工作中的交谈策略

如何与老板交谈 当你与你的老板交谈时,措词就必须有别于和同僚及下属之间的谈话。这确是人之常情——因为,说到底,老板毕竟是你的上级,他可不希望为了和下属套近乎失去自己的尊严。     

领导者应学会不要面子

面子在一定意义上代表了人的尊严、地位和名誉,爱面子、保面子甚至去争面子本是人之常情,但在特定的场合和时机也往往要为求全、求存而不得不丢掉面子。领导者因其位高权重更视面子为生命,但是为了班子的团结、工作的顺利开展和自身的更好发展,也不能一味为了面子而去保面子、争面子,而要适时学会不要这个面子。不为争面子而排斥批评。人们为了维护尊严或保持威信往往喜欢别人顺从自己,一旦有人提出与自己不同的意见或对自己进行批评时,就会表现出一种不满甚至排斥的态度。尤其是一些领导者已习惯了当批评别人的角色,更听不得别人批评自己,…     

领导者如何听音纳言

人们为了维护尊严或保持威信,往往喜欢别人顺从自己,一旦有人提出与自己不同的意见,就会以一种排斥的态度来对待,这大概是很多人的一种普遍心理,领导者尤其如此.其实,一个英明的领导者应该善听音、广纳言,既有自己的主张,又能容纳众人的意见.     

领导干部公选面试模拟试题解析(十六)

<正>1.最近,温家宝总理在网上同网民交流时说:"我们所做的一切,都是为了让人民生活更加幸福、更有尊严。"请你谈谈这一"尊严"体现了什么?为了这一"尊严",作为一名领导干部应当怎么去做?     

弯腰拾起的尊严

当我们陷入生活最低谷的时候,往往会招致许多无端的蔑视。针锋相对的反抗是我们的本能,但往往会让那些缺知少德者更加暴虐。我们不如以理智去应对,以一种宽容的心态去展示并维护我们的尊严。那时你会发现,任何邪恶在正义面前都无法站稳脚跟。有的时候,弯下的是腰,但拾起来的,却是你无价的尊严!弯腰拾起的尊严     

尊严

尊严不仅存在于对荣誉的维护,而且在于能意识到自己应与荣誉相配。 ——亚里士多德 尊严是我们面临悬崖峭壁时的一种坚定的情感。 ——埃尔伯特·哈伯德     

上司越级指挥

“指挥系统之尊严应受维护。”这句话虽然经常挂在上司的嘴上,但他说的是一套,做的却是另外一套！你属下的老张,不知基于什么原因,经常与你     

人民币遭遇尴尬

<正> 人民币是我国的法定货币,具有不容侵犯的权威性。爱护人民币、维护人民币的尊严,是每一个公民的责任和义务。你可以不爱钱,但不能不爱护人民币,不能不维护人民币的尊严! 在商品社会里,钞票被形象地称为“国家名片”。在世界货币中,人民币算得上是流通最广泛、认知率最高的货币之一,遗憾的是国人中还有许多人并没有领受到这一荣耀,有意、无意损毁“国家名片”,丢“国家面子”的事几乎随处可     

《法理学教程》学习辅导(续)

４．论法律监督的意义(１)法律监督是维护法律的统一和尊严的重要措施。维护法律的统一和尊严,是国家法制的基本要求。如何维护法律的统一和尊严,重要的措施之一,就是要有完备的法律监督机制,保证体现国家意志的法律的真正实现。如果国家没有完备的法律监督机制,也就难以切实维护法律的统一     

狼的十条处世哲学

<正>一、卧薪尝胆。狼不会为了所谓的尊严在自己弱小时攻击比自己强大的东西。二、众狼一心。狼如果不得不面对比自己强大的东西,必群起而攻之。三、自知之明。狼也很想当兽王,但狼知道自己是狼不是老虎。     

内心戏太多,难怪你活得那么累

正选择面前,你是不是会考虑太多,然后,不知不觉在脑中的小剧场里噼里啪啦演一场"大戏"?"少给自己加戏"其实是一种能力。当你尝试少一点瞎算计,多一点钝感,日子会好过很多。有时候,心累、身倦、人疲惫,最大的问题往往在于信息过载——换言之,自己想得太多了。     

采英拾贝

改革的动力有两条:1、朝野各方睁眼看世界,认识现代文明是人类的共同财富,不可也无法抗拒,认识中国与先进国家的差距太大,历史进程不能再耽误;2、公民瞪大眼睛维护自己的尊严和权利,随时监督政府和政府官员,揭露他们的不     

向老板漂亮地说“NO”

办事干练,善解人意,深得老板赏识,这是许多职业女性处身职场的经历。但是,事情总有例外,当您感觉被欺骗、被利用、被占便宜时,保持自己的尊严同样重要。下面情况便是告诉你,面对老板诸种不公,如何漂亮地说不。     

博文集萃

受益一生的人情世故格言1.大丈夫才敢把自己说小,小男人总要把自己说大;麻雀总爱停在大牌坊上,老鹰只是躲在云端深处。2.对比你好一点的人你嫉妒,对比你好很多的人你崇拜;对比你差一点的人你轻慢,对比你差很多的人你悲怜;你的邻居发了财你可能眼红,对世界首富     

百家争鸣话和谐

以人为中心．维护人的尊严．尊重和保护人权。以人为本必须保障人民的歧治、经济和文化权益．把人民利益作为一切工作的出发点和落脚点。其基本要求有三：一是在人、自然和社会的关系中，强调人既是自然的产物．卫是改造自然、推动社会进步的主体。耐人的主体地位的认定和维护．是实觋人、自然、社会和谐发展的前提，二是强调维护人的主体地位，必须维护^的尊严，保障人的基本权利．包括政治、经济、文化权利。     

博文集萃

正内心戏太多,难怪你活得那么累选择面前,你是不是会考虑太多,然后,不知不觉在脑中的小剧场里噼里啪啦演一场“大戏”?“少给自己加戏”其实是一种能力。当你尝试少一点瞎算计,多一点钝感,日子会好过很多。有时候,心累、身倦、人疲惫,最大的问题往往在于信息过载——换言之,自己想得太多了。反观身边的“大神们”,似乎更容易进入“解决问题”的模式,而非纠结于当下令他们烦忧的人或事。小戏精们还在睚眦必报之时,人家已经跳过对峙阶     

七种时刻该为自己说话

正职场中,很多时候虽然没做什么错事,但在交际中总处于被动地位。不敢说话,别人怎么知道你的需求?你又怎么维护自己的正当权益?以下是职场人应当发声的七种时刻。有人非要插手你的工作时。做本职工作时,你要以自己的思路为主。如果对方将本属于你的荣誉据为己有,你可以找领导讲明自己付出的辛苦工作,但不要指责对方。只有你加班加点时。你可以找领导,比如说:"我     

安徽地税“大服务”

纳税服务转型升级就是要更加注重保护纳税人的合法权益,维护纳税人的尊严,引导纳税遵从。     

秘书要谨记这三点

正第一,要学会维护领导。不管你写的材料如何妙笔生花,别人如何夸奖你写的材料,你都要坚定地认为,并且对外宣称,这都是领导的想法,我只是把领导的想法落到纸上而已。日常生活中,你要时刻维护领导的形象,不管领导怎么不把自己当回事,你一定要把他当回事。第二,要学会照顾领导。不管是工作性质决定,还是感情使然,你都要在心理上把领导当作自己的亲人一样对待。在工作上,对于领导的一些事务性工作,你要认真负责,细致安排,让领导放心。在生活上,要多     

没有做不到的,只有想不到的

成功者总是有一个宏愿,敢于要那些平常人看来不可能获得的东西.今天的亿万富翁们起初也和你我一样身无分文.其实每个人都有自己独特的竞争优势,只要你能够牢牢地把握住这一点,成为有钱人离你并不远