本钢50期高研班综述

本溪钢铁公司是我国特大型钢铁联合企业之一。现有职工10.2万人。有专业技术人员16484人。其中,高级职称人员1156人。涉及86个专业,占职工总数1.15％;中级职称人员为6604人,涉及专业113个,占职工总数6.6％。     

蓬莱市举办农业技术高研班

为解决近年来农技人员和科普重点专业户在发展高效农业和精准农业中遇到的技术难题，近日，蓬莱市举办了农业技术高研班。聘请了省农科院果树和畜牧方面的５位专家教授，围绕全市发展高效农业过程中面临的一些问题，突出实用性和实效性，增强针对性和可操作性，对广大农技人员和农业大户进行了为期３天的农技知识、技术和技能的培训，使他们及时掌握国内最先进的种植、养植技术，加快农业技术知识更新和农业产业结构调整步伐。全市１２０名农技人员和１０４名果树栽培、畜牧养殖大户参加了培训。该市举办的这次培训班分果树专业和畜牧专业，…     

服务科教兴农战略 努力办好农业高研班

为提高农业专业技术人员素质,使科教兴农战略落到实处,“八五”期间我分院根据国家经济、科技和社会发展的需要,紧密结合专业技术人员的本职工作,积极开展农业专业技术人员继续教育。先后举办农技、植保、蚕桑、生物统计、计算机、外语等学科新理论、新技术、新方法、新信息为主要内容的继续教育班74期,培训各类专业技术人员3025名。在对广大农业专业技术人员普遍开展继续教     

河南省人事厅举办知识经济与世贸组织知识高研班

本刊讯　河南省人事厅于１０月２４日至２６日在郑州举办了“知识经济与世贸组织知识高研班”，此举旨在为了提高全省人事工作者、继续教育管理干部的整体素质，不断增强他们的改革开放和现代科技意识。 河南省人事厅厅长林艾英在高研班开班仪式上作了重要讲话，她在讲话中指出，在世界经济走向全球化、一体化的时代，知识经济已现端倪的今天，在我国即将加入世贸组织之际，我们必须未雨绸缪，了解和掌握知识经济和世贸组织有关知识，研究其对人事人才工作带来的影响，提出积极的对策建议。并以此为契机，大兴学习之风，学习新理论、新知识…     

北航“自动控制与系统仿真”高研班总结

为了培养跨世纪的学术骨干和学科带头人,顺利实现高等学校教师队伍的新老交替,根据国家教委教人司[1993]553号文件,关于举办高级研讨班,实现“高层次人才立足国内培养”的指示精神,北京航空航天大学受国家教委委托于1994年8月31日到9月24     

《数字化地震学理论》高研班工作总结及其思考

1996年6月,我局在满洲里举办了“数字化地震学理论”高研班,这期高研班虽然时间只有十天,但学员、教员普遍反映收益大、效果好,希望今后能有机会再参加这种针对性强、收效明显的交流培训。人事部考核培训司张志鸿司长特意在百忙之中赶往办     

“自动控制与系统仿真”高研班在北航开学

为了加速培养新一代跨世纪的学术骨干和学科带头人,顺利实现高等学校教师和高科技人员的新老交替,受国家教委委托,自动控制与系统仿真高级研讨班已于1994年8月31日在北京航空航天大学正式开学。在开学典礼上,北京航空航天大学校长沈士团教授首先发言,他向学员们简要介绍了北航近年来在学科建设、基础设施建设和人才培养方面所取得的突出成就,希望学员们能够努力学习,积极进取,争取更快更     

高研班后续教育——五年全程管理机制探索与实践

航空科学技术是高度综台的现代科学技术,航空工业是多种基础工业高度综合而形成的高技术产业,有“工业之花”之称。培育高素质的跨世纪人才,不可能是一蹴而就,一劳永逸。这是一项科学性很强的系统工程,需     

河南省举办企业经营管理人员高研班——省人事厅副厅长王保存到会讲话

日前,省人事厅、濮阳市联合举办了“全省企业经营管理人员高研班”。邀请省发展研究中心、中国公务员培训中心等单位的专家学者授课。省人事厅副厅长王保存同志到会祝贺并讲话。     

背后的道理

表面的差异可能会掩盖本质的不同。智者有两个徒弟。一次,他们看到屋里飞进一只蜜蜂,蜜蜂努力地朝窗外飞,却被窗上厚厚的玻璃挡住了,一次次徒劳地摔下来。徒弟甲说:“这只蜜蜂真是愚     

班人治班——班级管理要充分发挥学生的主体作用

班主任要想把班级管理得井井有条,就得充分发挥学生在班级中主体作用,探索出一种班人治班的管理模式。     

北京八中少儿班的启示

■ 14岁进入重点大学, 16岁留美读博士, 19岁成为建筑设计师, 20岁当副经理、工程师 　　■一年级读高尔基、鲁迅,二年级读《老子》、《红楼梦》,课堂上允许看课外书 　　■考满分的孩子被拒门外,老师听学生指挥,不做作业的女生却受到鼓励—— 　　14岁进入重点大学, 16岁的留美博士生, 19岁的建筑设计师, 20岁的副经理、工程师。在北京八中少儿班的 191名毕业生档案中,这样的例子并不是个别。 　　有调查研究表明,北京八中少儿班学生的各项生理和体能指标均超过北京市和日本的同龄儿童的平均指标。在校生共有 248人次在各类竞…     

“订单班”“定向班”是校企合作的新模式

随着现代社会就业形势日益严峻化,学校为了更好实现人才的顺利输出,采用最新的模式为“订单班”和“定向班”,他们在一定程度上改善了学生就业难和企业招工难的尴尬局面.     

批评员工的“大”道理和“小”技巧

管理者工作的一个最大特点是通过别人完成任务。这个别人就是管理者所管理和领导的团队。而任务能否有效地被完成取决于团队成员的行为是否恰当有效。因此,如果管理者想取得预期的工作业绩,就需要恰当地管理团队成员的行为。然而,不可能所有的下属在所有的时候都会表现     

试论托班幼儿常规的培养

托班阶段是幼儿园的开始阶段。在这个阶段,孩子的可塑性大,模仿性强,对一切事物感到新鲜好奇。而常规教育的培养则关系到孩子以后的各项学习和各项能力的培养。只有做好常规方面的教育,正常的教育教学活动才能得以正常有序地开展。如果常规不好,严重点会影响到孩子日后的生活习惯,礼貌习惯,学习习惯等多方面的素质。直接影响到孩子的一生。所以在托班进行常规教育     

托班宝宝语言能力的培养

语言是交流和沟通的工具,1—3岁是宝宝语言发展的最佳时期,通过创造轻松无压力的语言环境,允许孩子暂时说得不对、不完整,相信孩子会在交往的过程中说得越来越正确、越来越完整。其次是有选择、有目的、有计划地进行培养,选择一些短小精悍、语言简练、韵律较齐、朗朗上口、好读易记的儿歌作为教学内容,提高宝宝说的能力;利用日常谈话,启发宝宝讲述观察到的事物和现象,鼓励他们提出问题,促进宝宝的语言表达能力。     

论新生班大合唱对校园文化建设的促进作用

高校校园文化是一种特殊文化，有很多建设的途径，就其参与的广泛性、影响的持久性和内容的高雅性等方面来说，大力开展合唱活动无疑是建设高校校园文化的重要途径。河北化工医药职业技术学院已连续举办27届新生班大合唱，在新生入学初期就开展全员参与的合唱活动，在校园文化建设方面起到了非常积极的影响。     

浅析大学英语教学中的大班教学的弊端

大学英语大班教学是目前我国高等院校中普遍采用的外语教学的主要形式。大学英语大班教学在我国已有许多年的历史,其中存在的问题也由来已久。研究大班英语教学中的问题,对于寻找解决问题的途径和改进我国大学英语教学的现状有积极的作用。     

3+2毕业班管理的心得与体会

通过3+2班级的管理工作，根据多年高职班级管理经验，我认为顺势而为，校企对接，学生引导工作，健全学生完整人格，提高学生社会适应性，严格纪律和做好岗位做准备很重要。这对班级后期管理有一定指导意义。     

基于蓝墨云班课的导游业务课程混合式教学改革

在信息化教学绝胜的当代大学教育中,教师可采用多种教学工具完成具有自我特色的混合式教学改革已成为一种趋势。本文主要探讨在蓝墨云班课的基础之上如何推进导游业务课程的混合式教学改革,着重从教学计划、课堂设计、教学组织方式、作业与考核、师生沟通等方面做了深入的探讨,还分析了教学改革利弊所在,以提高导游人才培养的理论和实操素养。