新建工科院校大学生党员发展现状和对策研究——以贵州理工学院为例

新建工科院校大学生发展党员工作是高校党建和思想政治工作的重要组成部分,也是改善党员队伍结构,营造良好校风教风,构建和谐校园的助推器。本文从新建工科院校大学生党员发展工作的意义,存在的困难及提高党员发展质量的途径等方面进行详细的论述。     

关于建构高校发展党员工作联动机制的研究

根据《中国共产党发展党员工作细则》(以下简称《细则》)和高校党建工作重点任务的要求,高校发展党员工作是一项经常性政治任务,严把党员发展质量关在新形势下面临着挑战。聚焦发展党员工作的组织、制度、流程、内容并建构联动机制是落实《细则》的必然要求,也是实现高校发展党员工作科学规范的内在需求。     

紧紧围绕保持党员队伍先进性扎实做好学生党建工作

党员是党的肌体的细胞和党的行为主体,党的先进性最终要靠党员的先进性来体现.保持党员队伍的先进性是保持党的先进性的基础,也是基层党组织的一项经常性的重要工作.高校大学生党建工作要紧紧围绕保持党员队伍先进性,紧密结合大学生特点,在发展党员上使真劲,在理论武装上用真功,在全面培养上出实招,在制度建设上做文章,努力建设高素质的党员队伍.     

高校高知识群体发展党员实践路径探究

本文从聚焦“抓好高知识群体源头发展党员工作、提高教师党员发展计划的科学性,优化高知识群体发展党员工作方法,加强高校党务干部队伍建设力度,建立协调配合的工作机制”五个方面,提出构建高知识群体发展党员工作的有效路径,从而推动高校党建工作高质量发展。     

基于党员积分制的高校学生党员管理模式探析

高校学生党员是党员队伍的重要组成部分,也是最有活力的力量之一。吸引优秀人才向党组织靠拢、严格发展党员以及有效管理党员是高校党建工作的关键所在。本文以高校党建工作为落脚点,探讨了学生党员的管理模式,并分析了党员积分制对高校学生党员队伍管理的促进作用及其可行的实施方案。     

高校提高发展党员工作科学性的探索与实践

高校发展党员工作,要正确处理好数量与质量的关系,坚持党员标准,严格入党手续,严把"入口关",严格管理,建立健全党员"出口"机制;要优化党员队伍结构,坚持积极稳妥的方针,把外延调控与内涵提高紧密结合起来;要健全制度,着力提高发展党员质量。     

新时代背景下大学生党建工作教育管理研究

2021年新发展具有大专及以上学历的大学生党员数接近年度发展党员总数的一半,因此,做好大学生党员队伍建设工作非常重要。基于此,文章提出了重视思想政治素养和业务素养,提升新时代大学生党员发展质量;控制总量,正确看待新时代大学生党员队伍发展规模;充分发挥党组织战斗堡垒作用,优化新时代大学生党员队伍结构等措施,以期为大学生党建工作教育管理提供借鉴。     

适应新时期要求科学制定和落实发展党员规划

科学制定和落实发展党员规划,党组织才能保证发展党员质量,改善党员结构,更好地做好党员发展工作.本文结合工作实际,探讨新形势下制定和落实发展党员规划的措施和方法.     

关于学生党员发展中的几点思考

当前,加强和改进学生党员发展工作,是增强党的阶级基础,扩大党的群众基础,不断提高党在全社会的影响力和凝聚力的重大举措。在高知识群体、青年中发展党员的精神,加强和改进大学生的党员发展工作,推进大学生思想政治教育深入开展,就必须做好学生党员发展工作。     

基于微信平台的大学生党员教育培养思考

当前,微信作为一种新媒体平台,正受到大学生群体的热烈推崇。面对当前大学生党员教育培养存在的内容形式较为单一、平台不完善等问题,结合新媒体发展与当前大学生党员教育培养的新形势,该文从微信的功能与发展情况、当前发展党员的基本情况、当前大学生党员教育培养的问题、基于微信的大学生党员教育培养策略等方面进行论述。     

关于提高大学生党员发展质量的几点思考

发展优秀大学生党员是高校党建工作的重要内容。本文主要在分析影响大学生党员发展质量因素的基础上,提出提高大学生党员发展质量的几点思考     

关于高校大学生党员质量的调研与思考——以咸阳部分高校为例

近年来,各高校纷纷扩大学生党员的数量,提高大学生党员发展比例。这既促进了高校的学生党建工作进入一个全新的阶段,也给高校学生党建工作提出了挑战。为进一步改进大学生党建工作,提高大学生党员质量。近期,笔者进行了相关的调研,深入了解了大学生党员发展质量的实际状况,总结和反思了近年来高校在提高大学生党员质量工作中的不足,提出了更有针对性、切实高效的解决对策。     

关于如何做好新时期发展党员工作的调研

本文从当前发展党员遇到的问题入手,通过研究分析,提出新时期做好党员发展工作的对策以及如何运用监察手段保障发展党员工作顺利开展。     

“减副”，机构改革的重头戏

实行组织员制度，是新时期做好党员发展工作和党员教育管理工作的一项重要措施。实践证明，组织员的设立，较大地促进了高校学生党员发展工作的步伐，组织员们在入党积极分子的考察培养工作、发展工作的组织协调、对发展党员的“把关”、对预备党员的继续教育中都起着不可替代的作用。为了充分发挥组织员的作用，针对工作中出现的新情况、新问题，高校组织员可从以下五个方面作为加强自身工作的着力点：     

以“SPL”为核心的高校学生党员培养教育体系建构

大学生党建工作是高校党建重要的一部分,也是大学生思想政治教育工作的核心之一。当前的高校党员教育存在重选拔、轻培养的现象,部分学生党员理论素养不够、党员意识不够。本文通过构建"SPL"党员培养教育体系,旨在以系统的方式培养理想信念坚定、党性修养高、综合素质强、模范作用突出的当代大学生党员。     

浙江省长城建设集团党员发展现状调查与机制创新探索

正发展党员是企业加强党的建设的一项重要内容。近几年,浙江省长城建设集团党委面对基层党员发展工作发生的新变化,深入调研,不断探索,同时,以贯彻实施《中国共产党发展党员工作细则》为契机,明确任务、突出重点,创新机制,不断提高发展党员和党员管理科学化水平,从而为企业持续和谐发展提供了坚强的组织保证。一、现状调研为了加强党员发展工作,长城建设集团党委于去年年初对企业党员队伍基本情况作了一次调研。据调研统计:集团共有1个党总     

科学构建体系 管理大学生党员档案

本文遵循《中国共产党发展党员工作细则》的相关规定,提出构建新的体系,建立健全大学生党员档案,形成科学合理、务实管用的学生党员档案管理模式。     

求实与创新相结合 做好党员发展工作

党员发展工作历来受到党的重视,在《中共中央组织部关于进一步做好新形势下发展党员工作的意见》中提出了新时期党员发展工作要遵循“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针,坚持不懈地做好发展党员工作,不断增强党员队伍的生机和活力,增强党在全社会的影响力和凝聚力。可见,党员发展工作是党建工作重要的组成部分,笔者认为,要将求实与创新相结合,抓好“选苗”、“育苗”、“进口”、“出口”几方面工作,从而做好党员发展工作。     

新时期高校学生党员发展工作刍议

<正>随着我国高校人数的逐年扩招和高等教育事业的不断发展,加强高校学生党建工作,特别是创新高校学生党员发展工作,对于保证学生党员质量、优化学生思政工作、实施人才强国战略、加强党的队伍建设,以及实现社会主义和谐社会的目标都具有重大而深远的战略意义。一、高校学生党员发展工作存在的问题分析自党的十六大提出的"注意在生产、工作第一线和高知识群体、青年中发展党员工作"以来,全国各大高校积极进行理论探讨、实践探索、     

大学生党员再培养实效性研究

党的先进性只有通过一个个党员的先进行动才能体现出来。加强党员的再培养和教育,是我党永葆先进性的基础和保障。大学生党员作为党员队伍中最有生机和活力的群体,其素质关系着我党的前途和命运,关系着党的"未来"。在新形势下,高校大学生党员面临的国内外、校内外环境发生了重大变化,因此,高校党建工作应该积极创新,做好高校大学生党员再培养、教育的新机制,发扬求真务实的精神,在创新、求实效上下功夫,推动高校学生党建工作,为党的建设做出贡献。