加强老干部工作,进一步做好老干部工作。这里,根据对中央关于老干部工作的基本方针政策的理解,并结合兰州市老干部工作的实践,谈一些粗浅的体会和认识,以期共同研究和探索。     

在改革中开创老干部工作的新局面

老干部工作是我们党整个干部工作的一个很重要的组成部分。党中央对老干部工作非常重视和关心。如何在改革中开创老干部工作的新局面,把老干部工作做得更好,这是值得探讨的重要问题。本文结合柳州铁路局的老干部工作,谈谈自己的一些看法。一,几年来老干部工作回顾几年来,柳州铁路局老干部工作在深入改革和完善大承包的过程中,做了大量工作,并取得了一定的成绩。具体表现在以下几个方面:     

高校老干部工作浅论

高校老干部工作浅论韩书增老干部工作，是党中央、国务院高度重视的一项工作。这项工作做好了，有利于政治局面的稳定，有利于推进新老干部的合作和交替，有利于有中国特色的社会主义的建设。因此，如何尊重老干部，关心老干部，为老干部创造一个舒适愉快的活动生活环境，...     

关于做好老干部工作的几点思考

本文从科学的认识论出发 ,论述了老干部工作的重要性和特点 ;从科学的实践论出发 ,论述了如何更好地做好老干部工作 ;从科学的辩证法出发 ,论述了做好老干部工作必须处理好的几个关系     

与时俱进开拓创新创造性地做好新形势下的老干部工作

一、二十年来我市老干部工作成绩回顾　　老干部工作是党的干部工作的重要组成部分，在干部制度改革中诞生，又随着改革的深入不断前进发展。1982年，中央下发了《中共中央关于建立老干部退休制度的决定》文件(中发〔1982〕13号)。文件中指出，“老干部离休退休以后，一定要很好地安排照顾，基本政治待遇不变，生活待遇还要略为从优，并注意很好地发挥他们的作用。”这段话明确地阐述了党的老干部政策和老干部工作方针。在老干部工作方针指导下，大庆市委、市政府十分重视老干部工作，为加强组织机构建设，于1982年在市委组织部设立了老干部…     

关于老干部工作若干辩证关系的思考

老干部工作处处有辩证法，自觉运用辩证的观点看待和处理问题，就会得心应手，游刃有余。本文对老干部工作中若干个辩证关系做一些探讨。 一、锦上添花与雪中送炭的辩证关系 老干部工作要锦上添花，更要雪中送炭。对于机关事业单位的老干部，在“两费”不欠的基础上多搞一些文化活动，多开几次座谈会满足老干部更高层次的需要，这是锦上添花。在老干部有困难时，组织上出面给予关怀和帮助，这就是雪中送炭。就老干部工作而言，锦上添花和雪中送炭都很重要，在不同地区、不同单位，因情况而异，其主次关系各有不同。当前，在亏损企业，在贫困…     

做好基层老干部工作的几点经验

大庆是中国最大的石油城,让胡路区位于大庆西部,是一个因油而生的城区。全区有离退休职工1227人,其中离退休干部627人。1980年建区以来,区委、区政府高度重视老干部工作,始终把老干部工作摆在区委、区政府整体工作中的重要位置,纳入全区工作的总体规划,高起点、高标准,在实现全区经济快速增长的同时,老干部工作也得到了长足发展。区委老干部局先后8次被评为省、市老干部工作先进集体;24名工作人员受到国家、省、市     

浅谈老干部工作人员应具备的基本素质

加强老干部管理是当前我国一项重要的工作。随着退休老干部人数越来越多，给从事老干部管理工作的人员提出了更高、更严格的服务水准，所以提高老干部管理人员素质也显得越来越重要。     

企业离退休管理工作要有科学发展的理念

离退休老同志是我国社会主义建设事业的宝贵财富。做好离退休管理工作,一直受到党和国家领导人的高度重视。胡锦涛同志指出：＂老干部工作无小事,老干部工作事关大局,十分重要。     

加强离退休干部工作人员自身建设 促进老干部队伍稳定

根据中组发[2008]10号《关于进一步加强新形势下离退休干部工作的意见》精神,作为当前和今后一个时期老干部工作的综合性、纲领性文件,掌握其精神实质,对做好老干部工作有着深远的意义。     

高龄化老干部服务工作浅探

离退休老干部队伍“三高一差”(高龄期、高发病期、高峰期、身体素质差)的问题越来越突出,给老干部部门的管理服务工作带来一些新情况、新问题.处置不当,会给党的干部政策带来不利影响,造成老同志情绪低落,意志消沉,甚至小事变大事,经济问题变成政治问题.因此,做好高龄老干部的服务工作是摆在我们面前的一个新课题,也是我们今后老干部服务工作的主攻方向.笔者认为必须做好以下三个方面的工作.     

新时期老干部党支部建设浅探

老干部党支部是党在离退休干部中的基层组织,是我党做好老干部工作的保证。由于新时期形势的发展,离退休干部党员出现了一些新的特点和变化,这对离退休干部党员的管理和老干部党支部的建设提出了更高的要求,以下就如何加强老干部党支部的建设,浅谈我们的几点看法:     

浅谈新形势下做好老干部工作的新思路

去年2月20到21日,全国老干部局长会议在北京召开,中组部部长李源潮同志作了重要讲话,中组部常务副部长沈跃跃同志作了《深入贯彻党的十七大精神,努力开创新时期老干部工作的新局面》的报告,作为纲领性文件,经过一年来的实践体验,笔者认为,在新的形势下做好老干部工作,尤其要注重四种新思路。     

解放思想，创新发展新时期老干部工作

解放思想同实事求是紧密相连，解放思想是为了真正解决问题。离开了实事求是，解放思想就失去了目的。在新的一轮解放思想学习实践活动中，老干部工作就是要以科学发展观为指导，围绕贯彻落实市委七届三次全委会议要求，以只争朝夕的精神，昂扬备进的状态，求真务实的作风，进一步深化“一切为了老干部”的工作理念，抓牢服务主线，推动我市老干部工作迈上新台阶。     

如何做好新形势下老干部的思想政治工作

做好新形势下的老干部思想政治工作,应与齐抓共管紧密结合起来,确保配套联动;应与党支部建设紧密结合起来,强化自我管理;应与配套完善老干部学习和活动场所紧密结合起来,满足精神文化需求;应与＂两项待遇＂紧密结合起来,提高工作实效。     

在新形势下如何做好离退休老干部的思想政治工作

离退休老干部是是社会主义现代化建设事业的开拓者，是党和人民事业的功臣，是我们社会主义社会的宝贵财富，是推进社会改革发展、维护社会稳定的一支重要力量。老干部长期接受党的教育，具有较高的政治觉悟和政策水平，具有强烈的事业心和责任感。他们虽然已经从工作岗位上退了下来，但仍然心系大局，情系人民，关心着国家大事，关心着本单位的改革、发展和稳定。只有从政治上关心、生活上照顾老干部，发挥他们的作用，才能把他们的经验和智慧转化为对党和政府工作的关心和支持，转化为推动各项工作的精神动力。因此，为发挥老干部的政治优势，维护好社会稳定大局、促进经济持续发展的局面，就必须改进和加强老干部在新形势下的思想政治工作。     

谈谈对做好老干部工作的体会

我院自1992年12月成立老教育工作者协会时我就担任会长和省老教育工作者协会理事.通过几年来工作经历,对如何做好老干部工作,使离退休老干部做到老有所为,做贡献,老有所乐,把温暖送到每一位老干部心窝,共享经济发展成果,安度晚年,落实好今年五月份在邹城召开的山东省老教育工作者协会第二届第四次年会提出的:“做贡献、送温暖、促供享”的九字方针谈谈自己的体会.     

加强新形势下离退休干部思想政治工作浅析

离退休干部在长期的革命和建设事业中 ,为党和人民作出了巨大贡献 ,是党和国家的宝贵财富。随着我国经济体制改革的不断深入 ,社会经济形势的发展变化 ,新老干部的交替在加快 ,越来越多的干部将会因年龄、身体等原因离职休养。做老干部思想政治工作必须针对老干部的特点 ,具体可采取以下做法 :一是从尊重爱戴的愿望出发 ,进行正面鼓励。首先 ,从关心政治生活着手 ,组织老干部阅读文件 ,学习理论 ,参加有关会议 ,听重要报告 ,参观工农业生产 ,使他们及时了解形势 ,提高认识 ,更新思想。其次 ,在政治上尊重他们。工作中征求他们的意见和建议 ,…     

略论构建和谐社会与新时期老干部工作

构建社会主义和谐社会,是我们党从中国特色社会主义事业总体布局和全面建设小康社会全局出发提出的重大战略任务.老干部是党和国家的宝贵财富,他们有着丰富的人生阅历、崇高的道德情操、深厚的文化积淀、坚定的理想信念,是社会主义和谐社会建设的重要力量.必须从党和国家事业全局的高度出发,切实增强大局观念、政策观念、服务观念,以高度的政治责任感做好新形势下的老干部工作,进一步发挥老干部的积极作用,共同推动社会主义和谐社会建设.     

打造三个平台 提升老干部的幸福感

老干部是党和国家的宝贵财富。把老干部生活照顾好,让这个作出过特殊贡献的特殊群体晚年生活更加幸福、安宁、更有尊严,是党和各级组织应尽的责任,也是广大老干部的热切愿望,是维护企业改革、发展、稳定大局,构建和谐企业的内在需要。本文通过对影响离退休老干部幸福感的因素进行了分析,阐述了如何打造平台,提升老干部的幸福感的做法。