加强基层党建工作 促进企业改革发展

随着国有企业改革力度不断增大，企业党务机构不断地压缩，党务工作人员在不断地精减。在这种情况下，如何抓好国有企业基层党建工作?近年来，茂名石化销售中心在公司党委的正确领导下，以党的十六大精神为指导，深入实践“三个代表”重要思想，在“四抓”(即抓班子建设、抓组织和思想建设、抓干部队伍建设、抓     

为打造世界一流炼化企业提供强大精神动力

茂名市宣传思想暨文化改革发展工作会议为全市宣传思想文化工作指明了方向。茂名石化作为中央企业在贯彻会议精神方面要走在前列。要紧紧围绕茂名石化打造世界一流炼化企业的战略目标，按照这次会议的要求，进一步加强和改进宣传思想文化工作，提高宣传思想文化工作科学水平，为打造世界一流炼化企业提供有力的思想保证和强大的精神动力。     

力求“三个有”确保先进性教育扎实有效

大中型国有企业如何保持共产党员先进性?茂名石油化工公司党委本着“有声势、有特色、有实效”和先进性教育与各项工作“两不误、两促进”的原则,紧密结合企业生产经营、改革发展和党员队伍实际,扎实开展保持共产党员先进性教育活动,取得了较好的成效。     

企业以文化论输赢—浅谈新时期茂名石化企业文化建设的内涵

茂名石化创建于1955年,经过四十多年的发展,形成了炼油能力1350万吨/年,乙烯生产能力38万吨/年的生产规模,累计为国家创造利税200亿元.在创造不凡业绩的同时,茂名石化形成了以"艰苦奋斗,自力图强,严细求实,力结创新"企业精神为主要内容的具有自己企业特色的企业文化.企业以文化论输赢.在我国正式加入WTO、经济全球化程度日渐加强的新形势下,如何继承和发扬原有的企业精神,不断拓展丰富企业文化建设的内涵,培植与时代发展相适应的茂名石化的企业文化呢?结合企业实际,笔者试就新时期茂名石化企业文化建设的内涵提出几点看法.     

推动茂名宣传思想文化工作特色发展的总纲领

《中共茂名市委关于加强和改进宣传思想文化工作的若干意见》是一篇特色鲜明的推动茂名宣传思想文化工作大发展上台阶的总纲领和动员令,是茂名建设文化强市的纲领性文件;它明确指出宣传思想文化工作要为建设现代化滨海新茂名“铺路”、“搭桥”、“聚气”、“造势”。它有四大时代亮点：突出了“一条主线”,明确了“一个定位”,切中了“发展命门”,体现了改革精神。     

和谐发展铸辉煌——浅谈茂名石油文化之“和谐发展”特色

茂名因为生于西晋太康年间的道士潘茂名颇有功德，隋朝开皇十八年（598）“皇命封敕”，“增置茂名县”而得名；茂名市则是因为南方石油城的建设发展而闻名海内外。南方油城的建设始于共和国的第一个“五年计划”，随着共和国综合国力的增强而不断发展壮大。今天，作为南方油城象征的茂名石化，以100万吨／年乙烯改扩建工程的建成投产为标志，已成为我国最大的油化一体化企业。在南方油城建设和茂名石化发展壮大过程中形成的石油文化，具有许多鲜明的特色，其中“和谐发展”则是不可忽视的一大亮点，是铸就今天辉煌的重要条件，它体现了科学发展观的要求。     

石油文化对石化企业发展所起的作用

茂名石化五十多年风雨历程,不断滋润文化内涵,培育企业文化,已形成了具有茂名特色的石油文化,石化人把石油文化作为发展之根,发展之源,发展之基。以艰苦创业、奋发进取、百折不挠、勇于改革、勇于创新、勇创一流的精神,全面落实科学发展观,有力地推动了企业的发展。企业经济效益和社会效益不断提高,企业文化建设取得令人满意的成果。     

以先进文化力支撑企业持续有效发展

中国石化股份茂名分公司化工事业部(简称茂名乙烯),自从1996年投产以来,把文化建设作为企业战略和立企之本,深入培育切合石化行业特点和自身运作实际的先进文化,逐步形成了自我超越文化、以人为本文化和执行文化,不断支撑企业的持续成功和有效发展, 企业的生产经营和改革发展取得了良好的业绩,形成固定资产净值114.9亿元,累计为国家创造利税35亿元,实现了国有资产增值保值。尤其是装置长周期安全运行突破76个月,创造国内最长运行记录,成为国内同行学习和追赶的标杆,被誉为中国开得最好、管得最好的乙烯工厂。全球著名咨询机构所罗门咨询公司评价茂名乙烯是国内最有望与国外强手抗衡的石化企业。     

先锋论坛:党员发挥模范作用的大舞台——茂名乙烯探索用“三个代表”思想加强基层党建工作

最近,茂名石化乙烯党委组织公司400多名党员认真学习实践江泽民同志关于“三个代表“的重要思想,并与去年以来公司各级党组织广泛开展的“先进年论坛“活动结合起来,努力探索新时期基层党建工作的新路子,取得了显著的成效。在“先锋论坛“活动中,公司广大党员在科技攻关、生产达标和挖潜增效上大显身手,先后攻克技术难关50多项,提出并实施合理化建议180多项,共创效益7000多万元,为茂名乙烯扭亏为盈作出了积极的贡献。乙烯公司党委针对本企业技术密集、现代化程度高,同时面临着与国内外石化大企业直接竞争的特点,选择开展“先锋论坛“活动作为发挥党员先锋作用的载体,引导和组织党员主动迎接挑战,勇于创新,在解决生产难题、推进技术进步和实现管     

按照“三个代表”要求推进国有企业改革

江泽民同志提出关于“三个代表”的重要思想,高屋建瓴,总揽全局,是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。对于我们国有企业来说,当前最重要的就是按照“三个代表”的要求,把这一重要思想进一步贯穿到我们企业的改革与发展中去,转化成进一步推进企业发展的强大思想武器和力量源泉。本文试结合茂名石化炼油厂的实际,就此作粗浅探讨。     

探索民营企业成长之路 争当石化产业后市排头兵——对壮大我市地方工业，加快推进“工业立市”进程的实践与思考

茂名是华南地区最大的石化基地，但茂名的地方工业却相对弱小零散，发展缓慢，后劲不足，效益不高，工业化水平偏低，成为制约茂名经济进一步发展的瓶颈。2003年，中共茂名市委七届十三次全会出台了“工业立市”的发展战略。2004年，市委八届四次全会作出了“开创茂名重化工业新阶段”的重大决策，提出拉伸产业链条，推进后续加工，打造“产业后市”，壮大地方工业。2006年，中共中央政治局委员、广东省委书记张德江同志在视察茂名时也对壮大茂名地方工业寄予了厚望。作为一个有责任感的茂名本土民营企业家及其企业，必须思考在激烈的市场竞争中如何做强做大自己的企业，为加快推进我市“工业立市”发展战略作出贡献。在经济大潮中搏击的广东众和化塑有限公司，积极响应市委提出“工业立市”“四大跨越”发展战略的号召，投身石化后续加工，着力打造“产业后市”。     

打造新时代廉洁文化建设地方特色的浅思——以茂名市为例

加强新时代廉洁文化建设,是党自我革命必须长期抓好的重大政治任务。冼夫人被周恩来总理誉为“中国巾帼英雄第一人”。茂名是冼夫人的故里,正在开展以冼夫人为主题的“好心茂名”系列活动。在新时代廉洁文化建设中,茂名可以提升“好心茂名”活动立意,拓展活动内涵,让“好心茂名”成为新时代廉洁文化建设载体,引领党员干部坚守“明心”、强振“公心”、夯实“廉心”、赢取“民心”。在全市党员干部的培根育本、正心修身、涵养文化上持续发力,探索一条具有地方特色的新时代廉洁文化建设之路。     

创新经营 占领市场——中石化茂名分公司销售中心创新经营侧记

去年中石化股份公司茂名分公司拉开了“劳动、人事、分配”三项制度改革的大幕，在这场改革中，担负着该公司生产发展龙头重任的销售部门——茂名分公司销售中心，借改革的雄风大兴创新经营之道，赢得了改革和发展的主动权。2004年中心共销售产品1188．85万吨，同比增加131．69万吨，实现不含税销售收入304．79亿元，同比增加61．54亿元，销售均价2563．72元／吨，同比增加262．79元／吨；炼油小产品在中石化集团公司产品销售竞赛中，6个品种有3个销售均价名列前茅。     

立足企业党建实际 认真实践“三个代表”

国有企业党组织如何实践江泽民同志关于“三个代表”的重要思想?我认为,关键是要立足企业党建工作实际,坚持新探索,创造性地开展扎实有效的党建工作。本文试结合茂名石化乙烯公司的实际就此谈几点体会。     

深入实践“三个代表”思想切实加强企业党建工作

江泽民同志关于“三个代表”重要思想,为新时期全面加强党的建设指明了方向。国有企业的党建工作如何抓?关键是要把“三个代表”重要思想落实到党建工作的每个环节,充分发挥党的先进性、战斗性、创造力,为企业改革、发展、稳定提供强有力的政治保证和精神动力。本文试结合茂名石化铁运公司的实际,就此作粗浅探讨。     

茂名石化产业集群发展问题研究

当今世界,区域经济竞争加剧,产业集群已成为区域经济参与全球竞争的重要力量,给区域经济发展提供了一条新的途径。茂名产业在市场的引导和政府的精心培育下,初具特色和规模,形成以石化等为代表的重点产业,其中石化产业优势突出,是全国最大的炼油化工一体化生产基地。但现在茂名石化产业还存在一些薄弱环节,没有充分发挥出石化项目“产业链条长、关联度高、带动性强”的优势。如何改变茂名石化产业“强而不大”的现状,真正发挥石化产业的带动作用,促进茂名地方经济更好更快发展,是一个具有十分现实意义的课题。     

“三抓”：企业“阳光工程”的“三步曲”——茂名石化乙烯公司搞好厂务公开的实践与思考

江泽民总书记关于“三个代表”的重要思想,是对马克思主义建党学说的重大发展,也是新形势下我们企业工作的指导思想和行动指南。面临新的世纪新的机遇和新的挑战、如何按照“三个代表”的要求,进一步扎实搞好被誉为企业“阳光工程”的厂务公开,从而进一步推进民主管理,提高企业效益?近年来,茂名石化乙烯公司结合企业自身实际,扎实抓好学习、落实、深化等“三步曲”．真正把厂务公开落到实处,取得了令人满意的效果,有力地推进了企业的发展。     

坚持以人为本 做好企业思想政治工作——对茂名石化思想政治工作实践的认识与体会

茂名石化作为中国石化旗下大型炼化一体化企业之一,近年来根据职工队伍的新变化新特点,按照科学发展观的要求,以“以人为本”的理念指导做好职工思想政治工作,不但出现了企业和谐稳定,职工队伍心齐风正气顺劲足的良好局面,企业经济效益也上了新台阶,连续三年位居中国石化炼化企业的前列,成为国有企业的先进典型之一。     

试论一流销售团队的打造

一流的销售业绩要依靠一流的团队来创造,结合茂名石化销售中心的实际,对如何打造一流销售团队进行了探讨。分别从必要性、重要性方面展开论述,同时,提出了相应的对策措施,抓好"三个培养",提高"五种能力",从思想素质,市场掌控能力等方面入手,紧紧围绕石化销售工作实际,打造好一流的销售团队。     

打造世界级石化基地为建设茂名滨海新区提供产业支撑

提出实施“滨海发展战略”和建设“茂名滨海新区”，是广东省委、茂名新一届市委站在新的历史高度，审时度势，推动茂名科学发展的重大决策，是奠定茂名未来百年基业的战略构思和战略行动，是转变经济发展方式最重要的抓手。把茂名打造成世界级石化基地、可以为实施“滨海发展战略”和建设“茂名滨海新区”提供强有力的产业支撑。