与“贵人”共舞，收获职场成功

一个人要想取得成功,个人的天赋与努力固然重要,但伯乐与“贵人”的提携帮助也不能小视。这个“贵人”或许是你的亲人亲戚,也有可能是你的妻子恋人,还有可能是你的同学、战友、老乡……所以如何与“贵人”共舞,对职场成功至关重要。     

“制造”职场贵人

那一年，我还小吧，十三四岁的样子。村里来了一位卜卦的瞎子，母亲为我卜了一卦。瞎子说我少年多磨。母亲听了，一脸的紧张。好在瞎子接着又说，不过也不要紧，关键时候会有贵人相助的。     

职场，我“靠谱”吗

如果遇到了这些问题：每次有重要工作时你主动请缨老板也不交给你;遇到你分内的工作,老板还要让别的同事来协助;虽然你平时也努力工作,常常加班,但升职加薪都没你的份……就说明你可能正在遭遇职场信任的危机,也说明在职场,你可能“不太靠谱”。
　　职场中“不靠谱”的表现
　　迟到。公司利用端午节假期去春游,同事们说好早上七点集合,结果七点一刻你才晃悠到集合地点。很显然,你一个人迟到,影响了大家出去玩的心情。     

“职场冰美人”如何成功解冻？

天气一凉,就涌现了一批“职场冰美人”,天天热水不离手、暖水袋不离身、一层层把自己包裹成严严实实的粽子,还是免不了手脚凉得吓人。夸张点说“职场冰美人”正在“与日俱增”!     

与职场“鬼”上司共舞

踏进Office的第一天起，你注定要和你的上司朝夕相处，听他的指令，完成他派的任务，和他沟通自己的设想，实现你自己的计划。其实远远不止这些。有时候，你必须忍受他的疑心、小气，还要虚伪地奉承……     

“贵人”就是你自己

这里说的贵人,显然不是皇帝的妃子,而是对自己有很大帮助的人。古时传说有神人自西而来,身带金气,为人们除病消灾。最早人们认为各种疾病和厄运都是木气所致,而金可断木,又因金为贵,所以这个金气之人,被称为“贵人”。后来大家逐渐把对自己有很大帮助的恩人都称为贵人。     

职场“烂人”即贵人

大学四年,我和蓝夕一直都是系里的佼佼者,也是旗鼓相当的对手。从奖学金到交换生的名额,我们俩处处都在争斗。在一年前的一次评奖中,蓝夕涉嫌造假,而求胜心切的我得知消息后立刻打电话向系主任揭发。我的冲动行为直接导致了蓝夕被通报批评,从此我们的关系变得水火不容。     

不在名企，也能成功——与职场新生代谈职业发展

对于初入职场的新生代来说,这个世界充满矛盾和诱惑。如果只看表面,抓不住根本,就很容易迷失。比如说到好工作,大多数人都会想到名企。但名企不是天堂,发展机会和待遇提升更强调自我争取。     

职场“烂人”即贵人

大学四年,我和蓝夕一直都是系里的佼佼者,也是旗鼓相当的对手。从奖学金到交换生的名额,我们俩处处都在争斗。在一年前的一次评奖中,蓝夕涉嫌造假,而求胜心切的我得知消息后立刻打电话向系主任揭发。我的冲动行为直接导致了蓝夕被通报批评,从此我们的关系变得水火不容。     

职场各“族”都能成功

职场人的表现形态越来越多元化,仔细观察,职场也有族群。新入职场的年轻人,有必要认清楚自己的特点和族群,扬长避短,对症下药,走出一条职场上的金光大道。蘑菇族特征:蘑菇族成员为职场初出茅庐的毕业生,往往被置于不受重视的角落,得不到必要的指导和提拔。     

职场“出气筒”不能承受之痛

人在职场,有着太多的身不由己。相信没有哪个人喜欢总被别人批评,但职场如战场,如果没有抗战能力,麻烦总是自动找上门,似乎注定了你是别人的“出气简”。其实,很多时候做“出气筒”并非你本意,也并非你不够努力,只是有许多Office里的门道你还没弄懂摸熟,无意间冲撞到了禁     

“享受职场的每一天”

“中国梦”是每一个中国人的梦。我们每个人都是“中国梦”的主人公,也是“中国梦”的见证者。“中国梦”也是每一个中国女性的梦。在本刊2013年12期的卷首语中,这样的表述引起编者与读者的共鸣：…中国梦’之于中国女性,是巾帼建功之梦,是男女平等之梦,是家庭幸福之梦。”本刊从今年3期开始将采访来自各界的中国女性,探寻她们对于“中国梦”的理解,分享她们各自的梦想。本期采访对象是职场专家、作家毛文。     

入职“前三年”=职场黄金年

有人曾经把初入职场的前三年比喻成黄金三年,因为它记录了职场新人从青涩到成熟的最美丽的时光,是一个人走向职场成功的最基础、最关键的三年。     

职场丽人的优雅“偷懒术”

秦妮是一家私企的策划部主管，工作时常使她无暇打理个人生活，精明的她为了挽救出现“赤字”的爱情想出了职场“偷懒术”——鱼和熊掌可兼得，工作生活都保证。     

职场比拼，性情决胜负

性格即命运。生活中,很多职场失意的人往往会抱怨命运的不公或竞争的残酷,其实很多时候,你不经意流露的人性弱点可能会毁掉你的职场前途。     

职场“众奴”面面观

都说现在是新时代,人们过着崭新的幸福生活,但职场却处处呈现着一派“奴相”,买房、买车、生孩子、消费,这些与我们每个人息息相关的主题在潜移默化间使我们“奴态”毕现。一旦成“奴”就终生为“奴”吗？向阳生涯首席职业规划师洪向阳为大家解析职场中的“奴性”危机,并从职业规划角度破解避免成“奴”的秘密。     

“绿领”引领职场新潮流

对有跳槽意向的人士来说，个人发展和晋升空间是他们考虑的首要因素。忘掉蓝领和白领的分类吧，绿领才是你的上佳选择!     

“步步惊心”中用心学习职场法贝

不想跑龙套,先干好本职工作;不贪功,记住你不是一个人在战斗;     

提升职场“能见度”的13个“曝光点”

根据美国某知名顾问公司的研究,职场成功的关键在于“PIE三要素”：专业表现（Perfomance）、个人形象（Image）、能见度（Exposureo而三者对“个人影响力”所占的比重,依次为10％、30％与60％。     

职场成功的“七大”法则

你想出人头地吗？答案是肯定的。对于职场心理和人力资源管理有着精准研究和长期实践，身价达数十亿的诺顿·石门集团的行政副总裁这样说——