新中国成立60年以来我省劳动保障事业不断发展壮大

新中国成立以来的60年间．四川省劳动保障事业在困难中探索前进、前进中不断创新、创新中不断发展、发展中不断壮大．取得了令人瞩目的成就。特别是进入新世纪以后．市场导向就业机制基本形成．积极就业政策日趋完善．公共就业服务体系不断健全,一个统筹城乡、服务城乡居民的劳动保障制度体系日渐完善．一个惠及城乡百姓的劳动保障服务网络初步形成．保持了全省就业局势的长期基本稳定．有力地支持和推动了我省改革开放和经济社会发展,有力地保障和改善了民生。     

开拓创新 服务大局——会理县社会保险事业“十五”发展成就回眸

“十五”期间,会理县社保局在县委、政府的领导和大力支持下,按照劳动保障部门的统一部署,弘扬“苦干、实干、高效、创新”的社保     

宝宝洗澡店细心成就事业

洗澡也能洗出一个百万富翁,你相信吗?47岁的重庆妹子张晓丽是一个初中毕业的打工妹,靠着给人当保姆,挖掘出自己会带小孩的天赋,并通过用中药给小孩洗澡的手艺,率先开出全国首家宝宝洗澡店,几年来,赚钱百万,创造了一个财富神话。     

在探索中创新 在创新中发展——巴中市巴州区医保事业稳步推进

自2001年基本医疗保险制度实施以来，巴中市巴州区医保局按照“分步实施、稳妥推进、逐步覆盖”的原则，在探索中创新，在创新中发展，使医疗保险工作呈现出起步稳、进展顺的良好态势。截止6月底，全区共有参保单位962家，参保职工28652人，定点医疗机构99家。定点零售药店44家。全区累计征收医疗保险基金4350万元，报销支付医疗费2760万元．其中个人帐户1110万元，统筹基金1650万元。统筹基金略有节余，运行平稳。     

社保谱写和谐曲——2007年巴中市社会保险事业发展回眸

2007年．巴中市社会保险工作排难创新,圆满地完成了各项目标任务,为推进社会保险事业的协调发展．构建和谐巴中作出了积极的贡献。     

人社部发布十八大以来人力资源社会保障事业发展主要成就

就业局势保持总体稳定把就业工作作为经济持续健康发展、民生和谐改善的优先目标,深入实施就业优先战略和更加积极的就业政策,不断丰富完善促进就业创业的政策措施,促进就业创业的政策体系进一步健全。就业规模持续扩大。城镇就业人员从2012年末的3.71亿人增加到2016年末的4.14亿人,年均增加1082万人。5年间,城镇新增就业人数年均超过1300万人,累计新增就业超过6500万人。城镇登记失业率保持在4.1%以下的较低水平,2016年末为4.02%,为2008年金融危机以来的最低点。重点群体就业保持稳定。     

以改革创新精神推动人才事业发展

省人才工作领导小组2014年第一次会议近日召开。省委常委、组织部部长范锐平出席会议并讲话,强调要深刻领会中央和省委的新要求．进一步解放思想、完善人才政策、改革体制机制．不断提高人才工作科学化水平,让改革红利、人才红利、创新红利充分释放,推动人才工作更好服务四川科学发展、加快发展。     

60年来人力资源和社会保障事业取得历史性成就

新中国成立以来,我国人力资源和社会保障事业不断发展壮大,取得了显著成就,基本建立了与社会主义政治、经济体制相适应的人力资源和社会保障制度体系框架,为中国特色社会主义事业建设作出了积极贡献。一、努力探索适合国情的就业体制,城乡就业局势保持稳定。一是就业规模不断扩大,就业结构不断优化。我国全部就业人员由     

围绕大局 迎难而上 奋发有为——内江市劳动保障事业取得新发展

2005年是极不平凡的一年。在市委、市政府的坚强领导下．内江市劳动保障系统始终立足于发挥部门职能优势,全面推进重点工作,狠抓各项政策落实,就业、社会保险、劳动关系协调工作取得新进展,制度创新、政策完善和基础建设取得新突破。为内江经济社会的发展做出了积极贡献。     

构建长效机制 全面发展社保事业

近年来，达州市社会保险局在局长梁裕贤一班人的带领下，面对各种困难和挑战，坚持以人为本，立足为企业改革和发展服务，努力构建社会保险长效机制，全面发展什会保险事业，为达州市经济改革和可持续发展做出了积极的贡献，也年年受到省社会保险局和当地党委、政府表彰奖励．     

构建劳动保障先进文化 实现劳动保障事业更好发展

先进思想文化指导人类社会前进的方向,是激励人们不断前进的动力,是陶冶情操、净化灵魂、升华境界的精神食粮。先进思想文化产生于人们改造客观世界的实践中,反过来又为实践服务。在总结以往工作经验并不断改进的基础上,我思考并提出了三、四、四、     

2007年四川省劳动和社会保障事业发展统计公报

2007年，我省劳动保障事业在省委省政府领导下，紧紧围绕“坚持科学发展、构建和谐四川”主题，突出改善民生，实施惠民行动，完善制度，促进就业再就业，加强高技能人才队伍建设，全面推进职业技能培训，强化社会保险征缴扩面，提高最低工资标准和社会保险参保人员待遇水平，探索建立覆盖城乡的劳动就业制度和社会保障体系，发展和谐劳动关系，维护劳动者合法权益，取得显著成绩。     

2008年四川省劳动和社会保障事业发展统计公报

2008年．我省劳动保障事业在省委省政府领导下，竭力克服各种困难，实施就业攻坚，推进社会保障，及时研究制定落实抗震救灾特殊政策、开展对口就业援助、编制重建规划．建立农民工返乡情况周报统计制度及时制定应对世界金融危机应急举措。统筹兼顾，协调推进，贯彻落实《就业促进法》，《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》和《劳动合同法实施条例》，大力实施“就业促进民生工程”，进一步加强高技能人才队伍建设。完善社会保障制度．解决社会保险历史遗留问题．化解社会矛盾，促进社会和谐稳定，劳动保障各项事业得到新的发展。     

深化发展成果 推进体系建设——巴中市社会保障事业发展的回顾与展望

回顾巴中市社会保险事业的发展历程，无论从制度体系建设，还是从事业发展来看，既有成功经验，也有差距与不足。深化社保发展成果，完善社会保障体系建设，是值得我们认真探索和思考的问题。     

务实创新求发展 诚信为民铸成效——彭山县社会保险局推进体系建设机制创新实录

近年来．彭山县社会保险局在局长李星华的带领下随着时代前进的步伐，努力践行“三个代表”重要思想，不断完善自己．积极改革和创新内部管理机制，全面推进诚信务实为民的服务体系建设．为促进当地经济社会发展提供强大的保障。     

劳动创造世界 事业铸就辉煌

当前,我省发展正处在爬坡上坎、蓄势突破的关键阶段。加快建设灾后美好新家园、加快建设西部经济发展高地,全面建设小康社会,是全省各条战线劳动者的光荣使命，需要全省广大劳动群众共同努力奋斗。历史的机遇需要把握，壮丽的事业催人奋进。全省广大劳动群众要抢抓机遇、攻坚克难、爬坡实干，共同把我省各项事业不断推向前进。     

最是民生总关情 和谐社会谱新篇——乐山市社会保险事业发展纪实

今年1月在北京举行的全国劳动保障工作会议暨全国劳动保障系统先进集体和先进个人表彰大会上．乐山市社会保险局荣获全国劳动保障系统集体一等功．书写了乐山市社会保险事业发展新的一页。[第一段]     

论工会工作创新发展的主要内容

贯彻落实党的群团工作会议精神,坚持与时俱进、改革创新,就必须推进工会工作的创新发展。工会只有适应时代发展进行理论创新,围绕激发活力进行制度创新,针对重点难点进行实践创新,努力在继承中发展,在创新中前进,才能使工会工作更好地掌握规律性、富于创造性、体现时代性,才能不断焕发工会组织的生机和活力。     

新农保的“德阳模式”——德阳市旌阳区新农保服务创新模式探析

德阳市旌阳区是全国首批新农保试点县．新农保试点工作开展以来．旌阳区采用政府采购服务模式．经办以新农保为核心内容的“村级就业和社会保障公共服务”．取得了阶段性成效．得到了地方各级党委政府和农村群众的高度认可．引起广泛的关注和重视．“德阳模式”的内核．就是通过管理创新、技术创新、服务创新．构架新农保政策通向群众的桥梁．对探索农村社会保障事业的发展路径．有着积极的意义和宝贵的价值．     

开拓奋进谋发展 统筹城乡谱新篇——自贡市劳动保障事业发展综述

新中国成立以来特别是改革开放30年来．自贡市劳动保障事业在市委市政府的正确领导下．在上级劳动保障部门的精心指导下．经过全市劳动保障系统干部职工的共同努力．开拓进取．稳定就业局势,增强保障功能．扎实推进民生工程,自贡这个老工业城市的劳动保障工作抓住机遇．迎接挑战,各项工作取得显著成绩．开创了统筹城乡劳动保障工作的新局面。