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安全文化建设是安全生产的基础性工作,是提高从业人员安全意识、规范安全生产行为、提升安全管理水平,实现本质安全的重要途径,是一项推动企业平稳发展的重大工程。 相似文献
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安全控制是指项目经理对施工项目安全生产进行计划、组织、指挥、协调和监控的一系列活动,从而保证施工中的人身安全、设备安全、结构安全、生产安全和适宜的施工环境。建筑行业可以排在最危险的行业之一,提高建筑行业的安全管理水平,保障从业人员生命财产安全,其意义重大。本文提出建筑施工企业安全控制管理的方法与对策。 相似文献
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“顾客满意”这一词经常萦绕在我们耳边,所谓顾客满意,则是指“成功地理解某一顾客与部分顾客的爱好或是需要,并着手为满足顾客需要做出相应努力的结果。提升人力资源管理的质量和效果则是企业管理的有效手段。人力资源管理的成效与员工的素质、团队合作息息相关,因此做好人力资源管理工作既可提高内部工作效率,又能提高顾客的满意程度。 相似文献
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正内部市场化是指企业根据市场经济管理规律,模拟市场交易方式来组织企业内部生产经营活动,充分挖掘企业潜力,增强企业活力,在提高企业市场运作效率的同时提高企业的整体经济效 相似文献
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本文阐述了当前我国的建筑工程安全严峻形势,建筑工程安全管理是企业发展的重要环节,针对建筑企业安全生产的现状,分析了政府管理部门、监理单位、施工企业、现场作业项目部在安全管理工作中存在的问题,提出了一些针对性的具体办法和全局性的安全监管措施,来保证安全生产和安全施工。 相似文献
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施工现场是企业生产活动的最终场所,企业的最终效益也是通过施工现场管理优势而综合反映。施工现场的安全生产管理主要是从安全组织管理、场地与设施管理、行为控制和安全技术管 相似文献
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企业如何收回培训投资 总被引:1,自引:0,他引:1
J公司是一家中外合资日化企业,曾投资3万美元送6名中方经理到其欧洲公司总部接受近六个月的培训,回到中国后,这6名经理负责公司的管理,他们的月薪高达4000美元。 相似文献
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吉林造纸(集团)有限公司,是吉林省重点骨干工业企业,也是全国大型制浆造纸企业之一。多年来,为我国造纸工业发展做出了重要的贡献。 “九五”期间.围绕提高干部决策能力、创新能力、组织能力、公关能力、营销能力、管理能力开展了培养训练活动,收到了一定效果,为吉纸集团走出困境,做出了应有的贡献。 一、围绕提高干部“六个能力”策划培训方略 进入“九五”吉纸集团就走入了困境。骨干企业困难.急于企业脱困,吉纸集团干部管理和教育部门,在实践中深刻认识到,提高干部“六个能力”至关重要,是提高干部整体素质,搞好干部教育… 相似文献
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建立科学和完善的计量检测体系,是煤矿加强企业管理、有效组织社会化大生产的条件。在经济增长方式转变的过程中,计量工作是一个重要的技术基础。本文从建立健全计量组织机构、提高管理水平以及加强现场计量管理、保证矿井安全生产两方面分析了煤矿企业如何加强计量管理。 相似文献
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分析部分企业特种设备安全管理工作中存在的问题,强调特种设备安全管理中必须注意的问题,通过建立特种设备档案管理体系,及时掌握特种设备质量、运行状况和检测维修情况,以确保特种设备的安全,减少事故,保证生产的顺利进行,提高企业生产效率。 相似文献
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公务员考核是公务员管理的一项基础性工作,也是建设人民满意公务员队伍的重要手段。濮阳市以党的群众路线教育实践活动和"一创双优"活动为契机,在完善考核制度、细化考核内容、改进考核方法、运用考核结果等方面进行了积极探索,强化"六个规范化", 相似文献
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"安全促进生产,生产必须安全",这是企业安全管理工作永恒的主题.安全生产既是关系到企业生存与发展的大事,也是涉及职工生命安全的大事.现代企业的长期企业安全生产管理会为人们带来家庭幸福、社会稳定、企业经济效益和企业的长足发展.但在长期企业安全生产管理过程中,人们可能萌生轻视、忽视、藐视安全生产管理的思想,随之放松警惕,违章作业,最后可能造成事故发生.因此,对企业员工不仅要进行安全教育,更要进行生产技能操作培训,使安全与技能并进,取得一箭双雕的功效. 相似文献
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随着铁路的快速发展以及新技术、新设备的不断运用,对铁路运输安全管理提出了更高的要求,可以说安全生产是铁路运输的重要组成部分,保证运输安全是最基本任务之一。在这种背景下,本文重点从强化安全教育与培训、加强安全宣传策划工作、广泛开展安全管理活动三个方面着手,对铁路运输安全文化的培育工作进行探讨。 相似文献
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提高工作分析质量的几大要诀 总被引:2,自引:0,他引:2
工作分析是企业人力资源管理的基础性工作,简单来讲,就是人力资源管理在短时间内,用以了解有关工作信息与情况的一种科学手段。具体来讲,它是一种活动或过程,是分析者采用科学的手段与技术,直接收集、比较、综合有关工作的信息,为组织特定的发展战略、组织规划,为人力资源管理以及其他管理行为服务的一种管理活动。随着人们对人力资源管理活动认识的提高,工作分析的重要性也被越来越多的企业所重视。企业通过工作分析活动可以为工作再设计、人力资源规划、人员甄选、培训、绩效评价、职业生涯规划以及工作评价等提供信息。 相似文献
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电子商务的广泛使用大大提高了企业的全球竞争力,很多企业都已经设计和开发了基于互联网的供应链管理系统,但是这些系统主要集中在建立通讯基础设施、生产和销售的协调以及采购的安全机制等方面。本文将围绕电子商务对企业采购过程的影响,将采购过程分为采购前,采购中(其中包括询价、谈判、下订单和金融支付交易过程)和采购后(主要指发货过程)三个阶段,在此基础上,提出企业要将传统采购转变为电子采购需要经历的四个步骤。 相似文献