加快国有企业改革发展步伐的重大决策--全国国有大中型企业"三讲"教育联络小组负责人答本刊记者问

在国有大中型企业开展"三讲"学习教育活动,是以江泽民同志为核心的党中央适应新形势,迎接新挑战,进一步贯彻落实党的十五届四中、五中全会精神,加快国有企业改革与发展步伐的一项重大决策,是贯彻落实江泽民同志"三个代表"重要思想,提高国有企业领导班子凝聚力和战斗力的重要举措.最近,本刊记者就国有大中型企业"三讲"学习教育活动的有关问题走访了全国国有大中型企业"三讲"教育联络小组负责人.     

正确看待当前的价格形势——国家发改委有关负责人答人民日报记者问

价格总水平出现较大幅度上涨 问：猪肉涨价、鸡蛋涨价、食用油涨价……涨价似乎成为上半年国民经济中的突出问题，怎样看待当前的价格形势？     

中国的稳定与亚太地区的发展──霍克先生答本刊记者问

中国的稳定与亚太地区的发展──霍克先生答本刊记者问杨平，王小东１１月６日，澳大利亚前总理、本刊高级顾问霍克先生应中国战略与管理研究会的邀请来北京访问，期间与本刊记者杨平、王小东进行了一次内容广泛的谈话。记者：霍克先生，本世纪还剩下的几年时间是中国比较...     

加快国有大中型企业改革与建立现代企业制度的步伐

目前 ,国有大中型企业面临着不同程度的困难和问题 ,主要原因 ,一是企业管理体制、经营机制和思想观念不适应市场经济发展的要求 ;二是结构调整不适应市场需求的变化 ;三是历史包袱和社会负担沉重 ,限制了企业的市场竞争能力。国有大中型企业改革作为整个经济体制改革的中心环节 ,要开阔思路 ,勇于探索 ,加大改革力度 ,使大多数国有大中型企业尤其骨干企业在本世纪初建立起现代企业制度 ,以适应新形势的发展需要。国企存在的问题亟待解决第一、优势企业的扶持发展没有抓好。我国的国有企业数量大 ,分布在各个领域 ,企业规模、技术水平、生产…     

认真贯彻落实全国组织部长会议精神切实做好新形势下的干部监督工作——中组部副部长黄晴宜同志答本刊记者问

近日,中共中央组织部副部长黄晴宜同志亲切接见了本刊记者,并接受了采访。……     

关于企业领导干部提高“三讲”教育认识的思考

党中央提出的开展“三讲”教育,是现阶段加强党的建设,对全党进行党风、党性再教育,全面提高领导干部素质;是非常重要的,十分及时的。但是,我们必须清醒地看到,企业在开展“三讲”教育中,少数党员领导干部在思想认识上与新时期新任务的要求仍然存在着不少差距。有的同志认为,企业是经济实体,抓生产、搞经营、创效益是解决吃饭填肚子问题,只要把生产经营搞好了,“三讲”教育也就自然上去了;有的同志认为,“三讲”教育是党政机关领导班子和领导干部的事,企业的主要任务是抓好生产经营,搞不搞“三讲”教育无所谓。这种认识对善…     

国家档案馆拓展社会服务功能的重大举措——国家档案局局长中央档案馆馆长杨冬权答本刊记者问

<正>国家档案局局长中央档案馆馆长杨冬权同志近期就各级国家档案馆贯彻实施《中华人民共和国政府信息公开条例》有关问题接受本刊记者采访。问:《中华人民共和国政府信息公开条例》实施的重要意义是什么?各级国家档案馆怎样在各级人民政府领导下,保障《条例》的贯彻实施?     

谈对《国家行政机关公文处理办法》的修订——国务院办公厅秘书局成小军答本刊记者问

2000年8月,国务院发布了《国家行政机关公文处理办法》(以下简称《办法》),并于2001年1月1日起施行。《办法》是我国国家行政机关公文处理工作的规范性文件,它的发布施行是国家行政机关公文处理工作向法制化迈出的重要一步,对新形势下推动政府部门转变职能,提高工作质量和工作效率有着十分重要的意义。最近,就《国家行政机关公文处理办法》修订发布,国务院办公厅秘书局成小军接受了本刊记者的采访。     

我要当“欧洲总统”——波兰前总统瓦文萨答德国《明星》记者问

《明星》记者问:总统先生,您现在究竟是什么身分?政治家,教授,还是电工? 瓦文萨答:兼而有之。我一向是十项全能运动员。 问:哪一个项目最强? 答:我有8个孩子,干过30年体力活,我领导团结工会走向了胜利,并获得了诺贝尔奖。我得的勋章比勃列日涅夫还要多,获得了大     

改革和完善决策机制的构想

决策是党领导国家和社会的最本质职能,也是体现其执政能力的最主要方面。党把实现中国最广大人民根本利益的最大化作为根本的执政理念、主要的价值追求和方针政策制定的理论根基。从理论上讲,在这种理念和价值追求指引下的执政党的决策应该是比较完美的,至少不会存在大的决策失误。但毋庸讳言,我们党在决策实践中曾经有过并且现在仍存在许多不尽如人意的地方。这究竟是为什么呢?笔者认为,一个很重要的原因是现行的决策机制在某些方面还不完善,因而不利于也不能保证正确地进行决策和正确地执行决策。那么,如何进一步改革和完善党的决策机制呢…     

当代中国的发展实践与科学发展观

中国是世界上最大的发展中国家,又是发展中的社会主义国家,能否牢牢把握住发展这一当代的主题,对于中华民族的命运和社会主义的兴衰成败至关重要。中华民族曾经有过辉煌的历史,但是在近代落伍了。由于多次遭受帝国主义列强的侵略和掠夺,长期处于发展缓慢、停滞乃至倒退的境地。     

地方政府机构改革有难点与对策

当前,地方政府机构改革即将全面铺开,如何有效、平稳、快速地推进地方政府机构改革,是亟待解决的突出问题。一、当前地方政府机构改革的难点改革开放以来,我国地方政府进行了……     

股权分置改革中的投资者市场反应研究

本文以165家股改公司为样本,采用事件研究方法分析了股改对价方案推出和实施过程中的市场反应,并回归分析了市场反应的影响因素.结果发现,从整体上看市场对股改的反应是正面的,并且随着股改的深入,市场开始更为理性地接受股改的事实,并在方案实施中快速反应.对价方案的好坏只在短时间内影响股价,而从股改前后1个月看,对价方案就没有显著影响,而投资者更关心净资产收益率等公司基本面因素.     

新世纪会计的发展趋势

新世纪会计将有重大的发展。进入新的千年,在发展知识经济的条件下,会计仍将具有重要地位。会计的重心在管理,建立管理型会计模式,会计要逐步实现现代化。会计核算向多方面、高质量方向发展;会计管理向全方位、知识管理方向发展;会计学向综合化、细化、边缘化方向发展;会计发展在于创新。     

改革和完善党的领导方式

党的领导方式和执政方式,是指党实现领导和履行执政职能的方法和形式.进入新世纪,我国社会主义市场经济的发展,依法治国方略的实施,经济全球化趋势的加快,国民经济和社会信息化浪潮的涌现,以及西方敌对势力对我加紧"西化"、"分化"的情况下,对党的领导方式和执政方式提出了挑战,对新形势下进一步理顺党政关系、完善党的领导制度和工作机制提出了新的要求.因此,江泽民同志在十六大报告中再次强调:"一定要准确把握当代中国社会前进的脉搏,改革和完善党的领导方式和执政方式、领导体制和工作制度,使党的工作充满活力."按照总揽全局、协调各方的原则,进一步改革和完善党的领导方式和执政方式,这是我们在新时期贯彻"三个代表"重要思想要求,加强和改进党的领导必须解决好的一个重要课题.     

对军事人才生成与发展环境的思考

良好的环境是人才成长的沃土。只有营造一流的人才成长环境,才能培养和造就一流的人才。邓小平同志指出:“要创造一种环境,使拔尖人才能够脱颖而出。”在当前国家财力有限、军队建设要服从国家经济建设大局的情况下,努力开发培养军事人才的“软资源”,营造有利于军事人才成长的     

战略管理研究现状与未来我国研究重要领域

在搜集整理和分析研究大量战略管理研究文献的基础上,本文按照战略管理的发展历程对战略管理相关理论进行了分析与评述.本文首先对战略管理理论演化过程中的四个学派的观点进行了分析与评述,然后分析了战略管理理论的发展趋势,并总结了当前研究的两个热点问题.     

双边匹配决策的研究现状与展望

近几年来,大量文献资料表明,双边匹配决策是经济管理研究领域中一个值得关注的、新的研究方向。在检索了双边匹配决策相关研究文献的基础上,通过对这些文献的筛选、分析与分类,界定了双边匹配决策的概念;回顾了双边匹配决策研究的历史衍变过程;并系统地分析了不同情境下的双边匹配决策问题;最后探讨了未来双边匹配决策的研究方向和研究问题。     

一把手能力建设的重点

加强党的执政能力建设,对不同层次的领导干部有不同的具体要求。针对党政一把手的工作实际,我认为,当前尤其要注重增强以下能力。一、吃透上情、了解外情、掌握下情、找准结合点的创造性工作能力随着市场全球化、经济一体化进程的加快,各级领导干部考虑问题、谋划思路,不能再固