加强企业文化建设推进油田振兴发展

2017年4月,大庆油田正式发布企业振兴发展纲要,提出了今后一个时期的发展思路、奋斗目标及战略部署,企业发展步入新阶段,"当好标杆旗帜"成为企业一切工作的根本遵循.新时期大庆油田企业文化建设,紧紧围绕"当好标杆旗帜,建设百年油田"的奋斗目标,强化理念宣传贯彻,促进行为养成,注重榜样示范,提供政治保证,为推进油田振兴发展提供了强有力的精神动力和文化支撑.通过企业文化建设的不断加强,油田上下的标杆旗帜意识更为强烈,企业归属感和忠诚度大大增强,发展信心更加坚定,员工队伍风貌更加朝气蓬勃、积极向上,企业各项工作迈上新台阶,创出新业绩,大庆油田品牌形象的美誉度和影响力进一步增强.     

大庆精神与大庆共生共存的现实生长点

历史从哪里开始,精神就从哪里产生。城市发展到哪里,精神就在哪里闪光。大庆精神与大庆共生共存于“当好标杆旗帜、建设百年油田”的使命担当中,共生共存于大庆“三个城市”建设的恢宏实践中。大庆精神在正其制度中历久弥新,在当好标杆旗帜中与时俱进,在转型发展中丰富发展。     

关于携手打造大庆地企转型创新"命运共同体"的思考

地企关系是大庆最重要的生产关系,地企合作是最大的生产力,大庆地企是休戚与共的"命运共同体".携手打造大庆地企转型创新"命运共同体",不仅是历史的选择,也是未来的趋势.大庆地企要同举大庆旗、共创大庆业,站在新的历史起点上,不断改革创新,推动高质量发展,肩负起当好标杆旗帜、建设百年油田的重大责任,开创"三个城市"建设新局面.     

关于大庆市龙凤区发展石化产品后加工产业的调查与思考

近年来,大庆市龙凤区坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,持续深入贯彻习近平总书记对黑龙江省重要讲话精神和"9·26"贺信精神,牢记"大庆就是全国的标杆和旗帜""要以'油头化尾'为抓手,推动石油精深加工,推动油城发展转型""肩负起当好标杆旗帜、建设百年油田的重大责任"政治嘱托,在市委、市政府坚强领导和驻区中直企业鼎力支持下,举全区之力承接"油头"项目、做大"化尾"产业,深度融入工业强省、气化龙江战略,加快打造工业强区.     

继承会战光荣传统弘扬党的伟大精神

大庆精神铁人精神是中国共产党伟大精神的重要组成部分,50多年来,大庆精神铁人精神显示出丰富的时代性、先进性,直到今天,仍然展现着强大的生命力.当前,深入贯彻落实习近平总书记对大庆作出的重要指示和提出的殷切期望,落实党和国家新一轮东北老工业基地振兴战略,实现"当好标杆旗帜,建设百年油田"目标任务,推进油田振兴发展,既要靠技术、管理、改革、创新,更要靠大庆精神铁人精神.身在大庆的党员干部带头学习、继承、实践大庆精神铁人精神,有助于团结带领广大员工,开创油田振兴发展的新局面.     

提高医院干部队伍思想政治素质的思考

当前,大庆油田上下一心,正在为努力把大庆油田建设成为面向未来、面向市场、面向国际的"五大中心"而努力奋斗,作为油田医疗健康保障服务中心的主要提供者,油田总医院系统应该如何提高干部自身思想政治素质和技术服务优势,保障油田持续有效发展,创建百年油田,让油田未来更美好,让大庆红旗更加鲜艳,油田医疗系统试图通过理论学习、医德教育、党性锻炼、宗旨意识的探索,找出服务百年油田、服务万千患者的有效途径。     

可持续发展视角下的大庆油田开发与生态环境建设的协调统一及选择途径

可持续发展的根本点是经济、社会的发展与资源、环境相协调,核心是生态与经济相协调。大庆油田公司提出"持续有效发展,创建百年油田"的发展目标,笔者认为,实现"百年油田"的目标,不仅要考虑勘探开发等生产方面的问题,而且还要重视环境问题,实现油田开发和生态环境建设的协调统一。     

依靠技术创新，创建“百年油田”，实现大庆油田的可持续发展

国家“十一五”规划把大庆列为首批资源型经济转型试点城市。大庆市“十一五”规划把创建“百年油田”作为第一位目标,“百年油田”创建关乎全省和大庆市的科学发展、可持续发展。创建“百年油田”对黑龙江省及大庆市经济发展意义重大,应在分析制约大庆油田公司发展的各种问题的基础上,依靠技术创新,实施技术领先战略,以技术换资源,实现创建“百年油田”的目标。     

继往开来 勇攀高峰 努力把油田稳产期延伸到21世纪

大庆油田已走过了开发建设35周年暨稳产20周年的历程。回顾工作，总结经验，对于我们高举二次创业旗帜，继往开来，勇攀高峰，努力把油田稳产期延伸到21世纪，实现油田“九五”计划和2010年远景目标，都有重要意义。一、大庆油田开发建设35年来取得的主要成果大庆油田从1960年投入开发建设，已胜利走过了35年。35年来，经过广大石油职工的不懈努力，油田正逐步发展成为以生产原油和天然气为主，多元经济全面发展的特大型工业企业，两个文明建设取得了丰硕成果：1．成功地开发建设了一个大型砂岩油田，建成了我国最大的石油生产基地。35年来…     

团结奋斗的冠军精神 ——《话说铁人精神》之十四

铁人王进喜的冠军精神,突出表现在:下车伊始,"抢"字当头,抢站排头;面对艰难,"拼"字开路,拼当第一;百尺竿头,"创"字领先,频创纪录;放眼世界,"争"字登攀,争上一流.铁人王进喜和他带领的钢铁1205钻井队,是大庆石油大会战的标杆和旗帜,是全油田学习的模范和榜样.     

团结奋斗的冠军精神 ——《话说铁人精神》之十四

铁人王进喜的冠军精神,突出表现在:下车伊始,"抢"字当头,抢站排头;面对艰难,"拼"字开路,拼当第一;百尺竿头,"创"字领先,频创纪录;放眼世界,"争"字登攀,争上一流.铁人王进喜和他带领的钢铁1205钻井队,是大庆石油大会战的标杆和旗帜,是全油田学习的模范和榜样.     

地企携手 永续辉煌——在大庆油田形势任务报告会上的报告

2010年,是大庆油田发展史上具有特殊意义的一年,它联接着50年的辉煌历史,联接着百年油田的长远未来。站在这一承前启后、继往开来的重要节点,大庆油田以什么样的姿态面向未来,以什么样的轨迹向前发展，全市上下、方方面面非常关注。     

基层党组织要为持续稳产保驾护航

全面推进百年油田的实践,是大庆油田当前和今后一项十分紧迫而重要的战略任务,面对新形势、新任务、新要求,如何引导干部员工进一步解放思想,坚定信心,凝聚力量,把思想统一到实现原油4000万吨持续稳产新的战略目标上来,是各级党组织必须着力解决的首要课题。笔者站在基层党组织的角度,结合工作实践,论述了基层党组织为持续稳产做好保驾护航工作的点滴认识与体会。     

强化医疗优质服务的实践探索

我们党生存发展的命脉在人民,只有植根人民,造福人民,党才能始终立于不败之地。当今时代大庆油田的发展站在了新的历史起点上,大庆油田总医院作为油田规模最大的国家三级甲等医院,立足优质服务,倾力解决员工群众"看病难、看病贵"这一难题,把党的关怀转化为油田员工群众切实的幸福感,是保障油田"坚持一条主线、把握两个基点、实施四大工程"的总体部署,推进油田整体协调持续发展,维护国家石油战略安全的根本手段。结合近年来医院优质服务工作实践,深入剖析油田员工群众需求,找准"宁可自己麻烦千遍,不让患者一事为难"的突破口,通过立足岗位,真情服务,为油城员工群众打造出牢固的幸福基石。     

将大庆精神、铁人精神教育与党的先进性教育相结合努力打造有大庆特色的党员队伍

通过对大庆油田历史现实和党员队伍的分析,立足油田二次创业的实际,比较系统地提出了建设有大庆特色党员队伍的初步策略,为“创建百年油田”提供队伍和组织保障。     

在共建百年油田中实现发展成果共享

共建百年油田是大庆人共同的心愿,是大庆石油人为之奋斗的目标。实现百年油田发展成果共享是需要我们认真思考和解决的问题。进入新的发展时期,大庆油田确立了“原油持续稳产,整体协调发展,构建和谐矿区,创建百年油田”的宏伟目标,要求我们用科学的理论、正确的理念、持续的发展、先进的文化和稳定的局面去认识和把握,让企业员工积极投身百年油田共建的伟业,并从百年油田共建中共享共建成果。     

对大庆油田企业文化理念体系建设的几点思考

提升企业整体素质,其核心和根本就是培育和践行科学向上的企业理念。大庆油田开发建设的50年,培育和形成了以大庆精神、铁人精神为核心的大庆油田企业文化理念体系,并且还在不断地创新和发展。大庆油田近期实施“原油持续稳产,整体协调发展,构建和谐矿区,创建百年油田”战略,这必然对油田企业文化理念体系建设提出新的要求。因此,要从继承发展、致力创新、强化养成等几个方面来创新企业文化理念体系,并就文化传承、专业特色、员工认同等问题进行探索,以推动企业科学发展、和谐发展。     

以更大气魄解放思想

大庆油田站在新的历史起点上,提出了实现原油4000万吨持续稳产,推进油田整体协调发展,切实担负起创建百年油田、维护国家石油战略安全的历史重任。实现新的发展战略和宏伟目标,需要凝聚各方面的力量,而思想解放是一重要推动力。然而,从目前实际看,仍有许多因素,尤其是思想因素形成了一定的阻碍,制约了思想解放的进程。为了进一步实现思想的大解放,通过分析目前影响思想解放的几大因素,找到思想解放的突破口,促进广大干部员工以更大气魄解放思想,进而实现大庆油田新的发展蓝图。     

以讲话为指导坚持“三化”方针开创思想政治工作新局面

江总书记在"七一"讲话中关于"三个代表"的科学论述,是进入新世纪如何加强党的建设,如何建设有中国特色社会主义的行动纲领,极其重要.作为我们国有企业如何学习贯彻好"三个代表",如何实践落实好"三个代表",归根结底就是能否实现企业持续发展的问题,国有企业在市场经济体制中的持续发展就是"三个代表"的最好体现.企业思想政治工作的出发点和落脚点就在于为促进企业发展提供高效率、高水平的服务.大庆油田的思想政治工作始终紧紧围绕油田各个时期的形势任务,服务于油田的持续发展.油田四十多年的协调发展,包括大庆精神的培育、形成、发展,正是加强企业思想政治工作的结果,更是"三个代表"的充分体现.     

弘扬大庆精神、铁人精神在大庆油田科学发展中的现实意义

油田发现50年来,大庆精神、铁人精神一直是支撑大庆人奋勇前行的巨大力量,是宝贵的精神财富。当前,大庆油田承担着维护国家石油战略安全的重任,进入了实现4000万吨持续稳产、创建百年油田、实现科学发展、和谐发展的新的历史时期,明确了“原油持续稳产、整体协调发展、构建和谐矿区、创建百年油田”新目标、新要求。面临新的形势和任务,我们必须坚定不移地把大庆精神、铁人精神作为我们推动各项事业不断向前发展的巨大精神动力。