成都:国内首份移动互联网人力资源调查

4月10日,国内首份移动互联网人力资源调查报告《成都移动互联网行业人力资源报告》发布。企业500家从业人员2万《报告》显示,经过近一年的推动,成都已聚集移动互联网企业近500家,从业人数约2万人,覆盖移动通信研发、应用服务等业务领域。最高年薪110万技术类人才比肩高管     

移动互联网突围三大“战法”

2009年底,摩根士丹利发布《移动互联网报告》,宣告了移动互联网时代的来临。自此,大量企业和团队开始关注并进入移动互联网领域,但由于移动互联网产业还处于发展初期,介入该领域的企业遭遇来自各方面的挑战,其中,商业模式不清带来的挑战尤为突出。     

数字舆情

互联网保险 国内首份《互联网保险行业发展报告》指出,2011-2013年,国内经营互联网保险业务的公司从28家上升到60家,年均增长达46％;规模保费从32亿元增长到291亿元,三年间增幅达到810％,年均增长率达202％;投保客户数从816万人增长到5437万人,增幅达566％。我国互联网保险在整个保险市场中的占比不足3茗。     

丁丁的融资秘诀 移动互联网只有O2O模式能挣钱

2012年国内移动互联网鲜有千万以上的融资，但本地服务优惠移动应用丁丁优惠却在5月获得了由F＆H（风和投资管理）领投，CID、中东主权基金等跟投的4000万美元的巨额投资，仅仅半年之后，又获得了阿里巴巴和花旗银行的联合投资，这对处于寒冬中的移动互联网市场无疑是一支强心剂。     

“两岸咖啡”与“美国高盛”“华生集团”战略结盟

随着国内餐饮业融资热潮，浙江两岸食品连锁有限公司“两岸咖啡”目前宣布获得近3000万美元的投资，投资方为全球500强企业之一的国际投资银行高盛集团及华生资本两家投资人的大举资金挹注。     

争取在09年打个翻身仗

我喜欢成都的生活，这里的伙伴、朋友、客户，都是我除家人以外最宝贵的财富。 春节回老家前，我就制定好了2009年在四川的市场规划及战略计划。四川省一直是富码重要的市场组成部分，2006和2007年一共创造了近500万元的市场业绩，虽然2008年因为地震、经济危机等因素使得我们在四川省及重庆市的业绩受到了很大影响，但富码总部对四川的重视不变，依然对四川地区的互联网行业的前景抱有十足信心。而我更看好成都，毕竟，四川作为西部大发展战略的核心地区，本身优势已经十分明显。成都的高校众多，     

为中国企业500强喝彩——热烈祝贺2006中国企业500强发布暨高层论坛在郑州成功举行

九月,是收获的季节,经过近4个月的紧张筹备,"2006中国企业500强发布暨高层论坛"9月2日在郑州国际会展中心拉开大幕.来自国内近500家企业的1200多位企业精英及业内专家学者齐聚中原,共商中国企业发展的大计.     

互联网行业小微企业人力资源管理问题与对策研究

在互联网小微企业人力资源建设中,存在很多现实问题。互联网行业小微企业人力资源管理体系建设需要重视企业实际发展情况。本文对互联网小微企业人力资源管理问题和对策进行研究,对解决人力资源问题有一定的借鉴作用。     

联想在国内移动互联网产业链上的局势浅析

目前,移动互联网产业链之争愈演愈烈。联想集团也进入了这一行列,乐Phone的推出,开启了联想的移动互联网产业链之路。本文主要通过分析目前国内移动互联网的现状,然后对联想优劣的分析,站在手机移动通信的角度上,来研究联想在国内移动互联网产业链上的局势。     

互联网时代的人力资源管理新思路

互联网技术的提高为企业的人力资源管理工作提供了极大的便利,但是互联网技术的普及也给人力资源管理工作增加了挑战,为让互联网技术在人力资源管理工作中得到有效的应用,笔者结合自身的工作经验对互联网在人力资源管理工作中的应用进行了分析和研究并提出了创新性的建议,提出了互联网技术在人力资源管理中的应用新思路。     

“互联网+”时代企业人力资源管理创新研究

在互联网时代,要学会利用互联网技术的优势,把企业人力资源管理和互联网技术科学有效结合在一起,并对原有的管理模式进行创新、改进和完善,以帮助企业更加合理、便利地管理人力资源。为此,本篇文章主要就"互联网+"时代背景下企业人力资源管理的创新方面展开了分析探究,并就其有关问题提出一些可行的策略建议。     

中国移动瓦联网业务发展战略规划研究

移动互联网的高速发展不仅改变了人们工作和生活方式,也让互联网公司、电信运营商、终端厂商等直面短兵相接的竞争。如何把握移动互联网带来的新收入增长机遇、实现管道经营的智能化,是目前国内运营商亟待解决的课题。本文通过分析移动互联网的发展给电信运营商带来的机遇和挑战,借鉴国外运营商移动互联网转型期间的发展模式,针对中国移动公司互联网基地业务发展现状和存在问题,最后提出了若干探讨移动互联网业务发展战略规划的建议。     

读名人

凯文·凯利 预言帝把脉互联网前景目前，在“2014浙商大会暨移动互联网峰会”主报告会上，被称为“互联网预言帝”的凯文·凯利大胆预测：5年后会有边缘化公司颠覆BAT。有“硅谷精神教父”之称的凯文·凯利20年前凭借一本《失控》，成功预言了如今互联网领域绝大多数的业态和产品。     

探析移动互联网时代的新营销策略

在移动互联网时代,企业的营销活动与以往相比有了很多的变化,而企业的营销环境也有了新的特点,由此带来的挑战也日益增多。本文对移动互联网时代企业的营销环境变化做了简单分析,同时提出了在移动互联网时代企业营销的新策略。     

移动商街败局 用友移动商务梦是怎样一步步走向破灭的？

在上一波移动互联网掘金潮中，2007年成立的用友“移动商街”是一家扮演着急先锋角色的笼罩“明星”光环的企业。据透露，微软、诺基亚、思科，当年都曾与用友进行过接触，谷歌也在2009年与其签署了合作协议。如今，这家曾经扬言做手机上淘宝加百度的移动互联网企业跌至冰点，鲜有人间津。为何昔目的“明星”会成为“弃儿”？     

浅析“互联网+”时代人力资源管理信息化建设与创新

随着“互联网+”时代的到来以及信息技术的迅速发展,人力资源管理信息化建设已经成为一个重要趋势,在企业实现可持续发展的过程中发挥了重要作用,是增强企业竞争力的关键,因此企业越来越重视人力资源管理的信息化建设和创新。文章从“互联网+”的特征出发,总结“互联网+”企业人力资源管理信息化建设与创新的要素,阐述了企业人力资源管理信息化建设的意义,并结合当前企业人力资源管理信息化建设及创新工作所面临的问题,提出相应对策。     

移动互联网商业模式探析

21世纪,随着移动通信技术的快速发展和互联网的普及应用,无论是在全国范围内还是在中国国内,移动通信和互联网成为增长最快的两大产业。随着3G时代的成熟和4G牌照的发放,移动互联网在技术上趋于成熟。本文基于移动互联网的商业模式,提出针对移动互联网业务商业模式的创新策略。     

现代电子商务给企业信息管理带来的机遇与挑战

物联网、移动互联网和云计算为现代电子商务的发展带来了不可多得的机遇。电子商务有助于企业在提高企业信息管理水平方面获得长足进步。而凭借全球最大的互联网和移动互联网网民数量,中国势必在不久的将来出现类似腾讯、百度的全球性互联网巨人。     

移动互联网企业的扁平化组织结构浅议

本文通过对扁平化组织结构对移动互联网企业的分析及影响,表明了以知识型员工为主体的移动互联网企业应建立起符合移动互联网时代特征的扁平化组织结构,以增强企业的综合竞争力。     

“两岸咖啡”与“美国高盛”“华生集团”战略结盟

随着国内餐饮业融资热潮,浙江两岸食品连锁有限公司“两岸咖啡“今年4月10日宣布获得近3000万美元的投资,投资方为全球500强企业之一的国际投资银行高盛集团及华生资本两家投资人的大举资金挹注。