以人为本与现代企业管理的若干思考

随着知识经济的快速发展,人的因素在现代企业管理中的作用日益突出,以人为本逐渐成为现代企业管理的核心。提高现代企业管理者的素质、充分调动企业员工的积极性与创新意识,尊重员工的人格与尊严,企业管理实现由资本为中心转向以人为中心,研究现代企业以人为本的措施与途径,具有重要的理论意义和现实意义。     

现代管理理念在高校院系办公室管理中的应用与思考

随着社会的不断发展,管理理念不仅存在于公司企业等领域,同时也逐渐深入到高校院系的管理中。本文主要讨论将现代的一些管理理论应用到高校办公室,并就这一点做出探讨。     

关于构建现代企业管理文化的思考

企业文化是植根于企业全体员工中的价值观、道德规范、行为规范、企业作风及企业的宗旨等。本文介绍了构建现代企业管理文化的主要观念,论述了现代企业管理文化的主要内容,并提出了现代企业管理文化的发展趋势。     

关于泸州市实施经营城市战略的思考

<正> 经营城市是泸州市实现跨越式发展的重要战略举措和必由之路,是新形势下泸州市现代化建设面临的一个重大理论和实践问题。要充分认识经营城市对促进泸州市跨越式发展的特殊重要性。一、树立经营城市理念,制定发展战略,走建设具有泸州特色的城市化道路     

非政府组织参与现代城市管理研究综述

本文立足于非政府组织参与城市管理方面的研究和梳理,分析非政府组织在现代城市管理中的起源、概念、特征、作用以及非政府组织参与城市管理存在的可研究方面等。     

关于城市建设管理的思考与建议

伴随着我国市场格局以及社会环境的不断发展和变化,对城市管理提出了更高的要求,本文就城市管理在党建、思想政治工作方面、创建学习型党组织方面、加强党支部建设方面和其他方面提出了相关建议,旨在加强城市的建设管理,为社会主义事业的发展做出更大的贡献。     

关于建立城市管理长效机制的几点思考

烟台市通过开展争创第三届全国文明城市活动，城市管理水平明显提高，市容市貌焕然一新。本文详细阐述了争创活动的主要做法，针对城市管理工作中存在的弊端，提出建立城市管理长效机制的对策和建议。     

城市管理缺什么？

现代城市的复杂性决定了城市管理工作的复杂性，因此，想管好一个城市不容易，但从一些城市精细管理的角度看，管好一个城市也不是不可能。     

公共服务与现代城市管理

本文结合城市管理理论和我国城市管理的实践,说明了公共服务职能对城市运行管理的促进作用。在此基础上,分析了我国城市管理和公共服务中面临的压力与挑战,并结合我国典型城市完善公共服务推进城市管理的模式分析,提出了建立以公共服务为导向的城市管理新模式的思路和建议。     

人本管理:现代企业管理的人学理念

随着我国社会主义改革开放不断深入发展,对于现代企业的管理理念也进行了重大的变革。不仅从管理模式上有所改变,而且从管理理念上也从以前的经济第一思想逐渐转变为以人为本。因为当前越来越多的人认识到企业的发展根本是企业中的员工,只有企业中的员工通力合作,才能够创造出更大、更多的价值。如今正值构建和谐主义的社会的历史时期,不断开展以人为本的管理理念学习,为实施构建和谐社会主义具有历史的推进作用,所以我们在日常的事务活动中开展以人为本的管理,完全符合社会的发展趋势和社会管理潮流。本文结合现代的企业发展形势,探讨人本管理思想的发展现状以及人本管理的问题和科学发展对策。     

关于加快发展深圳现代服务业的若干思考

现代服务业发展水平的高低,已成为衡量城市现代化水平和国际化程度的重要标志,成为提升城市综合竞争能力的关键环节。建市以来,深圳现代服务业从无到有,已奠定了产业起飞的坚实基础。现阶段及今后几年,将是深圳抢占服务业发展制高点的关键时期。     

“学习型组织”——现代管理新思维

<正> 学习型组织是一个不断进行知识积累和创新的团队:学习更广泛的知识,以增大企业的适应性和转变能力;学习先进的科技和管理方法,以跟上发展的步伐;开展团队内部平等的相互学习,以增进相互的了解和理解,并协调工作;进行系统有机综合思考的学习,以增加企业的越来越大的创造能力。正是这一套高效,协调完善的“自学机制”,便组织在个人、工作团体及整个系统三个层次上得到共同发展,进而形成“学习—维持改进—建立竞争优势”这一良性循环。 “学习型组织”的内涵 “学习型组织”作为一种新型的管理模式,蕴含了许多创造性的经营之道,其创始人圣吉博士在他的著作《第五项修炼》中将它归纳为五种不同层次的修炼。     

现代管理理念在图书馆管理中的应用分析

随着现代社会的不断发展,现代管理理念也在不断创新,图书馆管理经验也相应地逐渐丰富,思路得到发展,理论得到完善。本文将从现代管理理念入手,分析其在图书馆管理中的应用,为图书馆管理融合现代管理理念提供参考和借鉴。     

关于提升扬州城市竞争力的若干问题思考

本文着眼于区域经济发展背景,结合扬州城市发展的实际情况,从城市定位选择、产业集聚度、文化软实力等不同角度进行SWOT分析,进一步提出根据城市潜在优势来打造扬州城市品牌和增强城市竞争力的政策建议。     

关于经营城市

何谓经营城市，一般认为，经营城市是将构成城市的空间和功能载体的自然生成资本（如土地）和人力作用资本（如城市基础设施）等，运用市场经济手段，进行聚集、重组和营运，将城市可以用来经营的部分存量资产和生产要素推向市场，从中获得收益。这样定义，应该说没有错，但不完整。我认为，还应加上一句，即“将这些收益再投入到城市建设的新领域，走以城市养城市，以城市建城市的市场化路子，实现滚动发展”。全面理解和把握经营城市内涵，至少有三点好处：一是有利于我们对经营城市工作长期性的认识。经营城市不是变现现有资产就终止了的工作。而是发展城市经济的一种理念，一种符合市场经济要求的方法和途径，只要有城市存在，就有经营城市工作。二是有利于我们正确把握资产存量和增量的关系。盘活城市现有的资产存量是必要的，将资产增量按市场要求配置同样也是重要的。三是有利于城市建设和发展步和一条“建设－发展－再建设”的良性循环道路。     

关于城市规划管理的思考

本文结合笔者多年城市规划工作实践，并运用城市规划一般原理，详细分析了城市规划管理中存在的一些问题，并针对性的提出了解决问题的途径与手段。     

我国现代企业文化建设的若干思考

加强企业文化建设是企业持续健康发展、永葆生命力的重要因素。本文阐述了企业文化的内涵以及加强企业文化建设,推进企业文化管理的途径。     

现代图书馆管理中的人文关怀理念

人文关怀理念的提出是现代图书馆的管理理念飞跃，现代图书馆通过实现对馆员的科学化管理、对读者自由与个性，价值与尊严的尊重、并以积极的公益性的活动向广泛的社会辐射面展现了管层面理上的人丈关怀理念。它是提高图书馆管理水平的内在要求，也是图书馆事业长足发展的必然要求，在建设和谐社会的历史时代中，图书馆改进了它的服务理念，扮演了与时俱进的历史角色。