共查询到20条相似文献,搜索用时 0 毫秒
1.
世界范围的科技、经济和社会的迅猛发展,使世界各国面临许多日益复杂的重大问题,为合理解决这些令世人注目的重大问题,许多国家的政府部门和咨询机构提出了许多重要的研究报告,预测和展望21世纪世界发展的前景和战略。纵观各国的发展计划或发展战略,几乎都有一个共同点,那就是无论发达国家还是发展中国家,都把社会、科技、经济发展的依据放在“人才资源”这个支撑点上。世界上许多经济学家都在把科学技术视为推动社会经济发展的第一驱动力的同时,将开发人才资源称作是促进社会、科技、经济发展的第一原动力。 当代国际国内经济技术的激烈竞争,说到底就是人才的竞争,尤其是高层次、复合型人才的竞争。实践证明,人才资源已成为社会、科技、经济发展的关键因素。谁拥有更多的高层次、复合型人才,执“争博士水平的科学家。 相似文献
2.
4.
5.
6.
7.
9.
10.
12.
13.
14.
拥有一份心怡的工作,就等于拥抱着一个幸福人生。在悠悠历史长河中,劳动已成为人类赖以生存的一种手段,从原始社会的狩猎农耕,中世纪的手工作业,发展到二十世纪的机械流水线,劳动不断推动着人类文明的进程。 人类用勤奋和智慧,孜孜不倦地推动着社会进步的车轮,在二十世纪末悄然迎来机器时代向人工智能时代转变的第二次劳动革命,高新技术不断向各个领域渗透并开始主宰人类的生活和工作方式。因此只有紧跟社会发展的节拍,不断调整自己的知识结构和生存步伐,才能获取跨世纪的就业绿卡。 计算机正迅速成为当代社会大众最为密切的伴侣,未来谁能主宰电脑,谁能控制机器人,谁就是21世纪的主人。电脑的普及将使不少工作岗位或某些行业就此消失。同样一份工作,昨天要100个人做,今天要50个 相似文献
15.
“21世纪的脚步声已清晰可闻”。在世纪之交,我们面临的形势是:现代高科技迅速发展,到处充满竞争和挑战。一切竞争的焦点是人才的竞争。为了适应新的形势和社会主义市场经济体制对人才的要求,在职科技工作者和管理干部只育不断接受继续教育,增新、拓宽专业知识和技能方能为立身之本。大力发展继续教育,全面提高人才素质,已成为迎接21世纪严峻挑战的一项紧迫任务。 相似文献
16.
17.
可持续发展与人才资源开发 总被引:4,自引:0,他引:4
可持续发展作为一种理论和战略,是国际社会对工业文明和现代化道路持久发展的深刻反思的产物。而人力资源尤其是人才资源对社会生活、经济发展以及环境与各个方面都有着深刻影响,在可持续发展中居中心地位。本期“可持续发展与人才资源开发”一文详尽地阐述了人才资源开发在整个可持续发展战略中的重要性。 相似文献
18.
人才资源开发的必由之路 总被引:1,自引:0,他引:1
人才强国是党中央作出的一项重大战略决策。紧紧围绕我国实现工业化、推进信息化和加快建设现代化的要求,促进农村劳动力向非农产业和城镇转移,促进体力劳动者向脑力劳动者转换,努力培养更多的现代化建设人才,是人才强国战略的根本方向。研究表明,不同的制度可以形成不同的人才资源配置效率。科学的制度安排,可以提高人才资源的利用效率。新的经济增长点往往是制度调整和变革的结果,哪里的制度最有利于创新活动,那里便会率先享有创新之果实;哪里的制度最有利于人才的成长和发展,那里就会出现新的经济增长方式和社会进步。实践 相似文献
19.
大力开发人力资源,已成为世界各国政府的共识。不少国家经济腾飞的奇迹,决定性地因于人力资源的开发和管理。美国 美国是世界上经济最发达的国家,一部美国经济的发展史可以说是美国人力资源开发的历史。教育是美国人力资源开发的主要手段。美国政府和民间组织齐心协力抓教育,并保持教育计划及其实施的连续性,不受国家元首更替的影响。20世纪50年代末,美国进行了全国性、深入的教育改革。80年代中期,又把教育问题提到关系国家和民族兴亡的高度。90年代初,美国政府制定了提高教育质量的综合计划,这一构想的基本内容就是要把现在每个… 相似文献