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随着国家对技能人才需求量的与日俱增,当前大多数中职学校已经不再为学生就业安置问题而担心.在"分得出"的同时,如何实现"分得好"、"稳得住",已经成为各中职学校正在积极思考的课题.笔者结合自身工作实际,就提高就业质量、完善就业服务,提升中职学校就业稳定率谈自己的想法. 相似文献
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全国职业教育工作会议明确提出了"以服务为宗旨,以就业为导向"的职业教育办学方针,可见,职业教育就是就业教育.中职毕业生就业情况的好坏,将直接关系着学校的存亡兴衰.在社会市场就业的配套机制尚未健全的情况下,学校实际上承担着负责毕业生就业的巨大压力.如何拓展毕业生的就业渠道,为其在就业市场上争得一席之地,我校从2002年秋期开始至今,对此进行了探索与尝试. 相似文献
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作为重庆市沙坪坝区唯一的、历史最悠久的国家级重点中等职业学校、全国首批国家示范中职学校创建单位,我们始终坚持以"就业"为导向,逐步培养学生 "先就业、再择业、创业"的职业理念.几年来,我们把职业指导和创业教育贯穿于毕业生就业实习工作的始终,通过开展<职业指导和创业教育研究与实验>、 <加强中职学校学生就业指导>等课题的研究和实践活动,逐步培养了学生就业意识和创业能力. 相似文献
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随着我国高等教育由精英教育转入大众化教育,大学毕业生的数量每年大幅度递增。与此同时,毕业生就业难问题日益突出。当前毕业生就业中的法律风险增大,就业纠纷增多,防范和化解这种风险,构建和谐的就业及劳动关系是政府、用人单位、学校和毕业生的共同责任。 相似文献
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一、问题的提出 全国职业教育工作会议明确提出了"以服务为宗旨,以就业为导向"的职业教育办学方针,把学生的职业道德、职业能力和就业率作为考核职业院校教育教学工作的重要指标,可见,职业教育就是就业教育.因此建立中职生就业服务体系,加强就业指导工作,促进中职生良好就业是职业学校工作的重中之重. 相似文献
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通过对湖南文理学院体育教育专业2008至2010届毕业生就业情况进行调查,结果显示近几年就业情况并不理想,而且就业预期与就业现实存在很大差异,现从社会、学校、学生本人三方面分析了造成这种现象的主要原因,并提出了相应对策和建议,旨在为实现湖南文理学院体育教育专业毕业生高质量就业提供有益参考。 相似文献
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大学生就业难已是学生、家庭、学校和社会共同关注的焦点.正确对待大学生就业难现象,尤其针对就业压力大、就业成功率低、就业矛盾突出的贫困生、女生和"差生"等进行分析研究并寻求有效的应对策略,是解决大学生能否顺利就业、就好业的重要问题. 相似文献
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高校毕业生就业工作内容很多,西南农业大学针对社会就业环境、学校教育现状和大学生就业的实际,逐步引进职业指导理论,采取理论与实践相结合、长期与集中相结合、职业与理想相结合、普遍与个别相结合、学校与社会相结合,建立了一套包括职业指导、学业指导、择业指导、就业指导和创业指导的大学生就业"全程指导"模式,并在实践中运用收到了明显的效果. 相似文献
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不管是以前现在或是将来中职教育其实就是就业预备教育,学校教育的目标定位就是培养服务生产一线的初中级技能人才.这种定位要求职业教育,特别是中职教育更要贴近社会,贴近企业.企业要求中职毕业生能零距离就业,即能"下得去,用得上,留得住",但是从现实来看,不少中职学生还不习惯于这种要求,在"2+1"培养方式的第三年在企业实习期间,面对全新的与校园文化氛围差异很大的企业文化氛围,心理准备不足,不适应一线的工作岗位-下不去,所学知识和工作实践脱节一用不上,不习惯企业的管理方式方法-留不住. 相似文献
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目前高职生就业难成为一种普遍现象,如何在激烈的就业市场中找到适合自身的工作已引起学生、家长、学校及社会的关注。本文剖析了目前高职院校就业工作存在的问题,提出了就业指导工作要从单纯的为即将毕业的学生提供简单就业的政策、求职技巧以及信息推荐服务的"授鱼"形式,变为以就业为导向,开展全方位、全程化的职业指导教育的"授渔"模式,全面提高高职生的就业能力。 相似文献
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"十二五"初期、后金融危机时代,各种矛盾与冲突直接或间接影响着我国就业形势。我国就业形势如何?何种作用力在推动这种形势?我国又有哪些应对措施?本刊就此专访中国就业研究所副所长杨伟国教授。 相似文献
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文章分析了近年来师范生就业难的主客观原因,从学生自己和学校两者的角度提出改变这种状况的措施,为师范生再次成为就业新宠提供理论依据。 相似文献
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文章分析了近年来师范生就业难的主客观原因,从学生自己和学校两者的角度提出改变这种状况的措施,为师范生再次成为就业新宠提供理论依据. 相似文献