浅谈财务人员职业道德教育

军队财务人员的职业道德教育关系到工作成效、资金安全,是财务工作能否顺利推进的关键。本文就如何提高财务人员的基本素质和工作能力两个方面,论述了提高财务人员职业道德的关键所在。     

企业财务人员绩效考核存在的问题及对策

财务人员是每个企业、事业单位的重要成员,是不可缺失的岗位,在每个单位中起到核心地位。现代企业中财务岗位日趋复杂,财务人员所承担的责任也越来越重,导致了工作岗位的细分和一些特殊财务岗位的出现,这些都给绩效考核的实施带来了相当的困难。因此,如何衡量与评价财务人员的工作,并将其运用到日后的财务工作中,这是摆在我们面前的难题。     

新形势下如何加强财务人员职业道德建设

伴随着我国社会经济的快速发展,对于单位财务人员的个人素质以及职业道德规范要求也就越来越高,并且单位财务人员的职业道德建设也受到了社会各界的广泛关注。因为财务工作人员的多重角色、当下财务人员素质低等等原因,严重的制约着企业的发展,所以在新形势下加强财务人员的职业道德建设是非常有必要的。本文就新形势下财务人员的职业道德建设的必要性进行了分析,并且有针对性的提出了相关建议,希望能够给有关人员提供一些有用的参考。     

浅谈加强财务人员职业道德

企业的不断发展迫切要求对财务从业人员进行职业道德建设，规范财务人员的行为准则，提高其业务素质。文章就新时期该如何加强职业道德建设作了简要的分析。     

管理层视角的财务分析报告结构安排

高质量的财务分析报告是企业经营决策的重要参考,也是财务人员参与企业经营决策的基础。但是,现实中不少企业的财务分析报告总不能使领导满意。因此,提高财务分析报告的质量,对于体现财务岗位的价值具有重要意义。     

财务人员岗位轮换的几点思考

岗位轮换是一个组织有计划地按照确定的期限让成员轮换担任若干种不同工作的做法,从而达到考察成员的适应性,开发其多种能力,进行在职训练等目的。实行财务岗位轮换,是新形势下加强财务管理,提升财务人员工作水平的切实可行的办法。     

对园林财务人员岗位轮换之我见

论财务人员岗位轮换的重要性。具体阐述:1.目前财务人员管理的缺失。2.财务人员岗位轮换的自我认识。3.对财务人员岗位轮换的几点建议。4.财务人员岗位轮换重要性和必要性。     

浅谈财务人员的职业道德建设

“诚信为本,操守为重,坚持准则,不做假账”,这是朱镕基在第十六届世界会计师大会给所有会计审计人员提出的工作要求.但近年来由于社会经济迅速发展,贪污舞弊、滥用职权等行为大行其道,迫使财务人员的职业道德面临着严峻的考验和挑战,对于当今财务人员职业道德的严重丧失,我们必须加强财务人员自身职业道德等各个方面的建设,尽快使财务人员在自身的职业道德问题上走出尴尬的境地.只有不断加强财务人员职业道德水准的提升,才能使他们做到爱岗敬业、忠于职守、熟悉法规、实事求是、客观公正、坚持准则.     

论新形势下高校财务人员职业道德建设

文章从当前高校中的财务人员职业道德的含义、存在的主要问题出发,提出了加强财务人员职业道德的基本对策,从而使财务人员能够在完善自身业务能力的同时,着重加强自身的职业道德建设。     

基于RPA技术的财务机器人在企业中的应用

随着信息技术特别是人工智能技术的发展,基于RPA技术的财务机器人在企业的会计与审计工作中不断得到应用,承担简单机械重复的基础性工作。基于RPA技术的财务机器人在企业中的应用对财务部门核心功能、财务人员产生很大影响,改变了企业对财务人员的需求,也对会计人员提出了新的要求,使大量财务人员面临职业危机。但基于RPA技术的财务机器人在企业的应用中也存在局限性,给财务人员发展带来新的机遇。文章分析财务机器人在企业中的应用情况,探索财务人员面临的挑战,并提出基于RPA技术的财务机器人在财务工作中的应用策略。     

浅谈如何提高财务人员素质

经济越发展,会计越重要,作为一名财务人员,应当在工作实践中,真正做到自重、自省、自警、自励,时刻不忘廉洁自律,提高风险防范意识,恪守会计职业道德,切实履行岗位职责,完善依法理财、民主理财、科学理财的机制,提升财务人员的综合素质。按照国家建设创新型城市的要求,提高财务管理水平,做好企事业单位财务工作,全面提升自身素质。本文就如何提高财务人员的素质进行一些探讨。     

网络财务时代财务人员素质的提高

网络财务是网络经济发展的必然趋势,网络财务对财务人员素质提出了更高要求,要求财务人员不仅具有专业知识及计算机一般知识,还应熟知网络,并能通过网络获取信息资源,积极参与组织的管理和决策;还应懂得网络的维护,以保证网络财务系统的安全运行。     

如何做好会计基础工作规范化

<正>会计基础工作是会计工作的基本环节,也是经济管理工作的重要基础。一个企业财务是否规范,做得好,怎样做?怎样规范就显得很重要,规范会计基础工作可以建立良好的工作基础,也是进一步提高财务工作质量和工作效率的重要环节,笔者作为一名从事十多年财务工作结合自己的岗位工作经验来谈一下会计基础工作规范化的重要性,要成长为一名优秀的财务人员首先要从日常财务基础工作学习与锻炼,养成良好的财务习惯与工作思路。才能提升自己,把企业的工作做到     

浅析提高军队财务人员素质的有效途径

军队财务人员的素质是指军队财务人员从事财务管理工作应具备的各种品质和能力。军队财务人员素质的高低,业务能力的好差,直接影响到军队后勤财务保障的优劣,要想建立一支经得起考验,能够担当重任的高素质军队财务管理队伍,就要从提高军队财务人员的政治意识、专业技能、道德修养等方面采取措施,努力培养和提升军队财务人员的管理意识、理财意识、增强其在参与预测和决裳工作中的能力,充分发挥财务人员的信息反馈作用和决装咨询作用。     

高校财务“党建+”工作模式研究

随着高校发展与改革的不断深化,对高校财务管理工作提出了更高的要求。如何能够提升财务人员的素质,特别是思想素质,成为财务管理工作中不可或缺的一环。高等院校作为党员培养的重要基地,将党建工作引入财务一线,无疑是提升财务人员思想素质的最好途径,为财务人员抗腐能力的提升提供了重要的保障。本文主要针对高校财务党建工作模式中存在的问题进行了研究和探讨,并给出了相应的建议,仅供相关部门进行参考。     

高职会计专业在农村开展工学结合存在的问题及应对

当前高职院校会计专业存在着众多需要开展工学结合的学生,而地方农村单位缺少财务人才。针对这一结构性矛盾,丽水职业技术学院采用选派优秀大三会计专业学生到需要财务人员的农村单位承包相关财务岗位这种创新的办法来解决在会计人才培养和使用方面的矛盾。然而,在农村开展工学结合工作也出现了一些迫切需要解决的问题,本文拟对这些问题的成因进行探讨并提出完善高职院校会计专业在农村开展工学结合工作的对策。     

函数嵌套在计算机财务管理中的应用

Excel提供了强大的数据处理功能,特别是内置的工作表函数,在财务模型中巧妙灵活地运用这些函数,会大大提高财务人员的工作效率.在众多的工作表函数当中,某些工作表函数如IF函数的使用频率是相当高的,财务人员若能在掌握其他工作表函数之前熟练运用IF函数,将有利于快速掌握更多的工作表函数.本文主要围绕IF函数探讨财务人员应该如何在财务模型中使用函数.     

医院财务绩效管理的现状与出路

建立健全各项财务会计制度,明确医院服务宗旨加强财务绩效管理,以市场为导向,实行成本核算,全面提高财务人员素质,做好绩效辅导完善绩效反馈,加强医院财务活动的分析和评价是做好医院财务绩效管理的重要措施。     

财务管理心得

财务管理,顾名思义,财务离不开管理,财务是核心,管理是基础。而数据是财务管理工作的基础,长期的经验积累会使财务人员对数据产生高度的敏感性。使用一套科学合理的财务管理系统,有助于公司提高经济效益。     

谨防财务分析报告陷入误区

财务分析报告对企业、事业单位的财务管理环境、规范财务措施、资金的时间价值的运用、财务风险的预防和控制等具有重要的指导作用,是财务人员监督管理职能的一个重要环节。因此财务分析报告的撰写要从财务分析的目的和对企业经济进行监督管理的方法入手,避免陷入为完成日常财务工作而对财务分析报告采取应付的误区。