法制视野下医院非在编聘用人员管理的探索与思考

医院非在编聘用人员是当前医院建设发展的一支重要力量,在医院建设发展中的地位作用日益突出,管理使用好非在编聘用人员队伍可进一步改善和优化医院人力资源结构,有效利用社会人才为医院建设服务     

改革医院人事档案管理,促进人力资源开发

文章从更新医院人事档案管理观念、对人事档案的动态管理以及管理队伍的建设等三个方面,对如何认识医院人事档案管理工作现状和管理要求进行了阐述,提出人事档案管理的目的是为了对档案进行利用,医院人事档案的管理应实行动态管理,管理的队伍是专业化人员,管理的结果是推动人事制度的改革发展、促进人才的合理流动、提高医院的经济效益和社会地位,加快医院小环境管理与社会大环境管理的发展步伐。     

推行信访协调促进社会和谐——乐业县推行纪检监察信访协调纪实

如何解决好新形势下农村基层重大的信访疑难问题，维护社会稳定，促进当地社会更好更快和谐发展，是各级党委、政府和纪检监察机关面临的一项重要课题。近几年来，乐业县结合实际，大胆探索创新，大力推行纪检监察信访协调工作新机制。取得了新的明显成效。     

浅谈医院科室管理工作

随着整体社会的不断向前发展,我国的医院科室管理已经从单一的制度、人员、经济三板块扩展到了制度、人员、医疗工作、质量、经济、设备、科研教学和信息等等方面。本文简述了现代医院科室管理,主要是行政科室的发展现状与瓶颈,提出了要从上述多板块多层次提高医院科室管理的效能,建设能够为民众提供更好服务的优秀医院。     

深入学习实践科学发展观 打造企业高素质纪检监察队伍

科学发展观是深入推进反腐倡廉建设的强大思想武器。国有企业纪检监察队伍是企业贯彻执行党纪政纪和上级党组决策部署的监督者。加强企业纪检监察队伍建设对于纪检监察工作更好地为企业中心工作服务，维护企业稳定和谐，深入推进党风廉政建设和反腐败工作，都具有十分重要的意义。     

高校纪检监察工作与构建和谐校园的联系及思考

构建社会主义和谐大学是建设和谐社会重要内容之一。和谐大学与和谐社会的基本内涵一致性决定了高校建设和谐校园的原则目标。由于高校纪检监察工作与和谐校园建设有着内在的联系,纪检监察部门要围绕大学传播知识、培育人才、服务社会的职能作用,理解社会主义大学的办学理念,以纪检监察特有的途径和工作方式依法行使职权,坚持反腐倡廉工作方针,坚持民主法制,坚持公平正义,把握高校纪检监察工作主线,健康有序地推进学校反腐倡廉建设,对促进学校教学科研发展,保障正常良好的教学秩序具有积极意义。     

社会工作及人才队伍建设在社会管理中的定位

作为一项确保现代社会和谐稳定的重要制度,社会工作及人才队伍建设在社会管理与社会建设中担负着对人和对社会的双重功能,扮演着其他专业与职业难以替代的重要角色。我们要将其作为加强和创新社会管理的重要切入点与核心因素,使之在凝聚社会力量、用好社会资源与服务社会建设等方面更进一步地体现社会管理与服务的亲和力和实效性。深刻认识和准确把握社会工作及人才队伍建设在社会管理中的合理定位,对于提高社会管理的科学化水平、体现社会管理和公共服务手段的现代化、转变社会管理和公共服务观念与落实中央重要讲话精神等方面具有重要战略意义。惟其如此,才能使社会工作及人才队伍建设切实起到维护社会秩序、促进社会和谐、保障人民安居乐业的作用,从而为经济以及各项事业的发展营造良好社会环境。     

上海某综合医院非编人员现状浅析及管理方法探讨

随着人事制度改革的进一步深入,促进人才流动不断加速,非编人员队伍已成为医院建设发展进程中不可缺少的重要力量。本文着重介绍了医院对非编人员的管理对策,只有营造拴心留人的环境,才能挖掘非编人员的潜力,提高他们的工作热情,实现医院和个人共同发展。     

县级政府职能重构与公共服务型政府建设

公共服务型政府是县级政府行政改革的战略定位。政府职能重构则是建设公共服务型政府的重要前提与基本保障。加强基础设施建设、维护经济秩序、发展区域经济合作、维护社会公正、完善社会保障体系、强化社会冲突管理是新时期县级政府经济社会职能的重心所在。明确界定县级政府在纵向结构中的职能重点,理顺横向层次的职 能关系,规范政企关系,加强社会建设与政府危机管理是公共服务型政府建设的现实途径。     

做好国企离退休人员管理服务的几点建议

<正>国有企业在发展过程中，关于离退休人员的管理服务工作是非常重要的环节，对于社会稳定发展具有重要意义，而且直接关系到企业能否获得更好的发展。随着人口老龄化趋势的加剧，离退休人员管理服务的重要性日益凸显，因此国企相关人员要认真研究离退休人员管理服务工作的特点，采取有效措施，建立统一的离退休人员信息管理系统，定期更新和维护个人信息，     

完善村民自治问题研究——以广东乌坎事件为例

村民自治是我国基层民主建设的重要组成部分,也是基层社会管理的重要组成部分。广东乌坎事件之所以会发生,在很大程度上是当前我国社会发展的失衡造成的。当前我国处于转型期,经济社会发展不平衡,带来了种种社会问题。因而完善村民自治,加强基层社会管理,从而维护社会的和谐与稳定是非常重要的。     

加强流动人口服务与管理工作的思考

做好流动人口的服务与管理工作，是加快经济和社会发展、维护社会稳定的一项重要战略措施。要坚持服务和管理、保护和控制并举，尤其是把前者放到重要的位置上来抓；要建立健全服务、保护机制，切实解除流动人员的后顾之忧；要加强流动人员的管理队伍建设，保证各项管理措施落到实处，提高全市流动人口服务与管理工作的整体水平。     

强化四种意识 开创纪检监察工作新局面

当前高校正在进行校内管理体制改革,纪检监察部门的编制及人员也做了相应的调整,文章对如何在新形势下抓好党风廉政建设和反腐败斗争各项任务的落实等问题进行了探讨,并提出了必须强化“四种意识”,继续开创监察工作新局面,努力做好纪检监察工作。     

谈谈纪检监察机关的自身建设

纪检监察机关在党风廉政建设和反腐败工作中,担负着不可取代的角色。加强纪检监察机关自身建设,是纪检监察干部全面履行职责的基本保障。随着经济社会的发展,新情况、新问题不断出现,责任与使命要求纪检监察机关要加强自身建设,打造学习型组织、保持队伍的团结与自律、不断追求创新发展是纪检监察机关自身建设努力的方向。     

新形势下如何做好干部保健管理工作

改革开放以来,祖国发生了巨大的变化,随着社会经济的发展,医疗体制改革的不断深入,医务人员的思想观念和心态也随着社会大环境的变化而发生改变。为了适应新形势,在院领导的正确领导下,我们干部保健管理部门不断更新观念,抓好制度落实和医护人员的培养教育,医院也加强了干部病房的建设和投入,改善就医条件,完善医疗设施,在     

南京地区三级医院微信公众平台建设现状探析

近年来,我国越来越多的医院开始运用微信公众平台为患者就诊和医院管理服务,达到优化诊疗流程,减少患者等候时间,改善患者就医体验的目的?提升医疗服务,提高患者就医体验度,是本轮医改的重要内容之一?文章以南京地区三级公立医院作为研究对象,对其微信公众平台的建设进行研究,以期为微信公众平台在医疗服务的有效应用提供借鉴?     

浅淡医院的文化建设

作为社会意识形态的文化，是社会经济、政治的反映，并对经济、政治的发展具有很大的影响和作用。同样的道理，作为意识形态的医院文化是医院的软硬件建设、人员队伍的业务技术、思想道德素养以及领导管理素质的综合反映，并对医院的发展起着颇为重要的影响和作用。     

某三甲医院65岁以上医保患者就诊情况分析

随着老年人口的快速增长，关注老年人就医需求，解决老有所医问题成为越来越紧迫的社会课题。文章选择南京医科大学第一附属医院作为样本医院，基于医院视角对65岁以上医保患者的就医状况进行分析，包括病种人次、人均费用、费用支付比例等指标状况。根据研究结果，提出对策建议，以期医院、医保、医药联动形成合力，更好地推进老年医疗服务的建设和发展。     

探析医院人事档案管理

医院人事档案是关于医院人员个人经历以及社会实践的重要记录,反映了他们的工作能力以及实战业绩等等,也是重要的人力资源信息。因此,重视医院人事档案的管理有利于更好地发挥医院人员的工作能力,促进医院人事管理制度的改革以及医院的医务服务能力。     

主题色彩在妇幼医院形象建设中的应用研究

建设良好的医院环境,树立优良的医院形象,对医院自身发展和对患者就医康复都有非常重要的作用。将主题色彩概念引入妇幼医院形象建设中来,发挥主题色彩理论体系特点,建设生动趣味的色彩体系,将妇幼医院的形象内涵用主题色彩直观的表达出来,能够树立、加强妇幼医院人文形象,提高医院竞争实力。