跟保姆的关系是近还是远

很多家庭都请过保姆，但有多少家庭能和保姆相处愉快呢？从社区居委会的调解案例来看，雇主与保姆之间发生的纠纷占了社区矛盾的很大比例。家政服务本是一种“零距离服务”，但在实际生活中，雇主与保姆之间真的能保持一种亲密的“零距离”关系吗？身为雇主，应该绝对信任和宽容保姆，还是要对保姆刻意保持距离，以防保姆向雇主提出许多不切实际的要求？     

跟保姆的关系是近还是远

很多家庭都请过保姆,但有多少家庭能和保姆相处愉快呢?从社区居委会的调解案例来看,雇主与保姆之间发生的纠纷占了社区矛盾的很大比例。家政服务本是一种零距离服务,但在实际生活中,雇主与保姆之间真的能保持一种亲密的零距离关系吗?身为雇主,应该绝对信任和宽容保姆,还是要对保姆刻意保持距离,以防保姆向雇主提出许多不切实际的要求?     

与保姆相处的那些事儿

2009年度就业薪酬预期中，许多行业都有下降，但有个行业一枝独秀，就是家政服务。当然也有保姆说现在工作比以往难找，竞争激烈，但更多的声音是来自雇主的苦衷一“找保姆难，找好保姆更是难上加难。”说起保姆，真让人一言难尽。     

“和谐家庭”视角下的雇主与保姆

雇主和保姆的关系,一直是一个非常敏感的话题,也是人际关系和人际交流中很难把握的问题。在社会转型期,随着保姆行业产业化,以人为本的观念深入人心,雇主与保姆的关系与传统时期相比发生了变化,出现了新的元素。在"和谐家庭"的视角下,要处理好雇主与保姆关系,应建立权利与义务的合作关系,以相互恪守承诺为首要原则;延伸以血缘为主的家庭关系,相互以家庭成员对待;建立以诚信为基础的人际关系,相互信任坦诚交往。     

“和谐家庭”视角下的雇主与保姆

雇主和保姆的关系,一直是一个非常敏感的话题,也是人际关系和人际交流中很难把握的问题。在社会转型期,随着保姆行业产业化,以人为本的观念深入人心,雇主与保姆的关系与传统时期相比发生了变化,出现了新的元素。在“和谐家庭”的视角下,要处理好雇主与保姆关系,应建立权利与义务的合作关系,以相互恪守承诺为首要原则;延伸以血缘为主的家庭关系,相互以家庭成员对待;建立以诚信为基础的人际关系,相互信任坦诚交往。     

《社区》主张

保姆和雇主生活在同一屋檐下，同为家庭的一员，每天朝夕相对，如果双方不合，不仅当事人尴尬，也会对其他家庭成员的生活造成影响。那么，怎么做才可以既跟保姆保持良好的关系，又不致主雇不分、带来不必要的麻烦呢？     

与保姆相处的那些事儿

2009年度就业薪酬预期中,许多行业都有下降,但有个行业一枝独秀,就是家政服务。当然也有保姆说现在工作比以往难找,竞争激烈,但更多的声音是来自雇主的苦衷——"找保姆难,找好保姆更是难上加难。"说起保姆,真让人一言难尽。     

雇主眼中的保姆

除了“公事公办”,再加上包容和感情互动,雇主和保姆相处起来也不是件太难的事——除非你当初挑选时选错了人。一块石头握久了都会有感情,更何况生活在一起的人呢?《家庭周末报》的一篇文章,讲述了雇主与保姆的故事     

保姆做饭时被烫伤 我们该赔偿吗

编辑同志：我们老两口已年近七旬，因行动不便，就请了一位保姆做家务。前不久，保姆在我家做饭时不小心被烫伤了。由于伤势严重，花去了不少医药费，保姆要求我们支付医疗费，但我们认为，保姆是自己干活不小心受伤的，她要么责任自负，要么去申请工伤待遇，而不应找我们赔偿。请问，保姆干活受伤可以要求雇主赔偿吗？     

“保姆荒”缘何而起？

在北京，王女士四处奔波找保姆，可是她寻遍了北京城几乎所有家政公司，也没有找到合适人选择；“都说现在闹‘保姆荒’，其实很大程度上是雇主太过苛刻。我们失业好多天了，却一直没有找到新雇主。”来自河北的刘阿姨说。     

家政人员的“心病”

在许多城市，人们由于工作繁忙，不少家庭需要保姆。在找保姆时，大家关注最多的是她们的身体健康状况和道德品质，却很少有人关心这些家政人员的心理健康。近日，上海开通了首条家政人员心理健康咨询热线，并且打算不定期开展关爱家政人员心理健康的知识培训。那家政人员究竟有些什么“心病”？该如何给她们减压？连日来，笔者找到多名保姆和雇主，倾听诉说，又走访了上海市心理咨询行业协会会长王裕如等专家，请他们为保姆的心理问题把把脉，送上“心灵鸡汤”。     

保姆法人代表

这几天，保姆阿芳都心神不宁的，煮饭忘了放米，煲汤却反复加盐，搞得雇主一家胃口大败。要知道，阿芳平时的手艺可不是这样，她正是凭着一手上好的厨艺才得到雇主欣赏的。为了留住她，她的工资在两年内已经被涨了三次，主家还破例同意让她在小区的另一户人家中兼差当钟点工帮人做午饭，让她可以多挣点钱。     

保姆受雇主影响养情人

老实保姆进了富豪家，发现雇主夫妇各有情人 2006年1月初，李志和王倩驾着奥迪车来到海口市东湖家政公司找保姆。经过一番筛选，他们最终选中了时年41岁、具有高中学历、长得慈眉善目的李燕，并谈好待遇是月薪1500元，每月休息两天。     

为什么会有“保姆荒”

雇主们,没有为市场转化做好思想准备与发达国家只有很富有的家庭才请得起保姆的状况不同,在我国,特别是近些年来,工薪阶层家庭请保姆已是常见的事。这恐怕也是我国的特有现象。究其原因主要在于:其一,劳动力充裕,劳动力价格尤其是保姆价格低,请得起。我国的保姆以农村低文化女性群体为主,要钱不多,干事不少,用起来合算。其二,家务负担重,不得不请。我国家庭的特点是,双职工多,不少人都上有老、下有小,需要照顾,故家务负担较重。加之家务劳动的社会化程度低,许多家庭不请保姆就难以正常运转。而对大量涌向城市的文化程度不高的农村妇女来说,…     

谁来为保姆猝死埋单

48岁的保姆王热明在雇主郭小姐家猝死了,她的尸体现在还在殡仪馆冰柜里。她的老伴老柯,带着亲戚朋友和街坊邻居,一行13人从湖北老家赶到深圳奔丧,同时也想要一个说法;雇主郭小姐的电话打通了,但接电话的却不是她本人;家政公司经营者、为王热明介绍工作的姜姐已经有好几天躺在医院里,她患有“融血症”已经多年。保姆猝死雇主家,到底谁负责?保姆和雇主、家政公司之间是什么关系?如果他们之间的关系不属于劳务关系,那么是不是通过法律程序就能够得以解决?巨额赔偿吓坏雇主王热明死得稀里糊涂。3月16日晚上9点到9点半,王热明还和家里通了电话,好…     

保姆的群体特征研究——中国东南沿海散工典型个案研究之一

保姆是散工群体的重要组成部分,本文通过对广州和深圳两地保姆的口述访谈,从保姆的工作性质和个性特点、年龄构成、务工原因、婚姻家庭、雇主关系、社会网络六个方面分析保姆的群体特征。本研究表明,保姆的性别集聚效应十分突出,是一个纯女性的从业群体,这又使保姆更具弱势和弱性。     

雇主家里安“监控”：小保姆“性事”曝光怒上法庭

已婚保姆徐玉芳趁雇主不在家时。多次同丈夫在雇主家里过夫妻生活。雇主后来偷偷安装摄像头监控，终于抓了“现行”，并将徐玉芳辞退，同时将这件事情对外进行了宣扬。徐玉芳认为自己人格尊严遭到损害，一怒之下将雇主告上了法庭……     

保姆偷窃,家政服务部能否免责?

编辑同志:经家政服务部介绍,我雇用了一名外地保姆,支付给家政服务部50元中介费。当时家政服务部声明:保姆与雇主之间发生纠纷与服务部无关。”据家政服务部提供的信息,该保姆的户籍、家庭住址都具体清楚。可没想到的是,保姆在我家服务不到两个月,居然趁无人之时,将价值近4000元的贵重衣物盗走,去向不明。我按照家政服务部提供的保姆户籍及家庭住址查寻,不料这些都是假的。我要求家政服务部赔偿,可家政服务部以只提供中介服务,无法鉴别保姆身份证真伪,以及事先声明内容作为理由,予以拒绝。请问,保姆偷窃后去向不明,家政服务部是否应承担赔偿…     

怎样做家庭社会工作

1、家庭生活服务 与城市居民生活息息相关的家庭生活服务起步较早,随着生活水平的提高也得到进一步发展。目前,城市中的家庭生活服务有如下几种类型: (1)保姆入户服务:起始于80年代,主要为协助双职工家庭照料婴幼儿、老人及专做家务。入户保姆多是流入城市的农村“打工妹”,近年来下岗女工也加入其中,称为“家庭服务员”。目前此项管理已逐步走向规范化,服务人员与雇主双方经有关部门介绍、签约,从事     

雇主不良行为大集合

作为雇主,也不要光对保姆挑三拣四,看看雇主们的不良行为,自己犯了以下几条?1.已经谈好的服务项目,进家之后要求增多。2.吹毛求疵,扣保姆工资。3.看不得保姆闲,太苛刻(如不准用洗衣机,要求保姆用手洗;被子刚洗不到一星期又要求再洗)。