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领导科学是研究领导工作基本规律及其如何有效运用的综合性学科,是各级领导干部的专业课。实践证明,认真学习和研究领导科学,有助于领导者提高素质修养,增强能力才干,实现科学领导,从而胜任新时期领导工作。 相似文献
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科技进步与现代领导活动间的相互作用和影响越来越明显。由于科学技术的社会化和社会的科学技术化,导致了“科学技术与社会(STS)”新兴学科的崛起。以领导活动为研究对象的领导科学也必然与STS确定同步发展。邓小平根据科学技术的发展及其对经济社会的影响,根据中国的基本国情,坚持把马克思主义与中国的实际相结合,从而形成了邓小平领导科学学思想的框架,并具备了理论体系的基本特征。 相似文献
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领导方式和领导方法应由集权型向民主型、人治型向法治型、封闭型向开放型、指令型向服务型、随意型向规范型、单一型向多样型转变。创新领导方式和领导方法必须坚持以“三个代表”重要思想为指针 ,处理好创新领导方式、领导方法过程中的一系列重要关系。 相似文献
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网络社会伴随着信息技术的进步而产生,它的兴起和发展使得我国行政领导在工作中遇到许多新问题。同时也对行政领导的素质、权威、思维方式和决策等方面提出了严峻挑战。我国行政领导要胜任现实社会与网络社会跨空间的领导工作,就应该在行政领导角色定位、知识结构、领导方式和领导职能等方面进行变革。 相似文献
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高等教育领导在高等教育行政管理中起着举足轻重的作用,它的发挥是否有效,将影响到整个高等教育事业的发展程度和发展质量。因此,分析高等教育领导的有效性十分必要。对于高等教育领导者来说,提高自身的领导素质、提高影响力、掌握必要的领导艺术以及运用科学而有效的零道手段,是实现高等教育领导有效性的重要途径,同时也不能忽略被领导者及领导环境对高等教育领导有效性的影响。 相似文献
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洪梅 《长春理工大学学报(社会科学版)》2012,25(4):126-128
领导班子的领导效能对于一所高校的发展具有关键的作用。目前,我国高校领导班子的领导效能存在着一些突出问题,主要表现为领导目标与大学本性的偏离、领导效益与师生、社会对办学成效满意度的偏离。高校管理体制的制约、领导理念的束缚、领导班子自身能力建设的缺陷是产生这些问题的主要原因。通过深化高校管理体制改革、树立正确的办学理念、加强高校领导班子领导能力建设等措施提高高校领导班子的领导效能。 相似文献
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要增强中国共产党构建社会主义和谐社会的能力,就必须提高代表我党掌管各种权力的领导能力,而提高领导能力的关键是实现领导文化的创新,即领导文化的世俗性、包容性和开放性。 相似文献
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近年来非营利组织领域女性领导力量日益崛起,女性所展现的领导风格也逐渐引起各界关注。采用单案例研究方法,选取国内一家基金会的女性领导者作为研究对象,对其领导风格展开探索性研究。研究发现:(1)非营利组织的特殊性导致其女性领导者具备一种特殊的领导风格即包容型领导风格;(2)包容型领导风格体现为领导特质、领导行为及领导情景的交互作用,其中领导特质涵盖向导权威和情感交互,领导行为涵盖网络连通、授权赋能、容纳试错、资源编排以及建构团队,领导情景涵盖组织文化和组织困境并通过特质和行为加以反映;(3)包容型领导有助于女性领导者获得个人职业发展上的成功,亦有利于推动非营利组织的成长与发展。 相似文献
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对于当代领导者来说,相对于传统的领导理念,在领导素质、领导角色以及领导艺术等方面,发生了新的变化。适应新时代的要求,就要积极进取,大胆扬弃,主动创新。 对领导者提出平民化的诉求,或领导者主动适应、自觉趋向平民化,是人类社会文明发展进步的一种历史的必然。在今天,如果仍然认为,领导就是权力,权力就是领导,不但是错误的,而且 相似文献
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中国传统以人为中心的人文主义管理文化比西方古典以事为中心的科学主义管理文化更接近领导科学的内涵.随着各民族文化交流的拓展,中西领导文化也正在加速融合、发展、创新.充分发扬当前我国政治思想、价值理念领导的优良传统和政治优势,将对基于价值观的领导理论(VBL)的创新发展作出更大贡献. 相似文献
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以江泽民同志为核心的中央第三代领导,在民族工作中善于运用邓小平理论的立场、观点、方法,观察、分析和处理新形势下民族工作面临的新情况、新特点和新问题,表现出了高超的领导艺术.如调查研究艺术、善于"弹钢琴"的艺术、原则性与灵活性相结合的艺术、广纳群言艺术、思想政治工作艺术. 相似文献
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徐书华 《四川理工学院学报(社会科学版)》2004,19(4):8-12
邓小平领导思想,即邓小平建设有中国特色社会主义领导思想是邓小平理论的组成部分。本文着重研究了邓小 平领导思想的几个主要方面。 相似文献
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曹存旺 《山西高等学校社会科学学报》2003,15(11):59-60
煤炭企业领导并不是指在煤炭企业中担任一定领导职务的个人 ,而是煤炭企业组织为确定目标和实现目标进行活动所施加影响的过程。这个过程是处于一个动态之中 ,在管理心理学的基础上 ,结合长期从事煤炭企业基层领导工作的体会以煤炭企业领导者为角色进行了领导方式的分类 ,并从领导行为出发以实现有效领导进行了论述 相似文献
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新一轮解放思想的重点在于体制创新.随着改革开放向纵深发展,体制创新越来越成为解放思想的主题.在党的十七大报告中,领导体制的改革和创新更为凸显出来.领导观念创新是领导体制创新的内在动力.领导者作为改革开放的引路人,要走在解放思想的前列,必须首先创新领导观念.领导环境创新是领导体制创新的外在动力.通过体制创新来突破瓶颈,有力地推动改革开放向纵深发展,是摆在我们面前尤其是领导者面前的最重要任务. 相似文献