建立现代企业制度的几个问题

现代企业制度是实现政企职责分开的组织手段；是理顺产权关系的组织形式；是使企业成为独立法人的组织保障；是转变企业领导体制、组织制度，实现科学管理的现实选择。文章分析了现代企业制度的含义、必要性;提出了建立现代企业制度的原则及应注意的有关问题．     

建立现代企业制度 我国企业改革的方向

本文阐明了继续深化企业改革，必须着眼于企业制度的创新，建立现代企业制度，分析了产权制度──现代企业制度的基础，公司制──现代企业制度的普遍形式；指出了我国建立现代企业制度必须解决的几个重要问题。     

国有企业建立现代企业制度的现状与思考

我国国企改革 2 0多年取得巨大成就 ,但在建立现代企业制度的过程中 ,也遇到了一些困难和挑战。本文回顾了国企改革的发展历程 ,分析了建立现代企业制度过程中遇到的“负担”和“问题” ,讨论了现代企业制度与公司制的关系 ,说明了建立现代企业制度的艰巨性。     

现代企业制度的建立与高校科技产业的健康发展

发展高校科技产业必须引进现代企业制度。做法是 ,对现有企业进行股份制改造。改造后 ,企业的产权清晰、法人治理结构完善 ;经营者的积极性被调动起来、投资人的权益得到保障 ;企业成长快速使融资发展的空间更大。     

对建立现代企业制度的几点思考

文章结合《中共中央关于国有企业改革和发展若干重大问题的决定》中有关建立现代企业制度的基本精神，分析论证了我国建立现代企业制度的几个重要问题。认为现代企业制度是社会主义市场经济的重要微观基础；完善产权明晰的法人制度是建立现代企业制度的核心，规范公司法人治理结构是建立现代企业制度的关键。     

关于建立现代企业制度中政企分开问题的探讨

“九五”规划指出国有大中型企业改革的目标是建立现代企业制度，而其核心问题是政企分开。本文就政企分开的含义、内容、必要性、难度及解决思路作了初步探讨。     

关于建立现代企业制度的理论探讨

在阐明现代企业制度的涵义和基本特征的基础上，提出了建立现代企业制度的对策。     

论建立现代企业制度与企业档案工作的关系

“现代企业制度与企业档案工作”是当今档案界探讨的一个热点问题。现代企业制度的建立,使企业的地位、作用和行为方式都发生了根本性的变化,本文着重论述了企业档案在建立现代企业制度中的作用、现代企业制度对企业档案工作的影响以及现代企业制度下企业档案工作的特点,研究探讨建立与现代企业制度相适应的企业档案工作模式     

建立现代企业制度的几个问题

建立现代企业制度的几个问题王立斌一、建立现代企业制度是发展社会主义市场经济的必然要求（一）以市场为取向的十五年企业改革回顾党的十一届三中全会拉开了中国改革开放的帷幕，并开始了由计划经济向市场经济的过渡与改革。这就要求国有企业必须走向市场，适应经济改革...     

关于铁路施工企业建立现代企业制度问题研究

运用现代企业制度理论，结合铁路施工企业的实际，对铁路施工企业在建立现代企业制度过程中关于公司组织形式选择，国产资产经营管理、治理结构和投资主体等问题进行了探讨，并提出了具体的对策。     

水利企业建立现代企业制度研究

水利企业建立现代企业制度并不一定要把所有的企业都改造成股份制企业 ,应根据企业提供产品的性质和企业所处生产领域的不同 ,选择不同类型的企业模式 ,并不断创新。     

现代企业制度及我国国企改革

现代企业制度是以公司制度为主体的市场经济体制的基本成分。其特征是 :产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学。建立现代企业制度要解决的重要问题是使企业成为产权清晰 ,具有明确交易界区的独立竞争的市场主体。企业只有真正成为市场主体 ,才能在竞争的压力下 ,在目标利润的驱动下 ,创造出最佳的经济效益。因此 ,现代企业制度的建立对于搞好我国国有企业 ,进一步解放和发展生产力具有重大意义。     

推行现代企业制度 发展高校校办产业

本文针对高校校办产业发展存在的主要问题 ,简要介绍了现代企业制度的基本理论 ,并结合目前正在进行的校办企业的改制、重组 ,对建立适应市场经济发展规律要求的现代企业制度进行了初步探讨 ,提出了在校办企业中进行公司制改革以及建立股票期权制度等建设性观点     

关于建立现代企业制度的几个问题

关于建立现代企业制度的几个问题甘亚平党的一四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》提出了“转换企业经营机制，建立现代企业制度”的改革目标，并强调了其在建立有中国特色的社会主义市场经济体制中所具有的重要地位。根据《决定》的提法，...     

建立现代企业制度亟待解决的几个问题

如何将国有企业改造成自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的法人实体和市场竞争主体,为社会主义市场经济体制重塑微观基础,一直是提了多年始终未能解决而又亟待解决的一大难题。党的十四届三中全会通过的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》指出:“建立现代企业制度,是发展社会化大生产和市场经济的必然要求,是我国国有企业改革的方向”。中国企业的改革,经历了十多年两个阶段的有益探索。起初是进行简政放权,减税让利的改革,扩大企业自主权。那时企业家的呼喊是,给企业“松绑”,但松绑毕竟还是绑着,不过     

论建立现代企业制度的几个问题

论建立现代企业制度的几个问题徐国华，商青党的十四届三中全会指明了国有企业下一步改革的方向是建立适应社会主义市场经济体制要求，产权明晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度。这标志着我国的企业改革已从偏重放权让利的政策调整阶段转到了着力进行制度创...     

现代企业制度下内部审计几个问题的探讨

现代企业制度下内部审计的定义及现代企业制度下内部审计是否有存在的必要 ,文章从现代企业制度下内部审计的“有位”问题和内部审计的“有为”问题论证了现代企业制度下内部审计的重要地位和作用以及怎样加强内部审计的问题     

关于现代企业制度及其运行方式的思考

我国经济体制改革的一项重要内容就是要建构产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的现代企业制度,以适应社会主义市场经济体制的要求。经过近几年的努力,我国的许多企业都建立了现代企业制度,这在我国是一种新的尝试,遇到问题是在所难免的。本文通过对这些问题的分析,阐述了在新的体制下如何更深层次地理解现代企业制度以及解决所遇到问题的各种措施。     

对完善现代企业制度的几点思考

从市场和盈利的角度去理解现代企业制度,并立足于专业化和经营者的素质去认识现代企业制度,才能把现代企业制度的原则与企业个性化特征结合起来,形成特质上的企业文化,以加深完善对现代企业制度的理解。