马克思关于人的需要理论对企业思想政治工作的启示

马克思关于人的需要理论主要包括人的需要是多样的以及人的需要是多层次的这两方面为主要内容，它给了企业党政机关如何做好做员工思想政治工作有如下启示：应该帮助企业员工树立正确的需要观和重视员工的需要要有针对性。     

邓小平思想政治教育理论对高校思想政治教育的启示

本文从邓小平的思想政治教育理论渊源和主要内容阐述了其基本内涵和新时期的意义,并论述了其对高校思想政治教育的启示：坚持思想政治教育的正确方向;把思想政治教育落到实处,切实关心学生利益;继承借鉴,开拓创新,努力提高思想政治教育的实效性。     

董仲舒仁义思想及其对大学思想政治教育的启示

董仲舒的仁义思想是对儒家仁义思想的创新与发展,也是儒家伦理思想的重要组成部分。本文主要从仁义思想是大学生思想政治教育的主要内容、仁义思想的创新和发展以及仁义思想对大学思想政治教育的启示等方面进行分析,进一步探究董仲舒仁义思想渗透到大学生思想政治教育当中对大学生成长成才的重要作用。高校可以通过强化大学生的家国情怀教育、帮助大学生构建和谐的人际关系、帮助大学生树立正确的义利观来推动大学生形成良好的道德品行。     

探析先秦思想政治教育思想及现代启示

我国的思想政治教育是由"礼"的观念演变发展,先秦时期就已重视个人道德修养的提升、价值观的正确树立等方面的教育,其教育的内容、方法对现代思想政治教育具有重大的借鉴意义。     

利益共同体视域下思想政治工作的着力点

马克思共同体思想的中国新智慧是把"人民对美好生活的向往"上升为党和国家的奋斗目标,以"党性"促进"人民性",开启世界人民历史的舞台大幕。利益共同体内蕴辩证统一的新型利益观,主要包括人的利益是个体利益、群体利益和类利益的辩证统一,人的利益是经济利益、政治利益、文化利益、社会利益和生态利益的有机统一,人的利益是眼前利益与长远利益的辩证统一。在走向"真正的共同体"实践中,应明确思想政治工作的基本任务和职责就是高举马克思主义旗帜、引领社会导向,思想政治教育受教育者要做到"重点人群"与"关键少数"的有机统一,思想政治工作内容要体现"落细落小、日用不觉"的隐性和渗透性特点,思想政治工作方法选择要坚持喜闻乐见、简易方便的原则,思想政治工作环境优化要着眼于人的利益的存在和发展。     

新民主主义时期党对农民的思想政治教育及其启示

思想政治教育是党的优良传统和政治优势,是党的一切工作的生命线,党在对广大农民进行思想政治教育的实践中系统地阐述了对农民进行思想政治教育的内容,提出了对农民思想政治教育的方法,将几千年来深受封建宗法思想束缚的农民群众,调动起来参加我党领导的新民主主义革命,对保证新民主主义革命的胜利起到了不可替代的作用。     

新时代高校教师思想政治工作的优化与创新

本文基于新时代高校教师思想政治工作的特点,以及当前存在的问题,构建整体协同的立体化工作体系和师生互促的融合机制,对加强和提升教师思想政治素质、有效落实立德树人根本任务、培养新时代社会主义建设者和接班人具有重要意义。     

浅谈马克思人的全面发展思想的基本观点及其当代启示

人的全面发展问题是马克思主义全部学说的中心。本文尝试从几个不同的方面对这一学说做了简要的叙述,并系统的阐述了这一科学理论对当代中国社会主义建设实践的积极指导作用。     

马克思主文和谐思想的理论渊源及其当代启示

马克思恩格斯的社会发展理论蕴含着丰富的社会和谐思想,该思想的产生来源于对西方传统文化中和谐思想和空想社会主义思想中关于和谐思想内涵的科学继承和批判,其强调人与自然、人与社会、人与人之间的和谐发展,对于我国发展有着重要的启示作用。     

做好新时代国有企业思想政治工作浅谈

中国特色社会主义进入了新时代,这是我国发展新的历史方位,是以习近平同志为代表的中国共产党人,对我国发展历史方位的重大政治判断,是一项关系全局的战略考量。进入新时代,国有企业发展面临新形势新要求新挑战,改革发展任务艰巨,如何做好新时代国有企业思想政治工作,如何进一步统一思想、凝聚力量,激发党员群众干事创业的激情、攻坚克难的斗志,做强做优做大国有企业,是新时代背景下需要我们严肃思考的一个新课题。     

新时代互联网企业思想政治工作探究

本文阐述了企业思政工作的现实意义,总结分析了互联网企业的特点,从推动党建工作写入企业章程、推动思政工作纳入企业运行机制、引导企业明确归口部门和责任人等方面提出互联网企业思政工作的方式方法。     

以人为本思想对当前企业思想政治教育的启示

以人为本思想是具有中国特色的思想,当中的人伦观、教育理念、传授方式等都彰显出了人文主义的关怀,对当今企业思想政治教育有着很大的借鉴作用。本文将叙述以人为本思想的内涵继而介绍在市场经济冲击下的企业在思想政治上存在的一些问题,然后提出解决企业在思想上的问题的具体措施。     

新时代国有企业思想政治工作守正创新研究

随着社会的发展与企业文化的进一步社会化、群众化,当前的国有企业思想政治工作出现了一些新情况。本文就新时代如何对国有企业思想政治工作进行创新提出一些建议。     

加强新时代工会工作者思想政治建设的思考

新时代,工人力量融入社会发展,创造社会价值,离不开工会工作者的引导和教育。要想工会工作者坚持党的领导、执行党的决定、落实党的部署,最根本的办法是加强工会工作者思想政治建设工作。     

与时俱进,实现思想政治教育方法的创新

思想政治教育是我党的优良传统和政治优势,也是精神文明建设的一项基础性工作,是搞好两个文明建设的基本保证。创新思想政治教育方法对于思想政治教育的效果至关重要。随着社会主义市场经济体制的建立、发展、完善,原有的教育方法不能够完全适应时代的发展和满足教育对象的需要,这就需要我们从创新的角度,深入研究,积极探索思想政治教育的新方法,不断在增强时代感,加强针对性、实效性和吸引力、感染力上下功夫。本文从五个方面列举了思想政治教育工作创新的一些体会,更好地说明了实现思想政治教育方法上的创新对于增强思想政治教育的实效性方面具有重要作用。     

新时代高校党外知识分子思想政治工作探析

加强高校党外知识分子思想政治工作，是巩固和发展爱国统一战线的内在要求。十八大以来，高校党外知识分子思想政治工作取得了不凡成就，同时也存在较多挑战。高校做好党外知识分子工作，应从加强顶层设计、加强政治引领、加强价值观引领、加强事业引领和加强自我教育等方面着手，为国家富强和民族复兴凝聚力量。     

新时代如何做好国企职工思想政治工作

国企要关注基层职工的思想政治工作,让基层职工全身心投入企业发展工作当中,通过职工队伍的壮大来提升管理效率,有效提升企业整体发展水平,让企业取得长久的发展潜力和发展动力。在新时代,加强国企的基层思想政治工作,对提高企业的凝聚力和核心竞争力、促进企业长足发展有重要的意义。如何做好职工思想政治工作是国企所要重点考虑的问题。本文对新时代如何做好国企职工思想政治工作进行了探析。