浅谈如何做好销售企业离退休管理工作

随着我国人口老龄化程度逐步增加,离退休人员队伍不断壮大,怎样做好离退休服务管理,让老同志安享晚年,成为摆在我们面前的重要课题。本文结合当前形势及销售企业工作实际,对新形势下销售企业离退休管理工作存在的问题进行了探讨并提出了建议。     

做好新时期离退休服务管理工作 构建和谐社区

华北油田现有离退休人员42,422名（其中离休干部316名）,离退休人员占油田职工总数的35％左右。做好新时期离退休管理服务工作,关系到油田4万多名离退休干部晚年幸福,同时也影响着华北油田的改革与发展。在工作实践中,老干部处注重调查研究,积极探索做好新时期离退休服务管理工作的新方法,不断寻求有效途径,收到了较好的效果。     

做好离退休人员服务管理工作需要处理好“三种”关系

正离退休人员服务管理工作做得好不好,关乎离退休人员队伍的稳定,同时也关乎单位改革发展和稳定大局。我们潇湘电影集团有离退休人员365名。应当说,文化单位与其它机关事业单位并没有什么两样,做好新形势下的离退休人员工作,也必须处理好以下三种关系。一、既要"讲大道理",又要解决实际问题做好离退休人员的思想政治工作,既要讲清道理,又要帮助解决实际问题,绝对不能只讲一些空泛的大道理。实际工作中,思想政治工     

全国冶金企业第十届离退休职工管理工作年会在邯钢召开

金秋时节，秋风送爽。以“创新做好新形势下冶金企业离退休职工服务管理工作，交流离退休职工管理工作新情况、新经验，推动年会持续健康运行”为目标，全国冶金企业第十届离退休职工管理工作年会于2013年10月20日-21日在河北邯钢公司召开。     

常德电业局着力抓好离退休人员工作

常德电业局现有离退休人员1128人。该局历届领导班子高度重视离退休人员工作,面对新形势新任务,不断探索服务管理工作的方法和途径,连续10年被常德市委、市政府评为先进单位、红旗单位和先进党支部,两次被国家电网公司授予"先进离退休人员党支部"称号。离退休人员为国家电力事业作出了重要贡献,他们是单位的有功之臣。为了做好千多     

新时期国企离退休职工服务管理新思考

做好离退休职工服务管理工作是各级离退休服务管理组织和离退休管理人员责无旁贷的神圣职责。 在中国特色社会主义的新时期，离退休职工养老金已社会化发放，离退休职工服务管理工作将逐步迈向社区化管理的过渡时期，如何进一步做好国企离退休职工服务管理工作，是值得探讨的问题。     

倾情关爱确保离退休人员安享晚年

做好企业离退休人员的管理服务工作,是社保中心的重要工作之一,也是保障企业离退休人员晚年生活的重要举措,是完善社会保障体系建设、促进和谐社会建设的重要内容。目前,太原市企业养老保险管理中心负责的企业离退休人员有29．86万人,遗属118万人。     

增强"五个意识"提高离退休人员社会化管理服务水平

企业离退休人员实行社会化管理服务是社会保障体系建设的重要内容,也是在新的历史条件下适应社会主义市场经济的必然选择.作为区级企业离退休人员社会化管理服务中心,如何面向市场、自觉主动适应经济发展规律,进一步做好离退休人员社会化管理服务工作呢?笔者认为,必须把增强中心服务意识、法律意识、开拓创新意识、团结协调意识、科学管理意识作为区级企业离退休人员社会化管理服务中心的重要环节来抓,促进中心建设在新的时期得到稳固、快速、高效的发展.     

做好新形势下的老干部工作必须处理好“五个关系”

正在当前离退休人员日益增多的情况下,服务管理工作已成为各级各单位老干部工作部门的一个新课题。我们湖南中医药大学现有离退休教职工519人,作为学校离退休教职工服务管理部门,既要努力做好艰巨的服务管理工作让老同志满意,同时也要为党委分忧,为社会稳定作贡献。因此,在实际工作中努力处理好五个关系显得尤为重要。一、处理好为老同志争取个人利益与理解上级政策规定的关系一是当好老同志个人利     

建立离退休群体维稳体系的研究与探索

正国有企业离退休人员的快速增加,离退休群体的诉求日益多元化,对企业改革发展稳定的影响越来越大。离退休稳、则企业稳。面对日益复杂的形势,如何构建一个能够适应现阶段退休人员维稳管理体系显得尤为重要。本文"离退休人员维稳体系的研究与探索"正是从维护稳定与优质服务角度出发,努力构建维稳体系,以维稳促管理、以维稳促服务,为企业发展创造良好的外部环境。     

瑞昌市社保局创新工作服务企业离退休人员

瑞昌市社保局竭力做好离退休人员社会化服务管理工作。一是多措并举扩大养老保险覆盖面，确保全市10600多离退休人员每年一个多亿的养老金按时足额发放，切实保障了他们晚年基本生活。二是针对驻市厂矿职工退休后移居上海及其周边地区人员多的特征，在上海成立办事处，这是全国唯一一所县级部门驻沪办事机构。上海办事处的创办，减少了退休人员领取养老金费用、简化了医疗保险费用的报销手续，提高了报销时效。     

与时俱进 不断加强离退休人员思想政治工作

近年来,离退休人员队伍不断扩大,如何按照《中共中央关于加强和改进思想政治工作的若干意见》的要求,进一步做好老年人特别是离退休人员的思想政治工作,不仅直接关系离退休人员的切身利益和身心健康,而且关系改革发展稳定大局。离退休人员思想政治工作是各单位思想政治工作的重要组成部分,如何针对离退休人员的具体情况和特点,在新时期做好这支特殊、相对弱势群体的思想政治工作,是摆在我们面前值得思考、研究和探索的一项重要课题。     

新形势下离退休干部服务管理工作的问题与思考

离退休干部曾经为国家发展和社会进步做出了巨大的贡献,做好他们的服务和管理工作已经成为党和国家的重点工作之一。随着社会进入新的发展阶段,离退休干部的服务管理也需要进行调整和创新,才能适应时代发展的新要求。本文从离退休干部服务管理重要性出发,重点分析当前服务管理工作中存在的问题,探究新形势下离退休干部的服务管理工作的创新策略。     

对企业离退休的党员教育管理的几点思考

当前,国有中小企业普遍在进行破产兼并、租赁承包、出售转让等多种形式的改革,一大批离退休人员从企业分离出来。加强和改善对这部分党员的教育管理,必须在推进社会化上做文章。一、成立中心党委,找准组织建设与社会化管理相适应的结合点劳动和社保部门承担着为离退休人员提供生活、医疗等社会保障的重要职能,与离退休人员有着紧密联系,既可以为实现企业离退休人员党员管理教育的社会化提供组织领导保证,又能够对企业离退休人员由“企业人”转变为“社会人”,发挥思想指导和政策落实的作用。因此,依托县(市、区)劳动和社保部门成立中心党委,…     

企业离退休管理服务工作对策研究

我国进入老龄化社会后，企业离退休人员的数量日益增多，要做好离退休管理服务工作，应以“教育、引导、关爱、有为”为宗旨，做到四个到位，即对离退工作的紧迫性和重要性认识“到位”，把离退休工作“三个转变”实现“到位”，把离退休人员的政治生活待遇落实“到位”，关心离退休人员的冷暖，把生活待遇落实“到位”，把老年文体娱乐活动和健康工程发展普及“到位”，为离退休人员发挥作用创建平台“到位”，把信访重点人员心理疏导工作做“到位”，把高效有为的离退休工作部门建设“到位”，把全心全意为离退休人员服务的要求落实到具体工作中。     

做好离退休干部管理工作探析

离退休干部是我党和国家的财富,他们传承了我党和国家的政治思想和文化建设。文章对做好离退休干部管理工作提出了几个重点。     

乌海市乌达区拓展离退休干部服务领域显成效

乌海市乌达区区委、政府领导充分认识到利用社区资源，做好离退休干部服务管理工作的重要性和紧迫性，多次召开会议研究部署做好新形势下离退休干部服务管理工作，明确要求把“四位一体”工作纳入各镇、办的日常工作管理，指定专人负责，让老同志就近得到关心照顾，让离退休干部满意。使自治区《关于在全区深入开展老干部“四位一体”网络化建设工作的实施意见》也得到全面落实。     

用“四要”做好离退休干部工作

离退休老同志是党和国家的宝贵财富，做好离退休人员的管理服务和思想政治工作，对于保持社会稳定与和谐，促进经济发展和社会文明进步，具有十分重要的意义。在市场经济条件下，如何做好离退休人员工作，是一项新课题，必须从探索中走出新路子。     

关于新形势下离退休人员工作的几点思考

党的十八大对全面做好离退休人员工作提出了新的更高的要求。作为老年事业的工作者，任务艰巨、责任重大，需要我们立足现实、脚踏实地、解放思想、拓宽思路，创造性地组织开展好各项工作；以人为本，在创新中提升管理水平，在务实中拓展老年事业，让党的关怀和温暖真正落实到离退休人员身上；切实落实好离退休人员的政治待遇、生活待遇、文化待遇和社会待遇，让广大离退休人员充分享受改革开放带来的美好生活。离退休人员是一个特殊的群体。加强老龄工作、发展老龄事业，是时代的需要与社会的需要。现结合自己的工作实践谈几点看法。一、以加强离退休人员党支部建设为途径，夯实做好离退休人员工作的基础。     

全区离退休干部“四位一体”服务网络建设工作交流会召开

为了贯彻落实全国利用社区资源做好离退休干部服务管理工作经验交流会精神，内蒙古党委老干部局在赤峰市召开了全区离退休干帮‘四位一体’服务网络建设工作交流会。