论国有企业产权制度改革

江泽民同志在十五大报告中指出“深化国有企业改革是全党重要而艰巨的任务,要坚定信心,勇于探索,大胆实践,力争在本世纪末将大多数国有大中型骨干企业初步建立现代化企业制度,经营状况将明显改善,开创国有企业改革和发展的新局面”。国有企业是我国国民经济的支柱,控制着国民经济的命脉,对社会主义经济的发展起着主导作用,在我国改革开放和社会主义现代化建设中的地位举足轻重。生产资料所有制是生产关系的基础,是决定社会性质及其变革的基本问题,马克思、恩格斯曾设想让社会主义社会能够建立起单一的公有制‘列宁根据俄国的革命…     

乡镇企业产权制度亟待改革

一、政企不分,导致边界摩擦加剧,交易成本增加,效率低下。乡、村两级企业是乡镇企业经济最主要组成部分。它们的原始资金来源于乡政府、村集体两级的积累,也就是集体成员创造的财富。而乡镇企业的所有权又不可能具体到每个集体成员,只能由乡政府、村集体代替行使所有权,委托厂长（经理）对企业进行生产经营,这样就产生了真正所有者缺位问题。所有者缺位,使乡镇企业既无来自产权主体的持久驱动力,也无来自所有权的自我约束,其经营行为必然会以扭曲的方式表现出来,从而也就不会对外部环境的刺激作出符合自己最大利益的合理反应。在…     

聚焦2014年中央一号文件：农村土地产权制度改革

农地产权制度改革主要推进方式：从“三自一引”到“三化创新”2012年,内江市完成了5个试点村的农村产权改革,共颁发集体土地所有权、土地承包经营权、集体建设用地（含宅基地）使用权、林权、房屋所有权等五类权属证书8214册;2013年,在24个乡镇开展了农村产权制度改革,涉及406个村、4294个村民小组、26．8万户;     

浅析国企产权制度改革难点及其应变对策

党的十五大召开后,全国各地特别是经济不发达地区按照中央部署的抓大放小的战略要求,采取改组、兼并、联合、租赁、承包和股份合作制、出售等形式,对国有企业进行有条不紊的产权制度改革。而由｝国有企业产权制度改革是～场全方位、整体性、深层次的体制改革,它要涉及社会经济各个层面、各种关系的利益问题,所以这种以利益为中心交织在一起的突出矛盾,则必然贯穿于国有企业改革的全过程。只有认真分析国企改革的难点和阻力,才有助于摆脱矛盾困扰,使改革顺利进行。一、国有企业改革的难占一是思想观念转变难。经济体制改革近二十年,…     

对我国国有企业产权制度改革的回顾与思考

改革开放以来,随着我国经济持续,快速,健康发展,国有企业改革逐步向纵深推进,特别是“九五”时期以来,国有企业改革取得突破性进展,现代企业制度建设初现成效,到2000年底,党中央提出的国有企业改革与脱困三年两大目标实现,但是,国有企业存在的深层次矛盾和问题是长期积累形成的,改革与发展的任务依然十分艰巨,从企业自身的状况看,企业脱困的基础并不稳固,需要解决的问题还相当多,尤其是通过现代企业制度建设实现企业经营机制转变的任务还远未实现,国有出资人的职权和责任没有完全到位,权责没有完全统一,追求国有资产保值并对结果负责的机制没有最后建立。究其问题产生的根源,其中都与国有企业产权制度改革未彻底完善,企业产权不明晰有密切联系。     

以职工技股为重点推进产权制度创新初探

随着中国市场化进程的加快，广泛调整利益关系，正确地整合利益群体，已日益成为中国改革进入深层次阶段的突出矛盾。实行职工持股是中国经济市场化中的产权制度创新，实行职工持股是中国经济市场化过程中建立现代企业制度的重要基础，实行职工持股要求在中国经济市场化进程中加快相关立法进程。     

实行多元化经营不断深化公立医院产权制度改革

公立医院产权制度改革是我国当前医疗体制改革的一项重要任务,作为一项全新的系统工程。再加上公立医院本身的特殊性,使产权改革过程具有复杂性和不可参照性。在这种条件下,探讨适宜的模式就显得非常重要。一、经营目标的多元化,决定产权形式的多元化长期以来,公立医院经营目标以满足社会福利性需求为主。经济体制改革以来,公立医院的管理体制不断进行演变,伴随着国家卫生事业拨款减少和收费价格的调整,公立医院实际上日益成山西统计2003年第10期01为自负盈亏的经济实体,其经营目标也逐渐由单一的福利性转向兼顾社会福利性和经济,即医院的经…     

关于阿城区农村产权制度改革情况的调查

为进一步推进建立归属清晰、权责明确、保护严格、流转顺畅的现代农村产权制度,推进农村资金、资产、资源＂三资＂委托代理服务,不断增强农村发展活力,我们针对当前阿城区进行的农村土地产权、     

以职工持股为重点推进产权制度创新初探

随着中国市场化进程的加快,广泛调整利益关系,正确地整合利益群体,已日益成为中国改革进入深层次阶段的突出矛盾。实行职工持股是中国经济市场化中的产权制度创新,实行职工持股是中国经济市场化过程中建立现代企业制度的重要基础,实行职工持股要求在中国经济市场化进程中加快相关立法进程。     

浅谈市场经济条件下的企业统计改革

随着社会主义市场经济体制的逐步建立,企业走向市场成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的市场主体已是必然趋势,其各项工作随之接受市场经济的挑战也是形势发展的要求。企业统计工作是企业管理工作的重要组成部分,改革调整服务内容已成为当前十分紧迫的工作。下面就企业统计改革作如下探讨。 一、转变工作立足点,参与企业经营决策 在计划经济的模式下,企业统计的主要立足点是满足上级报表所需资料,是有其必要作用的。但在市场经济条件下,企业的一切行为都是以能否产生经济效益为前提的。实践证明,企业经济效益=决策×效率。决策对了,效     

我国农村土地产权制度改革探索

我国现行农村土地制度存在产权主体不明、产权界限不清、产权残缺等内在缺陷,导致农民利益没有合法保障,尤其在农地被征用过程中,农民利益受到严重侵害,失地农民生存危机凸现,成为社会安定的巨大隐患.从制度本身出发,重新设计我国农村土地产权制度,是农村土地产权制度改革的根本出路.     

建立现代产权制度 溶化经济体制改革——学习十六届三中全会《决定》的体会

中共十六届三中全会<关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定>(下称<决定>)提出了建立归属清晰、权责明确、保护严格、流转顺畅的现代产权制度.这是我国改革形势和与时俱进的要求,对推进我国经济社会发展具有深远的意义.     

家族式民营企业产权制度的创新

家族式企业发展问题,是理论界、实践界都非常感兴趣和关注的问题.家族式企业和现代企业制度能否共存?家族式企业制度是否只能在企业成长初期存在?家族式企业管理模式是否必须摒弃,而建立现代公司制度?要解决诸多问题,家族式民营企业的产权制度亟待创新.文章就家族式民营企业的产权制度缺陷及影响产权制度创新的因素提出几点创新思路供参考.     

推进统计改革提高企业管理水平

谈到企业制度改革,人们首先想到的是企业管理体制、经营方式、组织形式、运行机制方面的改革。的确,这些改革成功与否,对企业适应市场经济要求,提高经济效益,具有重要的影响和意义。但是,有些往往容易被企业管理者忽视的具体工作制度的改革,也会促进企业改善经营管理,更好地面向市场。本文所要论述的便是具有这种性质的企业统计制度和统计工作的改革。当前企业统计工作中存在的问题我国的国有企业特别是国有大中型企业,自50年代起,逐步建立了一2006年第8期四川省情套较为完整正规的统计制度和指标体系。但近年来,企业统计基础工作有明显减弱…     

国有大中型企业统计改革的总体思路

近几年来,随着我国市场经济的发展和企业改革不断深化。原本不被重视的企业统计工作处于更加不利的地位。国有大中型企业（以后本文提到企业均指国有大中型企业）统计工作存在严重问题,企业统计工作状况令人堪忧。 据调查,企业统计机构被削弱,统计人员锐减,在企业现有的专兼职统计人员中,有半数以上是对改革中繁重的统计工作难以适应的新统计人员。企业统计人员几乎整日忙于应付国家部委、省市统计报表,无暇顾及其它。企业统计工作难以得到企业领导的认可。 企业统计工作陷入被动局面,既有企业外部的原因,也有企业内部的原因。就企…     

谈企业改革的重点

企业统计作为企业管理活动的一个部分,它具有信息、咨询、监督等功能,对任何一个企业都是必不可少的,但由于企业统计改革的滞后,企业统计工作已远远适应不了市场经济的要求,主要表现在：目前企业统计的服务方向依然是以为上级服务为主,统计工作内容也没有摆脱以生产统计为主要内容的传统模式,统计指标不能满足企业经营决策的需要,信息量小,精度不高,超前性、预测性信息比重小,缺乏从动态上评价、分析、监督、预测市场及企业运行过程,加之,企业统计不被重视,地位低、队伍不稳、素质差,使得企业统计难以适应市场经济的要求。笔…     

改革企业统计制度 提高企业管理水平

谈到企业制度改革,人们首先想到的是企业管理体制、经营方式、组织形式、运行机制方面的改革。的确,这些改革成功与否,对企业适应市场经济要求,提高经济效益,具有重要的影响和重义。但是,有些往往容易被企业管理者忽视的具体工作制度的改革,也会促进企业改善经营管理,更好地面向市场。