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农业科技园区运行机制探讨 总被引:1,自引:0,他引:1
刘惟洲 《青岛农业大学学报(社会科学版)》2003,15(4):1-4
2 0世纪 90年代以来 ,农业科技园区在我国迅速兴起 ,成为我国农业现代化建设中的一种新的模式。农业科技园区的健康发展得益于一套完整的运行机制 ,即得益于农业科技园区的动力机制、生成机制、组织管理机制、技术选择与创新机制、人才集聚与培养机制、效应外溢机制等六大机制。认真探讨农业科技园区的运行机制 ,对于促进农业科技园区的健康发展 ,具有重要意义。 相似文献
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当前张江国家创新示范区正瞄准世界一流科技园区目标,努力打造成为创新要素集聚、综合服务功能强、适宜创新创业的科技创新中心重要承载区.基于区域创新理论的分析视角,回顾总结张江高新区20多年的发展历程,归纳提炼张江发展模式的主要特点和功能作用,重点研究在我国实施创新驱动发展战略和上海加快建设具有全球影响力的科技创新中心背景下,张江如何借力上海自贸区制度创新优势提升科技创新能力,进一步突显上海“张江模式”的实践价值. 相似文献
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在界定区域创新系统内涵的基础上,简要梳理了国内外区域创新系统和高新区研究现状与存在的问题,结合我国高新区与区域创新系统发展实际,构建了高新区与区域创新系统联动框架模型,提出了高新区和区域创新系统各自的运行机制,高新区对区域创新系统的载体作用机制,区域创新系统对高新区的支撑作用机制以及二者互动演化机制的构成要素,并分析了协同模式和协同路径基础上的协同机制,最后提出了进一步研究的思路。 相似文献
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创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力.体制创新和技术创新给高新区发展注入了活力.成都市高新西区始终致力于建设自然、人居、政策、服务及基础设施全方位与国际接轨的创业和生活环境,不断优化投资软硬环境,已成为中国西部投资、创业、工作和生活环境最好的区域之一. 相似文献
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农业科技园区是一种有利于创新和塑造竞争优势的制度安排,通过知识的交流可以促进创新要素的更有效组合。知识转移是农业科技园发展的必要过程和应有之义,构建农业科技园的知识转移网络是促进我国农业科技园发展质量改善的必由之路。在传统知识转移小世界网络模型的基础上,考虑不同企业之间知识转移联系的强弱,建立了农业科技园区知识转移加权小世界网络模型,并据此分析了特征关系长度、知识转移频率、集聚系数、知识转移集中度参数等对农业科技园区知识交流的影响。在此基础上,根据对河南省部分农业科技园区的调查情况,概括了农业科技园区知识转移存在的问题,并提出了有针对性的合理加强农业科技园区企业知识转移的策略。 相似文献
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建设创新型园区必须全面落实“自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来”的科技工作方针,突出提高自主创新能力这条主线,优化创新环境,完善创新机制,强化企业自主创新主体地位,使高新区成为创新资源整合和成果转化的平台。 相似文献
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现阶段,提升科技园区创新力必须实现分类推进向系统推进的转变。而系统推进科技园区创新力的三维动态模型,是以价值结点、信息结点、物流结点、商流结点和政府结点的协同性为结点维,以技术推动平台、市场拉动平台和知识内在动力平台的互动性为动力维,以制度和文化的啮合性为机制维。在此基础上,形成系统推进科技园区创新力的三大机制:文化与制度啮合机制、平台互动机制和多结点创新网络机制。 相似文献
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高新区要成为经济社会发展的强大动力,就应该不断提高自身的园区管理的行政效能,创新自身的行政管理体制,不断打造富有活力的体制机制平台,才能确立和完善自身市场经济的主体地位。本文借鉴目前国内一些发达的高新区在行政效能建设方面取得地成功经验得到相关启示,从而提出在如何提高我国高新区行政效能建设方面的相关对策。 相似文献
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科技产业园模式与自主创新力的政策导向 总被引:1,自引:0,他引:1
我国科技产业园经过十多年的发展,成绩斐然.但整体而言,团区发展大都依托所谓特殊政策,外延式扩张,创新机制缺位,自主创新能力不足.本文以全国高新区面临二次创业为背景,围绕政府、市场与企业的三角关系,从园区创新发展的环境机遇、内在要求及竞争格局等角度,分析了我国科技产业园在提高创新发展能力方面存在的问题和障碍,指明了全面提升自主创新发展能力的公共政策导向. 相似文献
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实施西部大开发是党中央国务院的大战略.大决策.西部大开发,是对中国资源丰富、经济落后、人口密度较低的西部进行大开发,目的是消除东西部差距,使西部的经济与社会达到或接近东部的水平.因而应由国家统一规划,统一政策.对开发的范围、项目、时限、达到的经济指标、需要注意的问题等,统一部署和指导.要划清西部与非西部、历史上的西部开发与本次大开发、西部各省正常的现代化建设与本次西部大开发的界限.要善于借鉴美国等世界上一些国家开发西部的成功经验,在政策上、投资方式上、体制上创新和突破.解放思想,实事求是.大胆创新,扎实工作,是本次西部大开发成功的关键. 相似文献
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加强人才资源开发工作,既是西部大开发的重要内容,也是西部大发展的基本保证。创新西部人才资源开发环境应在人才开发总体思路、开发机制、人才需要层次及人才吸引等方面,处理好相应的关系,并通过政策环境、体制环境、待遇环境、工作环境、人文环境的优化,建设一个良好的、能充分发挥人才资源效用与激励作用的环境体系,加快人才资源的开发。 相似文献
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西部高新区发展效应明显,但面临诸多的发展难点和挑战.本文在分析西部高新区发展效应和所面临的发展难点与挑战的基础上,提出了今后发展的相应对策. 相似文献
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国家高新区实施“二次创业”发展战略,加强区域科技创新体系建设,为高新区经济发展提供切实有力的科技支撑。本文以中山火炬开发区为对象,探索高新区在新的发展时期如何优化创新创业环境,实现二次创业的路径。 相似文献
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科技园区社会资本奠定了企业合作创新的基础,有利于企业获取和利用外部资源,能够强化企业的相互学习,促进隐性知识的溢出.创新与产品销售的两阶段双寡头古诺模型论证了这些作用,说明社会资本的丰裕程度是不同科技园区创新差异的根源.我国科技园区社会资本存在许多问题,提升科技园区社会资本水平需要一些相关政策. 相似文献
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新一轮西部大开发的战略思考 总被引:1,自引:0,他引:1
经过10年的开发建设,西部大开发战略已经走过了基础环境建设的阶段,西部地区在发展趋势、发展环境和发展阶段等方面已呈现出新的变化特征.适应于西部地区发展形势的变化,有必要在开发目标、开发机制、开发重点、开发模式等方面对西部大开发的推进思路进行调整,并在产业发展能力、公共服务能力、发展保障能力、可持续发展能力、科学发展能力等五个方面增强其自我发展能力. 相似文献