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《人才开发》1998,(12)
《人才开发》越办越好 韩中岳:(原上海市高教局副局长、原上海人才研究会副会长兼本社副社长) 准确地说,我是《人才开发》杂志的一个忠实读者,几乎每期必读。长期以来,深深感到,该杂志从创刊起到今天的大十六开彩色封面,有了一个质的飞跃。无论是其版面形式,还是内在的质量都有了很大的进步。尤其是其丰富的内容,能够贴近时代贴近读者,为改革开放,为社会主义建设,开发培养人才的理论和实践,起到了一定的导向宣传的作用。 回想当初,既是读者,又是参与者。在参与《人才开发》创刊时期,得到市委组织部、市人事局的大力支持和帮助,但由于白手起家,其艰难程度还是难以想象的。历时十二个风风雨雨之春秋。获得了今天的成功,真是来之不易。 相似文献
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在改革开放中诞生的《人才开发》杂志至今已满10年了。今天我们在这里隆重举行《人才开发》创刊10周年纪念大会,这次纪念大会也很有新意,把跨世纪企业家培育、选拔机制研讨会结合在一起,组织部老部长叶尚志同志已经作了很好的总结,老领导陈沂同志也作了语重心长的讲话,借此机会,我代表上海市委组织部、上海市人事局、上海人才研究会向杂志社全体同志表示热烈的祝贺和崇高的敬意! 相似文献
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时节不居,岁月如流。《人才开发》杂志创刊至今已10年了。但我与《人才开发》的联系是较晚的,始于1993年;当年杂志的第6期发了我的以《人才的自用及外护》为题的第一篇文章,就这样,我与《人才开发》结下了不解之缘,成了她的积极的作者和忠实的读者。 近来,又翻阅了近几年的《人才开发》,总的感觉是,作为中国人才类的核心期刊,杂志的信息量大,内 相似文献
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今天我们杂志社召开第二次理事会,特向光临的理事、理事单位的代表和各位来宾表示热烈的欢迎和衷心的感谢! 我在理事会成立时说过,今后理事会的活动不要搞成应景的、空洞的形式;要有内容、有意义,要对大家关心的新鲜问题、热点问题进行交流、学习、座谈、探索,要对大家从事的事业有所帮助、有所促进。我们《人才开发》杂志办了十二年,成为全国社科、人才类核心杂志之一,现在要继续努力攀登高峰,办成全国一流杂志。我认为最重要的一点,是要赶上时代潮流。当前世界最新最大的潮流是什么?是知识经济的兴起,你追我赶,风起云涌,对全世界、对每个国家、对各行各业、对每个人都具有极大的重要性。 我今天到交大这座著名高等学府与在座的各位理事、代表、企业家、专家、学者来谈一谈知识经济问题,如同班门弄斧。好在后边还有很多企业家、专家、学者发言、讨论,所以我所讲的实为抛砖,意在引玉。 相似文献
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由于我在老干部局工作的便利条件,常有机会与老同志们探讨学术理论和社会发展等问题。一次在谈到二十一世纪国家多么需要人才时,一位老同志向我推荐了上海《人才开发》杂志,他说:“新时期要有所为,不可不读上海《人才开发》”。他并送给我两期《人才开发》,我一口气把它读完了。仅这两期《人才开发》,就使我头脑豁然清新,获益匪浅。两期中的篇篇文章都激起了我思想的波浪。 相似文献
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《人才开发》杂志自诞生起,直至发展至今,12年来具有一个显著的特点,就是党性强,她能够自始至终保持正确、鲜明的政治方向。记得1986年杂志在创刊初期,就以办杂志的方向问题进行了讨论,提出了杂志是一个舆论阵地。那么,是否允许各种言论都可以在杂志上发表呢?当时,自由化的言论在社会上已有一定的市场。讨论结果,叶尚志同志提出:我们的杂志不能是一个自由论坛,应该有自己的方向,有自己的主导,这个提议和决定给我留下了极为深刻的印象。 还有一次,我们杂志正处于非常艰难的情况下,经费十分短缺,发行也十分困难。当时社会上的杂志比较多,杂志刊物市场被一些黄色、低级趣味、 相似文献
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各位领导同志、来宾同志们、朋友们: 今天我们怀着十分高兴和喜悦的心情,在这里以俭朴的方式隆重举行《人才开发》创刊10周年纪念大会和跨世纪企业家培育、选拔机制研讨会。首先,我代表《人才开发》杂志社向今天光临这个纪念会的各位领导和来宾同志们、朋友们表示热烈的欢迎!向所有支持和帮助我们办好杂志的领导和单位、作者和读者同志们、朋友们表示衷心的感谢! 《人才开发》杂志在1983年筹备成立市人才研究会时,由市委组织部 相似文献
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人才研究、人才开发，从 １９７９年算起，到现在整整 ２０年了。２０年风雨同舟，２０年艰苦奋斗而达此盛境确属不易。我这里讲的“盛境”包括三层意思：一是国内已经出现一大批人才学者、人力资源与人事学专家；二是我们已经拥有象《人才开发》一类的很有水准人才学杂志报刊；三是我们已经自觉地将人才学研究与党的组织工作、国家人事工作结合在一起，形成了具有中国特 色的人才科学体系。这是有目共睹的，是可喜可贺的。 我们正面临着一个新的世纪。在新世纪到来之际，研讨一番人才问题，既是对２０年工作的总结，又是对未来的展望，很有… 相似文献
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《人才开发》今年10月创刊已整整10周年了。回顾这份杂志走过的道路,漫长而又曲折,艰难而有成就。现在正可以10年刊庆为契机,冷静地坐下来总结一下经验和教训,思考一下问题和前程,以利再干,开创新局。 《人才开发》可以说是改革开放的产物,创刊之始,我们就下定决心在党的领导下以民间形式,自由结合,有关社团支持,依靠社会力量,自主办社,以刊养刊,自负盈亏,不花国家的经费,闯出一条新路;拓宽视野,面向社会,联系各界,为社会开发人才服务,作出自己一份贡献。10年来,我们排除了各种困难和干扰,坚定不移地贯彻了这一方针,在有关领导和社会支持以及本社先后任职同仁的奉献努力下,实现了每月按期出版, 相似文献
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《人才开发》哺育了我,也在一定程度内指导了我所在单位的工作。 我离休已十多年了,由于离开工作岗位加上身体不好不接触社会,不参加会议、听不到上级报告和读不到有关文件,所以思想总是仃滞在离休前的状态,或者说是“僵化”的。但我却能“永葆青春”。分析起来,这不能不说是与我读了《人才开发》每期的每一篇文章有很大关系。读到《人才开发》,我才知道在《教育学》、《心理学》、《社会学》等学科边缘又兴起了一门《人才学》。我体会:站在《人才学》的角度看教育改革问题,会更深刻、更心明眼亮和更具有紧迫感。 相似文献