对河南高校工会工作的调查与思考

做好工会工作,对于维护高校改革发展稳定大局,促进和谐校园建设,具有积极作用。通过调研,分析了河南省高校工会工作现状,并对如何做好高校工会工作提出了建议。     

坚持以人为本理念 不断创新工会工作

30年来的改革开放,为高校工会工作带来了机遇,也提出了挑战。面对改革出现的新形势、新情况、新问题,高校工会工作必须坚持以人为本理念,不断创新工会工作。     

基于大兴调查研究方法背景下的高校工会发展新路径探索

在高校工会工作开展过程中，个性化的教职工是高校工会工作对象，多元化的工作环境以及专门化的工作内容是高校工会工作的重要特征。调查研究方法具有科学性、人民性、实践性特征，根据高校工会的工作职能，有必要将调查研究方法融入高校工会工作中。将调查研究方法融入高校工会工作的路径包括六个方面，分别是融入工会政治工作、组织建设、制度建设、教职工权益保障建设、服务体系建设和工会自身建设。     

对做好新形势下高校工会工作的几点思考

随着我国向社会主义市场经济体制的转型，如何正确认识高校工会工作面临的新形势，这是摆在当前高校工会工作面前的首要问题。本文在分析由社会主义计划经济体制向社会主义市场经济体制转型时期对高校工会工作产生的问题时，提出充分发挥工会党联系教职工的桥梁和纽带作用，配合做好教职工思想政治工作，维护广大教职工合法权益，加强工会自身建设，说明这些工作对推动高校工会工作上新台阶，具有重要意义。     

增强高校工会服务效能的探索

高校工会是党领导下的教职工群众组织。它以维护党的利益和教职工合法权益为宗旨,以实现校园和谐稳定,促进教学科研的发展为目标。本文从加强党对高校工会工作的领导和指导、完善高校工会组织机构和职能建设、积极开发和构建高校工会活动的内容和载体等方面展开论述,结合多年工会工作实践及体会,探讨增强高校工会服务效能的方法和途径,为做好高校工会工作提供有益探索和参考借鉴。     

增强高校基层工会工作活力之思考

高校基层工会工作是整个工会工作的基础和重要组成部分,是上级工会组织决议、方针、政策的执行者和实施者,是实现工会工作群众化、民主化,团结教育教职工群众更好地教书育人、服务育人、管理育人,为建设具有中国特色的社会主义而奋斗的战斗堡垒和群众组织。因此,高校基层工会工作开展得如何以及有无成效,直接影响上级工会工作计划的完成与工会在民主建设中的地位和作用,决定工会组织同教职工群众建立密切联系的程度,并由此体现出工会组织生命力的强弱。本文拟就如何增强高校基层工会工作活力问题作一初步探     

高校工会干部应强化六种意识

高校工会是学校联系教职工的桥梁和纽带。而工会干部的素质直接关系到高校工会工作的质量和水平,这就必须要求高校工会工作应强化大局意识、中心意识、维权意思、服务意识、创新意识和超前意识。     

高校工会工作创新发展的着力点及其实践——以荣获“全国五一劳动奖状”单位河北科技大学为例

政治性是高校工会工作的灵魂,群众性是高校工会工作的根本,两者相辅相成、缺一不可。当前,高校工会工作要以党的十八大精神为指引,认真履行维护、参与、建设、教育职能,为推动高校综合改革凝聚正能量。"全国五一劳动奖状"获得单位河北科技大学的实践表明,高校工会创新发展要突出抓好以下工作:围绕立德树人根本任务,积极推动师德师风建设;拓展师生参与渠道,提高民主管理水平;维护教职工合法权益,创造和谐发展良好局面。同时,要切实加强工会组织自身建设,不断提升服务能力。     

新时期高校工会工作初探

本文对高校新时期工会工作所面临的形势以及高校工会工作的工作特点 :1.产业领域特点。 2 .会员文化素养高。3.人才培育的前线、科研战线的前沿。 4.组织机构特点。 5 .时代特点。进行了阐述。并提出了对策措施     

新时期如何发挥高校工会组织的职能

当前高校正在进行的教育体制改革和管理体制改革对学校的工会工作提出了许多新新的问题,本文在对这些问题进行分析的基础上,就如何发挥工会组织的职能,积极做好工会工作,阐述了一些心得体会。     

树立"四观"思想开创工会工作新局面

高校工会工作要深入学习贯彻胡锦涛关于“发展观、政绩观、人才观、群众观”的思想,推动党依靠工人阶级的方针政策的落实,努力拓展工会工作新思路,寻求民主管理新突破,注重教师队伍建设,为教职工谋福利,充分发挥桥梁作用,开创工会工作新局面。     

按“三个代表”的要求做好教育工会工作

在新形势下 ,怎样实现工会工作的重点突破 ,真正发挥“桥梁纽带”、“社会支柱”、“代表维护”的作用 ,本文就当前高校工会工作作一些粗浅的探讨     

高校工会如何做好文体活动

在高校教职工中开展健康向上的群众性文体活动是高校工会工作的一项重要内容。本文以上海大学工会为例,阐述了高校工会如何开展喜闻乐见的文体活动及其重要意义。     

“三个代表”思想与工会工作创新

高校工会工作贯彻“三个代表”思想 ,应推动党的依靠工人阶级的方针的落实 ,实现民主管理的新突破 ;加强师德教育 ,维护教职工合法权益 ;充分发挥桥梁作用 ,实现工会工作创新。     

论高校图书馆战略联盟

提出了高校图书馆战略联盟的概念,分析了高校图书馆战略联盟的特点及建立高校图书馆战略联盟的优势,阐述了构建高校图书馆战略联盟的发展思路.     

高校图书馆读者服务工作的几点思考

高校图书馆读者服务工作是高校图书馆工作的重要组成部分。本文提出了高校图书馆读者服务工作的内容,分析了高校图书馆读者服务工作现状,对作好高校图书馆读者服务工作提出了几点意见和建议。     

高校图书馆文化力探析

创新性地提出高校图书馆文化力概念,阐述了高校图书馆文化力的构成及其功能,简要分析了高校图书馆文化力的缺失,提出了提升高校图书馆文化力的基本思路.     

高校图书馆数字化服务问题及策略研究

随着数字化的高速发展,高校图书馆也面临着转型的问题,如何使高校图书馆朝数字化方向发展成为一项亟待解决的课题。本文概述了高校图书馆数字化服务,分析了高校图书馆数字化服务现状和存在问题,并就提高高校图书馆数字化服务水平提出了若干条建议,希望能为高校图书馆更好地开展数字化服务工作提供支持。     

浅谈高校图书馆机构的重组

随着现代社会的发展,作为高校图书馆也发生了较大的变化,新技术在图书馆的应用,图书馆的功能扩展和各种信息载体的不断出现,以及高校图书馆服务层次的提高,对现有的高校图书馆机构的设置提出了更高的要求,高校图书馆应重组其机构设置,以适应现代社会对高校图书馆的要求.     

高校图书馆人力资源管理的现状与对策

图书馆人力资源管理对高校图书馆的发展起着举足轻重的作用,是图书馆事业发展的核心因素.笔者分析了高校图书馆人力资源管理的现状,指出了高校图书馆人力资源管理存在的问题,提出建立高校图书馆人力资源管理的对策.