探析公司在股东代表诉讼中的法律地位

在现行的公司法和民事诉讼法框架内出现了难以合理确定公司在股东代表诉讼中的法律地位的困境。而公司是股东代表诉讼中真正的权利人,因此当股东提起代表诉讼后,公司可以申请参加诉讼。通过司法解释的方式来确立公司在股东代表诉讼中为辅助人。     

巨额财产来源不明罪的举证责任探析

自刑法规定巨额财产来源不明罪以来,对于该罪在刑事诉讼中的证明责任产生了较大的争议。本文从巨额财产来源不明罪举证责任的分配、罪名的实体构成等方面展开论述,认为在巨额财产来源不明罪的刑事诉讼中举证责任并没有倒置或“证明责任转移”,仍是由控诉机关承担举证责任。     

诉前电子证据保全

随着网络纠纷诉讼的不断增加，电子证据越来越多地出现在司法审判活动中。电子证据比传统证据更容易被修改、删除，因此，从法律上和科技上，深入研究电子证据保全的模式和方法，使其在诉讼中发挥应有的作用，对于合理解决网络争议，保护当事人的合法权益具有重要的意义。     

我国商业银行对小微企业金融支持研究

我国正在不断完善扶持小微企业的政策,针对小微企业的融资问题,政府、银行等也不断地进行积极沟通,银行业也不断地开发各类产品来更好的帮助小微企业发展。文章以中国农业银行武汉分行为例,从武汉市小微企业融资现状入手,分析中国农业银行对小微企业融资难问题存在的原因,进而有针对性地提出我国商业银行支持小微企业发展的对策和建议。     

企业工会建设和企业民主政治建设的有效措施

现代形势下,经济不断地发展,企业的市场竞争力在加剧,在新形势下,要想让企业更好地发展。就要加强企业的工会建设和民主政治建设,促进企业的内部改革,完善企业的各项制度,让职工真正参与到企业的发展中来。同时还要加强对企业制度建设的改革。     

提高员工新技能,是第一驱动力

面对已然成为常态的"变化",企业需要更快地了解未来工作将如何变化、以及应对变化所需要的员工技能,并通过技能再培训、技能升级或关键技能重组等方式,释放员工的技能潜力并在组织内灵活运用,以提高企业在变化中的弹性和竞争力。新冠疫情使得所有人、企业需要迅速做出反应,并学会快速适应不断变化的"常态"。疫情也突然改变了员工团队中许多技能的价值。其中一些受到了威胁,比如直接销售。例如包容性领导力和数字协作等,则从阴影中走出来,成为备受追捧的技能。关键技能组合还将再次发生变化——无论是由于另一种意想不到的破坏性力量,还是因为人工智能和自动化正在不断地重塑未来的工作模式。     

浅谈工商管理培训对提高企业管理水平的作用

随着现代社会经济的不断飞速发展，企业的发展速度也越来越快，而在企业发展完善过程中对于企业的管理水平也相应提出了新的挑战和更高的要求，这就需要企业通过不断地进行工商管理培训，来提高企业的整体管理水平。本文作者就如何通过工商管理培训来提高企业管理水平，进行细致的分析与探讨，以供大家学习交流。     

关于新时期工会工作的几点思考

新时期工会工作面临着新情况,工会工作人员综合素质参差不齐,且工会组织自身权力无法真正发挥作用。在工会工作的开展中也出现了对工会工作重视不够、工会工作缺乏创新性、工会工作与企业发展两张皮等问题。要针对这些问题来采取措施,不断地解决问题,不断地提升新时期工会工作的成效。     

探究管理会计在企业发展中的作用

管理会计在实践应用中不断的发展和在近现代各大经济体的不断成长,使得管理会计在企业中发挥越来越重要的作用,促进了社会及企业的发展和进步。本文根据管理会计在企业发展过程中的现状等方面,分析和探究管理会计在其中的作用及应用,以此来更好地促进企业和经济的发展。管理会计的高效保证了企业更好地成长,系统化的会计管理下的会计审核和核算时企业经营中的关键应用。     

浅析行政部门中的人力资源管理

随着人力资源管理在企业中不断的发展和运用，行政部门也越来越多地借鉴企业的人力资源管理工作，来开展自身系统的人力资源管理．     

军事理论在市场营销战中的应用

<正> 企业市场营销战是将军事思维应用于商品竞争领域的一种尝试。如何将军事理论运用于市场竞争法则,制订出适合大、中、小三种企业的四种基本战略战术,有着重要意义。 一、防御战略 对于能左右市场的龙头公司,如IBM公司、雀巢公司、本田公司等等,由于其占有的市场份额大,获利丰厚,自然成为众矢之的。因此,他们为维持已有的地位,应考虑的是积极的防御,即打一场场严密的防御战。 “进攻是最好的防御”。龙头公司只有不断的自我进攻,才是最佳的防御战略。不断地自我进攻,企业要自我淘汰过时产品,推出新型优质产品或服务项目来维持或     

工会建家工作离不开“情”

工会建家工作如何干,我们不仅要用感情来接近职工,用温情来凝聚职工,还要注意站在什么高度,从什么角度,用什么尺度,来凸显人文关怀、强化心理疏导,推进思想政治工作不断开展,促进企业更好、更快地和谐发展。     

试论现代企业文化的建构

企业文化建设是现代企业发展的客观要求。我国越来越多的企业开始重视企业文化建设,也或自建或引进诸多类型企业文化,但现实的企业文化建设效果不甚理想。企业文化建构要坚持以人为本的原则,遵循文化建设的规律,全方位、多角度地对员工予以文化渗透,不断探索文化建设的路子,促进企业的可持续发展。     

企业文化与氽业发展

以确立企业文化理念为核心，高度重视企业文化并加强企业文化建设，企业才能不断地提高核心竞争力。企业文化是企业发展的灵魂，是促进企业长期经营业绩不断增长的最强大深厚的力量。只要做到企业和企业文化的互相协调，互相补充、互相促进，使两者同步运行，建设出一套优秀的企业文化来，一定会对企业的长远发展起到积极的、不可估量的作用。     

解决领导干部经商办企业问题的对策

领导干部经商办企业极有可能利用自己的权力来获取生产要素和市场份额,甚至会制定或执行有利于自己的政策,这势必影响市场经济的健康发展和社会的安定和谐。解决领导干部经商办企业的问题可采用以下对策。不断健全权力监管制度体系。一是加快政府职能转变。尽可能地减少行政权力直接干预市场的可能性,从源头上预防和解决腐败问题。二是加大权力运     

论5S管理在作业现场中的运用

“人造环境、环境育人”,5S管理通过有效的改善活动,来营造干净整洁的工作环境,培养员工良好的职业素养,从而提高企业的产品品质和工作效率,塑造企业的良好形象。当前我国很多企业在踊跃地搞5S活动,但大部分都因没有正确地认识5S或没有彻底地贯彻而最终不了了之。为此着重来讨论5S管理的定位、内涵及推行方法等,旨在对我国企业的现场管理及发展有所借鉴。     

中国离市场经济地位有多远

欧盟委员会拒绝承认中国的市场经济地位，这意味着中国企业在今后的反倾销诉讼中将面临更多的困难。在对照西方国家界定市场经济地位的标准之后，我们不禁要问——     

经济危机是锻炼企业应变能力的最好时机

金融危机席卷全球,造成经济全面下滑,我国的企业也面临着严冬的考验。笔者分析了金融危机对我国企业的负面影响,同时也指出了我国企业可以从经济危机中寻找机遇,利用这些机遇、采取更有效的措施来应对金融危机,不断地发展壮大企业。     

品牌延伸的策略及其运用

<正> 所谓品牌就是一个名字、称谓、符号或设计,或是上述的总和,其目的是用来使自己的产品区别一个(或一群)对方和竞争者,它包括品牌名称、商标、所有权,品牌名称是商品所有都是品牌或品牌的一部分。在我国对外开放力度不断加大的条件下,民族品牌不断地受到洋品牌的冲击和扼杀。加强我国企业品牌的管理和营销有利于我国企业品牌的保护。积极运用品牌延伸策略,壮大企业品牌力,对我国企业品牌的发展势必起到积极有益的作用。 一、品牌延伸策略内涵概述 品牌延伸策略,又称品牌扩展策略,它是指企业把自己原有的某一著名品牌或具有市场影响力的成功品牌使用到与成名产品或原产品完全不同的产品上,以取得企业的迅速成长。品牌延伸策略能为企业节约用于促销新     

建筑企业提高投标中标率的思考

随着现行招标投标管理制度的日趋完善和建筑市场的不断规范,建筑企业如果想要占领建筑市场,就要通过参与市场竞标的方式来获取市场份额,才能确保建筑企业的稳步发展和保持公司的良性的增长。所以在企业管理中,必须要重视经营队伍的建设,抽调公司的精兵强将注入到公司招投标队伍中来,建立一支懂业务、会报价、强经营的团队来从事公司的经营开发工作,确保投标工作的有序开展,保持投标工作的科学性、严谨性与准确性。通过"合理低价"或正确运用投标策略和报价方法达到中标的目的,给企业带来经济效益。在这种背景下,本人结合自己多年来从事投标工作的实践,从明确建筑市场投标工作的影响因素与如何提高企业自身的竞标能力以及灵活运用建筑市场投标工作技巧三个方面着手,分析了在现行市场经济竞争环境下,建筑企业在市场投标工作中如何提高中标率来谈谈自己的一些思路,为建筑企业更好地参与投标工作提供必要的借鉴与参考作用。