基于档案属性标准鉴定档案价值工作的探析

档案价值鉴定工作中，社会需求和利用档案的价值有影响、调节和使用作用。深入分析档案价值的特点及鉴定档案价值的社会需求标准，对提高档案鉴定的工作水平具有重要意义。     

档案价值鉴定工作的内容和意义

档案价值鉴定工作,是判定档案价值、决定档案存毁(生死存亡)的工作。它是档案工作的业务内容之一,是档案馆(室)的一项专门业务,对档案管理工作具有重要意义。     

浅议文书档案工作的意义和实施

文书档案的归类、整理,在档案管理工作中起着举足轻重的作用。作为档案工作者不仅对文书档案要进行比较全面、系统、完整的鉴定,更要花费大量的人力物力,进行分类、归档,使其具有保存及利用价值。本文通过分析文书档案价值的重要性,以及对文书档案管理采取哪些措施,以便今后档案工作者能够更好地对文书档案进行管理。     

浅谈档案工作的内容和意义

档案工作的基本内容包括档案的收集、整理、鉴定、保管、统计、检索、利用、编研等八项工作.档案工作是维护党和国家历史真实面貌的重要事业,是党和国家各项建设事业必不可少的环节.     

探究档案信息资源在医院宣传中的意义

宣传工作是医院生存和发展过程中必须要进行一项工作,宣传工作的开展对医院发展过程中的信息沟通和形象塑造具有重要的意义.宣传工作离不开档案信息资源,只有对档案信息的价值进行充分挖掘,才能有效的进行宣传工作.     

对高校档案管理与信息网络化的思考

信息时代的到来使信息作为一种重要的资源受到广泛关注,而档案信息是所有信息中最为重要的形式之一,具有极高的价值.所以在高校综合管理工作中应该加强对档案管理与信息网络化建设,有效提升档案管理工作质量,切实提高档案资源有效利用率.     

浅议艺术档案管理工作

艺术档案资料是为艺术工作、艺术研究需要而收集、购买的图书、报刊、录音、录像、照片、剧本等相关资料,是文化艺术单位和艺术工作者在艺术创作、演出、研究、文化交流等工作和活动中形成的对国家和社会有较高价值的各种历史记录,是宝贵的文化遗产.本文通过艺术档案的认识、制度、方法等全面浅析艺术档案的管理工作.     

创新学校档案工作的思考

学校档案是指学校在各项活动中形成的具有现实查考价值和历史研究价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录.随着学校素质教育的全面开展,教职工对学校档案工作提出了更高的希望和要求.笔者认为,要搞好新时期的档案工作,关键在于增强创新能力.学校档案室必须在各个层面上不断创新,充分发挥其对教育、教学、研究的服务功能,以更好地推动学校素质教育的不断深入.……     

试论新形势下高校档案人员的素质要求

高校档案是高等学校各项活动的直接记录，是我国档案中的宝藏。高校档案具有内容丰富、知识性强、信息价值的特点。因此，全面提高高校档案工作人员的素质，是档案建设和档案发展的客观要求，也是网络信息时代的发展要求。信息时代的飞速发展，现代化的办公管理手段要求高校档案工作人员要具有很强的信息接收和处理能力，既要能够在第一时间内接收更为广泛的信息，又要能够归纳总结规律，从中筛选有用信息，更好地为高校的发展和大学生服务。笔者认为新形势下高校档案人员应具备如下素质：     

浅谈档案的管理与使用开发

档案是国家机构、社会组织和个人在社会活动中直接形成的有保存价值的文字、图纸、声像等形态的历史纪录。就整个档案工作而言,可以简单地分为两大部分:一是档案管理工作,也称为档案基础工作;二是档案利用工作。档案管理是手段,是基础;档案利用是目的,是关键。两者构成了档案工作的基本矛盾。在这一对矛盾中,不难看出档案的利用是矛盾的主要方面,是档案工作的中心,它是推动整个档案事业发展的根本动力,是档案工作中最具活力的因素,是检验档案工作其他环节的标准,档案利用不好,档案资料也只能是一堆废纸,一个"死"的东西,并因此失去其存在的价值。下面笔者结合自己工作的经历谈谈对档案管理工作的一些认识。     

升格高职院校档案管理工作探析

一、升格后高职院校档案管理的现状及存在的问题 1.档案意识淡薄 升级后的高职院校建校时间短，档案意识淡薄，对档案工作缺乏长远的发展规划。不能有效地实现档案管理的科学发展和可持续发展，致使档案工作存在着滞后性，档案的查考利用价值表现得不明显。     

强化企业档案部门服务能力建设的方法研究

档案部门是企业部门的重要组成部分,可以充分发挥企业档案的作用,为企业的可持续发展和提高作出贡献。对企业档案部门来说,较强的服务能力是必需的。对于企业自身来说,加强档案部门的服务能力能够保证企业的顺利发展,获得更大的经济效益和社会效益。而档案部门也能够体现出自身的价值,拓宽档案部门的发展道路。企业档案部门不仅要进行档案的收集和保管工作,更要让档案部门成为对外宣传的窗口。本文将就企业档案部门服务能力的加强展开探讨,提出相关的意见和建议。     

地质资料档案能否有偿使用?

国务院关于加强地质工作的决定指出:"地质资料是地质工作服务社会的主要载体".在我国经济建设和地矿事业发展中,地质资料档案发挥了功不可没的作用.然而,由于我国地质资料档案历来奉行"无偿使用",致使地质资料档案这种本来具有很大经济、社会效益的特殊价值的载体,被视为与经济建设无关,这使得地质资料档案的使用价值不能被充分肯定,其潜在的作用不能完全的发挥出来.要使地质档案资源变为地质档案资本,要改善地质资料档案这种状况,就必须实行地质资料档案的有偿使用.     

浅谈档案管理人员的综合素质

一、档案专业人员的政治素质1.不为名利,甘为人梯,热心服务档案工作的任务、工作对象和工作手段决定了它是一项服务性、条件性很强的工作。而档案工作与其他服务性工作的不同,在于它不能通过服务对象直接产生效益,而是通过服务对象利用档案所取得的社会效益和经济效益来体现。不为名利、热情周到地为利用者提供优质的服务,是档案专业人员职业道德素质的基本要求。2.尊重档案,尊重历史档案职业道德要求档案专业人员必须维护档案和历史事实的原貌,既不能任意篡改和歪曲档案的内容和特征,也不允许主观臆断随心所欲地鉴别档案。无论在什么情况下,都要实事求是,坚持据实立档,据实用档,尊重历史,忠于职守,维护党和国家的历史真实面貌,     

试论评价职业技能鉴定机构的方法

职业技能鉴定(以下简称鉴定)机构是对技能人才进行考核评价的机构.鉴定机构自身的管理水平和工作质量直接关系到考评工作的有效性.总结鉴定工作经验,研究、建立和完善对鉴定机构的科学评价体系,开发对鉴定机构的评价技术方法,是鉴定事业发展的需要,是人才评价工作的客观要求.     

论高校口述档案工作

口述档案有着珍贵的史料价值,是高校档案资源的重要补充。本文主要从阐述高校口述档案工作的意义出发,进而提出目前口述档案存在的争议性,最后提出做好高校口述档案工作的相关建议。     

浅谈档案工作的性质

档案工作是一项极其重要的事业,了解档案工作的性质才能做到热爱档案工作,更自觉地去做好档案工作.档案工作的性质,主要体现在档案工作是一项服务性、政治性、科学管理性的工作.     

关于新时期人事档案管理工作的探讨

档案具有一定的保存价值,是对历史的真实记载,真实性是其最大的特点。档案管理工作是档案工作的重点内容,关系到我国档案工作的大局。在档案管理工作中,需要注意的问题有很多,特别是人事档案管理,当前还存在一些问题亟待解决,本文主要总结了当前人事档案管理存在的问题及对策,探讨新时期如何做好人事档案管理工作。     

论高校档案管理工作的发展

档案作为历史的记载和记录，具有很强的史料价值。这种价值主要体现在方便人们利用档案来查阅一些相关的信息，对当前的工作生活产生较大的影响力，特别是在研究历史、指导未来方面具有举足轻重的作用。高校档案的巨大作用也是不言而喻的，它作为记录高校发展的活化石，见证了高校产生、改革与发展等每个重大的历程，因此，档案是否管理得好直接影响到高校各方面的工作，做好高校档案管理工作具有十分重要的意义。     

创新学校档案工作的思考

学校档案是指学校在各项活动中形成的具有现实查考价值和历史研究价值的各种文字、图表、声像等不同形式的历史记录。随着学校素质教育的全面开展,教职工对学校档案工作提出了更高的希望和要求。笔者认为,要搞好新时期的档案工作,关键在于增强创新能力。学校档案室必须在各个层面上不断创新,充分发挥其对教育、教学、研究的服务功能,以更好地推动学校素质教育的不断深入。