起诉的被告应该是我的单位还是劳动争议仲裁委员会？

您好l某建筑公司承揽某工程，把其中一部分工程分包给某私人老板(没有营业执照)。随后该私人老板招聘了一些民工干活，施工中一个民工出了工伤事故。请问这个民工跟建筑公司和私人老板是什么关系?他应向谁要求赔偿?     

出差遇车祸 待遇为何两不同

案例:王某和李某是某工具厂的合同制工人,一个是司机,一个是销售员。1996年4月份,由王某驾车和李某一同到外地给单位送货,途中吃饭时,王某以路上累为由执意要喝酒,李某对其劝阻,王某不听,独自喝了两瓶啤酒。李某要其休息,王某仍不听,匆匆上路。结果同一辆迎面而来的拖拉机相撞。王某碰伤肋骨,李某碰伤胳膊,二人住院2月余。出院后,厂里对王某按病支付有关待遇,对李某按工伤支付有关待遇。王某对此不服,要求同李某一样享受工伤待遇,企业未允,遂发生争议,诉至企业调解委员会,经调解:王某认识到自己的错误,同意了企     

论行政诉讼被告的确定

行政诉讼被告的确定是能有序进行行政诉讼的前提,我国目前主要采用“三个主体合一”的标准判断行政诉讼被告,适格的被告需要满足行政主体、行为主体、责任主体三个条件,这一标准导致了行政诉讼被告资格确定的困难。所以重构一个适合当前国情的理论有着重大的意义。以“谁行为,谁被告”作为行政诉讼被告的确定标准是一个解决这一难题的好方法。     

劳动者能否同时与两单位存在劳动关系?

正【案例】:赵某于2012年4月经人介绍至某商场从事消防设施维护工作,未签订劳动合同,口头约定月工资3 000元,办公地点为某商场。某商场与某服装加工厂相邻,共用一个消防设施,于是,某服装加工厂经某商场同意找到了赵某,口头约定赵某同时负责服装加工厂的消防设施维护,约定月工资为2 800元,关于消防设施维护问题,经常给赵某打电话让其进行维修,发生的配件费用,某服装加工厂定期给予报销。自此,赵某按月至某服装加工厂领取劳动报酬。     

欠款导致公司成被告解除劳动合同理当然

案情简介 刘某在北京某进出口公司工作,并与公司签订了劳动合同.他在公司任销售业务经理,负责公司对外业务联络.其在从事公司业务期间建立了不少的业务关系.     

谁为行政诉讼中被告的过错埋单?

行政部门未在法定的期限内提供作出具体行政行为的事实和法律依据,第三人提供的证据是否能作为法院维持具体行政行为的依据?     

不愿当低保户

10月的一天，成都市锦江区社保局的办公室走进来了一住40多岁的大姐，她急切地向工作人员了解有关养老保险参保续保的事。     

小额担保贷款为何进度缓慢

不久前，笔对广元地区下岗失业人员小额担保贷款的问题进行了深入调研。小额担保贷款是国家促进再就业的重大优蒜扶持政第之一，受到了社会的广泛关注和下岗失业人员的热烈欢迎。劳动、就业及相关部门对此表现出了扳大的热情，都想把这项政策用好用蒋，既解决好下岗失业人员自谋职业、自主创业的同题．同时也缓解促进再就业的工作压力。但是．经过近三年运作发现，能拿刭贷款的却只是极少数人，是什么原因导致小额担保贷款的进度缓慢呢？     

刘某为何不能算工伤

案情简介 石家庄市某机械厂刘某在工作中由于操作失误左手食指被机器轧断.刘某认为自己是在工作中受的伤,应该算是工伤,依法享受工伤保险待遇.但厂方调查后认为,刘某在工作期间违反操作规程,串岗在他人机器上进行操作,引起事故发生,对刘某不应认定为工伤,双方就此产生争议.那么,刘某这种情形算不算工伤呢?     

上级单位有权解除所辖单位职工劳动合同吗?

案情简介 1978年初,某市第二汽车运输公司经有关部门批准成立,工商部门核发了名称为某汽车运输总公司第二汽车运输公司的<企业营业执照>,取得企业法人资格,属国营某汽车运输总公司管理.     

当补则补

据《中国居民营养与健康状况调查报告》显示,目前我国居民维生素和铁、钙摄入不足是一个问题。按中国营养学会制定的国家标准,我国居民缺钙、铁、维生素A、B1、B2等状况仍然严重,其中钙、维生素B2的摄入量更低于十年前水平。为什么现在市场上有很多补钙和补铁的产品却还会出现这样的问题?权威人士指出,主要是该补的补充量不足,不该补的盲目补充。调查发现,我国居民普遍缺钙409mg,而一般人群钙的摄入量都不足200mg,不到需求量的一半。相反,人们却大量补充了普遍过量的铜等元素。权威人士强调,补充维生素矿物质“要根据科学的原则”。不科学…     

为何私营企业参保这样难

近年来．私营企业得到迅猛发展。但同时私营企业不依法参保缴费的问题也比较突出。有的不按规定办理社会保险登记．有的只为部分职工参保缴费。不仅影响了城镇新生劳动力就业和企业下岗失业人员再就业，也直接损害了从业人员的合法权益．甚至影响到社会的稳定。