创新破解三大难题 推进非公党建做优做强——苏州高新区非公党建创新调查

近年来,苏州高新区非公委按照中央和省委、市委的要求,牢固确立“围绕发展抓党建,抓好党建促发展”的工作思路,以实现“组织覆盖,活动创新,作用加强”为目标,着力体制机制、方式方法创新,积极探索、破解非公企业“党组织组建难、党员活动难、党员作用发挥难”三大难题,逐步走出了一条区域非公经济和党建工作同步发展的新路子。     

探析社区党建和企业党建异同、难点及创新

党建思想政治工作一直以来都是我党的优良传统和政治优势。党建工作领域繁多,有城市社区党建、国有企业党建、非公有制企业党建、机关党建和高校党建等。对企业与社区的党建工作进行比较分析,弄清二者共性与差异,有利于在党建工作实践中彼此相互借鉴,可使两个领域的党建工作求同存异,最终实现两个领域党建工作的创新开拓和改进提升。     

如何加强非公企业党建工作——关于薛城区非公企业党建工作情况的调研报告

非公企业党的建设工作是基础党组织建设的重用内容之一,当前非公党建工作存在一些问题,比如覆盖面不广、党员管理难度大、有的地方组织生活难以正常开展、党务工作者工作难做等。要解决这些问题,迫切需要了解非公企业党建工作情况的现状,然后采取有效措施,有针对性地解决实际问题,从而加强和促进非公企业的党建工作。     

企业党建工作创新的思考

党建工作在企业发展中具有重要的地位,只有不断加强与改进企业党建工作,才能有效提升党的执政能力,才能推进党建工程,巩固党在企业内部的核心地位。本文基于新形势,针对企业党建工作的创新思路,如何进一步做好企业党建工作,将企业党组织的作用充分发挥出来,进行了分析与探索。     

关于企业党建工作创新的分析

企业党组织是推动企业改革和保障企业健康发展的推动力,它对企业起着指导监督的作用。保持企业党组织的先进性,积极推动企业党组织的创新并努力发挥好党组织的核心领导作用才能促进企业快速向前地发展。     

浅议国有企业党建工作中的创新精神

当今企业的管理者们清醒的认识到,党建工作是引导企业职工做好其岗位工作的有利工具和依据,做好党建工作不仅有利于提高企业的工作效率,增加企业的经济效益,还能够有效的鼓励企业职工鼓起干劲,做好工作。企业的党建工作早已经不是企业管理中遇到的新课题,但是在新的历史时期却依然有着新的内涵和新的要求。作为企业的管理者和企业的党务工作者就必须坚持以科学发展观和勇于改革的精神,不断增强企业党建工作的创新能力,探索新形势下企业党建工作的新途径和新方法。也只有这样,才能在构建和谐企业的过程中,通过党建工作的创新,努力实现企业文化核心理念深入人心、企业富有强大精神内涵的建设目标。这无疑将对促进国有企业快速和谐发展产生巨大的推动力。本文就试图对企业党建工作作出适当的分析。     

网络时代高校机关党建工作创新探索

高校机关基层党组织是高校党组织工作的基层组织单位,在全校党建工作中发挥着重要的作用。在网络化时代,高校机关党建工作面临着机遇与挑战,本文阐述了传统党建工作的弊端和网络条件下开展党建工作的优势,着力探索运用网络信息技术,创新党建工作模式,推进高校机关党组织建设。     

浅谈创新行业协会的党建工作

随着我国改革开放的不断深入和社会主义市场经济体制的进一步完善,行业协会日益发展壮大,联系和服务的人群也越来越多,已成为推动经济社会发展的重要力量,成为建设社会主义和谐社会必须高度关注的重要领域,成为党的工作和群众工作的重要阵地。进一步加强行业协会党建工作,对于党的路线、方针、政策在行业协会的贯彻落实,对于在新形势下扩大党的工作覆盖面和影响力、渗透力,对于保证行业协会的健康发展都具有很重要的作用。当前,由于行业协会作为民间的行业自律组织,具有行业协会组织的非实体性和松散性、行业协会会员的广泛性和多层次性的特点,开展行业协会党建工作还面临着不少困难和问题。下面,笔者试就党建理念、管理体制、组建形式     

求实创新 彰显企业党建工作特色

西南油气田公司川东北气矿地处四川盆地边缘，承担着四川东北部天然气气田勘探开发任务，是西南油气田天然气勘探开发新区。气矿成立近8年来，历经了达州地区5次特大洪灾及冰雪的严峻考验，队伍坚韧不拔，士气持续高涨，产量逐年攀升。从成立初的35人发展到现在的700余人，天然气年产量从2003年的8亿立方米提高到2010年的16亿立方米，实现了历史性跨越。     

如何在房产企业中创新党建工作

房地产企业作为社会主义市场经济条件下的重要经济组成部分,发挥着越来越显著的经济作用,从很大程度上说,房地产业关乎国计民生的重要因素,长期以来受到人们的关注。房地产企业的党建工作与房地产企业的管理理论是可以有机结合的,房地产企业中的党组织可以把保证房地产企业经营和完成各项任务作为党建工作的重要内容,围绕房地产企业的经营,找准房地产企业中的党建工作重点。只有这样,当房地产企业发展到一定的规模,企业内部的党建工作就成为企业的自发需要,所以,建立好房地产企业中的党组织并做好相关的党建工作是房地产企业的必要需求。本文就如何创新房地产企业中的党建工作开展讨论。     

区域化管理模式下党建工作管理新策略分析

本文阐述了区域化管理模式下党建工作面临的形势与挑战,对区域化管理模式下党建工作管理的新方法进行探讨,客观分析新方法带来的具体成效。同时,对区域化管理模式下的党建工作进行展望,以准确把握党建工作的发展阶段、拓展实践思路,推动党建工作在区域化管理模式下高质量发展。     

推动企业党建工作创新模式探讨

企业需不断加强和推进党建工作,其是推进党的建设的伟大工程,巩固党的执政地位的需求。如今在新形势下,企业党建工作需要做到与时俱进,不断创新,探索出符合企业自身发展和时代需求的党建工作模式。本文在探讨了企业党建工作创新的重要性和必要胜的前提下,并结合其存在的一些问题,提出了几点推动企业党建工作的创新模式。     

浅析创新党建工作对企业发展的重要性

重视和加强基层党务建设工作，是我党在党建工作中的一项长期而且重要的政治任务，是我国走建设有中国特色的社会主义道路过程中不可缺少的动力源泉，也是企业内部诸多经营理念元素中最重要的核心元素之一。     

企业党建工作精细化管理创新研究

随着我国经济的不断发展,社会的不断进步,企业之间的竞争力也随之增大。提高竞争力变成企业亟须解决的问题,党建工作在此问题上起着重要的作用,具有非常重要的意义。因此,各个企业需要加强党建工作的管理,明确党建工作的重要意义,并针对当前党建工作出现的问题,制定相应的解决措施。在企业党建工作的精细化管理方面进行大胆的创新和尝试,以保证企业正常运行,顺利发展,提升市场竞争力。本文主要通过阐述企业党建工作存在的问题,对党建工作精细化创新管理的意义、管理措施以及效果进行分析说明。     

浅议如何做好非公企业党建工作——以西安中菲投资发展集团有限公司为例

如何保障党的阵地在非公有制经济中不丢失,如何使党的工作在非公有制经济中站稳阵地、发挥作用,是我党急需深入研究的课题。本文以西安中菲投资发展集团有限公司为例,总结归纳出抓组织建设、队伍建设、活动载体创新等经验,提出提高非公企业法人认识、加强政工队伍建设力度、创新党建工作思路等建议,对非公企业做好党建工作具有现实借鉴作用。     

浅议创新企业党建工作

创新是一个民族进步的灵魂,也是一个政党永葆生机的源泉。随着烟草企业改革的不断深化和发展,企业党建工作面临诸多新问题,新情况,迫切需要企业通过创新来解决这些新的变化。因此,企业党建工作必须做到与时俱进,用创新的思维,创新的手段,不断改进方法方式,凝心聚力,使党建与企业改革发展融为一体,促进企业和谐发展。     

新时期企业党建创新工作的基本思路分析

党建工作作为企业的重要组成部分,对企业的发展具有直接的影响。创新推动人类不断进步,为此还应加强企业党建工作的不断创新,增强企业内部活力,促进企业与时俱进、快速发展。本文主要探讨了新时期企业党建创新工作的基本思路,旨在为相关工作者提供借鉴。     

企业制度改革与党建工作创新

<正> 随着国有企业向现代企业制度的逐步推进,企业的产权关系、组织结构诸方面发生了深刻的变化。要坚持发挥党组织的政治核心作用,就必须根据企业经济关系或环境的变化,按照有关方针、政策、法规,适时地对企业党建工作进行改进和创新,探索出市场经济条件下加强企业党建工作的新路子。 一、适应现代企业治理结构的建立,在党组织参与企业重大问题决策方面创新     

基层企业党建工作的创新途径探究

本文通过分析我国企业当前开展基层党建工作的状况,谈论了创新基层党建工作的相关途径,以求推动党建工作在企业思想政治教育工作中积极作用地有效发挥。     

创新企业党建工作浅谈

围绕企业的奋斗目标和任务履行职责,以建立两型企业,构建六个和谐,实现六个保证的总体思路为主线,创新性地开展企业党的建设工作,为企业安全、经济、和谐发展提供强有力的政治保证。