南通市企业退休人员社会化管理服务模式探索

<正>为推动企业改革,完善社会保障体系建设,全面提高企业退休人员的生活质量,实现退休人员由"企业人"向"社会人"的根本性转变,南通市从2003年开始在全市范围内推行了企业退休人员社会化管理服务工作,建立了隶属于市人力资源和社会保障局的行政事业性单位——南通市退休人员管理服务中心,具体承担企业退休人员社会化管理服务和下岗失业职工的管理服务。为了更好地提供管理服务,南通市退休人员管理服务中心在江苏省率先建立了两级政府、三级管理、四级服务、五     

建好基层服务机构促进劳动保障事业可持续发展——内江市劳动保障基层服务机构建设的调研报告

劳动保障基层服务机构是适应劳动管理社会化、退管服务社区化新形势，依托乡镇、街道建立的就业和社会保障服务网络。近年来，内江市劳动保障局大力加强基层服务机构建设．积极探索为就业困难群体服务、企业退休人员社会化管理和劳动保障体系建设的新途径．使服务领域有效延伸．服务链条逐步拉长．群众的满意度也随之提升。     

退休审批公示好

眼下,选拔干部要公示、入党对象要公示、高校保送生要公示,"公示"已不新鲜.而近闻威海市劳动和社会保障局出台了企业职工退休审批公示制度,即在正式批准职工退休之前,要对退休人员拟审批退休时间、养老金数额等进行10天"公示".     

基于社会保障视角下的回沪知青社会融入问题研究

上世纪60年代末上海市有60余万知识青年上山下乡。近年来,退休知青陆续返沪定居。本文基于社会保障的视角,通过实证调研解析,退休后回沪定居的知青社会融入的障碍主要表现在养老金水平低、利益补偿机制周期长、社会保险未实现异地转移、缺乏住房保障制度以及人力资本和社会资本短缺,提出提高养老金统筹层次、引入生活必需品物价指数、建立＂一卡通＂社保卡、实现异地医保结算流程、允许回沪知青申请公共租赁住房以及政府出台鼓励再就业政策和发挥社区组织桥梁作用的政策建议。     

上门服务 方便群众

“5.12”汶川大地震发生后,正在乡镇开展生存调查工作的乐至县社保局工作人员不顾个人安危,继续坚持在验证点进行退休人员验证,得到了干部群众的好评。震后第二天早上,面对可能发生余震的危险,县社保局工作人员彭丽、倪升平又准时到达了回澜镇供销社验证处,全身心地为居住在当地的退休人员就近验证服务,并提醒大家注意安全,不要拥挤,优先照顾年长者和患病的退休人员,使整个验证过程秩序井然、高效快捷。事后,回澜镇部分退休人员向县劳动保障局寄去感谢信,对县社保局工作人员尽职尽责的精神给予了高度的赞扬。     

行政部门的口头答复也具可诉性

案情简介 刘某是东风化工公司的职工,从事有害工种作业已近13年.因公司近年来经济效益不太好,刘某打算按照特殊工种的有关规定办理退休手续.由于担心公司不同意自己提前退休,于是自拟一份退休申请送到县劳动保障局.该局社会保险科的工作人员告诉刘某,劳动保障局只受理用人单位报送的<职工退休审批表>,请他先向公司提出退休申请,由公司为他填写<职工退休审批表>后,再送县劳动保障局审批.     

健康快乐度重阳

崇州市近年来依托乡镇、社区开展退休人员社会化管理服务工作取得显成效．全市8000多名离退体人员老有所养，老有所医，老有所为．老有所乐．生活幸福，共享经济社会发展的成果。今年重阳节，崇州市政府和市劳动保障局、体育局举办了该市第一届离退休人员运动会，全市7个乡镇12个社区共19支代表队、     

南通市退休人员社会化管理服务成绩显著

江苏省南通市为了完善社会保障体系,全面提高企业退休人员的生活质量,实现退休人员由"企业人"向"社会人"的根本转变,在市委,市政府的正确领导下,从2003年起在全市范围内推行企业退休人员社会化管理服务工作。4年来,全市各级劳动保障部门及其退管服务机构,围绕推动构建和谐社会,从提高管理服     

成都:单位破产先为退休人员缴8年医保

成都市劳动和社会保障局日前出台的《城镇职工基本医疗保险办法实施细则》,为城镇职工医保开出了更加优惠条件:单位破产先为退休人员缴纳8年医保;连续缴满15年医保不缴费待遇照享。     

关于退休人员在享受养老待遇期间被诊断为职业病后相关待遇问题的批复

成都市劳动和社会保障局：你局《关于退休人员在享受养老待遇期间被诊断为职业病后相关待遇问题的请示》（成劳社发[2009]20号）收悉。经研究，现答复如下：     

关于企业中终身无子女退休人员生活补助费问题的批复 川劳社函[2006]127号

宜宾市劳动和社会保障局：你局《关于企业中终身无子女退休人员生活补助费问题的请示》（宜劳社[2005]16号）收悉。经研究，现批复如下：     

关于企业中终身无子女退休人员生活补助费问题的批复

宜宾市劳动和社会保障局:你局《关于企业中终身无子女退休人员生活补助费问题的请示》(宜劳社[2005]16号)收悉。经研究,现批复如下:终身无子女是指职工未生育子女。企业中原生有子女并领取了《独生子女证》、现子女已死亡的退休、退职人员,已享受了独生子女增发养老金待遇的,不能再享受终身无子女退休人员的生活补助费。关于企业中终身无子女退休人员生活补助费问题的批复$四川省劳动和社会保障厅     

资讯

泸州市今年以示范建设为手段，进一步加强街道社区劳动保障工作平台建设，强化社区的社会保险、企业退休人员社会化管理服务职能．使全市企业退休人员社会化服务率达98％、社区管理率达98％。同时，逐步将退休人员生存认证工作移交到社区，实行人性化管理，加快公共老年服务设施和服务网络建设，为退休人员提供更多更好的服务，不断提高退休人员的生活质量。     

全省再就业先进工作单位

成都市劳动和社会保障局成都市妇女联合会成都市锦江区人民政府成都市新都区地方税务局成都市金牛区西安路街道办事处自贡市就业服务管理局自贡市大安区龙井街红苕地社区劳动保障服务站攀枝花市东区人民政府攀枝花市仁和区大河中路劳动保障所泸州市财政局泸州市就业服务管理局德阳市就业服务管理局德阳市旌阳区城南街道办事处劳动保障所绵阳市工商行政管理局绵阳市涪城区人民政府广元市劳动和社会保障局苍溪县人民政府遂宁市劳动和社会保障局射洪县人民政府资中县劳动和社会保障局隆昌县金鹅镇大东街社区居民委员会乐山市劳动和社会保障局乐山市市中区张公桥街道办事处南充市就业服务管理局南充市顺庆区中城滨江路社区居民委员会宜宾市财政局宜宾市翠屏区人民政府广安市广安区人民政府武胜县嘉陵职业技术学校达州市地方税务局大竹县竹阳劳动保障所巴中市巴州区人民政府通江县诺江镇劳动保障工作办公室雅安市劳动和社会保障局雅安市雨城区育才路社区居民委员会眉山市劳动和社会保障局资阳市劳动和社会保障局阿坝州就业服务管理局甘孜州劳动和社会保障局凉山州就业服务管理局全省再就业先进工作单位     

企业退休人员社会化管理服务评估内容

为推进和规范企业退休人员社会化管理服务工作，组织好检查评估活动，提出以下评估内容：一、街道(乡镇)设立或确定的劳动保障事务机构，设有负责企业退休人员社会化管理服务的专门工作人员，在社区聘用服务人员，落实人员经费和工作经费。     

加强基层平台建设之我见

近几年,各地按照"机构、人员、经费、场地、制度、工作"六落实的要求,先后建立了乡镇、街道和社区劳动保障机构,强化以人为本、为民服务的工作理念,对做好下岗失业人员再就业、退休人员社会化管理服务     

平昌县机关事业单位社会保险局——坚持科学发展 强化试点改革 务实推进工作

2007年,平昌县机关事业单位社会保险局在县委、县政府的正确领导下,在市劳动保障局、市社保局及县劳动保障局的精心指导下,坚持科学发展,强化试点改革,务实推进工作,取得可喜成绩。全县机保现有参保职工17576人,其中在职参保人员12889人,离退休（职）人员4687人,统筹覆盖面100%;征集养老保险费7143万元，完成全年目标任务的115%；按时足额发放离退休（职）费6752万元，发放各项补贴、新退休人员房屋维修安家费、离退休人员丧抚费652万元，兑现率100%；基金稽核面积到100%，个人账户对账率达到100%。     

邻水县劳动和社会保障工作——一切为了广大群众的切身利益

2007年上半年,邻水县劳动保障局在县委、县政府的正确领导下,在市劳动保障局的具体指导下,以全面保障劳动者合法权益为主题,以全心全意为人民服务为宗旨,加强党风廉政建设和劳动保     

社区平台

培训●成都市青羊区劳动保障局最近举办了首期劳动法律监督员培训班,来自街道、社区劳动保障站的法律监督员共26人参加了培训。参训人员较系统地掌握了劳动保障的法律法规和劳动监察的有关知识,明确了工作职责和任务,经过严格考试,成绩合格率为100%。这批参训人员将按规定颁发劳动保障法律监督员证书,聘任期限为二年,根据工作需要聘任期满经考核合格可以续聘。张帆●遂宁市船山区劳动保障局最近组织全区乡镇、街道、社区劳动保障站所,区直各部门及企事业单位劳动保障业务经办人员160余人进行了劳动保障业务知识培训。市劳动保障局局长李安邦…     

人力资源和社会保障部 财政部关于基本医疗保险异地就医结算服务工作的意见

人社部发[2009]190号各省、自治区、直辖市人力资源社会保障(劳动保障)厅(局)、财政厅(局),新疆生产建设兵团劳动保障局、财务局:为贯彻落实《中共中央国务院关于深化医药卫生体制改革的意见》(中发[2009]6号)、《国务院关于印发医药卫生体制改革近期重点实施方案(2009-2011年)的通知》(国发[2009]12号)精神,切实加强和改进以异地安置退休人员为重点的基