遂宁市安居区劳动保障工作——突出亮点 打造特色

今年以来，遂宁市安居区劳动保障局坚持以科学发展观为统领，紧紧围绕“坚持科学发展，构建和谐安居”主题，以开展好劳动保障惠民行动为主线，着力创新工作机制，突出亮点，打造特色，精心谋划，强力推进，职业技能培训显现新特色，帮助困难人员就业再就业实现新突破，养老保险参保扩面再添新举措，人力资源市场建设打开新局面。劳动保障监察执法工作迈出新步伐，社会化服务体系建设再上新台阶。促进了安居区劳动保障事业的又好又快发展。[第一段]     

宜宾市狠抓基层劳动保障平台建设——搭建服务于民的平台

目前．宜宾市212个街道（乡镇）建立了劳动保障所，在194个社区建立了社区社会保障服务中心。全市从事基层劳动保障工作的共有专（兼）职工作人员668人．其中社区社会保障服务中心工作人员269人，工作人员平均年龄35岁．大专以上化程序占76％，确保了基层劳动保障工作“有人办事”。     

为劳动者撑起一片蓝天——记遂宁市劳动保障监察工作

近年来，遂宁市劳动保障行政部门和监察机构强化工作制度建设和制度创新，不断加大劳动保障法律法规宣传贯彻力度和监察执法力度，切实维护广大劳动的合法权益，取得了比较明显的成效。市劳动保障监察支队被援予“全国清理整顿劳动力（人才）市场先进单位”光荣称号。     

夯实基层平台 增强服务功能——资中县积极推进基层劳动保障平台建设

近年来,资中县委、县政府及人社部门切实把基层劳动保障平台建设作为一项重大民生工程来抓,目前全县劳动保障基层平台体系基本形成,服务功能日益增强,充分发挥了在促进城乡就业再就业、协调劳动关系、建立完善城乡社会保障体系、维护社会稳定、切实解决民生和构建和谐社会等方面的作用。     

武进区打造基层劳动保障平台扎扎实实做好就业服务工作

为了进一步加强基层劳动保障平台建设,江苏省常州市武进区充分发挥乡镇劳动保障事务所的公共就业服务职能作用,努力打造基层就业服务平台,扎扎实实做好乡镇(社区、村委)就业再就业、农村富余劳动力转移培训就业、社会保险等劳动保障事务工作,有效地促进了全区的社会稳定与和谐。     

遂宁市劳动保障监察支队——心系广大职工高举维权大旗

遂宁市劳动保障监察支队自2002年成立以来，始终心系广大职工，高举维权大旗，紧紧围绕改革发展稳定的大局和劳动保障中心工作，坚持把贯彻《劳动法》、《劳动保障监察条例》等法律法规，提高监察执法水平，切实维护劳动的合法议益，作为实践“三个代表”、坚持执政为民的具体体现，作为劳动保障监察工作的出发点和落脚点，认真履行监察职责，推进工作创新和制度创新，努力维护劳动合法权益，取得了显成效。     

完善建设 规范运作 发挥作用——我省召开基层劳动保障工作平台建设经验交流会议

全省基层劳动保障工作平台建设经验交流会议最近在攀枝花市召开，省劳动保障厅副厅长、省就业局局长陈璞．副厅长王志军出席会议并讲话。     

部分省人大代表省政协委员回访视察基层服务体系建设——加强基层平台建设 推进城乡统筹发展

最近,部分省人大代表、省政协委员深入成都市部分乡镇(街道)社区,对基层劳动保障公共服务体系建设方面的建议和提案落实情况进行回访视察。省政府督办室副主任张大庆,省劳动保障厅巡视员张格民、厅机关党委书记杨     

全面推进基层平台服务能力建设

基层劳动保障平台建设近年来取得了长足的进步和发展．作为公共就业服务窗口．在落实积极就业政策、帮助就业困难人员就业、促进农村富余劳动力转移就业等方面发挥了积极作用。但也应该看到：随着劳动保障工作重心下移．基层劳动保障平台建设中的诸多问题也逐渐暴露出来．如机构设置和管理体制不适应新形势发展的需要,经费未落实导致工作难以全面实施,工作人员队伍不稳定、业务素质低等。这些问题应引起高度重视。采取切实措施加以解决。     

公共服务体系覆盖城乡——郫县倾力打造基层劳动保障工作平台

近年来．郫县高度重视劳动保障公共服务体系建设．坚持把强化县、镇、社区（行政村）三级劳动保障基层平台建设作为构建统筹城乡劳动保障公共服务体系的重要基础工作来抓．通过建立机构、落实人员、保证投入、强化组织领导和建立科学、有效的运行机制筹方面加强基层劳动保障工作平台建设．基本实现了基层平台建设的人员配备专职化、硬件建设标准化、     

打造窗口亮点创建服务品牌——记全国“优质服务窗口”遂宁市劳动保障监察支队

2010年．遂宁市劳动保障监察支队突出“围绕中心服务大局与贯彻劳动保障法律法规”相结合、“学习型党组织建设与为劳动者提供优质服务”相结合．创新劳动保障监管和执法方式．扎实开展劳动保障监察案件三级联动协查、劳动保障监察“两网化”管理省级试点工作．不断打造工作亮点．成功创建了全国人力资源和社会保障系统2008—2010年度...     

打造基层服务平台 开启便民“直通车”——广元市利州区推进劳动保障基层平台建设纪实

利州区地处广元市区,总人口47.8万人,其中城乡劳动力28.2万人。近年来,利州区根据统筹城乡发展需要,积极探索和推进基层劳动保障平台建设,建成了＂三级机构四级网络＂的基层公共服务网络,有力促进了城乡统筹劳动保障事业的健康快速发展。     

工作重心下移 服务项目下沉——广元市利州区加强基层劳动保障平台建设

随着劳动保障事业的快速发展,基层公共服务平台所承载的工作任务也越来越重。广元市利州区近年来结合灾后恢复重建,不断加强基层平台建设,通过加强硬件建设、健全服务体系、完善工作制度、提高工作实效等多种措施,夯实工作基础,完善服务功能,     

常德市大力推进劳动保障信息化系统建设

<正>近年来,湖南省常德市人力资源和社会保障局积极适应社会保障任务的新变化,加快推进信息化系统建设步伐,建立了以数据集中、应用集中、网络集中、安全集中为主要特点的社会保障业务信息系统管理服务体系,为社会保障各项业务工作步入程序化、规范化轨道提供了积极的技术支撑,有力地促进了经办提速、服务提质。统一征缴信息系统参保缴费实现五险一单实行五险统一征缴后,一张征缴通知单就能全部显示人员增减和缴费明     

宜宾市翠屏区西城街道依托劳动保障工作平台扶持下岗失业人员再就业 基层平台托起就业新希望

翠屏区西城街道地处宜宾市城郊结合部．辖8个社区167个居民小组．常住户1．3万余户人口4．2万多人．近年来待业居民多，下岗职工多，社区就业压力非常大。但是．西城街道办事处工作人员在困难和压力面前没有退缩．在市区党委、政府的正确领导下，在各有关部门的支持配合下．依托劳动保障基层工作平台，圆满完成就业再就业目标任务，     

服务零距离 便民心贴心——成都市温江区推进劳动保障管理服务平台建设

成都市温江区人力资源和社会保障局立足＂最大程度地方便办事群众,最大限度地降低社会成本＂,着力从制度建设、组织架构、运行机制、     

促进城乡统筹充分就业——郫县建设城乡一体的劳动保障服务体系

郫县以加强基层劳动保障平台建设为突破口，扎扎实实推进建立城乡一体的劳动就业和社会保障服务体系。近年来，县镇两级财政共投入专项资金2000余万元，用于基层劳动保障工作机构建设，已在全县设立了14个镇劳动保障所、38个社区劳动保障工作站、143个行政村就业信息服务站，配备了劳动保障部门直属的基层专职工作人员278人，实行统一管理、统一指导和统一考核，实现了劳动保障服务职能重心下移。截至今年6月，全县城镇登记失业率控制在2．5％以内，已登记失地农民就业率达到92．2％，