影响经济责任审计评价的原因探析

经济责任审计评价是经济责任审计的核心内容。统一规范的审计评价,客观公正地出具审计评价意见,对明确被审计者的法律责任,有效防范审计风险等具有重要意义。但在当前经济责任审计工作实践中,审计评价范围难以确定,审计评价指标难以量化,审计评价标准难以建立,经济责任难以界定,这是影响经济责任审计评价的主要原因。因此,探讨影响经济责任审计评价原因,对提高经济责任审计评价的质量有重要意义。     

浅议经济责任审计评价

经济责任审计评价作用越来越重要 ,因此 ,经济责任审计评价必须注意评价的定论性表述、评价标准、评价指标、评价原则等问题     

浅谈经济责任审计面临的困难及对策

经济责任审计,是指由独立的审计机构和人员,依据一定的规范,对经济责任关系各方经济责任的履行情况进行的检查、评价和活动。任期经济责任审计的目的是通过对领导干部和企业领导人员任职期间财政、财务收支真实、合法、效益情况的审计,达到确定其经济责任,评价其工作业绩,为政府和领导干部任免提供评价与任用干部的依据。目前经济责任审计遇到的困难和问题主要是:中办、国办关于《县级以下党政领导干部任期经济责任审计暂行规定》和《国有企业及国有控股企业领导人员任期经济责任审计暂行规定》明确规定,领导干部、企业领导人员任期届满,或…     

企业履行社会责任的评价指标体系研究

随着经济的发展,企业社会责任理论研究的不断深入,越来越多的企业认识到,经济利益与社会责任并非截然对立,而是相互依存、互为基础、互为前提的.企业社会责任具有模糊的特征,本文运用模糊数学的基本原理,通过建立模糊综合评价模型以及专家评分法设置二级评价指标体系和相应的权重,对企业履行社会责任的有效性进行全面的评价,为促进社会责任与经济利益的结合提供一种思路和方法.     

浅议经济责任审计存在的问题及对策

本文概述了目前经济责任审计实践中亟待研究和解决的问题,并提出了充分利用联席会议制度优化经济责任审计环境、量化经济责任审计评价指标等对策.     

福建省县(市、区)长经济责任审计指标体系研究

本文首先分析了福建省县(市、区)长经济责任审计的现状,在此基础上提出县(市、区)长经济责任审计评价指标体系的研究设计,并利用实证分析法探讨了县(市、区)长经济责任审计评价指标体系的建立。为确保所建立指标体系具有科学性和说服力,研究以德尔菲法、层次分析法(AHP)、基于德尔菲法与层次分析法相结合的模糊综合评价法等对相关指标进行了科学的论证,并阐述了该指标体系的应用,以期为客观公正地评价县(市、区)长的经济责任提供依据。     

论经济责任审计的风险与防范

经济责任审计风险包括内部、外部两个原因。经济责任审计风险防范措施,主要包括注重内部控制制度的评审、科学运用审计方法、恰当作出经济责任审计评价、建立承诺制度、保证审计机构和审计人的独立性等方面。     

基于G3指南的河北省煤矿企业社会责任评价体系的构建

评价一个煤矿企业履行社会责任好坏,需要有一套相对公平合理的评价体系.全球报告倡议组织发布的G3指南为建立煤矿企业社会责任体系提供了方向.本文对河北省煤矿企业社会责任现状进行了分析,指出基于G3指南的煤矿企业社会责任评价体系的构建还应考虑河北煤矿行业的特殊性,应建立员工、安全、经济、环境、社会五位一体的企业社会责任评价体系.     

对财会人员责任的审计评价

对财会人员责任实行审计评价,是指国家审计机关和审计人员在实施审计过程中,依据《中华人民共和国审计法》、《中华人民共和国会计法》及相关的法律、法规和制度的规定,对财会人员参与财政、财务收支活动的具体行为的评价。1．对财会人员责任审计评价的意义。实行对财会人员责任的审计评价,一是有利于规范经济秩序和会计工作行为,保证会计信息的真实性、完整性,为各级党政领导作出正确的经济决策提     

江西省上市公司社会责任评价和分析

建立以财务指标为主的指标体系,采用综合评价法,从对股东责任、债权人责任、员工责任、消费者责任、供应商责任、政府责任、社区和慈善事业责任七个方面,评价了江西省20家上市公司2010—2012年社会责任履行情况,得出的结论是上市公司之间履行社会责任存在较大差异,总体水平不高,显示着一种微弱的良性发展趋势。究其原因,在于上市公司履行社会责任的能力欠缺、社会责任意识薄弱、构成企业自觉主动履责的外部压力不够强大。因此,需要通过增强企业经济实力、推动企业争做“优秀企业公民”、加强对企业社会责任履行的监管,来增强上市公司的社会责任。     

“两型社会”背景下的企业社会责任评价指标体系及其运用研究——以湖南企业为例

企业履行社会责任是促进全球经济发展与社会进步的时代潮流,是建设和谐社会与世界的重要基础。企业承担社会责任已经成为一种不可阻挡的国际趋势,引起了社会各界的广泛关注,如何准确科学地对其进行综合评价已成为当前研究的热点问题。在两型社会视角下,首先对企业社会责任的范畴进行界定;然后分别从责任管理、环境、资源、经济、社会五个方面构建了企业社会责任指标评价体系;最后利用因子分析法对湖南省相关企业2011年社会责任的履行情况进行评价及得出结论,并针对一些不足提出相应的建议。     

如何确保经济责任审计工作的有效实施

1 999年以来 ,作为从源头上治理腐败的一项举措 ,经济责任审计工作已在全国范围内全面展开 ,要确保这项工作的顺利进行 ,各级党委、政府的支持是前提 ,明确经济责任审计的特点是核心 ,正确进行审计评价是关键     

新发展阶段中国经济发展的伦理路向

党的十八大以来,我国经济迈上更高质量、更有效率、更加公平、更可持续、更为安全的发展之路。新发展阶段,推进经济高质量发展必须对经济行为理念、价值目标、发展原则、主体责任作出伦理考量。在经济行为理念上,强调既要抛弃“理性自利”的经济动机评价及其造成的扭曲财富价值观,还要抛弃“效率崇拜”和“效用分配冷漠”的经济效果评价等错误理念,使经济行为符合伦理应当。在经济发展价值目标上,强调基于“效用分配”和“增量的社会价值”以实现“美好生活”。在经济发展伦理原则上,强调坚持“公平正义”以维护经济和谐发展,坚持“包容性增长”以促进经济可持续发展,拒绝“丛林法则”以维护经济体健康。在经济主体责任上,强调经济活动主体尤其是企业家和非公有制经济主体应有更高的责任伦理要求。     

企业社会责任及其制度保障

在经济全球化背景下,企业社会责任不只是评价企业道德高下的标准,也是进入国际市场实实在在的门槛.企业应承担多大的社会责任以及如何落实企业社会责任成为人们关注的焦点.企业社会责任包含经济责任、法律责任、道德责任三个层次,是社会对企业的道德要求和外部约束,也是企业内在伦理属性使然.企业受自身的能力阈限和行为的自由空间的约束,只能承担有限的社会责任,应把握生存和发展、能责相符、权责对应、循序渐进四个基本原则,从企业的内部制度和外部约束两方面为有效落实企业社会责任寻求制度保障.     

基于消费者响应的企业社会责任指标研究

通过对企业社会责任指标评价文献的梳理,提出消费者评价的企业社会责任指标评价实证方法,并基于对消费者的调查,得到企业社会责任的7类因子,因子的顺序反映了消费者的看重程度。它们分别是慈善与社会公共责任、顾客与商业伙伴责任、员工发展责任与产品责任、环境责任、竞争者与供应商责任、员工基本责任、股东责任等。基于消费者响应的企业社会责任指标评价体系为企业社会责任战略的制定明确了目标和方向,并按消费者反映将各类社会责任指标予以排序,是实施企业社会责任战略的一个较好的理论依据。     

控制经济责任审计风险研究

为了加强对领导干部的管理与监督,1999年5月,中共中央办公厅和国务院办公厅制定下发了《县级以下党政领导干部任期经济责任审计暂行规定》和《国有企业及国有控股企业领导人员任期经济责任审计暂行规定》,这是新时期我国加强审计监督的一项重要举措。随着经济责任审计的全面展开和逐步深入,此项审计的风险也更多地显露出来,不仅影响了审计结果的权威性,而且给准确评价干部造成诸多不确定因素。因此,如何规避和控制经济责任审计风险,已成为审计界必须从理论与实践的结合上认真研究解决的重要课题。     

企业社会责任评价体系的构建

企业社会责任(CSR)是近年来企业理论研究领域的重点和热点问题。如何科学地选择评价体系、客观地选取评价指标、恰当地选取评价方法,对企业社会责任履行情况进行科学评价显得尤为重要。从企业社会责任评价的理论基础、评价体系的构建、评价方法的选择、实证研究的现状等方面对国内外企业社会责任评价的相关研究文献进行了系统的梳理和综述,并从促进企业社会责任研究本土化、进一步发展整合结果指标和管理指标的综合评价体系、加强对企业社会责任影响机制问题的探讨等方面提出了未来的研究方向。     

论领导干部任期经济责任的审计与评价原则

近年来,随着中国改革开放的不断深入,社会主义市场经济的发展,任期经济责任审计作为评价、选拔、考察领导干部的一种手段而产生和建立起来,并呈现不断发展的趋势。     

民族共生发展的形成理路及运作机制

民族共生发展是指多民族国家内各民族通过政治、经济、文化的密切合作而形成的民族共同繁荣、共同发展、共同优化的民族发展模式,其基本出发点是民族与民族之间平等互惠合作,根本目的是各民族政治、经济、文化和环境四种综合效益的最大化,最终目标是促进民族主体和多民族共同体的同步优化,核心是共存和共赢。作者从形成民族共生发展的微观要素——民族共生责任人手,从共生系统的视角阐释民族共同体内的所有共生民族的四种共生责任,并探讨民族共生责任的运作模式和共生效应评价模型。在此基础上,通过分析、评价我国汉族和少数民族共生发展的现状,结合民族共生发展的形成理路,探讨民族共生发展模式的有效运作机制。     

公司社会责任运动的国际化发展

公司社会责任,也称"企业的社会责任"。是指公司不能仅以最大限度地为股东赚钱作为自己存在的惟一目的,同时,还应当对与公司经营决策中发生一定联系的各种利益相关者负有特定责任。尽管对公司是否应承担社会责任存在争论,但在赞成者的推动下,欧美等国相继开始了公司社会责任的立法实践。以应对公司经济力量膨胀所带来的社会问题,即公司日益强大的经济力量以及由此产生的巨大的社会影响力。那种资本无道德,财富非伦理,为富可以不仁的经济理论和商业实践,不仅为国际社会所难以接受,中国社会也不能容忍。在经济全球化背景下,公司社会责任并非只是评价企业道德高下的标准,而且也是进入国际市场实实在在的门槛。