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“组织的良心”即公关人员不但从组织的利益出发设计自己的行为,还从公众的利益出发设计自己的行为,力求使组织和公众双方达到双赢。公关人员扮演“组织的良心”这种角色要求实质上是对公关人员的职业道德要求,是由公关职业性质决定的。美国一些权威公关著作这样描述公共关系:“公关活动的基本原则是为公众利益服务,而不只是为某个单位谋私利。最理想的是,公关活动既有利于单位又同样有益于公众,是单位和公众利益的统一”;“公关是公众的一种工具,公众利用它使自己的愿望和利益为我们社会中的机构所注意。他代表公众向那些反映迟钝的组织说话,进行解释,也代表那些组织向公众说话”。可见,对组织与公众利益的双重关注是公关的实质和价值所在。 相似文献
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“公共关系”一词有“关系状态”、“行为(工作)”、“学科”三层含义。关系状态意义上的公共关系究竟是指什么关系?其本质特征(或曰基本性质)是什么?其在社会关系总体中如何分布存在,有何价值与意义?是人们从事公关工作,研究公共关系学必须首先弄清并明确的基本问题。但迄 相似文献
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《语文课程标准》明确指出:“阅读是学生的个性化行为,不应以教师的分析来代替学生的阅读实践。应让学生在主动积极的思维和情感活动中,加深理解和体验,有所感悟和思考。”这一规定明确告诉我们语文课堂要加强个性化阅读教学,要把阅读活动变为学生自我探究、自我体验的活动,要使学生在富于个性化的阅读活动中,积极主动地搜集处理信息,多元地感悟和思考问题, 相似文献
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张雷先生在《公关世界》95年第2期上撰文,提出了一个观点——“内部公关”不应属于公共关系学研究的对象。其理由之一是“这是一个逻辑悖论”,即员工不能既是公关的主体,又是公关的客体。王安军先生又在《公关世界》95年第12期上撰文,认为这不是逻辑悖论。其理由之一是“一个集合概念是完全可能既是某行为的主体,又是该行为的客体”的。笔者不打算对双方的争论焦点(“内部公关”是否属于公共关系学的研究对象)加以评论,只想从逻辑学的角度对王文的论据略陈管见。 相似文献
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《公关世界》杂志95年第11期发表了张雷同志答本人的文章《“员工”是不是企业公关对象》(以下简称《“员工”》。该文坚持认为“不应把内部员工作为企业公关对象”,并表述了几条理由。《“员工”》一文认为,“把员工作为企业公关对象在逻辑上说不通”。其理由是:员工是企业这个主体的不可缺少的构成要素,因此员工就是企业主体。这一点该文作者曾在一篇叫作《企业公关和企业公关学的哲学思考》(《公关世界》95.2)的文章中表述得很清楚:“既然企业公共关系的主体是企业,它就应该包括企业的所有员工,他们都是企业公关行为的具体承担 相似文献
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公关的概念进入中国已近20年,然而什么是公关?公关能给我们带来什么?公关需要做什么?有些人还说不清楚。普及公关概念,提高人们的公关意识,成为公关行业亟待解决的问题。张中锋,凭着对公关事业的热情与执著,高扬“公关职业化”旗帜,领军“中国公关万里行”。年轻一代公关人以其独特的方式理解并诠释着公关的涵义,可贵的是这种大胆的实践,为公关行业注入新鲜活力,并成为中国公关事业发展的推进剂。——笔者 相似文献
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喧嚣一时的“儿童退烧药事件”已渐趋沉寂,回顾事件主角——海南康芝药业股份有限公司在面对“尼美舒利”危机中所采取的一系列公关行为,笔者认为其偏离了医药企业公关的价值,远离了企业社会责任,闲此它不能算是一次成功的危机公关。 相似文献
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<正>在《公关世界》创刊30周年之际,杂志社编辑邀我分享个人感悟,我欣然从命。《公关世界》是传布公关思想、聚集公关同仁的重要平台,我愿借此机会以微薄之力鼓与呼。常言道,“沧海横流,方显英雄本色”,而如今身处沧海桑田的历史剧变中,我国公共关系该如何立世?笔者以为,公关的价值只能体现在对人类实践的专业指导上,唯有入世,直面现实,披荆斩棘,充分释放公共关系引领人类进步的能量, 相似文献
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一、了解上司所属类型是进言成功的前提这里所谓“上司所属类型”,主要指上司在公务上充当领导者、决策者的角色时所属类型。至于他在家中或者在机关充当同事角色,充当下级角色时属于什么类型,则可不必过多揣摸,因为这些与他充当领导者、决策者角色时的心理状态有诸多不同。我们大部分下级工作人员,出于职业的本能,加上在单位朝夕相处,对自己的上司大致都有相当了解。问题在于,这种了解往往停留在表层上,停 相似文献
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如果那些战功累累的公关专家肯说出自己成功秘诀的话,“灵活”无疑会是排在第一位的原则。什么灵活?方式灵活,方法灵活,语言灵话……而归根结蒂是———思维灵活。熟知公关思维的有效角度,是公关思维灵活起来的重要基础。对方、己方、公关内容和公关大环境(即民族、... 相似文献
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强化企业公关,要做的具体工作很多,首要和急迫的是进一步提高企业公关认识,这种认识涉及的面较广,其中最重要的概括起来是“五个明确”、“五个破除”:一要明确,公关就在诸位身边,必须破除神秘论。一提公关,有些人就以为是洋货、舶来品。其实并不尽然。系统的公共关系学,我国确实是从外国引进的,但零散的带有公关色彩的知识、技巧、活动等,我国早就有之。我们经常说的“天时不如地利,地利不如人和”,这里强调的“人和”,实际 相似文献
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读了《公关世界》1996年第二期陈国明同学的文章“公关教学忧思录”以后,深有同感。关于我国公共关系专业的教学,除了文章中所谈到的几点外,还有许多值得探讨的问题。作为一名公共关系专业的教师,我想就教学实践中所遇到的问题,谈点不成熟的看法。 一、公关基本理论研究的相对落后拖了公关教育的后腿 学生们在学了公共关系学课程之后,普遍的一个印象就是,公共关系学没有什么东西可学。从公共关系的定义不统一,公共关系学的研究对象不明确,到公共关系学的体系不成熟等等,似乎公共关系学除了几条枯燥的原则之外,再就是别的学科的一个大拼盘。我们在授课过程中,也感到公共 相似文献
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2012年底人民日报连发三篇文章《网络不是法外之地》、《网络需要依法运行》、 《黑公关网上闹得欢》,矛头直指网络"黑公关".
"黑公关"实际上是网络公关公司的一种,这种公司,本着"拿人钱财替人消灾"的理念,在网站和当事企业、个人之间充当着"掮客"角色.而隐藏在其后的,则是一条由推手、枪手、水军组成的庞大的邪恶链条. 相似文献
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吴国华 《大江周刊.城市生活》2012,(7)
“阅读是学生的个性化行为,不应以教师的分析来代替学生的阅读实践。应让学生在主动积极的思维和情感活动中,加深理解和体验,有所感情和思考,受到情感熏陶,获得思想启迪,享受审美乐趣。”这是新课程标准中对阅读的阐述。这就要求阅读教学要改变原有的被动接受式的学习方式,以及“以教师为中心”的传统阅读教学,而要建立起自主、探究、合作的学习方式。 相似文献
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正新媒体环境下,公关公司、企业公关部迎来了新的课题、新的任务、新的挑战。本文着重针对公关公司、企业公关部从业者的角色进行了分析。为更好地获得新的发展空间和机会,本文对公关公司、企业公关部的角色进行了分析,提出这样一个观点——作为跨界行为者,公关从业者需要承担任务相关的显性角色和维护相关的隐性角色。 相似文献
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在中国公关教育20年成果表彰暨中国首届优秀公关案例大赛颁奖典礼活动中,出现频率最高的词汇是什么?春天——春雷、春之声、春天的脚步。中国公关教育界和公关实践界精英汇聚人民大会堂,检阅双顶公关成果,共享两份喜悦,倾听他们发自肺腑的声音,触摸中国公关市场的脉动,沐浴中国公关业风云人物的激情,感受公关人士鲜明特质。本刊作为这次盛会的承.办单位之一,可谓收益良多。如此盛景,愿与广大读者共享。本期对“颁奖典礼”进行了全方位、多角度、大篇幅的报道,力图将这一难得的公关盛宴原汁原味地奉献给广大读者。春天,虽然是这次活动发射出来的信息,但整个中国公关界应该是这份春天的所有者。“超级女声”是2005年,中国公关界公认的“天字第一号”成功案例。 相似文献