“SPEAKING”框架下的“随意会话”研究综述

随意会话是日常会话的形式之一.然而,令人遗憾的是这方面的研究长期以来没有受到重视.Hymes的SPEAKING的框架为随意会话的研究概述提供了理论框架.综述的目的旨在对随意会话的研究方向有所指引.同时也希望更多的学者能重视对随意会话的研究.     

开国元勋“话”陈云

在开国元勋陈云早期的革命生涯及“文革”期间，也曾多次隐瞒自己的真实身份，先后在不同的特定环境中使用过同的化名，在这一个个化名的背后，其实有着一个个不为人知的革命轶事。     

“主权欧洲”下中欧权益关系转变——基于外资审查新框架的博弈视角

在中美博弈日益激烈、国际秩序和格局不断重组的当下,欧盟作为国际行为体在国际舞台上的话语权、对自身安全秩序的“维护”能力、在全球范围内的“自主”能力不断受到挑战。欧盟为了提升在大国博弈间的竞争力,“主权欧洲”成为解决欧洲一切矛盾和争议的良方。然而,“主权欧洲”的实现过程无可避免存在欧盟层面与各成员国层面主权矛盾,在各成员国自主意识强盛的现状中,其实现本身是个不确定事件。运用演化博弈论,基于外资审查新框架与“主权欧洲”所属关系,在外资审查新框架基础上,建立欧委会与被投资成员国双方演化博弈模型。通过外资审查新框架顺利执行概率以分析“主权欧洲”实现概率,并以此为依据分析欧委会政策导向,进而分析这种形势下中欧关系走向,为我国对欧政策调整提供理论参考。     

全球集装箱港口系统“四环”研究框架理论与实证研究:基于TEI@I方法论

本文借鉴汪寿阳教授2009年提出的"四环"集装箱港口系统的研究框架,以"一环"中国珠三角集装箱港口系统预测研究为例,具体介绍了基于该理论框架进行预测和分析集装箱港口系统货运需求的实证过程。实证研究表明,基于"四环"研究框架,从经济贸易、地理等不同维度来分析"一环"珠三角港口群系统,归纳和总结珠三角集装箱港口系统的发展现象和演化规律,识别影响集装箱货运需求的关键定量指标,结合并匹配TEI@I方法论的研究思路、方法和技术,科学地刻画了珠三角集装箱港口系统发展的各因素间的相互作用机制,显著地提高了集装箱港口系统的分析与预测能力。理论和实证研究表明,所构建的"四环"集装箱港口系统的研究框架,提供了解决全球各大集装箱港口复杂系统工程问题的分析和研究范式。     

“圈层化”下年轻干部“江湖气”的特征与治理

“圈层化”加剧了部分年轻干部的“江湖气”,导致其局限于眼前利益,忽视长远发展,一定程度上危害了社会稳定和国家的持续发展。“圈层化”下的年轻干部“江湖气”具有草根性、私利性、腐蚀性、迷惑性的特征。在“江湖气”作用下,年轻干部会迷失“三观”,丧失党性;影响周围干部,带坏干部群体;恶化干群关系,损害政治权威;影响社会公平,危害社会风气。治理年轻干部“江湖气”,需要加强党性修养教育,筑牢思想防线;引导市场经济发展,消除封建土壤;充分发挥群众力量,构建监管防线;强化多元互通渠道,营造良好氛围。     

“双一流”建设背景下高校图书馆学科服务研究综述

本文首先阐述了“双一流”建设背景下高校图书馆学科服务的研究现状,接着以南京师范大学为例,探讨在此背景下,高校图书馆学科服务的创新性研究,之后分析高校图书馆学科服务存在的问题,最后提出相关建议,以此推动高校发展。     

“双轮驱动”下的中部

随着中共江西省委“十二五”规划建议的正式出台,中部六省关于未来5年发展的谋篇布局全部呈现出来。平均18000字的阐述,详尽地描绘出“十二五”时期中部六省发展的“路线图”、“时间表”和“任务书”。     

谁会在半路上“关门”

有生就有死,连锁超市也不例外,但由商业“潜规则”引发的连续经济“新风险”,就成了人们关注和思考的“非常事件”了。     

多源流框架下公共政策制定过程研究——以多省市“校园200米范围内禁售辣条”政策为例

"打假晚会"曝光"问题辣条"引起的问题流,统筹规划或各自为战的政策流,传统文化与政治目标的政治流,汇聚打开了政策之窗,多省市出台"校园200米范围内禁售辣条"政策。政策制定过程暴露出四个方面的问题:问题流的政策调整与终结不到位,问题识别机制不完善;政策流的政策价值偏好不明确,政策工具选择有待商榷;政治流的机构调整与职能整合处于阵痛期,政治精英的作用有待加强;政策之窗开启与问题大小直接挂钩。这些能为我国未来政策制定提供一些启示。     

谁会去追究慈善家的“原罪”

帮助民营企业家成为慈善家,既可以使一个非常复杂、非常棘手的问题变得简单易行,有很强的可操作性,而且可以大大减轻这个手术过程中的痛苦。     

“互联网+”视阈下医院档案管理研究

随着"互联网+"时代的发展,在医院档案管理阶段,应该重视如何构建科学的"互联网+档案"管理模式,以提高医院档案利用与保管水平。     

浙商“个众自主—和合”的人文特性和精神品格——“‘浙商’的人文精神”研讨会综述

"浙商"作为中国民营经济的代表,是浙江经济奇迹的创造者和浙江社会进步的推动者,具有"个众自主—和合"的人文特性和精神品格。其前提和基础是中国传统文化、浙江区域工商文化传统和西方经济文化影响这"三位一体"的人文传统,形成和体现"天人分—合"的基本人文特性,"自主—相关"的主体人文特性,"个众—和合"的总体人文特性,并反映和表现出相应的精神品格。浙商"个众自主—和合"的人文特性和精神品格,具有原创性和巨大的生命力,但也存在局限,需要不断超越、深化和提升,实现与时俱进。     

“信息茧房”作用下“00后”高校学生职业价值观现状及对策研究

互联网及其衍生行业的高速发展,在提高社会生产力、改变民众生产生活方式的同时,也推动了以“信息茧房”为代表的社会问题的产生。“00后”高校学生的成长与互联网的发展有着密切的关系,“00后”高校学生的思想认知和价值体系受到“信息茧房”潜移默化的负面影响。“信息茧房”外延至职业领域会使高校学生形成具有鲜明群体特征的职业价值观。本文在此基础上提出具有可行性的对策建议,助力“00后”高校学生破除“信息茧房”的现象。     

“互联网+”背景下医院档案管理研究

随着我国经济的发展,科技的进步,我国医疗行业发展迅猛,而且越来越多的医院已经意识到在实际运营中内部管理起到的重要作用。在这其中,最为主要的就是医疗档案的管理工作。因为医疗档案会涉及患者的详尽信息、医院的信息等等,会对医院的稳定发展产生深远影响。因此,本文在"互联网+"时代提出了医院档案管理的一些建议,希望能够为相关从业者提供参考。     

“官”选“僚”视角下的基层政府能力探究

在基层政府能力的探究过程中我们发现传统的思想仍在一定程度上影响着当代政府运作的方式,"官"选"僚"这样的用人形式在广大基层地区仍是盛行不衰,这就在一定程度上令基层工作的实施造成了混乱。但是政府能力的发挥受到了人员方面的左右,有意想不到的优势也有意料之外的限制,这篇文章我们就来共同探讨一下关于"官"选"僚"在基层政府中的问题。     

“互联网+”背景下企业财务管理创新研究

“互联网+”时代的到来,促使企业的生产经营发生了重大变化,同时也对企业财务管理模式造成了冲击。现代企业的财务管理人员应积极顺应互联网时代的发展要求,创新管理模式与措施,充分体现现代化特征,推动企业跨越式发展。文章以“互联网+”背景下的企业财务管理为研究对象,分析“互联网+”背景下企业财务管理创新的必要性,并提出合理的创新策略,以供参考。     

浅析金融危机下员工的“去”与“留”

由美国华尔街的金融风暴引发的全球性金融危机已经严重影响到我国的众多企业,尤为突出的是对企业人力资源管理产生了巨大冲击,而近年来经济的快速增长已让我国企业习惯了经济扩张式的人力资源管理模式,面对经济收缩,人力资源管理反而感到无从下手了。企业将如何调整人力资源管理战略以应对这场危机并借机优化人力资源管理把挑战变为机遇。本文阐述了在金融危机下企业应怎样妥善处理员工的"去"与"留"问题。     

“互联网+”视角下学校档案管理研究

根据目前经济科技和信息化手段的运用程度,"互联网+"已经成为一种趋势,基于"互联网+"系统的信息化、智能化特点,深入探讨"互联网+"环境对学校档案管理的影响及探索信息化校园档案管理的可行性策略,对学校践行素质教育具有一定的推动作用。     

“知难而下”亦为勇

改革开放的新时期，促使人们的思维和观念发生着巨大的变化。这其中，一些领导干部的“官”念也正在嬗变——年轻干部亦“让贤”就是其中之一。多年来，“让贤”多为年老体弱、力不从心者，而年岁不高的干部似乎是只能“上”，不能”让”，更不能“下”。然而最近媒体报道的一件事，却令人耳目一新：泰州市某部门有位担任正职的年轻官员，