建立现代企业教育制度的探索与实践

在国有企业建立现代企业制度的过程中,如何建立与现代企业制度相适应的现代企业教育制度是大多数企业职工教育面临的难题.笔者结合新疆新联集团公司在这一方面的实践,探索解决这一问题的成功之路.     

民营企业内部审计问题研究

发展内部审计是民营企业建立现代企业制度的必然选择。民营企业要持续发展，必须完善公司治理结构，而要建立现代企业制度、优化公司治理结构，必须发展企业内部审计。因为当前我国民营企业普遍推行的是一种单边治理结构。其特点是民营企业的老总既是企业非人力资本的所有者，也是企业的经营管理者，     

浅谈现代企业档案管理工作

本文分析了现代企业制度对档案管理工作的影响,指出了建立现代企业档案管理制度的必要性,最后还给出了建设与现代企业制度相适应的企业档案管理工作机制的具体措施。     

现代企业制度的产生和发展

现代企业制度是社会主义市场经济体制的重要组成部分，同社会保障关系十分密切。杨正同志的这篇文章，简明而通俗地介绍了现代企业制度在西方工业发达国家发生和发展的历史，有助于民政工作者和社会工作者增长知识，开扩视野。本刊予以刊载，以飨读者。－－－m者在党的十四届三中全会作出建立现代企业制度的重要决定之后，关干什么是现代企业制度，现代企业制度的基本内容是什么，以及现代企业制度重点是要解决什么问题，已成为社会各方面都十分关注的热点。本文试图通过对西方工业发达国家现代企业制度产生和发展的历史考察，来描述现代企…     

优化国企法人治理结构探析

建立和完善公司法人治理结构是国有企业的现代企业制度建设的核心问题。目前,国企改革进入结构调整和制度创新的新阶段。然而,还有部分国企没有完成公司制改造;部分已改制的国有企业,并没有建立起科学有效的现代企业制度。因此,国有企业法人治理结构亟待科学规范。     

中国民营企业成长中的路径依赖与选择

制度不仅对组织行为具有强烈而深刻的影响．而且制度运行还存在着惯性。我国民营企业成长过程中的各种制度因素造成了路径依赖效应。本文分析了我国民营企业的正式和非正式的制度背景,并对这些制度因素对我国民营企业的成长障碍进行了研究。民营企业制度创新的路径包括建立现代企业制度、有效的产权制度安排、政府提供良好的制度环境、培育独特企业文化等方面。     

浅谈现代企业制度的建立与会计监督

本文从论述现代企业制度的内容着手,阐述会计监督和现代企业制度的会计监督的关系,指出目前会计监督体系中存在的问题,说明强化会计监督,完善会计监督体系的重要性。得出结论:必须强化企业会计监督,建立现代企业制度。     

聚焦热点 解析难点 创新思路 指导实践

该书紧紧围绕中央提出的“深化收入分配制度改革、规范收入分配秩序”这一重大命题,以党的十六大确立的新的分配理论和分配原则为指导,以现代企业管理和人力资源管理理论为基本理论依据,重点分析和研究了什么是现代企业薪酬制度以及如何建立和完善现代企业薪酬制度等问题。     

更新技校学生观念适应企业制度改革

建立现代企业制度,是企业适应市场经济建设的根本性变革,现代企业已成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的法人实体和市场竞争的主体。为了适应这种变革,我国人事劳动制度和技工学校的管理体制也进行了一系列的重大改革。面对这些改革,技校学生（包括家长、亲...     

中国企业需要自己的“发言人”

WTO的到来加快了中国企业与国际经济接轨的步伐。塑造企业新形象,创建跨国公司,打造世界品牌已成为有志企业家的追求：为此,中国企业不仅要加快建立现代企业制度,还要努力同国际惯例接轨,按照国际惯例办事。其中之一是需要确定并建立企业新闻发言人制度,更好地完善企业公共关系。     

法人治理结构与内部会计控制

当前，经济体制改革的重要任务之一，就是深化企业改革，全面加强企业管理，尽快建立产权明晰、权责明确、政企分开、管理科学现的代企业制度。而建立现代企业制度的关键，是要健全一套行之有效的、科学合理的决策、执行和监督体系，严格内部责任制度，规范经营管理行为，使企业成为自主经营、自负盈亏的法人实体和市场主体。这就迫切需要有与之相适应的法人治理结构及内部控制制度体系。     

对企业职工CAD/CAM培训工作的探讨

目前许多企业正在通过公司化改造，逐步建立现代企业制度，这就要求新技术得到推广和应用，其中计算机辅助设计和制造（CAD／CAM）技术，在企业各部门正日益推广普及，因此对企业CAD／CAM的培训工作就显得特别重要。一、树立适应现代企业制度的苏观念，全方位、多层次直视CAD／CAM的培训工作树立适应现代企业制度的新观念，其核心是建立市场经济思想。企业要在激烈的市场竞争中立足，其中重要的一方面是职工能应用高新技术解决生产中的问题。CAD／CAM技术的应用，改变了传统的手工设计及制造方式，提高了设计与制造的工作效率，使…     

浅议企业全面预算管理

全面预算管理有利于企业把握机遇、争取主动,有效调动和分配资源,是提高企业管理水平、有效防范和化解经营风险的重要手段。推行全面预算管理对于建立现代企业制度、提高管理水平具有重要的意义。     

关于乡镇福利企业推行股份合作制的研究

随着经济体制改革向纵深方向发展，乡镇福利企业享受的优惠政策正在逐步减弱，存在的弊端逐渐暴露出来，推行股份合作制是其寻求新发展的必然选择，是加快建立现代福利企业制度的有效途径，是完善自身运行机制的重要举措。但在推行的过程中，必须弄清楚3个政策性问题。     

关于建立现代企业制度的问题和对策

天津建工集团总公司是经天津市委、市政府批准,由原建工局转制组建成立的。从1995年开始,正式按照企业模式运作,同时经市体改委、市建委批准,与原局属企业(事业)单位,以资产为纽带,共同组建天津建工集团,并被市政府列入天津市进行现代企业制度试点单位。这就明确了建工集团总公司实行机关转制、资产授权和建立现代企业制度三位一体的     

国有企业改制中的土地处置问题

企业改制在我国主要指国有企业为适应现代商品经济和市场经济的要求而进行的转换企业经营机制和建立现代企业制度的社会系统工程.     

公司治理结构存在的问题及对策

健全有效的公司治理结构,是建立现代企业制度、提高企业管理水平、促进企业持续健康发展的关键。所谓公司治理结构,是指由所有者、董事会和高级经理人员三者组成的具有一定制衡关系的一种组织结构。目前我国公司治理结构基本上反映     

市场经济条件下内部审计职业的新思考

现阶段,我国企业正处于高速发展时期,内部审计在企业经营管理中的作用不可忽视。我国原有的内部审计是在政府的推动下建立和发展起来的,适应了当时经济环境和市场环境。近几年来虽然有所发展,但已明显不适应我国现代市场经济的需要。本文以建立市场经济条件下的现代企业制度为背景,对内部审计职业进行重新思考。     

浅谈企业薪酬管理

在现代企业人力资源管理中,薪酬管理是重中之重。它涉及到企业人力成本的控制、员工满意度、企业的管理公平以及企业核心竞争力等多项内容。本文通过剖析其内涵、模式等,由浅入深分析企业存在的问题、原因,并给出相应的建议,从而帮助企业建立科学合理的薪酬制度来增强企业的凝聚力。     

国有企业改制中的土地处置问题

企业改制在我国主要指国有企业为适应现代商品经济和市场经济的要求而进行的转换企业经营机制和建立现代企业制度的社会系统工程。长期以来,国有企业使用土地主要是国家以行政划拨方式予以配置,上地给企业无偿、无限期使用,国家作为土地资产的所有者的权益难以实现;就财产性质而言,由于划拨土地不属于企业自己的财产或国家授权其经营管理的